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岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场转化率与品牌认知度 3.维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4. 实时记录销售数据与顾客反馈，定期向上级提交活动总结报告 5.配合团队完成节假日、店庆等专项促销活动执行 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 形象端正，亲和力强，能适应快节奏现场工作 3. 具备基础销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳，服从安排，能适应轮班及短期外派 5.学历不限，有零售、快消行业经验者更受青睐

岗位职责： 1、外出开发酒店、办公楼、餐饮会所、售楼部等客户资源； 2、对接客户需求，上门量尺、沟通家具定制方案、报价跟进； 3、维护新老客户关系，持续跟进复购及转介绍订单； 4、跟进订单落地、对接工厂生产进度，促进签单成交； 5、协助投标活动，确保项目落地。 任职要求： 1、1-3年以上家具工程订单销售经验，尤其是有酒店家具相关项目经验； 2、有电动车/私家车优先，方便外出跑业务； 3、踏实稳定，想长期在家具工程行业发展，抗压能力强。 晋升轨迹： 试用期-项目经理-销售总监-公司合伙人

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

一、工作内容 1、负责集团各版块市场拓展业务，客户维护（养老院招住、教育资源拓展、上门服务业务拓展）。 2、接待来访客户，讲解各版块业务内容，做好客户跟进、邀约到访及成交转化。 3、日常各宣传平台的内容发布、品牌宣传，提升集团各版块知名度。 4、完成每日客户登记、数据统计、销售报表，服从公司安排的其他市场营销相关工作。 二、任职要求 1. 年龄25–45岁，学历不限，有养老行业、保险、房产、社区推广、线下销售经验者优先。 2. 善于沟通表达，亲和力强，有耐心、责任心，有一定的抗压能力，懂得换位思考，理解客户需求。 3. 具备一定市场开拓能力和客户谈判能力，有目标感，愿意挑战高薪。 4. 会基础手机、电脑操作，能拍摄简单短视频、发朋友圈宣传，有本地渠道资源者优先录用。 5. 品行端正、诚实守信，热爱大健康事业，有爱心、有服务意识。 福利保障：法定节假日足日调休、节日福利、年终假期。 工作环境：环境舒适、氛围融洽，团队年轻化，带薪培训，新手有人带教。 有意者可直接投递简历，简历合适即刻安排面试，欢迎热爱大健康事业、想稳定赚钱、想做长期发展的有志之士加入！

给客户提供专业的财税咨询，解答客户的疑问; 通过电话、微信等与各企业负责人取得联系，促进双方合作;主要的业务。 公司注册、公司变更、公司注销、代理记账、个体筹划、行政许可、资质等。 公司提供精准客户资源，只需自己筛选优质的客户并维护好客户关系，与客户进行有效沟通。 了解客户需求，寻找合作机会并完成业务目标，负责公司已成交客户售后，解答财务专业问题 能及时发现已成交客户的需求及意见，并记录整理及汇报。 为已成交客户提供完整准确的方案及信息，解决已成交客户问题。 良好的工作执行力，严格按规范及流程进行工作或相立即沟通 与同事或主管共享信息，进行知识积累，提供流程改善依据。 负责维护客户、收集报税数据的工作，通知服务到期的客户进行续费。 有五险，周末双休，国家节假日也放假，学过会计专业的更好，有客服销售经验的最好

1. 负责日用洗护产品的推广与销售，通过简单的方式向客户介绍产品优势； 2. 协助团队完成基础的订单对接与客户服务工作； 3. 参与团队的培训学习，掌握产品知识与销售技巧。 【任职要求】 1. 年龄不限，有无经验均可，全职/兼职都可； 2. 工作认真负责，沟通表达自然，有服务意识； 3. 愿意学习新事物，能接受简单的线上线下推广方式。 【薪资福利】 1. 高额提成+业绩奖励，上不封顶； 2. 免费岗前培训，一对一教学，上手快； 3. 工作时间灵活，可根据自身情况安排； 4. 团队氛围轻松，定期组织交流学习活动。

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【果园招工】柠檬套袋。 柠檬园急招套袋工。（接受暑假工） 工作性质（户外柠檬树上给柠檬套袋） 年龄：18岁到65岁.踏实肯干就行。 （多劳多得，收入稳定）。 包吃包住、安心干活，不用操心吃住问题 工作地：云南（45天左右）不压工资。 免车费（来回） 联系电话：

岗位职责： 1. 负责衣物、布草的分类、清洗、消毒、熨烫及折叠整理打包工作 2. 按标准操作流程使用洗衣机、烘干机、熨平机等设备，确保洗涤质量与安全 3. 定期检查设备运行状态，及时报修异常情况，保持工作区域整洁有序 4. 配合主管完成每日洗涤任务量统计及交接记录 5. 严格遵守卫生防疫规范，落实个人防护与环境消杀要求 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无传染性疾病 2. 工作认真细致，责任心强，月休4天 3. 有洗衣厂相关工作经验者优先 4. 具备基础设备操作能力，学习能力强 5. 遵守劳动纪律，服从管理，具备良好服务意识

岗位职责 1. 负责机械设备装配、拆卸、调试与日常检修维护 2. 按照图纸完成零件加工、打磨、校正、组装作业 3. 排查设备运行故障，及时维修处理，保障生产正常运转 4. 定期保养设备工装夹具，做好作业现场整理与安全防护 5. 配合车间完成各项生产相关钳工类工作 6. 熟练操作各类钳工工具、测量仪器，识图能力良好 ，月薪10000-15000 ，包吃住。做激光设备组装，可直接面试 2.诚聘机械装配钳工，设备组装调试，综合1w+，订单稳定，厂区环境好，有意可聊3.急招自动化设备钳工，锂电/激光设备装 配，月薪10k-13k，包吃住，长期稳定4.你好，招设备组装钳工，能看懂图纸优先，计件薪资高，多劳多得，海目星厂区5.高薪诚聘钳工师傅，装配调试为主，不用重 体力，月薪过万，缴纳社保 6.海目星直招激光设备装配钳工，经验优先， 长白班/两班可选，福利齐全7.招聘机修/装配钳工，主要做设备组装，薪资10000-13000，包吃住，可快速入职8.找钳工工作看这里!设备装配岗位，月薪1w+，稳定不拖欠，接约面试 钳工：装配维修保养安装 调试 设备 年龄：24-46（男女不限） 大工：43=510每天 中工：38每小时=450每天 电工：47每小时 =560每天 中工：41 =490每天 上班时间8.30-10点，中午1.5小时吃饭休息，晚上1小时吃饭休息 基本上都是长白班 特殊情况转夜班15每天夜班补贴 20号发薪 6休1 工作基地就近选直接到厂区入职： 四川简阳 广东江门 江苏常州 深圳观欗

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宝妈可做!宝妈可做!家庭和赚钱两不误 [工作内容] 1。负责客户保全工作，通知公司下发的老客户领取月度福利，协助客户完善资料办理领款和理赔服务等保全。 2。定期跟进客户，处理客户投诉件，提升客户满 意度。 [招募要求] 1。年龄23~55周岁，高中/中专及以上学历，男女不限，接受无经验，公司有完善的系统培训；2。服务意识突出，有耐心，能灵活处理客户需求； 3。熟练使用Excel/微信等基础办公工具。 [上班时间] 上午8.30-11:00，下午14:00-16:30，月休6天，节假日正常放假(熟练之后可自主安排时间，家庭工作两不误) [工资待遇] 1。无业绩要求基础津贴3600~4000两档，以面试结果为准，服务奖励+津贴综合收入6K~8K以上

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岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并解答咨询、投诉及业务办理类问题 2. 主动外呼开展回访、满意度调查或信息核实等工作 3.及时录入和更新客户信息，确保数据真实、完整、合规 4.遵守服务规范与话术标准，持续提升沟通质量与客户满意度 5.配合团队完成日常报表统计、问题反馈及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，表达清晰，具备良好倾听与共情能力 2. 无经验要求，有客服、销售或电话营销经验者优先 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 4. 性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的责任心和服务意识 5. 遵守职业操守，严格保护客户隐私与公司信息安全

1、工作地：资阳 2、工作时间：早上9:00-晚上18:00（外勤性质，可弹性安排）； 3、薪资待遇：底薪+提成； 工作内容： 1、负责交通事故及工伤类案件的业务拓展。 2、通过电话沟通或面对面交流，与案件当事人对接，了解其实际需求并提供专业服务方案。 3、完整记录客户信息，做好后续跟进，保障客户隐私，持续维护签约客户关系并开发潜在资源。 『任职要求』 1、年龄22-50岁，学历不限，具备销售经验者优先考虑； 2、品行良好，积极乐观，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、需外出办公，能适应一线工作节奏，具备较强抗压能力和吃苦耐劳精神； 4、有志于法律服务领域发展，对法律行业有浓厚兴趣，愿意主动学习和提升法律素养。

能吃苦耐劳，口齿清晰，五官端正。

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工作内容：负责公司产品及业务的市场推广与拓展，团队出行吃住全包（由公司承担），每组配备4-5人。 综合薪资：公司平均综合收入5-6K 工作时间：08:30-18:00 节假日：单休，其他法定节假日正常休假，支持调休 公司福利：缴纳社保，定期组织团建活动，节日发放礼品，入职满两个月享500元奖励 岗位要求： 1. 工作踏实勤快，态度积极主动 2. 接受零基础人员，有老员工一对一指导，全程培训确保掌握技能，具备相关经验者优先考虑 3. 性格开朗，表达流畅，无重大疾病

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