
招聘兼职4小时,8.30-12.30,100元,要求18-55岁,男女均可
4000-5000元/月
其他销售11-20人经验不限学历不限门店销售按单提成
招聘兼职4小时,8.30-12.30,100元,要求18-55岁,男女均可
高薪聘财税顾问+社保+法定假+高提成+有人带
6000-12000元/月
销售专员经验不限学历不限企业客户电话销售渠道销售网络销售
一、岗位职责
(一)客户开发
1、依托现有资源,高效完成财税领域大客户的咨询沟通,精准推介税务相关产品,并推动签约落地。
2、主动挖掘潜在客户,通过电话、网络、实地拜访、新媒体等多种方式拓展客户渠道,建立长期合作关系。
(二)销售推广
1、清晰、专业地向客户传达公司产品或服务的核心优势与价值,结合企业实际情况,提供财务、税务方面的解决方案,及时解答客户疑问。
2、制定并实施个性化销售策略,贴合客户需求,提升成交转化率。
3、积极参与各类市场宣传活动,助力公司品牌及产品影响力的提升。
(三)客户跟进
1、持续追踪潜在客户进展,掌握决策动态,及时提供支持与信息补充,加速订单达成。
2、对已签约客户定期回访,了解使用反馈,提供后续服务支持,推动复购及客户引荐。
(四)学习与提升
1、持续学习公司产品知识、销售方法及行业趋势,不断提升专业能力与综合素养。
2、严格执行公司销售规范与流程,协同团队协作,积极分享经验与成果。
二、任职要求
(一)教育背景
大专及以上学历,市场营销、商务类相关专业优先考虑。
(二)工作经验
1、具有一年以上销售经验者优先,应届毕业生如有相关实习经历亦可应聘。
2、熟悉销售基本流程与技巧,具备一定的市场洞察力。(有财税行业从业基础、会计专业背景或学习经历者优先录取。)
(三)技能要求
1、具备出色的沟通表达能力,能与不同层级客户顺畅交流。
2、拥有较强的谈判能力与促成交易的实战技巧。
3、熟练操作办公软件及相关销售工具。
4、具备良好抗压能力,能在目标导向下保持积极工作状态。
(四)个人素质
1、积极进取,性格开朗,具有自我驱动力和团队协作意识。
2、服务意识强,善于倾听客户诉求,能够提供切实可行的解决方案。
3、诚实守信,责任心强,严格遵守公司制度与职业操守。
三、职业发展路径
销售专员可向高级销售专员、销售主管、销售经理等方向晋升,亦可根据个人兴趣与能力转型至市场推广、客户服务等相关岗位。
四、上班时间:8:30--18:00
休假:周末实行大小周制(单双休交替),法定节假日正常休息
五、福利待遇:
1.员工转正神秘礼物
2.生日神秘礼物
3.入职满一年三年五年的精美礼品
5.不定期的集团省内或省外游
6.优秀员工、管理国外游
7.高额的年终奖以及年终福利
保函专员4500+开单快到点走
1.5-2万元/月
销售专员年终奖经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜工程保函对企业/机构(To B)销售
我们的服务对象为工程施工领域的企业,主要对接企业高层管理者或决策层人员,采用电话沟通与面谈相结合的开发模式,所处行业属于蓝海赛道,当前市场竞争较小,从业者整体收入水平较高。
【岗位职责】
1、接受公司系统化培训,掌握公司业务、行业知识及销售流程,提升专业销售能力;
2、利用公司分配的客户资源,通过电话与客户进行有效沟通,建立联系并深入了解客户需求;
3、持续跟进目标客户,维护良好合作关系,推动合作达成并完成个人业绩指标;
4、长期维系客户关系,跟踪客户动态需求,实施后续服务与二次开发,提升客户复购率。
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪4.5K-5.5K+高额提成+多项奖金激励+晋升调薪机制+年终奖
2、员工福利:
(1)带薪休假:享受国家规定的所有法定节假日及带薪休息安排
(2)培训支持:公司具备完善培训体系,定期开展培训课程,并由拥有十余年行业经验的骨干团队自主制作超百节实用课程(内容均为实战精华)
【工作时间】
每日工作7.5小时,中午休息1.5小时,法定节假日按规定正常休假。
【晋升空间】
每季度组织一次晋升评估,提供双通道发展路径:业务线与管理线
业务通道:普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理
管理通道:客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监
【任职要求】
1、年龄要求:21-27岁,全日制大专及以上学历,不限专业;
2、经验要求:有销售经验者优先,欢迎无经验者及应届毕业生,需热爱销售岗位,职业目标清晰;
3、能力要求:具备良好的语言表达与沟通能力,学习能力强,适应快节奏工作,执行力出色,善于分析并解决实际问题
直销管培生
4000-8000元/月
销售专员社保保险五险一金年终奖11-20人1年以下学历不限面销/陌拜较多外勤回款提成TOGTOB接受居家办公软件/企业服务产品医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验退伍军人
医疗信息化公司,解决方案:三位一体智慧医院、医院信息集成平台、医共体、省/市卫健委医政医管平台等;专项产品:AIagent、病历内涵质控、医务管理、等级医院评审、公立医院绩效监测、统一数据上报平台、临床药师等等。
1,学习并掌握医院信息化系统流程,根据公司计划,开发区域内客户;
2,有效地向客户推介公司的业务,让客户正确理解公司的产品对客户的价值;
3,善于与客户进行有效沟通,能正确了解和挖掘客户需求,进行项目可行性分析;
4,负责分管区域的开发业务,拟订并落实市场销售计划,管理,维护,开发销售渠道,完成所负责区域产品的销售任务和销售回款目标;
5,上级领导交待的其他工作。
月入过万房屋带看专员/自由出勤无需电销
8000-10000元/月
销售专员包住社保包吃生日福利年终奖餐补经验不限学历不限租房管家自由坐班租房带看专员
一句话带你了解房屋租赁行业:
发展前景广阔,市场稳定,客户基数大,属于民生刚需领域,随着外来人口持续流入,租房需求始终保持高位。
租房旺季成交效率高,我们是一家专注纯租房业务的公司,非传统房产中介,无需穿西装、不做地推、不发传单、不电话骚扰!无中介费模式更易约看,转化率更高,90%客户为上门到访,10%来自老客户推荐!
【公司免费提供58安居客端口】
地理位置优越,交通便捷!
【工作内容】:
1.利用(58安居客)或其他线上平台发布公司现有房源(公司房源资源丰富)
2.接待线上咨询租客,根据需求精准匹配合适房源
3.线下带领客户实地看房,推动签约完成交易
4.持续做好租后客户关系维护
【任职要求】:
1、学历专业不限;我们更看重工作态度
2、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,积极主动,乐观外向
3、认同租赁行业发展前景,敢于面对挑战
4、做事踏实认真,为人诚实正直;有强烈责任心,具备团队协作意识
5、年龄18—35岁,品行良好,性别不限
【薪资结构】:底薪3000元+高提成600-800元/单+奖金+多重激励,综合月薪8000~16000元,上不封顶!优秀员工月均成交可达70单以上,收入多少由你决定,不怕你赚得多,就怕你不努力。
【公司优势】:
1、平台规模大,行业刚需,客户资源充足,晋升通道清晰,机制健全。
2、入职即购20万保额意外险,每月享有一天情绪假,定期组织市内团建,团队旅游,管理层海外游,春节假期长达15天以上!办公环境位居全成都前列,薪酬处于行业中上水平,每月10日准时发薪!
3、工作时间灵活,享受节日福利、聚餐补贴、团队活动。吃喝玩乐,公司全包!弹性上下班,下班后无需返回公司打卡~
同行业对比优势:
(业务优势):免除中介费用,房源数量多,品质在成都领先。租金区间500—1300元
(晋升优势):业务员—储备干部—部门主管—经理
(学习优势):入职当天起计薪,安排经验丰富的导师一对一带教
(福利优势):月底团建+聚餐+公司付费旅游+超长年假15天+
期待您的加入~~~
薪资详情
薪资范围:8000-13000元/月
职位底薪:3000元/月
社保类型:五险
提成方式:按单提成;
奖金补贴:年终奖、绩效奖金、不坐班,免端口58安居客!
全成都有房源,可自由选择服务区域,新人配备专人带教。
节日福利,定期团建,外出旅游,每月一天情绪假,超长年假15+,团队氛围佳,环境优越,同事年轻有活力!
智能零售终端销售专员
1-1.5万元/月
销售专员社保1-3年大专及以上个人(To C)面销/陌拜陌拜BD大客户面销/陌拜经验电话销售经验互联网/科技网络营销经验招商/商户拓展
先说说我们是做什么的:
1.我们专注于无人售货零食柜项目。
2.设备由我们全额承担,免费投放。
3.可投放场景广泛,涵盖写字楼、企业、工厂、台球厅等各类人流密集区域,只要有足够人流量的地方,都适合铺设。
4.不仅设备免费,合作方还能享受长期分润收益。
5.厂商直接招聘,薪资结构清晰,待遇优厚,福利齐全,发展稳定。
岗位要求:
1.从事销售工作,需具备良好的抗压能力和心理韧性。
2.必须有强烈的收入目标感,期望月薪过万是基本追求。
岗位薪资:
1.底薪4700元+销售提成。
2.提成按实际铺设数量计算:250元/台至550元/台,实行阶梯式递增机制。
3.目前团队人均铺设9台左右,月收入普遍在10000元左右。
4.尽管底薪和整体收入较高,但不欢迎只想拿底薪、缺乏主动性的候选人
高德商务拓展/双休/社保/外勤销售/五
8000-10000元/月
销售专员1年以下大专及以上
岗位职责:
1.负责高德地图本地生活类商家的市场拓展,通过电话沟通方式挖掘潜在客户,持续积累客户资源,达成月度销售任务;
2.深入参与高德到店业务,为商家提供营销建议,助力提升经营效能;协助用户精准匹配优质门店,优化整体服务体验。
任职要求:
1.大专及以上学历,年龄******;
2.具备较强的沟通协调与语言表达能力;
3.热爱电话销售工作,能适应快节奏并承受一定工作压力;
4.有责任心,具备自我驱动力,确保销售目标顺利达成。
工作时间:
1.9:00-18:30(无需加班),12:00-14:00为午休时段;
2.周末实行双休制度。
月入过万租房带看专员/无需坐班免打电话
8000-10000元/月
销售专员社保年终奖经验不限学历不限租房管家自由坐班租房带看专员
一句话带你了解房屋租赁行业:
发展前景广阔,市场稳健,客户基数大,属于刚需领域,外来人口持续流入,租房需求居高不下。
旺季成单效率高,成交更轻松。
我们是专注纯租房业务的公司,非传统房产中介,无需穿西装,不搞地推、不发传单、不电话推销!无中介费用,客户更容易邀约,转化率更高,90%为上门客户,10%来自客户转介绍!【公司免费提供58安居客端口】
地理位置优越,交通便捷!
【工作内容】:
1. 利用(58安居客)或其他线上平台发布公司现有房源(公司房源资源丰富),
2. 接收线上租客咨询,为租客精准匹配合适房源,
3. 线下带看房屋,协助完成签约流程,实现成交,
4. 负责客户后续维护与关系管理。
【任职要求】:
1、学历专业不限;我们更看重个人态度,
2、具备良好沟通能力,普通话标准;性格亲和,积极主动,乐观外向;
3、认同租赁行业发展,敢于迎接挑战;
4、做事踏实认真,为人正直真诚;有强烈责任心,具备团队协作精神;
5、年龄18—35岁,品行良好,性别不限。
【薪资结构】:底薪3000元+高额提成600-800元/单+奖金+各类激励,综合月收入8000~16000元,上不封顶!优秀员工单月最高可成交70余单,收入多少由你决定,不怕你拿高薪,就怕你不努力。
【公司优势】:
1、平台规模大,行业刚需,客户资源充足,晋升通道清晰,发展机会多。
2、入职即购20万保额意外险,每月享有一天情绪假,定期组织市外出游,管理层享有出国考察机会,春节假期长达15天以上。办公环境位居全成都前列,薪酬水平行业中上,每月10日准时发薪!
3、工作时间灵活,节日福利齐全,聚餐团建频繁,团队活动丰富,吃喝玩乐公司全包!弹性上下班,下班后无需打卡返司。
同行业对比优势:
(业务优势):免除中介费,房源数量充足,品质在成都处于领先水平,租金区间500—1300元
(晋升优势):业务员—储备干部—部门主管—经理
(学习优势):入职当天起计薪,配备资深员工或主管一对一指导带教
(福利优势):月末团建+聚餐+公司旅游+超长年假15天+
期待您的加入~~~
薪资详情
薪资范围:8000-13000元/月
职位底薪:3000元/月
社保类型:五险
提成方式:按单提成;
奖金补贴:年终奖、绩效奖金、不坐班,免端口58安居客!
全成都有房源,想做哪里做哪里,新人一对一带教。
节日福利,定期团建,旅游,每个月一天情绪假,超长年假15+,氛围好环境好,帅哥美女多!
陕西商洛城关区一高端会所诚招姿造中工3名,工资6000,联系电话褚师,工资准时。
6000元/月
日料厨师月结
城关区一高端会所诚招姿造中工3名,工资6000,联系电话褚师,工资准时。
保姆1-2人月结
招聘 现招一个住家保姆,年龄55以下,吃苦耐劳有经验者的可适当放宽年龄,主要任务照顾一个老人,工资不低于2400元,工作地址商州区西高速路口西200米。有意者联系
保姆
姐妹们有没有能带娃做下午一顿饭,把娃一送,卫生就和在自己屋里一样,干净,下午把娃一接,给娃把饭一做,不住家,洗衣服都是洗衣机,工资和上班时间都可以灵活,。
销售
广州番禺区招大师傅一名, 会管理店者优先,工资8500加餐补900,住单间。电话
另招售卖一名,要求会包,上班时间11个半小时。工资7000,加餐补900。住单间
业务员 销售5名
6000-15000元/月
销售社保包吃保险生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人1-3年高中及以上面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤回款提成销售额提成TOC
浙江余姚区域诚聘业务员5名,20-45周岁,有C1驾照,沟通能力强,责任心强,吃苦耐劳,按时完成年度销售目标,提供交通车辆,底薪+加提成+社保+年底奖励.年薪6-15万
地址:余姚学弄38号
销售
3000-12000元/月
销售包住社保交通补助包吃保险餐补1-2人1-3年学历不限代理商销售电话销售面销/陌拜直销门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成日常销售目标及回款任务
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值,促成合作签约
3.收集市场与客户需求信息,及时反馈至相关部门,助力产品优化与策略调整
4.参与行业展会、客户拜访等营销活动,提升品牌影响力与客户信任度
5. 协同售前、售后团队,提供全流程服务支持,保障客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有较强的学习能力与客户服务意识,能快速适应不同行业客户需求
3. 学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.具备基本办公软件操作能力,能独立完成客户资料整理与进度跟踪
5.诚信踏实,责任心强,认同长期发展导向的销售职业路径
销售
4000-8000元/月
销售专员社保年终奖五险3-5人经验不限学历不限电话销售销售额提成
岗位职责:
1. 拓展客户资源,维护客户关系,推动销售目标达成;
2. 根据客户需求提供专业解决方案,完成销售任务;
3. 收集市场信息,反馈客户意见,协助优化销售策略。
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作;
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队;
3. 具备良好的抗压能力,积极主动,富有进取心。
销售精英
5-20元/时
销售专员经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜个人(To C)快消品网络销售无经验要求会展销售电子商务
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-10
岗位职责:
1.负责产品日常运营及销售推广,确保产品满足市场实际需求;
2.与客户保持有效沟通,准确把握客户需求,提供专业的咨询支持与销售服务;
3.按时参加产品培训及销售策略会议,持续提升业务能力与产品认知水平;
4.配合团队推进销售任务,共同完成业绩指标。
任职要求:
1.热爱销售岗位,具备出色的交流技巧和良好的团队协作意识;
2.能够适应一定强度的工作节奏,拥有较强的学习力与环境适应力;
3.工作积极主动,责任心强,具备自我驱动能力以实现销售目标。
业务员(学生奶)
6000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限快消品政府/社会团体(To G)批发/零售
岗位职责:
1. 负责所辖区域市场渠道的规划与开拓,推动渠道体系建设,实施市场推广及客户管理;
2. 承担所辖区域销售目标达成,统筹区域业务运营与执行;
3. 高效管理区域内客户资源,持续维护并提升客户合作关系;
4. 监督终端覆盖执行情况及经营流程管控,科学规划并合理控制区域各项运营费用;
5. 收集分析区域内竞品动态,定期向公司提交市场调研分析及优化建议报告。
任职资格:
1. 大专及以上学历,年龄不超过38岁;
2. 具备1年以上乳制品行业从业经历;
3. 具有较强的进取心,具备一定的团队带领能力
销售会计储备负责人
4000-10000元/月
电话销售社保年终奖五险6-10人1-3年高中及以上基本坐班阶梯式提成销售额提成TOC其他产品/服务企业服务售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验沟通能力强电话销售经验销售经验
椰子企服全国连锁直营,椰子财税山阳分公司高薪招聘
招聘1电话销售周末双休法休
男女不限40岁以下高中以上学历
有销售、电销经验优先
工资:试用期底薪3600+提成,
招聘2主办会计2年以上会计经验,工资:底薪4000+提成(带户提成+业绩提成)转正后4500+
早8:30-12点
下午1:30-5:30(午休2h)周末法定节假日正常休
招聘3,分公司储备负责人有一定管理经验,8000+
[红包]地址:翠屏小区后排国宁酒店隔壁
️电话:(微信同号)
商洛药品推广专员
6000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限面销/陌拜经验
1、负责面向市场终端开展产品品类推广及市场开拓工作。
2、依据公司下达的销售目标,完成既定的销售任务与回款要求。
3、制定个人销售计划,并按计划实施客户拜访与新客户开发。
4、做好客户关系维护,提供优质的售后支持,推动与客户建立长期稳定的合作。
5、收集客户信息,建立并持续完善客户档案,与客户保持良好互动与合作关系。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力,热爱销售工作,欢迎应届毕业生应聘。
2、语言表达流畅,积极进取,乐于接受挑战,不断提升自我。
3、具备较强的应变与问题处理能力,为人得体有礼,工作态度端正,富有团队协作精神。
4、责任心强,具有事业追求,工作中保持耐心、细致与严谨作风。
店长店员
蕲之缘艾灸馆招聘
招聘:店长,店员
要求:男女不限,年龄18--50岁,孝敬父
母,善于表达,沟通力强有健康养生
经验及医学专业者优先!待遇从优, 常年招聘
薪资面议!
联系电话:梁女士
饲料销售精英(商洛区域)
8000-10000元/月
销售专员1-3年大专及以上面销/陌拜不接受居家办公饲料销售企业(To B)面销/陌拜经验
一、工作职责:
1、市场开拓:负责新客户的拓展及老客户的日常维护,达成所在区域的销售任务指标。
2、服务支持:协同经销商开展市场推广及相关配套服务工作。
3、信息收集:调研并整理区域内市场动态,分析竞争格局,为营销策略优化提供数据支撑,助力提升市场竞争力和份额。
4、关系维护:通过打造示范户与标杆客户,定期进行客户回访,增强产品认知度,巩固长期稳定的合作关系。
5、售后管理:高效响应并解决客户售后问题,持续提升客户满意度。
二、任职资格:
1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,畜牧兽医或饲料相关专业优先;
2、具备养殖场实操经验,熟悉饲料生产工艺及市场营销基础知识;
3、有饲料类产品销售经历者优先考虑。
三、福利待遇:
1、薪酬结构:基本工资+车辆补贴+住宿补贴+销量提成;
2、节日关怀:员工生日及重要节假日发放慰问礼品;
3、社会保障:入职满一个月后,公司统一办理五险一金;
4、成长发展:重视人才梯队建设,晋升路径为:销售业务员—销售经理—销售副总经理—公司销售总经理;
5、其他福利:员工在职满一年可享受带薪年休假;
6、休假制度:按国家规定享受各类带薪假期。
应届校招包住+底薪8k+不限经验
7000-8000元/月
销售专员社保经验不限大专及以上个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公面销/陌拜经验无经验要求房地产
[这是我们公司]
1、上海首家房产经纪企业,拥有30年发展历程(品牌积淀深厚)
2、业务布局多元拓展!涵盖百货、奥特莱斯(市场认可度高)
3、人力投入持续加码!用工成本逐年提升,坚持签署正式劳动合同(非外包模式)
4、单店业绩贡献突出!(行业竞争力强)
5、后勤保障配置科学合理!(高投入=高效率)
6、人才培养体系完善!(系统培训+高度重视=行业人才摇篮)
7、管理层薪酬待遇优厚!(独立出资企业,利润共享给员工)
[有原则有实力]
1、拒绝“空降”管理岗,员工每三个月享有晋升机会
2、提供员工宿舍或住房补贴,薪资水平业内领先,绝对第一
3、上海地区唯一连续17届荣获“金桥奖”的房产机构
[只为寻找这样的你]
1、年龄在******之间
2、能吃苦,愿拼搏
3、工作细致务实,品行端正真诚;具备强烈责任心,富有协作精神
4、心怀进取,不甘平庸
5、敢于奔赴大城市发展,愿意在上海区域长期工作
【必须要做好的职责】
1、维护线上平台,及时刷新房源动态
2、依据客户需要精准对接资源,带领客户实地看房
3、凭借专业能力解答购房相关问题
4、参与交易谈判流程,推动签约顺利完成
[薪资结构]
1、收入随成长同步提升,成长路径清晰可见
薪酬标准:
本科毕业:无责任底薪8000
专科毕业:无责任底薪7000
实习生:无责任底薪5590
培训机制:店长带教一对一,技能培训全面覆盖,加速职业进阶,助卓越者更进一步
2、固定区域发放房补,700多家门店可供选择分配
3、买卖提成区间为15%~45%;租赁提成达35%
4、内部每三个月组织晋升评估,配套多项绩效奖励
[额外福利]
1、每年安排2-3次国内旅行+1次海外出行
2、不定期开展团队活动,如水上乐园、上海迪士尼、联谊会、篮球赛等
3、季度旅游目的地:亚洲、港澳、三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等
年度旅游线路:美国、欧洲各国深度游等
岗位声明:该岗位为外部招聘岗位,需到上海本地入职!!!!!
理货员1-2人
超市理货员
,18岁至45岁,初中以上文化,有责任心,有超市工作经验者优先
薪资福利:底薪2000元加全勤奖+过节福利+加班费+带薪休假
招工人数:1名
大客户专员
5000-10000元/月
大客户代表经验不限大专及以上售前咨询商务谈判技巧市场营销相关学历面销/陌拜经验制定销售策略和目标收集分析市场信息业务开拓能力客户关系维护新客户开发
杏林之路贴敷项目诚聘地总、县总、终端经理,具备销售背景及团队管理经验者优先!
一、负责辖区内客户的开拓与长期维护;
二、开展公司学术推广工作,并提供专业支持与帮扶。
任职要求:
1、性格积极乐观,工作踏实认真,责任心强;
2、经验不限,有相关经历者优先考虑;
3、具备强烈收入提升意愿,缺乏进取心者勿扰;
4、寻求一份可持续发展的长期事业者欢迎加入;
5、学历不限,能力与态度为首要考量;
6、对中医文化有兴趣者更佳(项目聚焦中医技术推广);
7、必须具备持续学习意识,成长源于不断学习。
项目优势:
1、覆盖客户类型广泛:涵盖大型公立及私立医院、卫生院、社区卫生服务中心、中医馆、中医诊所、西医诊所、养生馆、理疗馆、小儿推拿馆、美容院等;
2、纳入国家卫健委“十四五”规划重点课题,拥有国家级权威支持;
3、全国市场占有率超过60%,行业领先;
4、符合国家政策导向,属于重点扶持领域,发展前景广阔。
销售精英
8000-13000元/月
销售专员包住社保1-3年高中及以上不接受居家办公退伍军人先进制造对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验会展销售电话销售门店/柜台销售面销/陌拜企业服务企业(To B)网络销售电话销售经验批发/零售
岗位职责:
1.负责跟进公司分配的客户资源。
2.销售产品包括货架、钢平台,服务客户涵盖国企及私企。
3.通过电话沟通、现场测量及商务洽谈完成销售流程。
4.公司提供系统的产品知识和销售技能指导。
任职要求:
1.年龄25-38岁,性别不限,具备高中或以上学历。
2.有销售经验,能适应高强度工作,抗压能力佳,对收入有明确追求。
3.持有有效驾照,可接受出差安排。
公司位置:
1.公司位于西安市未央区广泰门地铁站(3/8号线)周边。
2.公司为员工提供住宿支持。
3.薪资范围为8000元-20000元
栏目概述
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