1. 负责收集、整理、归纳市场行情，掌握外部市场动态，抓住信息，跟踪管理，及时调差及反馈市场信息，积极推动所属部门经营管理工作； 2. 做好所负责项目招投标项目管理工作，力争多投标多中标，不断提高中标率； 3. 负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态； 4. 协助部门经理做好外出拜访客户、商务洽谈、部门内务管理及会议记录等工作； 5. 负责合同签订的申报工作，在公司授权范围内签订项目合同； 6. 负责项目的回款工作，保证合同顺利执行 任职要求： 1.大专及以上学历，有2年以上工作经验值优先 2.熟练使用各类办公软件，有较强的文字写作能力 3.具有较强的沟通协调能力和服务意识，细致周到、工作积极主动 4.抗压力强，可适应出差 5.有驾照，根据工作需求，驾驶车辆完成客户拜访陪同、项目考察等工作，确保出行安全与工作高效衔接 6.良好的形象：在客户对接、活动执行等公开场合，以良好形象代表公司，维护公司品牌声誉；协助整理品牌宣传相关素材，保障品牌形象统

精酿啤酒机销售专员 薪资：5000‑12000元/月 地点：商洛（可陕西省内出差） 行业：陕西亿源冷核智控｜商用智能精酿啤酒机 岗位职责 1、负责本地餐饮终端市场开发，走访烧烤店、餐馆、夜市、农家乐、酒馆、民宿，推广公司智能精酿啤酒机； 2、对接商户洽谈合作，讲解租赁、买断、酒水分成三种合作模式，完成商户签约； 3、客户客情维护，跟进酒水复购，收集门店反馈，同步上报市场信息； 4、按要求完成外勤打卡、工作汇报、销售台账，服从团队统一安排； 5、配合公司完成设备交接、售后问题对接，完成个人销售业绩指标。 任职要求 1、学历不限，有无销售经验均可，公司提供产品、业务全套培训； 2、能跑外勤，可接受外出扫铺，吃苦耐劳，勤快踏实，执行力强，服从安排； 3、善于沟通，敢开口谈业务，有餐饮、酒水、设备销售经验优先； 4、有驾驶证会开车优先； 5、想拿高薪，愿意跟着团队一起做市场，混日子勿扰。 薪资福利 综合薪资 5000‑12000/月，底薪+高额销售提成，多劳多得，上不封顶 业务培训，新人带教，成熟项目，市场前景好 出差、招待按公司制度凭票据报销 每月固定时间结算提成，账目透明 后期可晋升组长、区域合伙人，发展空间大 项目介绍：公司主营商用智能精酿啤酒机，三种合作模式，32种精酿口味，同时可做啤酒屋、流动啤酒车创业项目，面向全陕西拓展市场。设备发货、安装、售后由公司统一负责，销售人员专注做市场开发签单。 招啤酒机销售，底薪+提成综合5‑12k，主要跑餐饮门店，吃苦耐劳执行力强，有无经验均可，公司培训，想做销售直接沟通！

岗位职责： 1. 负责再生资源类业务（报废机动车、废旧五金等）的市场开拓与客户开发 2. 按照公司标准流程完成报价、合同签订、回款跟进等全流程销售工作 3. 定期拜访客户，了解回收需求及行业动态，维护长期合作关系 4. 协同拆解、仓储、物流等部门，保障物资回收与交付高效顺畅 5. 及时录入并更新客户信息及销售数据，配合信息化管理系统运行 任职要求： 1. 学历不限，有销售经验者优先，再生资源、环保、汽车后市场相关行业经验更佳 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 能适应短期出差，熟悉陕西及周边区域市场者优先 4. 诚信务实，具备较强责任心和目标执行力 5. 认同绿色环保与循环经济理念，愿投身再生资源事业

公司团队主要是做电力优化方案服务，就是给各行各业的商业节电，能节约8%-20%，产品有国家专利，我们第一个月免费给商家使用，工作简单好上手

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负责企事业单位福利的采购岗位对接

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

！公司直招，绝对不刷 KPI ，合适我们就唠唠。 老板大气 ，同事00后，主打的就是氛围超好，免费住宿，无需经验，免费培训，一带一辅导。 【薪资】 1.底薪4500-6000+提成+满勤+补助综合薪资8000+ 2.可日结200-600（长期日结）。 【额外待遇】 1.入职免费提供住宿，精装修，设施齐全，可拎包入住。 2.公司内部不定期团建（户外拓展、室内活动等氛围嘎嘎好）。 3.每年4次以上国内外免费旅游（个人自愿，不强制。 【晋升渠道】 注重员工个人发展：主管—总监—副经理—经理—分公司经理。 无经验免费培训，包教包会，轻松入门。 【工作内容】 1.回访老顾客的同时开发新顾客。 2.协助经理达成销售部数据营业额。 【任职要求】 1.经验不限，接受应届毕业生。 2.退伍军人优先/有无经验都可。 【公司地址】 地铁2号线，3号线均可，小寨C口出，阳明国际 1207

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展业主、租客及买家资源，建立长期信任关系 4. 及时更新并准确录入房源信息，确保系统数据真实有效 5. 协助办理权证过户、贷款、交房等全流程手续 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的抗压能力与目标导向意识，能适应市场化绩效考核 3.诚实守信，无不良从业记录，认同合规执业理念 4.有地产中介从业经验者优先，无经验者提供系统化岗前培训 5.学历不限，具备基础办公软件操作能力

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 配合团队完成营销活动执行与销售数据分析 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备客户服务意识和较强的谈判技巧 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教 5.学历不限，踏实肯干，目标感强

商洛市山阳县招工地小工/杂工，高速路拆护栏，工资面议。

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您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月包底9000+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ 日结：每天发放工资 月结：每个月10号发放上个月工资 ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 【衣食住行】 衣：上班不需要穿无尘服 食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元

新厂苏州厂区包吃包住年龄16-48岁不限经验320一天月薪资保底9000以上

岗位职责: 1、负责全武汉的租房中介服务。 2、提供专业的租房咨询。 3、穿衣自由，早九晚六。月休8天，节假日正常休息 20多天超长年假。 4、师徒制，全程有师傅带，新手上手简单，欢迎小白，跨行业发展者，创业者，应届生踊跃投简历咨询! 薪资待遇：4500~3W+上不封顶 做多少拿多少 任职要求：1、具备良好的沟通能力和服务意识。 2、能够独立完成工作，具有较强的执行力。 岗位福利：1、团队都是00后，一周一次团建，氛围好。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展业主、租客及买家资源，建立长期信任关系 4. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.协助办理产权过户、贷款、交房等手续，保障交易顺利完成 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应市场化业绩考核 3. 诚实守信，无不良从业记录，遵守行业规范与职业道德 4. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，接受公司系统化培训 5. 有地产中介从业经验者优先，无经验者提供带教培养机制

岗位职责： 1. 负责房地产项目的市场调研、房源信息采集与真实核验 2. 为客户提供专业的购房/租房咨询、带看、谈判及交易全流程服务 3. 维护并拓展客户资源，建立长期信任关系，提升客户转化率与复购率 4. 协助办理产权过户、贷款、缴税等交易手续，确保流程合规高效 5. 及时跟进市场动态与政策变化，向客户传递准确、有价值的行业信息 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 持有房地产经纪人协理证者优先，接受无经验新人带教培养 5. 熟悉本地房产市场者优先

任职要求: 自身有二手买卖团队管理经验 或者在上海从业，个人业绩优秀，想做管理 欢迎您的加入！ 岗位福利： 1、无责底薪11000+6000绩效，合计底薪17000 提成：5%-20%团队业绩提成+40%个人提成+组内新人首单50%业绩分成 2、月休7天，周三+月初1-3号连休 3、有住宿，提供3人间宿舍 4、带薪年假20天 5、就近安排门店管理或者自选门店 6、无试用期，面试通过入职即正式员工 7、五险一金 岗位职责: 1、负责门店房产销售团队的管理与指导，提升团队整体业绩; 2、制定并执行销售策略，确保完成公司设定的销售目标; 3、维护客户关系，提供专业的房产咨询服务，促成交易; 4、分析市场动态，为团队提供有效的市场信息和销售建议; 5、协调内部资源，解决客户问题，提升客户满意度。 任职要求: 1、具备优秀的团队领导能力和沟通技巧，能够激励团队达成目标; 2、熟悉房地产市场，有成功的销售案例和良好的业绩记录; 3、拥有较强的市场分析及判断能力，能够快速响应市场变化; 4、良好的客户服务意识，能够处理复杂的客户问题; 5、具备高度的责任心和职业道德，能够在压力下保持高效工作。 【公司简介】 　　上海六兴集团公司自2013年创立以来，一直秉承“为人类美好的安居生活做出贡献，追求全体员工物质与精神两方面幸福”的经营使命快速发展，到目前，集团已发展至下设六兴地产、六兴美化、六兴装饰三个子公司，业务范围涉及虹口、杨浦、静安等多区的二手房产销售、房屋美化以及装饰、设计等；员工人数超过1000多人。目前是全行业人均业绩、人均收入最高的。

岗位职责： 1.专注住宅类租房业务，为客户提供房源推荐、带看、签约及后续入住服务 2. 独立完成房源信息采集、核实与系统录入，确保信息真实准确 3.维护租客与房东关系，及时协调解决租赁过程中的各类问题 4.定期回访已租客户，提升服务满意度与复租/转介率 5.遵守行业规范及公司制度，保障交易合规与信息安全 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2.有地产中介经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟悉本地租房市场，对工作地点周边社区有一定了解 4. 积极主动，抗压能力强，能适应灵活工作时间 5.具备基础办公软件操作能力，有责任心和团队协作精神

岗位职责： 负责微信官方电商推广项目，依托平台正规流量扶持开展推广工作，属于轻资产创业小项目，支持兼职操作。 通过内容分享、社群运营等方式完成商品推广，多劳多得，收益上不封顶，可长期积累形成被动管道收益，市场发展空间广阔。

招聘销售人员10-20名。具备一定营销工作经验者优先；年龄不超过45周岁，身体健康，品行端正；具备良好的学习能力，能够快速掌握业务知识与工作流程。主要负责中国移动相关业务的推广、销售及客户对接服务工作。薪资福利：实习期3个月，月工资2000元；转正后实行“基本待遇+计件提成”薪酬制度，综合薪资3000-10000元以上，多劳多得，收入与业绩直接挂钩。工作时间灵活，可弹性安排，兼顾工作与个人生活。

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职位描述 1、负责项目智能家居礼包讲解、签合同、家具展区管理 2、沟通能力强、有1年左右的销售即可（地产销售优先） 3、固定薪资3000元+500绩效，阶梯式提成，每个月能拿丰厚的薪资

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成月度/季度销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、拜访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成销售数据分析、报表填报及日常协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 学历不限，中专及以上学历优先考虑 4. 具备客户服务意识和团队协作精神 5. 有行业相关经验或资源者优先

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招聘！招聘！招聘！   洛南华帝厨电专卖店， 林内壁挂炉专卖店， 需要招聘以下岗位： 有经验者优先，工资待遇面议 业务精英，2名（有销售业务能力） 工资面议，底薪＋提成＋全勤＋年底奖金 有无经验均可，薪资不限，发展空间广阔，欢迎有梦想的你加入我们共谋发展[拳 地址:鑫泰商贸城 招聘热线：同步

一，工作职责： 依托公司资源，通过电话，网络与客户沟通，为客户提供解决方案； 为客户提供快速、准确与专业咨询服务； 完成公司和上级领导安排的辅导训练，通过培训考试与技能通关。 二，年龄：18-35岁 三，大专及以上学历(优秀可放宽)

发展光伏潜在客户

岗位职责： 1.负责有机肥与有机质营养土的线上推广与销售，通过微信、短视频、社群等渠道精准触达家庭园艺、农业种植等目标客户 2.独立完成客户咨询响应、需求分析、产品匹配推荐及订单全流程跟进，提升转化效率 3. 定期收集市场反馈与客户需求，协助优化产品卖点与营销话术 4.工资具体面议 4. 主动维护老客户关系，策划复购激励与口碑传播活动，提升客户生命周期价值 5. 在家远程办公，按时参与线上培训、例会及团队协作，确保信息同步与目标对齐 任职要求： 1.学历不限，热爱农业、环保、园艺或乡村振兴相关领域者优先 2. 具备良好沟通表达能力与自主学习意愿，有销售经验者不限年限 3. 熟练操作智能手机及微信、抖音、小红书等社交平台，能独立开展内容推广 4.认同无底薪+高提成（销售额8%）模式，目标感强、诚信负责、结果导向