招聘办公室专员1名，薪资3500—4000元/月，，，具备开车技能，不含销售性质，主要负责撰写文案、策划活动、主持会议等文职类工作。 工作地址：西安市高新区高新六路 招聘热线☎（）

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公司扩招 紧急缺人❗ 办公职业规划老师 招20名 ✅做过销售/保险优先 ✅爱玩快手、能直播 ✅25–45岁，优秀可放宽 薪资6000–30000 上不封顶 ⏰早8:30–晚6:00 休2小时 包吃住｜月休4天 可全职 可兼职 想换工作、多增收直接联系

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈， 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可

聘：兼职1人有销售经验者优先（年龄18-35岁）地址：大悦城3楼斐乐儿童时长：每日9小时（含吃饭1小时）130元电话：同步联系人：田女士

岗位职责： 1.负责建筑行业资质代办、安许证、建造师注册、八大员、技工证等咨询服务的客户开发与需求对接 2. 通过电话、线上平台及线下渠道主动拓展工程类企业客户，精准传递公司专业服务价值 3.全程跟进客户需求，协调内部技术团队高效完成资料整理、申报及进度反馈，提升客户满意度与复购率 4.维护老客户关系，挖掘资质升级、业绩包装、工程师评审等深度合作机会 5.及时收集市场反馈与竞品动态，协助优化销售策略与服务方案 任职要求： 1.学历不限，有建筑行业销售、资质代办、教育培训或工程类客户服务经验者优先 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备较强亲和力与抗压能力 3. 熟悉建筑业基本政策或有相关资源者可适当放宽经验要求 4.责任心强，目标感明确，能适应阶段性业务冲刺节奏 5. 接受在西安本地办公，认同“诚信为本、实力为先”的服务理念

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岗位职责: 1.为客户提供专业的亮甲售后服务 2.根据客户需求，解答顾客的疑虑，提升客户满意度； 3.维护门店环境整洁，确保服务流程顺畅； 4.与团队成员密切配合，完成日常工作管理。 任职要求： 1.年龄要求为18-48岁; 2.沟通能力良好，具备亲和力，有团队合作意识。

招聘兼职:卖校服专员，工作内容:每天下午18:00-21:00在高新系学校门口卖校服年龄要求:45岁以内要求有服装或者销售经验，口齿伶俐，形象好！薪资:底薪+提成联系电话

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

西安草滩有一小型单位食堂，开两餐，吃饭20来人，吃饭4--50人，双休法定节假日，夫妻俩最好，有住宿，单位交全额社保，自己不用承担。徐师

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需要两个高空作业证的大工，在兴平干活十几天，手脚灵活能上吊篮的联系，联系电话

西安招通风安装暑熟练工1-2人每天300元管住不管吃。邵队：

找开装载机夹杆锤，拉油绳的人。。

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宝妈可做!宝妈可做!家庭和赚钱两不误 [工作内容] 1。负责客户保全工作，通知公司下发的老客户领取月度福利，协助客户完善资料办理领款和理赔服务等保全。 2。定期跟进客户，处理客户投诉件，提升客户满 意度。 [招募要求] 1。年龄23~55周岁，高中/中专及以上学历，男女不限，接受无经验，公司有完善的系统培训；2。服务意识突出，有耐心，能灵活处理客户需求； 3。熟练使用Excel/微信等基础办公工具。 [上班时间] 上午8.30-11:00，下午14:00-16:30，月休6天，节假日正常放假(熟练之后可自主安排时间，家庭工作两不误) [工资待遇] 1。无业绩要求基础津贴3600~4000两档，以面试结果为准，服务奖励+津贴综合收入6K~8K以上

马边，沐川，犍为大量招聘光伏业务人员。价格高，结算快。每户大概佣金3000-5000。。有意者电话联系

主要是开发新市场

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

【全职招聘】财务、销售、行政岗位火热招募 本公司主营滋补品、茶叶礼盒、生鲜礼品等产品线上线下一体化运营，团队年轻化、氛围轻松！现因业务扩张需要，面向社会公开招聘优秀人才，欢迎踏实肯干、想要长期稳定发展的小伙伴加入！ 一、行政专员 岗位职责 1、负责公司日常行政事务，包含办公物资采购、登记、管理、盘点，保障办公正常运转； 2、负责公司文件整理、归档、打印、收发，会议通知、会议纪要整理； 3、负责办公环境维护、来访客户接待、日常后勤保障工作； 4、协助人事基础工作：简历筛选、邀约面试、员工入离职手续办理、考勤统计； 5、完成日常工作对接、数据汇总、报表整理及领导交办的其他工作。 任职要求 1、大专及以上学历，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，打字流畅，会基础表格制作； 3、性格细心耐心、踏实稳重、责任心强，沟通能力良好； 4、做事有条理，服从安排，具备基础服务意识和团队协作意识。 二、财务专员 岗位职责 1、负责公司日常账务处理、收支核对、费用报销审核、凭证整理录入； 2、负责公司往来账款核对、对账、登记台账，跟进应收应付明细； 3、负责月度、季度基础财务报表整理、数据统计汇总； 4、负责发票开具、申领、保管，熟悉基础税务申报流程； 5、配合完成公司成本核算、库存对账、财务资料归档，对接上级财务工作。 任职要求 1、财务、会计相关专业优先，有1年以上财务工作经验者优先，优秀应届生可培养； 2、熟悉办公软件、财务记账基础操作，了解基础税务流程； 3、严谨细致、原则性强、对数据敏感，无不良职业记录； 4、责任心强，能够独立完成本职工作，遵守财务保密制度。 三、销售专员（线上+线下） 岗位职责 1、负责公司产品的客户开发、维护及销售工作； 2、对接新老客户，解答产品咨询、跟进订单、促成成交复购； 3、根据公司营销策略，完成月度销售目标，做好客户台账记录； 4、参与产品推广、活动落地，配合团队完成营销计划； 5、维护客户关系，提升客户满意度，挖掘长期合作资源。 任职要求 1、大专以上学历，经验不限，小白可带、新手可培训； 2、沟通表达流畅，性格积极主动，热爱销售、想赚钱、抗压能力强； 3、踏实肯干，有目标感，服从团队安排，有公司同产品销售经验优先； 4、有无线上运营、社群销售经验均可。 期待积极上进、想稳定长期发展的你，携手共赢！

[招聘信息]: 招聘店员一名， 年龄要求 18-45 岁 [岗位职责]: -负责仓库理货及小件搬运-协助建材销售与客户沟通-使用电脑处理日常事务 [职位要求] -有3-5年理货或销售经验-熟练使用电脑，会骑电动车-能适应建筑/建材行业工作环境 [工作时间]: -上班时间：08:00-下班时间：19:00-每月休息2天 -薪资区间：4000-8000

选择蓝羚 策马同行 西安蓝羚门店招聘志同道合主播、销售租赁岗位，全国性正规公司，老板实在不画饼，同事团结无是非，来了就认真开展工作即可。 无责底薪+饭补+全勤+年终，月休四天。有能力想法薪资单谈，。

在小区里或者门口摆展，给客户介绍产品，试喝，达成销售 1.有良好的沟通能力和语言表达能力 2.年龄18-55之间，身体健康，可兼职 3.做好销售记录，盘点，核对工作 4.工作态度端正，用心负责 5.表现突出者可升职为促销队长，待遇提升 6.工作时间:早班上午11点到晚9点，200元（160加40任务奖励，任务6单） 下午班:下午3点到晚9点（100任务4单） 具体时间根据季节做出调整， 长期要人，长期要人，全职，兼职均可 微 可直接联系

岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，不用外出，电话在线与客户沟通即可； 2.专心和客户聊天就好，工作过程中老板可以给你做助理，感受一下硬控老板是一种什么感觉； 3.工作时间为周一至周五 9:00-18:30，周末双休、法定正常，杜绝加班，杜绝内耗，行政班次和高薪的工作可同时享受； 4.综合工资7-15K左右，阶梯式提奖和额外的奖金，上不封顶多劳多得，只要你足够努力，就一定可以得到你想要的结果，毕竟有志者事竟成。 5.维护客户的关系，定期对客户进行回访，提高客户的满意度，为后续的转介绍和回头客做好充分的准备。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，语言表达清晰、简单易懂； 2. 熟练掌握电脑及办公软件操作。 4. 热爱销售行业，对销售行业感兴趣。 5.公司设有岗前培训，接受无经验。 岗位福利： 1、公司设有岗前培训，接受无经验。 2、能力优秀者可通过内部竞聘晋升管理层，给你一个体现自己价值的舞台。 3、无责底薪给你基本生活的底气，每个月的激励奖金和各种福利拿到手软，各种团建、节假日福利会让你找到家的归属感。 4、上班地点在陕西省西安市莲湖区西关正街英达大厦（安定门B口附近），交通足够便捷，你还有什么理由不来加入我们。

【薪资福利待遇】 1、入职即底薪5000加10%~20%的提成，综合薪资在8000到15000，上不封顶，+季度奖+周奖+月奖+公费旅游+各项福利(衣服、鞋子、包包、手机、手表等等奖励，拿到手软软的)等; 2、刚毕业没经验不用担心，公司会安排销售部领导一对一指导，手把手教，边学习边实践，成长会很快; 3、入职即可提供免费住宿(环境优美，设备齐全，免房租水电费)，减轻租房压力; 4、公司会为每个员工准备生日Party，以及生日礼物; 5、每年4-6次的国内外公费旅游(可带家属); 6、周冠军，月冠军有不同的奖励机制，内部晋升丰富。【岗位职责】 1、新零售模式，线上线下两相结合(销售模式自由); 2、线下开发新客户，线上维护老顾客(师傅手把手带); 3、省内出差，开拓新市场，边旅游边工作(公司); 【任职要求】 1、喜欢销售，有上进心，喜欢挑战自己对新事物接受能力强 2、勤奋、自信、乐观、能承受较强的工作压力 3、热爱工作，敬业，诚恳、具有野心、对金钱有强烈欲望4 有无销售经验均可，男女不限，学历不限。18--26岁!!! 工作时间:早8:30晚6:00每周固定周日休^_^

工作氛围超轻松，公司都是95和00后，新人小白无经验都欢迎，大部分新人当月开单，!!! [工作内容] 办公室坐班，公司分配客户，处理公司提供的数据客户并联系客户到线下 双休加法定节假日带薪休息、带薪年假、婚假、产假。[薪资福利] 1、无责底薪 4000+提成（全勤奖 300～3000） 2、培训:新人入职培训公司有专业性培训，新人无忧.蒂薪培训哦～ 3、福利:日奖励+周奖励+月度奖金+奖金方案+年终奖金+节日福利+生日福利 [岗位要求] 男女不限，接受小白，工作室内上班，不外出，无任务压力，入职带薪带薪培训，有师傅一带一，不怕没经验就怕你不来!!! 有意向欢迎-咨询私聊，没事也可聊5毛!!!

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福利待遇： 1、薪资：无责5000+200全勤； 2、线下实体店，店铺直招，不收任何费用，每月6号发工资，不拖欠工资； 3、免费提供食宿；小白上岗有人带； 4、每月团建、节假日礼品、年假红包等等 岗位内容： 1、前台收银买单等； 2、完成领导交办的基础工作等； 任职资格： 1、年龄18-30岁，初中以上学历； 2、有无经验均可，亲和力强、具有良好服务意识； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神；