薪资待遇: 底薪4000+新人奖+高提成+奖金（日，周，月） 试用期薪资在5000-7000 工作时间: 8.30-12.00，2.00-6.00 每月前两周双休，最后一周单休，节假日正常休息 工作内容: 1. 公司提供客户资源，负责与意向客户进行咨询沟通 2. 完成客户洽谈、合同签订，并将后续服务交接至会计部及工商部 3. 公司配备工作电脑、手机及手机号码 岗位要求: 1. 性别不限，熟练使用电脑 2. 接受零经验人员，入职即安排培训，由资深员工一对一指导 晋升： 销售—销售主管—销售经理—创业部合伙人 管理岗位均通过内部晋升产生，不对外招聘

1：纯线上销售，无需电话沟通！公司提供精准客户资源，客户主动咨询，通过网络渠道介绍课程内容，解答学员疑问，并根据学员实际情况推荐合适课程，协助完成报名流程。（团队有老员工帮扶，轻松入门，上手快~） 2：重视工作态度，具备良好的沟通与表达能力，欢迎无经验者加入，入职后由组长一对一指导，全程陪伴成长，帮助你快速掌握工作技能，及时解决工作中遇到的问题。 3：无责任底薪+阶梯式高提成（2%-29%）+绩效奖金（1000-5000），提成与奖金均不设上限，收入潜力大。 4：每日工作时间9:20-18:40，中午12:20-14:00为午休时间，法定节假日按规定休假，入职即缴纳社会保险。

1、负责市场信息的采集、调研与数据分析； 2、负责年度销售市场的预判，目标拟定及细化分解； 3、制定并落实公司整体销售方案； 4、负责开拓、整理并优化各级营销通路，提升重点客户运营效率； 5、维护销售渠道体系，实施客户日常管理； 6、拓展未覆盖区域客户资源，健全零售网络布局。 7、根据客户实际需求，协助其推进各阶段营销执行，包括组织田间观摩订货会、大中小型农户会议、促销活动策划与落地、市场启动会议等。 任职资格： 1、农学、植保、林学、市场营销等相关专业，具备农资领域销售经验者优先； 2、欢迎优秀应届生投递； 3、具备良好的抗压能力，能适应长期出差，工作积极主动； 4、熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责: 1. 负责京东慧采渠道的销售推进，积极推广公司产品 2. 与客户保持良好沟通与长期合作，保障销售指标顺利完成 3. 跟踪市场变化趋势，制定切实可行的销售方案 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及商务洽谈能力 2. 可独立开展销售工作，拥有较强的市场洞察力 3. 具有良好的团队协作精神，能与团队成员协同配合达成共同目标 岗位福利: 周末双休

世界很大，但我们只想和你一起走得更远：无论你是初出茅庐还是身经百战，我们都相信你能在这里找到属于自己的方向。 一、【薪资结构】： 底薪：【5000-10000元】阶梯式底薪+【提成9-20】+单奖【600元，每天每单都有，只要开单即享】+周奖【550-660-880上不封顶】+月奖1000-3500 试用期最低到手8k，转正后最低到手1.2w（公司无1w以下月薪） 上不封顶，另有高额年终奖金可拿 二、【职位详情】： 公司专注线上成人教育考前培训业务，无需外出，无需自主开发客户，精准资源由公司统一提供，平均1-3个客户即可成交一单！ 每人配备手机与电脑各一台，主要通过电话与微信结合的方式开展工作，与学员进行高效沟通，对意向客户进行课程咨询回访。 三、【任职要求】： 1、不限经验，零基础可入职 2、积极进取，有强烈赚钱意愿和行动力 3、具备良好沟通能力、亲和力、服务意识及团队协作精神 四、【晋升空间】： 招生顾问 → 业务主管 → 部门经理 → 销售总监，能力达标即可晋升，制度公开透明，晋升过程公平公正 五、【福利待遇】： 1、提供房源信息，就近分配住宿 2、缴纳五险，享有节日福利、生日福利、年终奖、免费水果及下午茶等 3、入职即签劳动合同，保障员工合法权益 4、入职后可免费学习公司全部课程 5、定期组织团建聚餐，表现优异者有机会获得7天出国游奖励 六、【培训体系】 新员工岗前集中培训+入组后主管日常指导+师徒带教模式+不定期专业技能提升培训+助力实现短期内快速成长

朝阳教培行业，针对中高考应试提分，保分，行业内无竞品，国家立项落地河南各个地市！ 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 双休（周一周二休息）不加班 地点: 二七区航海路与祥云路交叉口 正商航海广场B座2201室 5号线地铁口A口出来即刻就到。 薪资福利               1、无责底薪（3000-5000）+初筛奖金和提成+双休不加班+ 带薪培训+带薪年假10天， 2、享受法定节假日福利； 3、双休是公司的标配，不加班，公司氛围轻松活跃有爱~ 工作内容：你要做的工作就是，针对初三高三学生群体，前期先从电话筛选意向客户开始做起，等后期业务流程熟悉了，就晋升 S2后端，跟家长沟通，邀约试听课，转化成交。 你选择的不仅仅是一份工作，还是一个可以施展自己才华的平台。我们有专业的培训机制和晋升机制，培养人才，重用人才是公司的生命线。欢迎您的加入！！！ 投递简历比较多，电话联系效率更快！！

门窗业务员，联系电话：

职位描述 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 职位详情 个人(To C) 互联网金融 金融产品 不加班！不加班！非电话销售岗位！ 新设部门网格部-社区运营岗：上午九点上班，下午六点下班，周末双休。 一，福利待遇： 薪酬结构：基础工资+业务提成奖励+新人补贴+激励计划。 新员工入职前3个月学习阶段平均收入约6-7k；入职3-6个月成长阶段月薪约8k-10k；入职满6个月后进入成熟期，月薪可达1w以上。 缴纳五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。 二，工作时间： 每日上午8:30至下午6:00，准时下班。 周一至周五出勤，周末双休，法定节假日享受带薪休假，另提供180天带薪产假。严禁加班，安保人员按时清场。 三，发展空间： 晋升通道明确，设有三条内部职能发展路径，支持跨岗位灵活转型，为全员提供多元成长机会。 晋升路径：新人→师傅→组长→团队主管→阵营长→经理助理→经理→总监。 公司配套平安大学培训体系，助力职业成长，发展前景远超普通企业。 四，工作氛围： 上级亲和，同事友善，整体氛围融洽。 1. 设立多种反馈渠道，帮助员工解决工作与生活中遇到的困难，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时响应。 2. 对家庭经济困难员工给予特别关怀与支持，团队温暖有爱。 3. 每月组织团建活动，每周安排下午茶时光。 五，工作环境： 5A级写字楼办公场所，配备冰箱、微波炉等完善设施。 硬性要求：1. 大专及以上学历，已取得毕业证书，学信网可查；2. 年龄在25-45周岁之间；3. 无犯罪记录。 员工福利 五险一金 补充医疗保险 定期体检 全勤奖 带薪年假 员工旅游 节日福利

盛歌食化商贸有限公司 ：办公室内勤两名，业务两名 岗位要求： •年龄35左右岁 •责任心强 •有相关工作经验者优先 上班时间早8:00-11:45 下午1:30-5:30 薪资待遇： •综合月薪2500-4500元 工作地址： 中州路与百里奚交叉口向南100米 联系我们： 电话/：

案源助理 工作内容： 1.零经验小白也可做，公司直接分配高意向客户，主动加你，不用自己拓客 2.线上语音/文字，与公司分配的当事人沟通案件具体事宜 3.公司提供电脑，用企业微信语音沟通，不占用私人微信、手机号 4.全程办公室办公，早九晚六，环境舒适 福利待遇： 1.无责底薪4500+高提成 2.五险一金+法定节假日 3.春节专属假期15-20天 4.晋升机制透明，专员-组长-主管，凭能力说话，不看资历 5.不定时下午茶、小零食、水果等 工作时间： 9:00-11:50 13:20-18:30 周日休息 不加班

周口沈丘招泥瓦工，贴砖，工地小工/杂工

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现在有闲着的烧烤师傅没有老板人好工资八千起有意联系

岗位职责： 1.负责招商引资项目对接，挖掘并拓展养生保健类企业及个体经营者合作资源 2.面向本地商户开展产品销售与服务推广，助力商家提升客户留存与复购率 3. 为合作企业提供精准客源引流方案，整合住宿、餐饮等配套资源协同拓客 4.策划并执行小型招商推介活动，提升项目区域影响力与商业吸引力 5.维护客户关系，定期回访反馈，持续优化合作模式与服务内容 任职要求： 1.年龄不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达与人际协调能力 2. 有招商、销售、市场拓展等相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基础商务文书处理及信息整理能力 4. 诚信务实，责任心强，能适应灵活工作节奏与阶段性外勤任务 5. 关注大健康行业动态，对养生保健领域有一定认知或兴趣

移动联通大流量卡推广，60一单，日结，不需要充值话费 工作地址：西溪天堂

大家好!我们是一家成熟的房地产公司，目前公司大量招聘！琉璃河三街店！ 年龄要求: 30~50周岁 工作时间: 早9:30~11:30 晚13:30~15:30（午休两小时）双休！接受无经验，每天四小时工作时间，不耽误您接送孩子照顾家庭。 综合薪资:5000~10000，（具体可面议，收入可观） 欢迎加入我们️联系方式:(微信同号)

水滴保险 工作内容是处理公司后台水滴用户的订单信息，遇到支付问题的时候回访，确保订单支付正常运转的，其次水滴属于公益平台，要查看用户是否属于这个平台申请资质，不符合驳回工作时间：朝10晚19 不加班 周末正常休息 节假日带薪全休。 底薪3650 熟悉后5k-8k 岗位会涉及电话回访，有人找就系统回复或者电话沟通，没有数量的要求相对比较轻松自由。

1.在三原、泾阳工作或者生活 2.有一定销售能力 3.宝妈优先 不用坐班、时间自由、居家办公、工资日结、待遇优厚 有意者请加微信 （备注推荐官）

工作职责: 1、通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求， 2、维护客户关系，确保客户业务持续稳定； 3、定期与合作客户保持联系，深化并巩固长期合作关系； 4、负责月底客户款项的跟进与确认； 5、积极落实并配合执行公司制定的各项规章制度； 任职要求： 1、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧； 3、能适应高强度工作，性格坚韧，反应迅速，具备优秀的应变能力和抗压能力；

主要通过微信向客户推荐和讲解公司产品 薪资：月综合收入5500-10000+，上不封顶 要求：性别不限，年龄22-36岁，有销售工作经验者优先 每月15号准时发放工资

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各乡镇光伏地推业务，招二级代理

头脑灵活，性格开朗，热爱生活，乐于助人

【销售推广员｜稳定年薪12万+｜国资背景】 ——有目标的你，值得更好的平台 一、我们是谁？ ○ 背靠国有资本+联合中科院技术研发，企业资质强，发展稳健 ○ 聚焦农业大市场，需求刚性，行业周期长，抗经济波动能力强 ○ 主打产品“勃生增产剂”荣获国家农业农村部、科技部多项荣誉 ○ 拥有PCT国际专利，科技含量高，切实帮助种植大户实现增产增收 二、你要做什么？ ○ 承担一个县域市场的开拓工作（根据个人意向与公司安排就近分配），对接种植大户、经销商，开展示范田建设、组织农户技术交流会 ○ 不要求相关从业经验，提供系统培训与导师带教，愿意投入就能上手 ○ 成熟运营模式+标准化工具支持+全程业务指导，工作有保障，收益可预期 三、我们能给你什么？ ○ 收入透明：综合年收入10-15万，无责任底薪+过程奖励+销售提成+多项补贴（话费补贴、自驾补贴、车损补贴、住宿补贴、探亲补贴、艰苦地区补贴等）+员工福利 ○ 保障齐全：签订正式劳动合同，缴纳社保+意外保险，薪资准时发放 ○ 晋升路径：推广专员 → 高级推广员 → 团队管理岗 ○ 发展平台：全国业务布局，成长机会广阔 我们需要什么人？ ○ *****，大专及以上学历，持有驾照并能熟练驾驶 ○ 品行端正、踏实肯干，追求长期稳定发展 ○ 农学类专业背景优先考虑 ○ 非农学专业但曾担任学生干部或获得奖学金者优先录用 加入我们， 不是做一份临时工作，而是投身一项能养家糊口、有发展空间的稳定事业。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3. 协助商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业区域整洁有序 4. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长落实促销活动与销售目标 5. 遵守服务规范与公司制度，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 性格亲和、踏实负责，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强，团队协作意识好

亿可鲜生鲜超市招聘: 北三店 营业员月薪:4000-6000有提成 7:00—20:00，月休4天。53周岁以内。 理货员：（白班 夜班） 月薪:4000–5500 月休4天，55周岁以内。 卫生员3300加满勤200 厨师3600加200满勤 以上岗位一经录用，待遇丰厚，发展前景广阔！ 联系电话：

一、任职要求 大专及以上学历（学信网可查），年龄25-45岁 二、薪资待遇 1.薪资构成： 底薪+绩效+奖金，综合收入8K-1.5w 2.社保+商业保险： 医疗、意外、工伤、失业、生育保险齐全，额外配备商业重疾险，员工可享住房公积金，支持贷款买房及还贷 三、晋升空间与晋升机制 专员—主管—经理—总监，支持越级晋升 每季度组织晋升评定，晋升后月薪不低于1万元 四、工作时间 弹性半班制，无需加班，时间灵活安排，方便接送孩子上下学 周末固定双休，法定节假日带薪休息，女性员工享有180天带薪产假