岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈，助力业务优化 4. 协同售前、售后团队，提供全流程客户服务，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识

汇美A厅二层招客厅茶几、电视柜、餐桌销售员一名，要求对工作认真、负责、积极，有工作经验优先，工资待遇提成制（面议），非诚勿扰

在投递简历前，请先问自己：工作的意义是什么？你真正追求的人生目标又是什么？盲目海投者请绕行，这不仅是对时间的浪费，也违背了我们彼此尊重的基础。如果仅是为了满足温饱，请不必联系，因为这样的机会随处可见。若只是抱着“试试看”的心态来做销售，请不要打扰我们！因为我们始终认真对待每一位团队成员。请在深思熟虑、下定决心后再递交你的简历！如果你心中有火，不服输、不服命，只信自己，那么欢迎加入！你敢拼，我就敢聘！ 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、通过电话沟通、客户拜访及业务接待等形式，及时掌握客户需求变化； 3、依据整体营销策略，协同完成公司制定的销售任务目标； 4、积极拓展新市场区域，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 5、处理客户问询、提供报价及相关售前支持服务。 任职要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，具备相关从业经验者优先考虑； 2、具有较强的销售敏锐度和谈判技巧； 3、表达清晰，善于沟通，具备良好的人际互动能力； 4、工作主动热情，责任心强，乐于学习，敢于突破自我。 管理理念： 1. 丰厚的业绩激励 包含月度奖、季度奖、团队奖、排名奖励及欢乐出国游等多样化激励活动； 2．完善的薪酬体系 底薪＋提成（20%-26%）＋奖金＋补贴，实行上不封顶的收入机制，让高绩效者获得高回报； 3．健全的福利保障 依法缴纳五险一金（养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金），享有带薪年假、婚假、产假等人性化假期制度，给予员工全面关怀； 4．系统的培训支持 提供涵盖行业知识、产品内容、销售技能及职业心态等多维度培训课程，助力新人快速跨越成长瓶颈，实现职业跃迁； 5．广阔的发展平台 设置专业与管理双通道晋升路径，支持个性化职业规划。（专业路径：商务代表—高级商务代表—资深商务代表—客户主任—资深客户顾问—客户经理—产品专家；管理路径：商务代表—商务经理—分公司总监—区域总监） 6. 开放包容的工作氛围 倡导平等、自主、协作的伙伴关系，营造灵活宽松的工作环境，激发每位员工的最大潜能； 7. 多彩的团队生活 在忙碌工作中穿插放松时刻，夏至之际举办湖畔海边五星级CE-ONE精英俱乐部盛典，丰富业余体验。 在这里，你将遇见志同道合的同行者，共同追逐心中长久以来的梦想！

一.岗位要求(非保险) 1.大专及以上学历 2.有金融从业经验、4S店从业经验、信用卡卡员等销售经验优先录取 二.待遇福利 1.公司正式编制 2.入职缴纳五险一金 3.交降温费，取暖费，生日福利，带薪旅游等等 4.薪资福利其他可面议

诚聘全新销售合伙模式 现特推出全新销售合伙政策，诚意邀请您回归并肩作战，具体合作模式如下： 1. 前三个月考核期 订单销售额后，剩余全部利润100%归您个人所有，无额外分成，全力保障您起步收益。 2. 第四个月起常态化分成 - 月度销售额完成10万任务，利润按您6成、平台4成分配 - 月度销售额完成20万及以上任务，利润按您7成、平台3成分配 销量越高，您占比越大，平台让利共赢 依托成熟资源与您的销售经验，轻装上阵、收益可观，期待您的回归，再创佳绩！

1.实验室仪器耗材销售工作，有液相，气相等分析设备操作经验者优先。 2.拜访及维护现有客户和经销商关系，维护公司良好的区域及行业口碑； 3..根据公司销售计划，完成经营品牌的销售任务； 4..负责销售区域内与销售相关的会议活动的策划和执行，增强产品推广 5.负责辖区内市场信息的收集和竞争对手的分析。 任职要求： 1.专科以上学历，有第三方检测企业或药厂实验员1年以上工作经验，或者硕士应届生皆可；2.专业要求：分析药物化学，生命科学，环境、食品等专业。会使用气相液相，质谱经验优先。 3.行业销售员：一年以上实验室仪器耗材类产品销售相关工作经验优先。 4.有驾驶本，有车者加分。具备较强的沟通能力，勤奋能吃苦，具备团队合作精神。

家具销售

销售岗位 双休五险法定节假日

1、负责企业知识产权相关事务及科技项目的规划与申报工作。 2、通过多种渠道开发潜在客户，维护长期合作关系，及时掌握客户动态，精准把握需求，并协同制定客户跟进策略； 3、预约并实地拜访客户，现场提供专业的产演示与定制化解决方案，持续优化客户体验； 4、持续推进客户关系的深化与拓展，提升客户满意度与价值贡献，构建稳定互利的长期合作模式； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通能力与应变能力。 2、具有团队合作意识，责任心强，能吃苦耐劳，抗压性强，敢于面对挑战。 3、性格开朗，积极进取，富有自信，执行力突出，工作态度端正。 4、有知识产权领域工作经验者优先考虑。 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00 你将享受到： 1、完善的福利体系，包含社保、抽奖激励、带薪年假、部门活动经费等； 2、清晰透明的晋升机制：公司支持员工多元化发展，提供广阔平台，匹配个性化职业成长路径； 3、系统化培训支持：涵盖入职培训、在岗提升及晋升专项培训，助力员工快速胜任岗位要求； 4、丰富的员工活动：每月定期组织多样化的团建拓展，促进同事交流，增添工作乐趣； 5、公司处于高速发展阶段，只要能力出众，必将获得晋升与发展机会； 6、入职三个月即可实现月收入8000以上，半年以上员工普遍月入1.5W+

寻找市场家庭装修客户。需要墙面装修。全屋定制。瓷砖铺设。水电暖装修。

廊坊市大厂回族自治县招氩弧焊

护老阿姨【上户时间】住家，随时上户【客户地址】燕郊东，高楼平房，【客户情况】主要照顾80岁女老人，半自理不用阿姨抱，有时候自己会吃饭，大小便有点失禁，扶着能去卫生间，要求有爱心阿姨，【薪资】5000（4休、法假）5500两天休息，【联系电话】58岁以下，。

招A2快递司机廊坊固安-台州130方双驾固定路线，活轻松，两头休息时间长倒车熟练拉过京东顺丰快递熟练使用APP软件

寻找有资金需求符合资质的客户放款，可个人，可按公司，匹配全国各大银行，正规手续，可包可断。下款20-6000个不等，长线短线均可。工作日9-19点随时电话联系，咨询信息过多，来不及回复可以直接甩电话，占线可多打几次。

底薪加提成，能吃苦就能拿高薪，成单率高，

开拓销售工作内容： 1.收集客户名单，找到相关联系人联系方式； 2.电话联络，争取面访机会； 3.收集客户现阶段材料使用情况/现有供应商情况，争取报价送样机会； 4.定期跟踪客户，争取成交； 5.日常跟单维护。 要求：有抗压能力，有目标感，完成业绩，拿提成得高薪。

岗位职责： 1. 开展市场调研与客户开发，挖掘潜在销售机会 2.负责产品推介、商务洽谈及合同签订全流程工作 3.维护现有客户关系，提升复购率与客户满意度 4. 定期汇报销售进展，配合制定并执行销售策略 5.协同团队完成业绩目标，参与跨部门协作项目 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2. 有较强的目标感和抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 行业经验不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

学生卡新开， 随便干6000+ 认真干10000+ 疯狂干20000+ 岗位职责： 1.负责学生卡类业务的市场推广与新用户开发，完成日常开卡及激活任务 2. 主动对接学校、教育机构及合作渠道，拓展销售场景与客户资源 3.向客户清晰介绍产品权益、使用流程及配套服务，提升客户满意度与复购意愿 4.准确录入客户信息，及时反馈市场动态与客户需求，协助优化销售策略 5. 遵守公司合规要求，维护品牌形象与客户信任 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统化带教与岗前培训 3. 积极主动，目标感强，能适应灵活的工作节奏与阶段性外勤安排 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，愿意在教育服务领域长期发展 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作理念

负责转介绍达成合作，赚取佣金，愿意操这个心的有组织能力的优先

招聘：店员 薪资：3000-3500元/月 岗位名称：店员 工作简单， 要求眼里有活 备货卖货 岗位要求： 有工作经验者 吃苦耐劳 长期稳定 地址 万达 早9.30上班

招聘岗位，河北省各市招聘城市经理1名、主管1名，业务员若干，负责区域经销商的开发与维护、产品销售、区域营销方案制定、门店陈列管理、销售数据统计分析等终端运营事务，及时协调处理市场各类问题。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历，具备快消品行业经验或销售背景者优先，有零售从业经历或本地渠道资源者优先考虑；具备客户开拓能力，抗压性强，诚实守信，作风踏实，身体健康，能熟练操作常用办公软件。 福利待遇：缴纳五险，享受带薪年假、节日福利，晋升机制公开透明。 城市经理（廊坊、沧州、保定、石家庄、衡水、邢台、邯郸）各1名，基本工资5000元，综合收入可达20000元，依据能力与业绩核定； 主管19名，基本工资4000元，综合收入可达15000元，根据能力与业绩考核； 业务员69名，基本工资3000元，综合收入可达12000元，按能力和业绩评定。 文员、会计、助理岗位工作地点位于石家庄，其中文员招聘2名，基本工资3500元，另加绩效奖金；电销岗位2名，基本工资3000元，另享提成，需具备三年以上相关工作经验。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.协同渠道伙伴开展市场推广、产品培训与联合营销活动 4. 收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与业务机会 5.负责渠道合同管理、订单跟进及售后服务协调 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售相关工作经验 2. 优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 具备较强的市场洞察力和客户关系管理能力 4. 目标导向，抗压能力强，能适应短期出差 5. 学历不限，有行业资源者优先

（带薪培训）无需自己开发客户，公司提供客户资源 每天投大量广告，资源充足，客户主动加企信咨询，轻松上万 【薪资待遇】 1、无责底薪5000+高提成 2、上班时间下午一点半到晚上十点半 3、公司提供优质资源，无需自己开发 岗位职责： 1、负责中老年群体的社群运营和维护，通过一对一的服务深入了解客户需求 2、推广公司优质流量，督促用户到课，提升课程完课率。 3、要求有销售经验，社群运营经验优先 公司有大量优质资源，轻轻松松月入过万欢迎投递

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敲重点！敲重点！敲重点！ 只需要邀约，不需要销售成交！ 一、工作内容： 1、电话沟通公司法务业务，提供精准客户名单，进行电话邀约，挖掘新客户； 2、配合公司法务专业的培训技能提升，提高自我专业知识技能。 二、上班时间： 1、8:30-12:00，13:30-17:30 中午休息一小时 大小周、法定节假日带薪休息 三、工资待遇： 底薪3000+绩效+提成，综合薪资6000+， 五险+节日福利+奖金+下午茶+生日福利+入职周年福利+完善的晋升机制 工作简单，容易上手，团队氛围好，快来和我成为同事吧~！

岗位职责： 1.负责开发和维护渠道合作伙伴，建立长期稳定的合作关系，提升渠道销售业绩 2.挖掘潜在合作资源，拓展新市场与新客户，完成公司下达的销售目标 3.协调内外部资源，推动渠道政策落地执行，提供针对性的销售支持与培训 4.定期收集市场反馈与竞品信息，优化渠道策略，提升品牌市场占有率 5.跟进渠道订单全流程，确保交付效率与客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的目标意识和结果导向思维 2.主动积极，具备较强的抗压能力和自我驱动力，适应高频外出拜访 3.熟悉销售流程与市场开拓方法，有渠道拓展或商务合作经验者优先 4.表达清晰，具备一定的谈判技巧和客户服务意识 5.学历不限，专业不限，有志于在销售领域长期发展者均可报名

招聘电话销售要求有经验
 一、岗位职责 1、通过电话、聊天形式促成成单 2、对意向客户定时跟踪联系，建立良好关系达成成交 3、全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为选择培训课程作参考 二、任职资格 1、性别不限，年龄25-50周岁，热爱销售行业 2、表达能力、思维逻辑强，有强烈的赚钱欲望，抗压能力强 三、工作时间、薪资待遇 1、早8点三十到晚五点四十，休息两个小时。周末双休，法定假日休息 2、试用期3200+全勤+提成 3、五险，年终奖金，不加班
 有意向者

有经验者优先

【柏熙鼻炎馆招聘】 诚聘优秀店员+市场业务员 工作轻松环境好，客源稳定好出单 ✅ 门店店员 负责到店顾客接待、日常调理、门店打理 薪资：底薪+提成+奖金，月收入可观 带薪培训，零基础也能快速上手 ✅ 市场业务员 负责市场拓客、客源对接、市场推广 多劳多得，提成上不封顶 时间自由，收入无上限 任职要求：吃苦耐劳，善于交流，有市场经验优先 福利待遇 • 团队氛围融洽，人性化管理 • 专业知识+销售技巧免费培训 • 长期稳定行业，大健康前景好 • 节日福利，定期团建 电话：

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