招聘岗位；长期兼职销售一名 岗位要求； 1，，年龄20-38 2，身体健康，口齿伶俐，责任心强，有经验者优先。 上班时间9:00点至17:30周末需要上班 星期一到星期五调休 工资待遇：底薪150元/天提成 地点：孙中山故居 联系电话： 冯小姐 同步

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提成月结单周单休，双周双休新客户开发奖励 -入职即可对接稳定客户资源，由经验丰富的同事全程带教，快速熟悉产品体系与业务操作流程。 -独特的市场开拓空间，享有每年两次广交会参与机会，配备两个展位，提升客户互动与产品曝光效果。 -提供专业的行业交流支持，包含国际展会出行安排。 -拥有拓展国际视野的商旅机会，通过外出考察或参加全球性展会，积累人脉并掌握前沿市场动态。 -坚持产品持续升级，每年推出具备市场竞争力的新品，保障业务持续增长动力。 -严控产品质量，全线产品均通过CE、GS、CB、LFGB、ROHS、ERP、ETL等国际认证，确保顺利进入海外市场。 邮件沟通能力出色，思维灵活，适应变化能力强，抗压性高，富有责任感 **上岗即分配现有客户资源跟进，资深员工协助掌握产品与流程**

工作内容： 1、通过微信群、社区活动、朋友推荐等线上线下方式，向目标家庭分享和推广“孩博士AI学习机”。 2、为客户提供产品功能介绍、使用咨询和答疑服务。 3、维护客户关系，收集市场反馈。

优秀的你既然点进来了就耐心看下一次选择可能改变你的人生和命运 !！！ (招聘截止:2025.10月底人数:招满就不招了) 首先在我们的工作平台上 要有好的结果和收入，前提是你必须努力好学、听话照做，我们公司销冠入职7个月买保时捷卡宴，我们董事长96年，开保时捷911，公司员工奔驰、宝马遍地都是;(可以过来亲眼目睹，让你眼见为实) 如果你不信，觉得天方夜谭不在你认知以内的领域，那可能我们缘分未到，因为选择大于努力!(在佛山不缺努力的人) 一、其次介绍一下我们公司 我们 《北京同仁堂》上市公司 大健康类产品以及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓、售后落地执行于一体的全闭环集团化公司; 目前拥有全国6大运营中心，15家商务子公司(目前佛山为首站分公司)和两家生产研发工厂; 北京同仁堂 目前同事有1800+，其中包括商务开发团队800+人; 二、我们公司是做什么项目? 我们北京同仁堂 ;我们市场优势: 「上市公司」 「市场专利技术产品」 「美业大健康天花板」 「国家认证3A级诚信企业」 我们现在主要在做的是【独家颈脑抗衰]项目(仪器+产品) 20多款最新产品 [行业机遇] 90年代买股票、2000年后买房、2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，猪都能起飞。 背景同仁堂 大品牌 上市公司 360年品牌 百哦企业 北京同仁堂,1669年5月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场，所以懂得抓住机会! 全国400多个城市、2000多个县城，现有美容院数量300万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家;(美业是朝阳行业，市场足够大) [工作内容]: 通过公司提供的客户资源「美业老板的号码」我们电话或微信告知我们公司的抗衰项目，促成美容院老板5合作我们项目，启动爆卡拓客和业绩收现，美容院做出结果后再合作 不需要美容院老板承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险。 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈 [薪资待遇]: 薪资:入职后，开一单收入在3000-40000(24小时内发提成)新人第一个月记录15 单!销冠历史记录30单，月收入20万 2、商务部1000多位在职同事，入职满6个月，平均综合月薪达23000元以上;工作内容简单，开单成交轻松。 3、从2022年5月启动眼部项目至今，目前最优秀的同事: 月入20万+、月入10万+(都可以来查证) 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上! 5、事实如此、经得起实地验证，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，欢迎来公司考察验证。(我们是高提成收入，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是) 6、足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获![岗位要求] 1、不限制文化程度，不限制工作经验，年龄满24-36岁(特别优秀可以放宽到40左右) [工作时间] 1、早上09:30-下午18:302、做六休一、周日休息【加班自愿，人性化管理] 1、岗前培训:入职后有标准培训课程和sop流程;总监、销冠也会对新入职同事一对一培训; 2、数据资源:公司提供全国资源，我们只负责打电话前端开发即可 3、最高收入:在公司 一:做个人业绩的，销冠月薪最高8-20万; 二:做团队拿伯乐奖+管理奖的，优秀的团队长(总监)平均月薪20万;(公司目前最优秀团队长团队200人，月薪60万) 5、行业经验:北京同仁堂 的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，10%的新人，入职3个月后实现月薪5-8万以上(可查证) [预约面试]: 1、预约面试请提前一个小时以上电话联系，工作时间:09:00-12:00|13:30-18:00 2、有求职意向者，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话/微信预约面试时间，高效沟通 风口项目。做对风口，猪都会飞，不拖工资

货代销售岗 岗位职责： 1、针对有跨境物流需求的客户，推广公司现有的货运服务渠道与产品； 2、积极拓展新市场，主动开发潜在客户，持续提升业务成交量； 3、根据客户具体需求，制定专业的国际物流方案，并通过有效商务沟通推动合作落地； 4、定期跟进新老客户，维护长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、年龄20至35岁，中专及以上学历，国际经济与贸易、物流管理等相关专业优先考虑；（能力突出者条件可适当放宽） 2、工作经验不限，具备空运或海运物流销售经验者优先录用； 3、具备良好的市场开拓意识及沟通协调能力； 4、对市场变化敏感，具有一定的分析判断能力； 5、能承受工作压力，具备团队协作精神； 6、会基本电脑操作，能够使用普通话进行日常交流。 （销售岗） 上班时间：每周工作5.5天，上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，享受国家法定节假日。 购买广州社保

我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品并推动合同签订； 2. 协同公司内部各团队，高效响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升客户满意度； 3. 管理客户资料：完成客户关系归档、及时维护用户信息； 4. 严格执行公司各项规范，树立并维护企业良好形象； 我们希望你具备： 1. 具备至少一年销售经验，对销售岗位充满热情，具备自我突破的进取精神； 2. 学习与适应能力突出，能够迅速融入互联网行业节奏； 3. 拥有相关销售经验者优先考虑。 我们提供： 1. 五险一金＋通讯交通补贴＋ 所有法定节假日＋晋升空间＋团队建设活动！ 2. 月薪10000-30000元

职位详情 一、岗位职责（前期提供精准客户，该岗位只需对接交付落地） 1、对接电商企业客户的财税相关咨询，包括公司注册/注销、代理记账、税务规划、个税/企税优化、核定征收、园区政策落地、财税合规等，精准解读公司核心财税服务优势，结合电商行业特性与客户经营情况，提供专业解决方案建议； 2、主动挖掘电商客户潜在需求，通过电话、线上沟通、线下拜访等方式拓展客户资源，推广公司注册注销、记账报税、财税规划等核心产品，达成销售目标； 3、跟进电商客户全生命周期服务，从需求调研、方案定制、合同签订到政策兑现、售后维护，全程把控服务进度，确保客户合法合规享受财税优惠； 4、协同内部财税专家团队，及时响应电商客户财税疑问，解决服务过程中的突发问题，打通“咨询-方案-落地-售后”服务链路，提升客户满意度； 5、收集电商行业财税政策与市场动态，反馈有效信息助力公司产品与服务优化。 6、有管理能力、愿意从一线展现销售能力，能力优异者择优提拔晋级加薪； 二、任职要求 1、大专及以上学历，财务、会计、税务、市场营销等相关专业优先，1年以上财税行业销售、客服或企业服务类工作经验者加分，有电商行业客户资源或财税经验者优先录用； 2、具备基础财税知识储备，熟悉企业所得税、增值税、个税等常见税种基本政策，了解企业注册、资质代办、核定征收、园区招商等相关业务者优先； 3、沟通表达能力强，逻辑清晰，能精准传递公司财税服务的合规价值与核心优势，快速匹配电商客户的个性化需求； 4、熟练使用Word、Excel、微信等办公及社交软件，具备基本的客户档案管理与数据统计能力； 5、目标感强，具备良好的抗压能力与自驱力，乐于在快速成长的团队中突破自我，有优秀的团队协作意识与职业素养。 6、学习能力强、工作积极主动等可放宽条件择优录取。 三、我们能提供 1、薪酬福利：无责底薪+高额提成+签单奖金+续费奖励，上不封顶；缴纳五险，享受节日福利、定期团建、带薪年假、员工生日会等； 2、成长支持：完善的财税知识+销售技巧培训，搭配精准客户线索与成熟谈单话术模板，新人也能快速上手； 3、职业发展：销售专员→销售主管→销售经理→区域负责人，能力达标即有机会快速晋升，扁平化管理让晋升更高效； 4、工作氛围：百人内小团队，领导亲带教，无办公室政治，专注搞业绩、赚高薪。 四、公司介绍 我们是一家专注于企业财税服务的创新型公司，规模百人内，核心团队深耕财税领域多年，聚焦电商行业的财税需求，提供公司注册注销、记账报税、核定征收、税务规划、财税合规等一体化解决方案。公司采用扁平化管理模式，无复杂层级，团队氛围轻松高效，为员工提供完善的培训体系与清晰的晋升通道，助力每一位伙伴在财税服务赛道实现职业成长与收入突破。 地铁：棠下（13号线）、科韵路（5号线） 工作地址 广州天河区融科商务园A座3楼

岗位职责： 1、负责企业陌生拜访、客户关系维护、客户邀约及日常客户盘点； 2、负责意向客户信息的采集、汇总、分析与归档管理； 3、负责客户沟通洽谈、合同签约、资料整理及房款催收等相关工作； 4、负责智慧运营类增值产品的推广与销售任务； 5、负责退换房、更名、退款等房源变更流程的标准执行与申报工作。 任职要求： 高中及以上学历，认可工业地产销售方向，热爱销售工作，具备较强的抗压能力与执行力。

岗位职责： 3-5年经验者、生产过大型游乐设备，免检游乐设备 1.负责机械设备的设计开发、选型计算及技术方案编制，确保结构合理、运行可靠 2. 参与设备安装调试、现场技术支持及故障分析处理，保障产线稳定运行 3. 编制设备操作规程、维护保养计划及技术文档，推动标准化管理落地 4.配合生产、工艺等部门优化设备性能，实施技改升级与降本增效项目 5.跟踪行业新技术动态，参与新设备引进评估与验收工作 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历要求不限，具备扎实的机械原理与材料基础 2.具备机械设备相关工作经验，经验要求不限，有制造、自动化或重工行业背景者优先 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成图纸绘制与BOM编制 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力，责任心强，适应 occasional出差或现场支持 5.持有中级及以上职称或特种设备作业相关证书者优先考虑

中山市火锅店， 请汤粉师傅一名6000一7000 做丸切肉8000一9000 半桶水的勿扰。

招聘，新手可以招一名男女都可以，1000头猪，里面有人，自动料线，工资5500，电话

因公司搬迁扩大生产，原均安意兴洗水厂现搬迁至中山小榄永宁螺沙工业区现招手工部带班1名会做模板，猫须工2名，吊烂2名，擦沙，磨边3名以上工序跟厂做包吃住有保底，2026年正月十七上班有意者电话联系吴生

招机修师傅一名，机修中大工一名，电话

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

招临时工，一天一结账，需要的联系。。。。。。。。。。。。。。。。

招聘：兼职 服务员：20~40岁 ＜做年货商品茶叶售卖＞做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130＋餐补30=160天（＋奖金），工作时间早9点﹣9点，2月13~3月3号 邱先生（微信同号）

招聘： 兼职 服务员：20~40岁 〈做年货商品茶叶售卖〉做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130+餐补30=160天（+奖金），工作时间早9点-9点，2月13~3月3号

了解共享充电宝行业 产品优势： 1。产品是5倍超级快充，30分钟充至80%，市面上90%的都是慢充，这是风口! 2。产品颜值高，AI智能机柜更省电! 3。免费商家抖音推广!客户使用一次给客户带来几十次的抖音曝光，无形的增加了产品的竞争优势!为客户带来便利的同时，还能为商家带来流量和曝光! 4.3C，保险，防水等各项性能检测均为优良标准300台设备月入20000+团队分成差架构分红业绩分红 工作3-6个月，实现50000+的管道收益结束离职和求职之间循环往复!做一次自己的主人!欢迎有眼光的你加入!

工作内容： 1、在指定区域开展“丰e足食”无人售货智能柜的市场拓展，联合顺丰快递员资源，推进与目标客户的合作对接； 2、组织开展目标客户群体的业务培训、政策说明及意见收集与反馈； 3、制定客户拜访方案并落实执行，推动合作意向达成及签约落地； 4、负责签约客户的后续激活跟踪及日常关系维护工作。

【社区置业顾问岗位】 是否因需接送孩子而难以兼顾工作与收入？ 是否因年龄原因迟迟未能找到理想职业？ 机会来了，不妨继续了解！ 工作时间灵活，每日仅需5小时，既能照顾家庭，也能拥有属于自己的事业发展。赚钱与陪伴孩子同步进行，年龄和时间将不再是困扰！ 【工作时间】 9:00-12:00；13:30-15:30 【工作地点】 就近分配门店，选择您家附近的乐有家门店上班！ 【薪酬待遇】 月薪2400-2500元，配备55%-80%高比例业绩奖金，缴纳五险一金，享受周末双休； 【您的工作内容】： 1. 新员工入职后，快速掌握所在商圈基本情况； 2. 学习公司标准流程下的客户沟通技巧； 3. 逐步积累客户资源与房源信息； 4. 深入理解客户需求，实现资源精准匹配； 5. 结合客户意向，介绍周边生活环境与配套； 6. 参与业务谈判，导师全程指导促成成交； 7. 持续提升个人学习能力与职业素养； 8. 为客户提供专业且贴心的服务体验； 更多员工福利：五险一金、节日慰问礼品、国内外团建旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖励、创新激励、仁杰奖、荣誉表彰、授课津贴、信息贡献奖、居住证办理支持、户口调动协助等。 联系微信：HR杨女士：A***********

岗位职责： 1.主要负责品牌运营和店面管理，确保品牌形象和店面运营符合公司标准； 2.负责活动的策划与执行，提升品牌知名度和市场竞争力； 3.监控和分析店面销售数据，制定相应的营销策略； 4.管理库存，确保库存准确性，及时补充库存； 5.与客户建立良好的沟通关系，处理客户投诉和建议；1.有较强的品牌运营和店面管理能力； 2.具备良好的市场分析能力和营销策略规划能力； 3.优秀的沟通能力和团队管理能力； 4.能够承受工作压力，具备良好的问题解决能力； 5.有相关行业工作经验者优先。 6.定期培训员工，提升团队的整体工作效率和服务质量。 任职要求：

中山小榄、三角、三乡都可以安排。 【特别注明】公司直聘！！！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责， 2.工资提成高，多劳多得， 3.客户稳定，都是半年或一年的订单， 4.晋升空间大，全国200多个门店，全部为直营店，管理范围不扣钱，店长全都是一线岗位晋升上来的，发展空间大。 一、【任职要求】 男女不限，18岁至49岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！ 二、【薪资待遇】 新人首月平均收入5000-7000！工资属实，老员工80%的工资在7000-12000不等，正常薪酬1-2万。 三、【工作内容】 工作内容 1.与同事一起在小区、广场做摆台免费试喝促销，发传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【上班时间】 早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 六、【晋升机制】 内部培养：公司重视从内部培养和选拔管理人才，入职满3个月即可报名公司“管培生项目”，作为区域储备人才，通过系统的培训和实践，提升员工的专业能力和管理水平。 双通道发展：公司为员工提供了管理与业务双通道的职业发展路径，员工可以根据自己的兴趣和专长选择适合的发展路线。 公平竞争：晋升过程公开透明，以员工的工作表现和能力为主要考量标准，确保公平竞争。 七、【就近安排】

跟单，开发新客户

1、负责抖音平台休闲娱乐、丽人、商超、餐饮等类目的团购商户拓展，对接商户洽谈合作并推动签约，协助完成平台上线相关流程； 2、结合商户实际需求制定运营策略，讲解产品功能与服务优势，助力商户获客增长，策划并引导营销活动，提升用户活跃与新增，达成既定业绩目标； 3、依据商家经营情况设计合理运营方案，并提供交易转化优化建议，持续提升商户经营效果； 4、具备地面推广销售经验，能独立开展外勤工作，需自备交通工具。 职位要求： 1、大专及以上学历，有本地生活类商务拓展经验者优先考虑； 2、熟悉本地休闲娱乐、餐饮、商超等行业，具备一定客户资源积累，有O2O本地生活服务平台从业背景者优先； 3、具备较强的销售能力与抗压能力，目标感强； 4、在当前经济环境下，吃喝玩乐消费需求稳定，行业前景可观。 区域：石岐，港口，火炬，东区，三角，民众，南朗，南头，黄圃

1、负责抖音平台休闲娱乐、丽人、商超、餐饮等行业的团购商户拓展，对接商户洽谈合作并推动签约，协助完成平台上线流程； 2、结合商户实际需求制定运营策略，讲解产品功能与服务优势，助力商户获客引流、活动推广及用户增长，达成既定业绩目标； 3、依据商家运营现状设计合理运营方案，并提供交易提升与优化建议； 4、有地推销售相关经验者优先，需自备交通工具（两轮或四轮均可）； 5、自带客户资源者更佳，只差一个合适的平台实现突破，我们正是你理想的起点！ 职位要求： 1、大专及以上学历，具备广告、酒旅、商业地产或政务资源背景者优先考虑； 2、熟悉本地休闲娱乐、餐饮、商超等行业，拥有一定客户资源，有本地生活服务类O2O平台从业经验者优先； 3、具备较强的销售能力与抗压能力； 4、入职即购买社保； 区域可选：石岐，港口，火炬，东区，三角，民众，南朗，南头，黄圃

母婴销售高销人员是指在母婴产品销售领域中，能够持续且高效地完成销售任务，取得优异销售业绩的人员。他们通常具备以下特点： •专业知识丰富：熟悉各类母婴产品的特点、功能、适用年龄段等，如奶粉的奶源、配方，纸尿裤的材质、吸收性等。同时，还掌握一定的育婴知识，能为顾客提供科学的育儿建议，如喂养方式、宝宝护理等。 •客户服务意识强：热情、耐心地对待顾客，能够及时响应顾客的需求。例如爱婴室的销冠毛姐，她会微笑热情地对待顾客，记住顾客的信息和需求，站在顾客的立场去思考，为顾客提供个性化的服务。 •销售技巧娴熟：善于挖掘顾客的需求，通过观察、提问等方式了解顾客的痛点和痒点，然后有针对性地推荐产品。同时，能够有效地处理顾客的异议，消除顾客的购买顾虑，促成交易。 •市场洞察力敏锐：了解母婴市场的趋势和动态，如消费升级趋势下顾客对高端、安全、环保产品的需求增加，智能化产品的受欢迎程度等。能够根据市场变化及时调整销售策略和产品推荐方向。 •营销能力出色：具备一定的营销推广能力，如利用社交媒体、社群等渠道进行产品宣传和推广，组织各种促销活动，吸引顾客购买。快团团的一些母婴童品类大团长，通过社群运营、直播带货及多元化营销增强用户粘性，提升销量。 •供应链管理能力：部分高销人员还需要具备一定的供应链管理能力，能够与供应商建立良好的合作关系，确保产品的质量和供应的稳定性，同时争取更有利的采购价格和政策。

火锅底料销售招募 合伙人时间自由可居家 经验不限学历不限 提成方式:销售额提成;奖金补贴:包吃 职位详情 1、给到同行最低产品底价，底价以上收益(底价 7.3-14元一斤，市场价15-20元一斤)。以走量来占领市场，把利润让给大家(到客户手上，利润可达10%--50%)。公司免费给经销商身份和底价，底价之上的利润都是自己的，无任何金钱投资，相当于做销售的事情，赚经销商的利润。 2、B端餐饮 全国区域可做不需要垫资囤货工厂(所有精英底价都是统一底价) 3、工厂为每个销售精英提供老板身份，工厂有专门服务的团队接待部门。 4、免费线上线下培训，有专业的师傅带,每周固定培训新手，包括理论和实践,加入时会分配师傅。 5、底料品种200多重(火锅串串麻辣烫美蛙鱼等适配各类餐饮类) 6、获客渠道(新媒体线上获客户或者视频引流加微信) 7、给到平台下单改价权限。全国不限区域开展业务。 前期统一线下培训，不坐班，不要求每天到公司 8、年龄不限 员工福利 团建聚餐 零食下午茶 包吃 员工旅游

我们是谁？​​ 乐之华兴是一家聚焦投资者教育的创新型企业，以“内容教育+私域经营”为核心模式，为中资产（100-500万）及高净值（1000万+）家庭提供全周期财富规划解决方案。我们打破传统销售逻辑，通过深度内容输出、社群私域运营与直播互动，构建“信任-认知-转化”的闭环，让财富规划从“推销”变为“陪伴式成长”。 当前，我们正处于从1到100的高速扩张期，年营收规模1.5-2亿，现金流稳健；团队年轻有活力，70%成员为90后，拒绝“内卷”，更相信“专业力+成长力”的双重驱动。 ​​你要做什么？（高客财富陪伴师的核心使命）​​ 作为连接公司与中高净值家庭的“财富桥梁”，你将： 前期获客渠道内容​​：投资者教育内容（如财富传承、资产配置、海外投资等），用通俗易懂的语言拆解专业知识，帮助客户建立科学财富认知； ​​私域社群运营模式​​：通过线上直播、1v1沟通、社群互动等方式进行客户摸底，由规划师进行陪伴客户完成“财富困惑-需求诊断-方案落地”的全流程； ​​高净值客户信任建立​​：基于公司成熟的转化模型（线上平均成交周期仅1.5个月），用专业度与温度打破客户决策壁垒，完成财富规划服务的签约交付（客单价4-5万USD）。 ​​我们为你提供什么？（远超行业标准的成长回报）​​ 高起点平台：站在财富管理的“黄金赛道”​​ 服务中高净值家庭，接触千万级资产配置需求，快速积累优质客户资源；深度了解“内容+私域+直播”的创新商业模式，掌握互联网财富管理的底层逻辑。 保姆级成长体系：从“小白”到“专家”的蜕变​​ 导师一对一带教：资深财富规划师手把手教你客户需求分析、内容输出技巧、私域运营方法论； 系统化培训：涵盖财富管理知识、沟通心理学、私域流量客户分析等课程，3个月快速入门，6个月独当一面； 清晰的晋升路径：财富陪伴师→资深顾问→团队主管→业务线负责人（优秀者1年内可晋升）。 ​​有竞争力的回报：努力与收益直接挂钩​​ 无责任底薪（应届生5-12k/月）+ 高额业绩提成（客单价4-5万USD，提成比例8%-15%）+ 季度奖金，综合年薪20万+（上不封顶）； 弹性工作时间：09:30-12:00 / 14:00-19:00（7.5小时），拒绝无效加班；春节超长带薪假（15天+），兼顾生活与工作。 氛围感团队：像朋友一样共同成长​​ 年轻化团队：平均年龄26岁，拒绝“职场PUA”，鼓励表达想法、试错创新； 轻松办公环境：开放式工位、下午茶、定期团建（剧本杀/露营/行业沙龙），工作与快乐并存。 ​​为什么选择我们？（这不是“普通工作”，而是“财富事业的起点”）​​ ​行业趋势​​：中国中高净值家庭数量超1000万，财富管理需求爆发，互联网+投资者教育是未来5-10年的黄金赛道； ​​模式优势​​：已验证的“内容-私域-转化”闭环（线上成交周期1.5个月），降低销售门槛，新人也能快速出单； 价值认同​​：我们不推销产品，而是通过教育帮助客户“看清财富本质”，做真正有温度的财富陪伴者； ​​创业型基因​​：现金流充足，不画饼不内耗，专注“从1到100”的扩张，你的每一份努力都能直接推动公司成长。 ​​我们需要这样的你：​​ 本科及以上学历，专业不限（金融/经济/市场营销/心理学优先）； 对财富管理、投资者教育感兴趣，愿意学习专业知识； 擅长沟通，有耐心，能共情他人需求（我们教你找到适合自己的风格）； 目标感强，不甘于“打工心态”，渴望在年轻的平台上快速成长为“行业专家”。

工作内容： 在社交平台运营视频，跟客户进行沟通，维护好客户关系达成长期关系 任职条件： 1.17—24岁，不限学历 2.会电脑基础打字 3.具有基础的沟通表达能力 福利待遇： 1.早上九点到下午六点，中间一小时半休息，固定周日休，遇上活动调休 2.实习生可以签三方协议，盖章，提前转正 3.住宿是一厅两房三房的都有，2-4人/间/分配制，水电平摊，冰箱空调都是配备的 4.我们会购买社保 5.无经验小白会有师傅一对一带教 6.法定节假日带薪休假、不定期下午茶、不定期团建 7.具有明确的晋升制度