【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

【工作内容】 - 负责公司财务核算材料的初步审核与核对； - 负责预算台账的实时更新与登记管理； - 负责有价单证的实物保管及系统操作维护； - 负责资金使用申请，统筹各开户银行存款的动态监管； - 负责财务印章的保管、使用及登记工作。 【任职要求】 - 国内外应届高校毕业生，本科及以上学历（国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月，国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 财务管理、会计、税务等相关专业。 - 中共党员、担任学生干部者优先考虑。 - 认同保险行业发展，具备良好的学习能力与沟通协调能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配套专项培养机制，助力快速成长为核心骨干人才。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持顺畅 5. 配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4. 具备基本的保密意识和职业素养 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2. 协助安排会议、记录会议纪要并跟进事项落实情况 3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，维护良好对外形象 4. 管理办公用品申领与库存，保障行政事务高效运转 5. 配合部门完成数据录入、报表统计及其他临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 遵守公司制度，具备团队协作精神和职业素养

门店招聘，早八晚五，做六休一。底薪3000加提成

岗位职责 1、轮岗学习：参与轮岗培训（涵盖前厅与后厨所有岗位），通过考核评估，掌握出餐、收银、清洁及岗位协调等基础操作； 2、门店运营：全面负责门店日常运作，包括人员调度、食品安全与卫生管控、库存盘点、财务执行等工作，保障门店高效有序运行； 3、标准执行：严格遵守公司制定的各类规章制度与标准化流程，确保食品品质与运营环节的安全合规； 4、客户服务：关注顾客体验，积极回应顾客需求，妥善处理客户反馈，持续提升服务满意度； 5、团队管理：主导员工招聘、带教培训、绩效激励与日常管理，建设高效协作、凝聚力强的运营团队； 6、门店轮转：根据公司规划，在所在城市多个门店间轮岗任职，积累多元化门店管理实战经验。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，餐饮管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先考虑； 2、工作经验不限，具备餐饮或服务行业经历者优先录用； 3、具备出色的沟通能力、组织协调能力及抗压能力； 4、培训周期为3个月，期间需前往上海（前三周）或其他指定城市（第四周至第三个月）完成集中培训，公司统一安排食宿并正常发放薪酬； 5、学习能力强，执行力高，能快速融入新环境并应对各项挑战； 6、热爱餐饮事业，具有良好的服务意识与职业操守。 福利待遇： 1、薪资标准：做五休二，税前月薪4550元（未扣除五险一金），培训期与试用期薪资全额发放，具体金额以复试通过后offer为准； 2、晋升机制：入职第一年每3个月开放一次考核机会，表现达标可获得晋升资格； 3、发展路径：储备店长 → 初级店长 → 资深店长 → 小区经理 → 中区经理 → 大区经理； 4、其他福利：① 法定保障：按规定缴纳五险一金； ② 住宿支持：如需公司协助提供住宿，仅收取少量管理费用（新人阶段约350元/月），培训期间为4人间，稳定后升级为2人快捷酒店标准； ③ 员工用餐：享受免费工作餐； ④ 交通补贴：依据实际出勤情况给予相应交通补助； ⑤ 年假权益：入职即享带薪年休假。 工作环境： 1、团队氛围：充满活力、团结互助、积极进取的工作环境； 2、成长空间：企业处于高速发展阶段，提供丰富的职业发展机会； 3、多店实践：通过市内不同门店轮岗，积累全面的运营管理经验，助力未来晋升。 特别说明： 1、工作安排覆盖城市内多家门店，不接受长期固定于单一门店； 2、每月超出国家规定工作日*8小时部分，依法安排调休或支付加班费用； 3、每日排班分为早、中、晚三班制（通常门店9:00营业，23:00结束营业）。

嘉善文员，数名。公司文员。不用外出。包吃包住。公司提供招聘账号。你们负责聊天。7000-15000 ，积极乐观向上，有责任，想搞钱的人来

岗位职责： 1.1 参与智能制造项目的落地执行，涵盖需求分析、系统部署、功能测试、上线支持及后续运维保障； 1.2 配合项目经理开展客户现场实施工作，及时处理系统运行中的各类技术问题； 1.3 负责编制项目相关文档，包括需求文档、系统操作指南、培训资料等； 1.4 与研发团队紧密协作，传递客户需求并参与系统优化方案的讨论与建议。 任职要求： 1.1 学历：硕士研究生及以上； 1.2 专业：计算机类相关专业； 1.3 思维条理清晰，具备良好的沟通协调能力及问题分析解决能力； 1.4 能够接受阶段性出差安排。 2、能力素质要求： 2.1 具备扎实的技术实施能力及一定的开发基础； 2.2 拥有较强的技术支持能力，能够高效应对项目中出现的问题，保障项目按时交付； 2.3 具备较强的业务理解力，可与业务使用方顺畅沟通并推动需求落地； 2.4 具备良好的外语听说读写能力，能够适应国际化工作场景。

岗位职责： 1、完成上级交办的各项任务； 2、参与集团层面的文字材料撰写、总结报告及公文拟稿工作； 3、协助开展集团ESG管理、社会责任履行及品牌形象塑造相关事务； 4、参与各类政府奖项申报工作，对接政府部门及相关机构进行沟通协调； 5、参与集团重要会议与大型活动的组织筹备及实施； 6、参与推动集团企业家精神培育与传承相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，汉语言文学、中文、管理学、经济学等相关专业； 2、性格积极乐观，主动热情，具备良好的沟通表达能力和较强的抗压素质； 3、具备较强的组织协调能力，文字写作能力突出，有学生干部经历者优先考虑。

一、实习内容及薪资： 数据文员岗需先在苏州总部实习 一个月，核心是熟悉产品数据，为转正后文员工作（数据整理、文档核对）打基础，实习考核通过直接转正。 薪资福利：综合培训工资 5500-6500 元 / 月 提供 4-6 人间宿舍 包工作餐 （含 2 小时午休，实际工作 10 小时），周日单休，不加班 二:转正内容及薪资: 工作内容：主要对公司旗下的电子产品如电脑手机耳机零件的不良品进行系统化登记与动态管理 在办公室办公 固定底薪：5500 元 / 月（无责任要求，收入基础有保障） 额外补贴：每月合计 1500 元 收入范围：正常月收入 6000-7000 元 住宿安排：免费提供电梯公寓双人间，单人间可申请，仅需自行承担水电费用 假期福利：覆盖带薪年假、国家法定节假日，同时包含产假、婚假，兼顾工作与生活 薪资发放：每月 10 号准时发放上月薪资，时间固定，无需等待 工作时间：转正后为 8:00-17:00，午休 1.5 小时，周末双休，作息规律不加班

宿舍家具安装，床，床头柜，写字桌 衣柜安装 ，卸货安装，垃圾清理全部搞定

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桐乡甜品店诚招店员甜品免费吃，都是年轻人，工作氛围好，有三节福利联系电话：工资待遇上班时间可私聊

桐乡甜品店诚招店员 店内甜品可免费吃，都是年轻人氛围好，有三节福利 生日福利 无经验也可以 会手把手教 联系方式

办公室文员（招聘方向） 招聘要求 1. 男女不限，性格开朗大方，沟通表达能力佳 2. 责任心强，有团队协作意识，服从管理，情绪稳定 3. 追求长期稳定发展，做事认真细致 工作内容 1. 接待来访求职者，负责面试接待与初步沟通 2. 根据求职者情况，匹配合适岗位并推荐 3. 配合各部门完成日常行政及招聘相关工作 4. 公司各类资料整理、归纳与归档 薪资福利 1. 无责底薪4500元+提成（100元/人），上不封顶 2. 免费提供市中心小区宿舍，两室一厅一厨一卫，2人一间，分住，拎包入住 3. 每月团建、每周下午茶，团队氛围轻松 4. 完善内外部培训，带薪年假15天 5. 工作时间：9:30-11:30，13:00-17:30，周末双休，法定节假日正常放假 办公室以年轻团队为主，氛围轻松活跃，晋升空间透明。

协作公司办公，处理公司与客户的沟通

整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

小米售后大家电服务中心

进销台帐，劳务人员台帐，办公室清洁（驾史5年以上）

招聘：女装门市部工作人员多名，新手可学，世贸4楼8439A电话

（有意者直接电话咨询，预约面试）嘉善城区水果店招营业员，20~40岁，保底五千，月休4天，每天工作12个小时，电话

海宁皮革城A座三楼招聘营业员2名。要求年龄30岁至40岁，身高160至165，有品牌销售经验者优先录用。薪资为4000至8000元。

招聘收银员。薪资4200-4800。月休4天，包工作餐。客源稳定，工资准时发放，团队氛围轻松。有无经验均可，带薪培训，要求踏实肯干。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款清晰无误 2. 核对商品信息与价格，处理退换货及优惠活动执行 3.每日营业结束后进行现金清点、报表填写及交接工作 4.保持收银台及周边区域整洁有序，维护良好服务形象 5. 主动提供礼貌服务，及时响应顾客咨询与需求 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数及计算机操作能力 2. 工作认真细致，责任心强，无不良从业记录 3. 具备良好的沟通能力与服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5. 有零售或餐饮行业收银经验者优先

招聘万客隆超市招促销员数名要求做事踏实责任心强口齿伶俐年龄20—50岁工资3800—4500电话

招聘收银员一名，服务员两名。薪资为4500元。

招聘理货打字员，，年龄要求20-40岁。需熟练电脑操作，并愿意上夜班。工作地点位于浙江嘉兴斜桥镇永合村钱家16一2北边树林门朝西大铁门处。应聘时间为下午14点。薪资面议。

招人啦【哼哈果品·稻乐路店】招聘（收银员、营业员 ）18～40周岁，待遇优厚[握手]不会可教[握手] 要求：店内收银、上货、水果摆放、水果推销即可，工作态度端正 ️️ 工资（能力越好·工资越高）可见面详谈 欢迎各位精英进入二虎大家庭[勾引][勾引][勾引] ️微信同号 或到店见面详谈 地址：稻乐路803-811号

招聘店内导购人员。薪资为6000-10000元/月。要求形象好、气质佳，具备良好的沟通能力和应变能力，有服装导购经验，有良好的团队意识和较强的工作责任心。有意向者可直接来电咨询。