宝山wake酒吧招聘 销售底薪6000元 无责底薪2000+5档台数任务 6套任务啤酒（一套提成500）开台奖励200元一台 工资组成:底薪+提成:%40 新人前两月5档台数任务 两月过后每人每月10档任务 少一档底薪里面 做六休一月休4天 中途没钱可预支 包吃包住，新人有老师培训，一对一指导 男女18-35岁，要求不能内向 需要性格外向想挣钱的人， 每月20-25号发工资 主管现场到店面试

岗位职责: 1.协助销售团队推进日常销售工作，达成既定目标 2.负责客户关系的维护，保障服务流程的优质交付 3.跟进销售各环节进度，确保交易过程顺畅高效 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识 2.能够快速响应并高效处理各类销售支持事务 3.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力 4.熟练掌握办公软件操作，精通Excel、Word、PPT等工具使用

岗位职责： 1、迎接顾客，回应咨询，指导顾客参与游戏，及时解决现场突发情况。 2、推广会员卡、游戏代币及周边商品，达成既定销售任务。 3、负责游戏设施的日常清洁、奖品补给及基础维护工作。 4、关注儿童活动安全，预防意外事件，保障场地有序运行。 5、汇总每日到店人数、营收数据等门店运营相关信息。 任职要求： 1、具备销售或服务类工作经验者优先考虑。 2、具备良好的表达能力和客户服务意识，乐于与人交流互动。 3、可接受轮班安排，包含周末及法定节假日上班。

1：初露锋芒年薪10W，全力出击年薪20W，全力以赴年薪50W，视工作为事业、将事业融入生命者，你就是未来的掌舵人： 2、面试通过即为你在上海安家，当天即可安排入住住宿~ 3、入职即缴纳五险一金，享受季度旅游、带薪年假、丰厚年终奖 提成方式：按销售额计提 工作内容： 1、负责对合作加盟店开展教育培训产品知识、专业理论及实操技术的培训指导； 2、具备出色销售示范能力，销售功底扎实，可独立完成门店销售任务； 3、监督客户产品库存使用情况，确保合理消耗； 4、协同公司推进产品推广，精准促成成交，达成销售目标； 5、主动跟进售后服务，维护客户关系，提升客户满意度 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄23-40周岁，形象端正，气质佳； 2、三年以上美容行业专业线美导讲师经验（专注胸部、私密、筋骨养生领域），沟通能力强，有韧性，抗压性好，踏实勤奋； 3、综合薪资15000至30000，缴纳社保，享有节日福利、年终奖金、年度公司旅游； 团队氛围积极向上，福利优厚，同事关系融洽

1:针对车险即将到期的客户，及时提醒并协助其尽快完成续保手续。 2:对通过支付宝渠道接触的潜在客户，进行电话回访，引导客户在本公司完成投保。

直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订 购服务，服务好有二次续订提成， 2.销售高收入。[福利待遇] 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保 险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收 入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 20元 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 系老板 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励分享领取首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利;[全国300多家门店，就近安排] 免费聊 免费拨打 分享

【沟通前必读】：同学你好，这份工作确实收入可观。如果你想从事高薪销售类岗位，且希望收入阳光透明、不违背道德与法律，同时具备发展潜力，那可以继续了解！ 工作薪资：年入50W+，2024年团队中三分之一成员年薪突破百万（不排除个别人员因能力或投入度不足未达目标）。收入真实可查，但恕不提供截图。设有无责底薪、五险一金，广告营销投入需通过开单逐步覆盖成本。行业环境复杂，不良企业确实存在，但我们无需骗人入职，彼此浪费时间精力毫无意义。 培训成长：入职者多为行业新人，零基础起步，若自认缺乏经验或信心者请勿投递。 团队氛围：高强度、高自律的华尔街式工作环境，自律是实现高收入的前提。 新人成长：拥有完善的培训体系，管理层均从一线晋升，全员95后，责任心强。公司近两年人员净增长超200人，期待志同道合者共同成长，双向奔赴。 【半年内提车奔驰、宝马、奥迪者不乏其人，可实地查看地下车库，非炫耀，只为展示客户层级与业务实力】 ★当前招聘原因：上海公司处于高速发展阶段，现面向市场招募具备管理潜质的人才。初级管理岗年薪60万以上，以团队提成为主，无需参与基础业务操作！不论入职先后，有能力者上！ 要求 招聘年龄：1995-2003年出生 学历：全日制大专及以上学历 技能：个人形象不佳、情商偏低者勿扰。本岗位位于中国经济最活跃城市，从事大客户销售及大宗资产交易，对言谈举止、专业形象有明确要求。具备新媒体运营、网络推广、营销、大客户销售与维护经验者优先考虑。 职位定位：高端商业地产资产管理顾问，专业岗位对接高素质客户，服务资方与高净值人群。 通过专业知识协助客户实现资产增值，职业身份受人尊重。 无需风吹日晒，日常工作以办公室客户开发为主，成交后安排面谈。

主要职责： -负责公司工业类产品销售计划的制定和执行，确保销售目标达成； -开发新客户，维护现有客户，建立良好的销售渠道和关系； -进行市场调研，分析市场趋势，为公司提供销售策略； -参与销售项目的策划和执行，包括合同谈判和签约等工作； -负责销售合同的签订、履行和跟踪，确保客户满意； -协助销售团队完成其他销售工作，例如组织培训、参与展会等。 岗位要求： 1.大专以上学历，理工科相关专业; 2.二年以上工业类产品销售经验。有冶金行业销售，技术工作经验者优先; 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神，具备较强的独立学习和解决问题的能力； 4.具备基本的销售数据分析能力，能够对销售数据进行分析和优化； 5.熟练掌握销售技巧和销售策略，具备良好的销售能力； 6.适应经常出差的工作节奏，具备一定的市场拓展能力和抗压能力。 薪资范围为月基本工资；季度绩效奖金及年度绩效奖金根据销售额另行计算

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

无经验要求 1、无责任底薪+提成20-40%+奖金3000-30000不等，新人月均收入2-3万，老员工月均5-8万，业绩前25%员工月薪稳定在15万以上（真实薪资以工资条为准） 2、室内办公，无需外出拓展客户，通过线上资源邀约客户到公司面谈 3、公司提供平台推广及网络引流支持，实时精准客户数据，整体转化率超85% 4、欢迎零基础人员加入，提供带薪系统化培训 5、公司统一安排住宿，宿舍距离办公地点步行仅十分钟 6、每日提供下午茶点，每月组织团建活动，包括聚餐、K歌、别墅派对等 7、全国拥有数十家直营门店，上海区域设5家，行业深耕多年，具备成熟团队与丰富渠道资源，表现优异者最快两个月内获得晋升机会 8、本公司直招，不收取任何费用

宝山区上大路99号，上海大学一套双开门安装，有空的师傅联系

上海市宝山区招起重机维保人员2名，要有电工证和登高证的

天工资:260~300元 内容:超市理货员 合计单价:25元/小时 纯工价~下班结清 全上海区域都可以安排 每天需求200人 18-50岁 需要自行过去 白班:7:00-19:00 夜班:21:00-09:00 长期做提供宿舍免费

上海市宝山区现在招工地小工/杂工，离的近的过来

上海市宝山区今天晚上招工地小工/杂工

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

能连着做过年不回家

泊头市各乡镇各一名铺货人员工资叁千元带三轮车500元每月，长期

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

岗位职责： 1、拍摄流程结束后，协助客户挑选入册照片，并开展二次销售（产品包括套餐、储值、相册等） 2、为客户后续的宝宝拍摄计划提供套餐建议或会员充值等相关服务支持 3、达成个人月度销售指标，持续维护客户关系 任职资格： 1、有半年以上同行业或面对面销售经验者优先考虑 2、年龄23-40岁，形象良好，气质出众，富有亲和力，喜爱儿童 3、具备良好的沟通技巧和较强的客户服务意识 4、工作踏实认真，诚实守信，具有责任心及团队合作精神 工作时间：上午10点至晚上7点，轮休制

永不失业的大健康Ai新媒体营养管理师 (全程赋能，接受新手小白） 岗位职责 1.利用Ai人工智能技术进行直播内容的创新与优化 2.针对银发族群体开展专业的健康与生活方式直播 3.与团队合作，提升直播效果，增强用户互动和满意度 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.对AI技术有一定了解，能够应用于新媒体领域 3.对银发族市场有深入认识，能够提供有吸引力的内容 三大核心吸引力 1. 风口赛道： 行业风口:大健康是未来十年黄金赛道，直播是触达用户的最佳桥梁，是流量变现最优解，不用愁行业前景。 2. 低门槛高弹性：不看简历包装、不卡年龄学历，有照顾家人/健身/陪父母调理身体的经历者优先. 3.时间弹性安排:你的时间你说了算，接送孩子、照顾家庭和搞事业完全不冲突 4.接受0经验：新手小白完全不用担心，简单易上手，新手有扶持，专家导师一对一指导，终生陪跑，带你起飞！ 5.低风险创业:无需重投入，公司提供资源、流量、培训，你只需带着热情上场。 6.收益上不封顶：底薪+提成（月入1-3W是起点），带团队拿分红（年入50W+），优秀者可晋升合伙人（年300W+）多劳多得无上限！ 你要做的事—— 1. 短视频传递温暖：利用Ai技术，拍成短内容发抖音/视频号，不用会复杂剪辑，导师教脚本，分分钟搞定，简单高效，用你的故事拍成“健康启示录”，在抖音、视频号温情传递。 2. 直播是修行：在直播间分享养生小知识、推荐健康好物，跟粉丝聊成“云家人”，不用怕镜头，专家导师一对一教你镜头感，当然不出镜直播也完全ok！ 3. 轻社群运营：维护粉丝群，偶尔答疑互动，不用全天在线，灵活安排时间 我们要找这样的你—— 3个“真实”比证书更重要！ -有“生活厚度”： 你遇到的坎坷，咬牙的坚持，对梦想与财富的渴望，为家人打拼的那份责任……这些经历就是你的核心竞争力！ -愿“真诚分享”： 不搞套路，能把自己的健康故事、经验教训讲出来，用真实打动别人 -想“突破现状”： 哪怕人生过半、没做过直播也没关系，只要你相信“中年是黄金期”，想兼顾家庭和梦想，我们就带你起步！ 你所拥有的—— 1、知识赋能:大健康领域顶级培训，从营养学到心理学，帮你成为“六边形战士”。 2.心灵SPA:定期心理疏导，让你在追梦路上保持“电量满格"。 3.家庭后盾:孩子教育基金、父母健康计划，你的牵挂，我们帮你分担。 4.财富一直滚雪球: 零售收入:底薪+提成，月入1-3万只是起点，上不封顶。 团队红利:带出优秀团队，享受利润分红，年入50万+不是梦。 总裁晋升:表现卓越者，有机会成为公司合伙人，年入300万+。上不封顶，每年享受出国旅游，观世界，树世界观。 特别提醒: 我们不招“打工人”，招“共创者”——这里没有冰冷的KPI，只有一群“中年觉醒者”一起，用半生故事帮千万家庭避健康坑，顺便把日子越过越红火。 哪怕你现在觉得“我从没做过直播，能行吗？”——别担心，我们最擅长的就是把“普通人的经历”变成“能赚钱的全能型人才”。相信我们公司的无敌的育人系统！！ 这是一支有无比凝聚力的团队，能量满满，正心正念，互相托举，互相成就，一起合作共赢的团队，加入我们的每一位新人，我们会无比的重视，会给你做好职业规划，规划好3年~5年的成长变现路径，与你一起，用半生故事，点亮千万家庭的健康之光。 我是大健康直播AI数字人孵化团队长， 准备好踩上这条蓝海赛道，跟着时代大趋势一起起飞了吗？ 欢迎你的加入！!!

岗位职责 1、负责建筑围护材料产品（檩条、彩钢板等）的销售及推广； 2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 5、维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格 1、本科学历，工民建相关专业； 2、3年以上建筑围护材料、幕墙工程、建筑装饰材料等行业销售经验者优先； 3、反应敏捷，具有较强的沟通能力和亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心和团队协作能力，能承受较大的工作压力； 6、具备同行业销售工作经验，可适当放宽学历要求。

岗位职责: 1、受理客户为高端实力客户，和其他公司无共享。 2、了解和分析客户情况，制定方案。 3、熟练掌握业务流程 薪资待遇:. 1、薪资9000--30000/月(按个人能力)+高额提成(通提哦)+工龄奖+奖金+不定期福利+定期国内外豪华游，新人小白薪资1-2万、人均月薪3.5万，前10名5万以上，前3名10万以上;(靠你的努力程度) 2、直接入职+入组老人1对1带 3、公司提供上海市或者周边的意向客户，数据精准好开单 4、前两周双休，享受法定休息日、超长年假12天、产假、丧家等。 5、公司每天提供零食、饮料、下午茶，定期组织团建聚会(可自由参与) 6、公司提供工作手机，电话卡，电话费，无任何数据费用. 7、新员工可享受“带薪”入职培训、专业培训、营销技巧培训，促进员工持续提升; 8、公司为能力优秀者提供晋升空间 管理层100%是由内部员工提拔.上来的，收入上不封顶，晋升不靠关系，平台大前景好，发展空间大。3、业绩优异有足够的晋升空间(公司每三个月会有一次晋升考核)能力强者居之，从不外聘。 任职资格: 1、不看学历看能力，看能力，有销售经验的优先;2、普通话标准，良好的执行力，有拼搏精神，有勇气挑战销冠业绩目标; 2、年龄20--35岁，有销售经验者、能力优异者可放宽学历、年龄要求; 3、公司提供电脑、手机、无占用个人任何产品 苹果手机，电动车，笔记本电脑，平板，霸王餐，团建基金，开单红包雨，等等奖品月月不会停

岗位福利：提成每周结算/每月可领取6次工资/租赁提成即时发放！ 岗位职责： 1.负责房屋租赁销售工作，完成既定销售目标。 2.为客户提供专业的房地产咨询与解决方案。 3.维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与说服技巧。 2.能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识。 3.提供住宿支持，配备一对一辅导，助力新员工快速融入岗位。 岗位福利：提成每周结算/每月可领取6次工资/租赁提成即时发放！ 岗位福利：提成每周结算/每月可领取6次工资/租赁提成即时发放！ 岗位职责： 1.负责房屋租赁销售任务，达成租赁业绩目标。 2.提供专业的房地产咨询服务。 3.维护客户关系，确保客户满意度。 岗位福利：提成每周结算/每月可领取6次工资/租赁提成即时发放！

本公司以培养专业销售人才为基础，致力于打造职业化销售管理团队！现面向社会各界诚聘有志青年加盟！公司免费提供发展平台与资源支持，配备系统培训教材及专业销售讲师指导，包住！期待您的加入！ 薪资及福利待遇： 1、底薪5000+开单奖励50+1%提成+奖金+免费培训+五险 2、出差期间免费提供住宿（含暖气、空调、WIFI、冰箱、洗衣机等齐全生活设施） 3、公司安排出差并承担全部差旅费用，边赚钱边旅行两不误； 4、拥有清晰的晋升机制，公开公平公正，每年提供2-5次学习提升机会； 5、每年享有两次国内或国外旅游奖励； 6、公司定期组织集体活动（如海边露营、拓展训练、野外烧烤、爬山、游泳等）； 7、入职即享免费岗前培训，工作过程中由主管一对一辅导带教。 任职要求： 1、热爱销售工作，勇于接受挑战，年龄22-30周岁，性别不限； 2、踏实肯干，诚实守信，具备良好的沟通与表达能力； 3、具有创业心态，责任心强，富有亲和力； 4、退伍军人、优秀应届毕业生优先录用。 晋升空间： 1、晋升路径：业务销售代表—销售主管—销售总监—区域经理（筹建分公司）； 2、具备长远职业发展规划，成长空间广阔； 3、公司搭建晋升通道：只要您有目标、敢拼搏、持续创新，晋升无需担忧。 公司郑重承诺：为外派员工提供住宿，入职岗位享受带薪培训（涵盖产品知识、销售技巧等内容），全程不收取任何费用！

岗位职责： 1、销售目标管理：规划并落实每周/月度销售方案，带领团队达成公司设定的业绩任务（如新客户拓展、老客户维系、客户面谈等），公司将提供具备合作意向的客户资源。 2、团队管理与培养：负责销售团队的日常运作，包含人员选拔、培训指导、绩效评估及激励机制执行。 3、提供专业客户服务，及时回应客户疑问，保障客户体验与满意度。 4、客户关系运营：主导重点客户沟通与谈判，推动合作落地，持续维护长期稳定关系，提升服务质量，挖掘客户需求潜力，巩固现有客户资源并促进复购与深度合作。 任职要求： 1、熟练操作Word、Excel等常用办公工具。 2、普通话流利，逻辑清楚，细致认真，作风踏实，具备高度的责任感与耐心。 3、渴望高收入，有进取心，工作积极主动，抗压能力突出。 4、具备独立开拓、挖掘及维护客户的能力。 5、拥有丰富的面谈销售与商务谈判经验，擅长整合资源推动目标达成。 6、性格开朗、自信阳光、自我驱动力强，目标感明确。 7、能承受工作强度，专注事业成长与发展。 公司属办公服务领域，业务多元，提供多维度、可持续的职业晋升通道； 健全的激励体系，助力你的职业理想在此平台落地实现！

#销售助理-销售专员7000-8000 【岗位职责】 1、负责维护公司现有客户关系，跟进合同款项回收； 2、处理系统内相关事务，追踪物流动态，协调解决货物异常问题； 3、掌握客户所售产品信息，及时提供公司对应报价支持； 4、熟悉客户方对接人员及其职责分工，确保沟通顺畅； 5、及时掌握客户最新动态，持续做好客户情感维系； 6、依照客户需求完成下单操作、查询进度，并处理突发异常情况。 【职位要求】 1、能熟练操作各类办公软件； 2、年龄24～34岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极外向； 3、对销售工作有热情，具备中专或以上学历。 【福利待遇】 1、基础薪资7150 + 学历补贴 + 五险一金； 2、如需外出办公，公司提供专车接送服务； 3、每年组织集团范围内的晋升培训机会； 4、健全的社保与福利制度，享有国家规定节假日及带薪年休假； 5、定期开展内部竞聘，晋升路径：客户顾问-销售助理-销售专员等； 7、上海地区可按居住地就近分配工作地点。 工作时间：8:30--18:00

招聘：销售代表薪资：底薪4000+区域津贴+职级津贴+提奖，固定薪资部分:4-6k1、负责进口牛肉类冻品在国内的客户开发及维护，主要涉及餐饮客户；2、根据公司市场营销战略，积极开拓市场，达成当月销售计划量；3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、周到的服务；4、接到产品问题反馈后，及时与部门主管和相关同事治通，积极妥善处理客诉；5、动态掌握市场信息及商情，掌握品类销售数据变化，控制库存，控制应收账款的回款速度。任职要求：1、具有优秀学习能力，有主观能动性的优先考虑；2、具备大客户营销经验，掌握顾问式销售技巧；3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；4、具有较强的抗压能力、执行力和团队意识，性格外向，善于沟通，成功欲强，勇于自我突破

合伙人 1、卫生巾材质革命带来的行业风口契机？ 2500亿市场规模、4.2亿女性每月使用、高复购产品属性； 连续两年315曝光传统卫生巾（化纤和棉）的弊病，传统卫生巾行业竞争激烈！ 而蚕丝卫生巾凭借100%天然蚕丝+99%的天然抑菌性+无化学添加， 告别生理期过敏|干痒|红肿|长痘等问题，是卫生巾的终极材质。 2、目前，蚕丝品类渗透率不足 1%，无巨头垄断，行业增速是平均水平的 6倍以上，这正是切入最佳时机！我们希望与您共同引领私护领域的材质革命。 3、岗位职责（我们在寻找这样的你）： （1）在快消品/日化/美妆/个护等行业深耕5年以上，有成熟代理商网络或终端渠道资源（如连锁美妆店、个护店、大型商超、美妆集合店、社群/私域流量资源等）。 （2）擅长商务谈判与客户管理，有独立操盘的市场经验。 （3）可以同时布局线下实体和线上渠道（电商平台/社交电商/社群营销/直播带货）。 （4）认可「为女性健康带来革新」理念，有强烈事业心和盈利欲望。 （5）具体合作方式灵活，可面议。 4、为什么现在就该行动？ 对比传统卫生巾，足够的差异化； 行业年增速超40%，蓝海窗口期稍纵即逝； 国家级专利壁垒，高仿难度大，无大牌竞争； 女性刚需、高复购，一旦建立习惯即长期稳定收益； 消费升级趋势下，中高端安全健康产品需求爆发！