1、通过电话、网络聊天工具和客户沟通，维护客户关系并开发新客户； 2、跟进和确认所属市场所有客户的订单预订、确认，对未形成订单的原因进行跟踪； 3、寻找多种渠道，获得销售市场相关信息； 4、协调代理商产品退订及投诉处理； 5、收缴客户尾款； 6、业务知识学习，包括公司所有产品线路、UO A系统使用、控客系统使用等； 7、定期拜访客户，对客户业务培训，协助客户售卖公司产品，做好客户与公司间信息沟通； 8、对市场信息多方面了解，并汇总信息向产品经理反馈，及时调整公司产品； 工作相关经验1年以上 薪资：底薪（5000-8000）+提成+绩效奖金

岗位职责: 1.提供专业的手机维修服务，确保顾客满意度 2.积极响应顾客需求，及时解决问题 3.维护店铺日常运营，保持工作环境整洁有序 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效与顾客互动 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心 3.团队合作意识强，能够与同事协作完成工作

岗位职责 1、热爱销售工作，具备出色的沟通技巧与服务意识，能适应高强度工作节奏； 2、具备迎接挑战的勇气以及对事业发展的高度热情； 3、拥有一定的市场资源积累及客户开拓实操经验； 4、承担业务拓展任务（包括客户开发、投标支持及商务洽谈等），确保销售目标达成； 5、开展市场调研工作，掌握本地市场竞争动态，分析竞品情况，定期走访新老客户并完成评估报告，持续拓展合作渠道； 6、负责客户关系的长期维护，提高客户体验与满意度； 7、主动协调内外部资源，推动项目高效执行与落地； 8、落实上级交办的其他工作任务； 任职要求: 1、每月按时编制销售计划方案，提交至销售部主管审批； 2、依据销售预算实施过程管理，合理控制营销成本； 3、根据客户实际需求完成系统方案配置及报价单制作； 4、配合客户需求推进售前技术支持与方案准备； 5、负责已售产品的回款跟进，并定期向销售主管反馈收款进展； 6、需具备5年以上市场销售领域从业经历，本科及以上学历，性别不限； 7、熟练使用办公软件撰写文档、制作PPT汇报材料； 8、具有舆情行业销售背景者优先考虑。

销售专员岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、工作积极主动、沟通能力强、有一定市场开拓能力； 3、有设备销售经验，特别是实验室设备销售经验优先； 4、吃苦耐劳，抗压能力强，会开车，接受出差。 5、本岗位采用底薪+提成+超额奖励方式（具体面议）。

工作内容：协助客户办理业务，无需外出，办公室后台办公 薪资待遇： 无责9k（无要求不管怎么样保底9K）+提成+奖金，综合9000-20000上不封顶，缴纳上海五险，面试通过即可安排住宿 任职要求： 1.会简单的电脑操作，会说普通话 2.无销售工作，工作勤奋，耐心，积极主动，乐观向 上 3.团队合作意识强，有强烈的事业心和生活目标。 4.接受全职实习生可提供实习证明，接受职业小白及应届毕业生 工作时间：九点上班，工作时长九个半小时，国家法定节假日像正常放假。带薪年假半个月以上。

【岗位职责】 1. 负责劳动仲裁案件的跟进与处理，保障案件有序推进 2. 与客户保持沟通，掌握案件具体情况，并提供专业法律意见 3. 配合律师团队整理案件资料，确保证据内容准确、材料齐全 4. 通过电话及微信与客户对接，律所每日提供5~8个案源，联系当事人了解案情、收集整理证据、协商委托代理事宜 【任职要求】 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够快速学习并掌握劳动仲裁相关法律法规 3. 具有较强的条理性和严谨的工作作风

年轻人不用弯弯绕绕，简单直接，有啥说啥 学历不是唯一标准，关键看为人处事 晋升机制透明公开，谁能力强谁上，不看关系看实力 用人理念：英雄不问出处，不看背景，只看真本事 不唯上，不唯书，只唯实 薪资待遇： 普通表现6000~8000元，积极主动8000~10000元， 全力以赴、拼尽全力的，收入无上限！ 享节假日礼品、生日派对、下午茶等福利一应俱全！ ＜基本要求＞ 1、身体健康，具备沟通能力 2、目前处境普通，但有强烈意愿改变现状的 3、没有家庭资源可依赖，靠自己奋斗的 【五不招】 1、懒惰懈怠、不愿付出的 2、对金钱毫无追求的 3、开玛莎拉蒂的 4、人在岗心不在状态的 5、频繁跳槽、心浮气躁的

岗位职责： 1.直接对接海外代理，完成服务报价及公司业务推广； 2.独立拓展国际市场，维护现有客户关系，开发新客户资源； 3.收集、整理与分析市场信息，开展市场调研，整合公司优势航线与运价资源。 任职要求： 1.具备相关领域工作经验，有客服或操作岗转销售经验者优先，主要采用面销、电销等传统销售方式； 2.能熟练运用工作所需语言； 3.工作细致，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作能力； 4.积极进取，拥有客户开发与市场营销能力； 5.性格外向，态度积极，具备优秀的沟通表达与理解能力； 6.熟悉货代行业专业知识，有行业从业经验者优先。拥有稳定成熟客户资源者，团队将提供全面支持。 福利待遇:底薪+提成+五险一金+年终奖+节日福利+生日福利+员工旅游+带薪年假 工作时间:9:00-12:0013:30-17:30，周末双休，享受国家法定节假日

公司是做直客的，不做转介绍，没有罚款提成不打折没有试用期新人老人一视同仁 保底无责9000 薪资福利: 纯无责底薪9000+提成45%+奖金30000，15天带薪年假+地铁口+不外出+开单奖+提成方式多样 岗位职责: 公司提供优质资源以电话方式开发需要融资的企业、公司以及个人 优势: 1.实时网推数据，实时短信数据(新人和老人一样的资源) 2.带薪年假20天，法定带薪休假 3.人均业绩10w+，收入3w~6w 4.主管一对一培训带教，晋升速度快，最快2个月晋升主管

行业前景广阔，选择决定未来+薪资阶梯式增长+晋升路径清晰明确+团队氛围活力年轻。 我们公司是跨越速运集团，成立于2007年，现有员工5W+，在全国各地设有分支机构，总部坐落于深圳市宝安区，专注于为企业客户提供运输、仓储、供应链管理及送货上门等一体化物流服务。 任职要求 1、大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验，同时有1年以上销售团队管理经历。 2、年龄在26-34岁之间，综合素质突出者可适当放宽年龄限制。 3、具备较强的学习能力，愿意从基层岗位做起，快速掌握并深入理解公司业务体系。 4、拥有团队管理及新成员培养经验，结果导向意识强。 岗位描述： 1、前期从基础销售岗位切入，系统学习公司业务流程与产品知识。 2、通过有效线索开发客户资源，为客户量身定制专业的物流解决方案。 3、后续负责带领1+10规模的团队，统筹团队培训、新人指导及整体业绩达成等管理工作。 4、参与管理层会议，结合实际运营提出有助于公司发展的建设性意见，并推动团队落地执行。

短期，长期都做选【分拣/打包，短期工，做完结账】山姆线上云仓招短期工，男女不限，18-45岁，主要是仓库零食，日用品理货、打包等，要求灵活，手脚麻利，活轻松好干。部分站点可提供住宿，。薪资:，），夜班28元/小时，21:00-9:00白班26元/小时，7:00-20.302月17号恢复22元/小时，初一～初三3倍。也可长期做，还有留年奖励：初一～初三3倍，初四～初七2倍，具体奖励以面试沟通为准！需求站点:根据需求就近安排1、静安（人广北仓），大宁仓2、黄浦:（人广南仓）3、嘉定:马陆/莘庄/华漕/南翔仓4、浦东:外高桥仓，曹路仓，张江仓，康桥仓，听潮仓。5、虹口仓，天山仓，长宁仓，金山仓，颛桥仓等杨老师上海棣仕人力资源服务有限公司

招聘信息夜班大理石养护工，男女不限，随时到岗时间：21:30-5:30.双休，可以休息几个小时薪资待遇：3400每个月，法节补贴120元/天。地址：静安区铜仁路299号东海SOHO广场联系人：贾

上海市静安区招木门安装1人，两个平开门400，需要开锁孔，合页孔，要熟练师傅、非专业的勿扰

顺丰同城 月资8000∽14000上不封顶，善于沟通，有一定的执行力，吃苦耐劳，积极乐观男女不限 主要工作为：配送瑞幸咖啡、霸王茶姬、麦当劳，肯德基、喜茶……等高端餐饮 工作地点：上海市：静安区 ＜三不招＞ 1、不能按时上班的 2、恶劣天气无法上班的 3、身体素质差三天两头要请假的 以下条件优先录用： 1、生活所迫，为钱所困，生活没质量的 2、有目标有想法，追求越多越好的 3、有房贷、有车贷，想努力赚钱的… 心有多大，舞台就有多大！ 招募热线！有需求的尽快电联： 主管：叶主管

铲车驾驶员有B2驾驶证，货运资格证，铲车操作证，党员优先，工资8000-9000手机号

招聘： 【工作日期】：正月初一 到 正月十五 【工作内容】：小吃售卖 【招聘条件】：11个，会卖货 【工作时间】：9:00 - 22:00（根据情况可调） 【上班地点】：大鲍岛 【薪酬+待遇】： 初一到初四230， 初五到初十四190， 正月十五230， 加班20/小时 【需试岗】：必须试岗，试岗管饭 【联系电话】：

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

能连着做过年不回家

泊头市各乡镇各一名铺货人员工资叁千元带三轮车500元每月，长期

注：全上海就近分配，面试当天安排住宿（空调，洗衣机，厨房，冰箱，无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，可签三方协议，支持盖章，提供实习报告，统一安排住宿，本科优先，退伍军人优先，总部直招！ 【底薪高，提成高】 5000元底薪+租赁提成64%，买卖提成15%-64%（行业最高水平） 【任职要求】 1、大专及以上学历（退伍军人或表现优异者可适当放宽条件） 2、年龄18-38岁（有同行业经验者年龄可放宽至50岁） 3、欢迎踏实勤奋、愿意学习的零基础人员加入 【工作职责】 1、公司提供客户资源，负责在主流线上平台进行运营维护 2、协助邀约客户到店沟通需求 3、陪同带看房源，完成签约流程并获取相应提成 【培训与晋升】 培训：入职即享系统化免费培训，业务阶段配备专人导师一对一指导 晋升机制：每季度开放晋升通道，最快3个月有机会晋升管理岗位 【额外福利】 1、每年组织2-3次国内旅行+1次海外出行 2、定期开展团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地涵盖亚洲、东南亚各国、港澳地区及三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等地 年度大型旅游包括美国、欧洲多国游等

备注：提供住所！！！周周发工资！！！ 面试通过当天安排住宿 配备冰箱、空调、厨房等设施，家电齐全，可直接拎包入住 【任职要求】 ①本科及以上学历者优先 ②具备良好沟通能力，亲和力佳，有较强判断力与职业素养 ③相较于经验，更重视工作积极性与学习态度，需具备积极进取的精神 ④服务意识强，愿意突破自我，追求成长，不满足于现状 面试通过后立即落实住宿，转正前后薪资待遇不变

一、工作内容 1.负责维护公司重点客户关系，主要面向合作高校及政府单位； 2.高效对接客户与公司内部项目团队，确保沟通顺畅，满足客户全流程服务需求； 3.深入挖掘老客户潜在需求，推动现有合作基础上的项目增量与新订单达成； 4.定期开展客户回访，持续强化合作关系； 5.通过客户推荐等渠道，积极开拓新客户资源。 二、项目类型 1.重点高校：线上就业平台运营支持、数据类研究（含用人趋势分析、就业质量评估等）、校园招聘活动、线上线下宣讲会及招聘会组织。 2.政府机关：线上就业系统应用支持、人才推广活动执行、人才引进项目配合、线上线下招聘活动实施。 三、任职要求 1.具备出色的对外沟通技巧，善于与客户建立有效互动； 2.具有客户关系管理经验，有一年以上对接高校或政府机构经验者优先； 3.具备较强的销售拓展能力，能基于现有客户深挖需求，或通过转介绍开发新客户； 4.责任心强，具备良好的职业素养、学习能力和抗压能力，工作主动积极。 四、公司亮点 行业风口赛道 团队年轻化且富有活力 市场占有率领先 创始团队背景优秀 公司资金流稳定 工作成果具有广泛社会价值

普陀区域 日薪+提成 整体收入5-10K 销售类岗位 需自备电动车 主要负责门店走访 出单越多提成越高 上海缴纳五险一金 销售产品为方便面 单休单休单休 需具备一定销售基础 能吃苦耐劳 1、达成公司下达的销售业绩指标 2、落实各高势能渠道的产品铺货与分销 3、推进公司新品及主推产品的市场推广，执行各类促销活动及优惠方案 4、通过拓展渠道客户，包括一、二类超市、特通客户及高势能网点，实现业绩增长 5、定期开展客户拜访，提升公司产品在重点渠道和网点的覆盖密度 高中及以上学历，具有一年以上销售工作经验

【薪资】：初中高中学历底薪10000元起，搭配行业顶尖提成，真实收入同行领先；985、211院校毕业生底薪11000元，另享超高提成比例，提成区间22%−50% 【住宿】：公司统一安排家庭式公寓住宿，面试通过当日即可入住。宿舍每日由保洁人员清洁卫生，洗衣也专人协助处理 【休息】：每月月初享有三天连休，为公司特设亲情小长假，便于员工陪伴家人或外出放松。每周三固定休息一天 【培训】：零经验也可加入，公司提供系统化专业培训，经理一对一指导带教，团队充满活力与激情，工作氛围积极向上 【晋升】：晋升机制公开透明，管理层全部从内部提拔，绝不外聘，不讲关系不搞论资排辈，个人业绩达50万以上即可申请晋升资格。每月组织内部选拔，每三个月进行一次晋升考核。晋升路径：置业顾问→见习经理→正式经理→副总监→总监 -------------------------------------------------------- 公司福利：设置新人奖、月度奖、季度奖、年度奖等多项激励；每月组织团队聚餐、K歌活动，定期开展团建旅游；个人年度业绩突破100万，公司将邀请父母赴上海参与年会盛典 -------------------------------------------------------- 我们期待这样的你： 1、年龄20—36岁，学历不限，普通话流利，能熟练操作基础电脑办公软件； 2、品行端正，踏实肯干，具备主动性与责任感，自驱力强，富有团队意识，可适应高强度工作节奏，勇于接受挑战； 3、性格开朗，乐于与人交流，具备良好的沟通能力、洞察力及应变能力，有拼搏精神和抗压能力 -------------------------------------------------------- 工作内容： 1、在主流房产平台发布房源信息； 2、通过电话拓展房源资源及意向客户； 3、电话邀约客户看房，精准把握客户需求，带领客户实地考察房源； 4、协助客户洽谈价格，完成合同签署流程 -------------------------------------------------------- 【公司简介】 上海六兴集团公司自2013年成立以来，始终践行“为人类美好的安居生活做出贡献，追求全体员工物质与精神双丰收”的企业使命，稳步发展。现集团旗下拥有六兴地产、六兴美化、六兴装饰三大子公司，业务覆盖虹口、杨浦、静安等区域的二手房交易、房屋美化及装饰设计服务，员工规模逾1000人。目前为行业内人均业绩与人均收入最高企业之一

工作内容主要是电话销售，公司从事网络推广并提供精准客户资源，销售通过电话微信跟进客户即可（无需外出，客户上门办理），为有资金需求的客户对接合适的银行贷款方案，零基础也可胜任，入职后享一对一培训，主管全程协助成单。 工作内容： 1. 公司主营银行信贷相关业务。 2. 公司提供最新线上推广获取的客户资源，无需外出跑动，通过电话或微信邀约客户到店，为客户定制合适的融资解决方案。 职位要求： 1.******，不限性别、学历和工作经验。 2. 表达流畅，有强烈赚钱意愿，具备责任心。 3. 心态稳定，独立性强，愿意突破自我，追求高收入目标。 4. 有金融销售经验者优先考虑，无经验者也可录用，公司提供1对1带教和全程指导，快速上手，轻松实现月入十万。 薪资待遇： 底薪：10000元（无责任底薪7000+绩效3000）＋20%-40%团队提成＋开单奖励＋到店激励＋年终奖金 上班时间： 早九晚七，单休，法定节假日正常休息 福利待遇： 1、办公地点位于5A级写字楼，老板开明，管理透明，无压榨文化 2、每周安排下午茶，不定期组织聚餐、团建旅游，节日发放精美礼品 3、周末固定休息，享受国家规定假期，团队年轻化，工作氛围轻松，疲倦时可下楼放松，同事间交流自在，主管经理常备奶茶咖啡和红包福利 4、工作环境优质，全员90后为主，高端写字楼办公，出门即达地铁口，交通便捷。诚邀您加入，携手共奔富裕之路

无需经验，里点扶持新人 知识产权实缴，早九晚七不加班 行业背景:2023年12月29号国家颁布(新公司法)要求所以企业五年内必须完成企业注册资本实缴，行业迎来新的政策风口，从长期的认缴制度变成实缴制度，至少有六千亿的市场，全国6000万家企业都需要实缴，懂得伙伴，抓紧联系入职。客户资源怎么来:新人入职就有新名单，广告资源，公司每天抖音投流60万+广告费。 工作时间:周一到周四早9:00-晚7:00周五周六早九晚六，周日休息，午休12点到1点半(平时不开会，不加班) 销售专员薪资:入职无kpi底薪6000+提成(19%~30%)+奖金(500~3000不等) 在职新人开单率90%，3天开单率在20%，7天开单率60% 月均综合薪资收入范围在1~2万往上; 销冠的平均薪酬在5~8万，上线还有在.新..区间的高低取决于个人能力，公司也有新人保护，入职提供精准数据。高薪热门行业，晋升空间大，福利多多 0-519% 5-1020% 10-1525% 15-2030% 20--3035%均为通提 主管薪资: 销售专员完成20万每月的回款业绩加带一一个销售过来可以升级为销售主管;底薪加提点 提点:<=20万的提4%＞20万一提5%＞40万一<提6% 平均薪资:第一个月新人2万左右3个月以上老人4W起步 长期发展:因为所有企业都需要实缴，现在成交一个客户就是成交他身边的圈子和人脉，后期转介绍会源源不断，越积越多，后期不打电话也可以月入5万 [晋升途径] 职位晋升路径清晰销售专员 职位晋升路径清晰销售专员--销售主管--销售经理一-销售总监，优秀者1个月左右可以晋升管理层; 团建、旅游、生日福利、节日福利，公司提供工作餐、不定期的下午茶; 稳定的团队，亲切的同事，和谐的办公环境 平均薪资:第一个月新人1.2-2万左右3个月以上老人4W起步 长期发展:因为所有企业都需要实缴，现在成交一个客户就是成交他身边的圈子和人脉，后期转介绍会源源不断，越积越多，后期不打电话也可以月入5万

₪、全上海就近安排，在家门口上班不是梦。 ₪、大专学历&本科学历&退伍军人优先录用。 ₪、当天面试，当天出结果，⾯试通过即可安排住宿。高效率⼊职。 平均薪资1w-1.5w！！！！！！我们说的是真的！真的！！！ 平均薪资1w-1.5w！！！！！！我们说的是真的！真的！！！ 平均薪资1w-1.5w！！！！！！我们说的是真的！真的！！！ 接受⼩⽩！！！师父一对一带薪培训！！！ ₪、相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度。 【工作内容】： 1.负责租房业务和二手房的买卖业务。（有什么客户做什么业务，不用选择） 2.会涉及到电话沟通，客户来找你实地看房子，你给他介绍房子就可以了，看中房子后，再跟房东沟通付款，和售后。（不是纯电话销售，每天30个电话量；公司提供平台，房源，客源，获取客户的方法会教给你的。）————授人以鱼，不如授之以渔 3.新人前期从租赁做起，后期业务熟悉后接触房屋买卖。（买卖涉及到的：税费，产权，贷款，限购等专业知识，都会有专业课程培训） 4.我们对经验没有要求，作为一家在上海27年的老牌本土企业，公司有完善的内部培训和人才培养体系。 5.进入门店后也有一对一的师徒带教，店长是不做个人业绩的，会全身心的帮助、带教新人。 【岗位要求】： 1.性别不限 2.大专，本科学历。有入伍经验无学历要求（退伍优待） 3.无经验要求，不限专业。不限行业（欢迎转行的小伙伴过来尝试） 4.态度积极向上，热爱工作，面试通过100% 【晋升渠道】： 初级经纪人——置业顾问（2~4个月）俗称转正 置业顾问——客户经理（6~9个月）俗称晋升 客户经理——高级客户经理（7~10个月）又一次晋升 高级客户经理——店长（9~12个月） 【福利待遇】： 1.无责底薪，不考核任何绩效； 2.带薪培训；培训正常发工资。公司专业团队针对新人不同阶段进行相对于的专业知识培训。 3.收到录用通知，即可拎包入住公司宿舍。 4.不论你是否住宿，每个月都有800房屋补助。 【太平洋房屋--公司简介】 ①中国房地产经纪行业全国十强，排名第六 ②集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国 ③上海老牌房产经纪公司，立足上海31年，客户口碑好、资源丰富 ④门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍 ⑤业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校” ⑥蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖” ⑦最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队 【薪资待遇】 ①买卖最高提成64%(例：500万的买卖提成6万+） 租赁最高提成64%（例：5000的租房提成3000+） 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶）； ②住宿：提供单人员工宿舍，带独立卫浴（宿舍到公司步行10分钟，空调，无线网，洗衣机等基本家电齐全）； ③奖金：每月，每季，每年都有绩优人员评选（优秀员工每月现金奖励制度）； ④福利：车费通讯费补贴，医保95%报销； ⑤晋升：3月一次晋升评选；公平，公正，公开，绝无“空降兵”晋升体系与选拔机制并重，最快3个月提升团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万+晋升空间大 ⑥培训：完善的带薪培训机制一对一带教，每月3~4次学习机会； 全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等； ⑦晋升通道：完善的职业晋升计划及空间（置业顾问--营业主任--分行经理---高级经理--区域总监）； ⑧绩效奖金：业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖 金，一般金额在5000元左右）； 【福利待遇】 1.面试通过即刻入职，无需等待，入职就缴纳社保，无试用期，工资不打折 2.面试通过即刻安排住宿，解决沪漂难题 3.入职后即刻安排带薪培训，解决无经验的焦虑，边赚钱边学习 4.每月固定团建大餐（人均消费500元），团队旅游-上海玛雅乐园-迪士尼乐园-苏州周边游-三亚旅游-青岛海鲜游（真正落实的旅游） 5.超长带薪年假15天 6.节假日礼物 【职位要求】 ①男女不限.有无经验均可（我们只看你是否有意愿） ②大专及以上学历，但相比学历我们更看重你的能力和态度 ③有良好的服务意识、综合素质（有服务行业经验者更加适合） 能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） ④退伍军人优先考虑（团队合作与毅力，是我们最看重的精神） ⑤应届生一视同仁（我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） ----------------------------------|||职位招聘5-8人|||----------------------------------------- 工作地点：全上海就近安排工作地点，提供房租补贴！ （徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等）

坐着办公，工作需偶尔外出，任务轻松易上手，但需具备真诚求职态度 1.年龄22-45岁，性别不限，有无经验均可，我们更看重个人潜力~零基础也没关系，提供免费培训，操作比洗衣做饭还简单，更有主管和老员工一对一指导~ 2.遵守团队管理安排，严禁任何形式的不文明行为，尊重每一位同事~ 3.符合条件者，最快当天入职 4.开单奖励、团队建设、国内外旅游、带薪年假等福利齐全~ 5.团队氛围好，领导有亲和力 我们是一家互联网租房平台，如果你渴望高收入，希望实现自我成长，对租房行业有兴趣，欢迎加入我们！

这里没有什么宫斗戏、职场戏，有的都是大家和谐相处、互帮互助、互相开玩笑的优质氛围，且都还能把工作处理好的可爱同事、（只要用心做、有上进心，有的是晋升空间等着你，公司都是00后，没有代沟，没有勾心斗角） 【公司直招】我们需要积极活泼的你，不需要你多优秀，多么老道，只要你肯用心。 【晋升空间】公司扩张中，晋升空间大，内部提拔分公司主管、区域负责人、总监等。 【福利待遇】每个月国内公费旅游：三亚、西双版纳、象山、桐庐、峨眉山、黄山、西湖等等。 不定期下午茶，瑞幸、霸王茶姬喝到腻！肯德基、麦当劳、水果、卤味等小零食统统都有。 【薪资结构】底薪+20-40%提成+月度奖金500-10000+季度奖金2W-5W 只要你努力、有能力，公司就能给你足够的平台！