熟悉电脑，电话销售，网络销售，其它渠道销售

岗位职责：1.负责固定客户的日常补货抄单2.反馈市场信息3、市场维护

一、薪酬福利 1、综合薪资10-15K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4800元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 3、绩效奖金1000元；阶梯式提成机制，每单提成300-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高额销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假 6、享受节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、楼宇走访等方式拓展企业客户 2、达成公司设定的开拓指标，按标准场景模式寻找合作企业客户，完成销售任务，并负责后期客户关系维护 三、任职资格 1、高中及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优 4、具备基础市场分析与判断力，善于发掘潜在客户资源 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效

天津挣钱天津花，年底还能带回家！ 京城背景的天津分公司，正处于快速扩张期，现开放多个管理岗位，TOP级别月入10w+，真实工资条可查！想搞钱的速来联系～ ［薪资待遇］ 无责底薪7500＋15%-40%提成+额外奖金，综合收入到手1.5w起； 年终奖、全勤奖、节日奖金、带薪休假、团队活动基金等福利齐全！ 下午茶：不定时供应＋每月组织团建（不占用休息时间） 无责底薪！无责！无责！重要的事情说三遍！ ［工作内容］ 负责每日系统后台数据的处理，完成审核与回访任务 地址：天津市南开区水上公园鲁能国际中心，地铁3号线天塔站直达 本岗位由公司直接招聘，非外包或第三方代招，不收取任何费用，欢迎放心投递～

负责客户的开发及维护 电话销售，有上进心，沟通能力强，有拼劲，打电话不犯怵 8-12，13-5.30，中午管饭，单休，五险 工资3000-7000元 底薪加提成

【工作内容】： 1.利用公司提供的资源通过电话联系潜在客户，邀请客户参与线下招商活动 2.无需相关经验，新人经过培训即可快速适应岗位 【任职要求】： 1.具备良好的语言表达能力及团队协作意识，能承受一定工作压力 2.工作态度积极，责任心强，对岗位保持热情 【薪资待遇】： 底薪+月度绩效+提成 底薪4000 综合收入8k-1.5w 每月15号准时发放薪资 包住，提供住宿 【上班时间】： 上午10点到晚上7点 中午休息一个半小时 节假日按规定休假，享受带薪假期 【办公地址】： 河东万达写字楼C座19楼1901

岗位职责： 1. 负责维护公司现有客户关系，配合总监开拓新客户资源 2. 深入了解客户需求，挖掘潜在购买意向并进行报价跟进 3. 收集与分析市场动态信息，整理潜在客户资料，及时更新商务信息管理系统 4. 制定方案及报价文件，独立开展与客户的商务沟通与谈判工作 5. 妥善应对和解决客户在日常合作中出现的问题，达成既定的客户满意度目标 任职要求： 1. 大专及以上学历，国际贸易、物流等相关专业优先考虑； 2. 性格外向，态度积极，具备良好的沟通、表达与理解能力； 3. 学习能力突出，乐于接受挑战，有志于在货代销售领域长期发展；

薪资待遇： 新人入职全程导师辅导，零基础也能快速上手！无需担心收入问题。公司成员月均综合收入过万， （定期组织团建活动及下午茶）享受法定节假日带薪休假，团队氛围轻松融洽，工作无压力！ 岗位职责： 1。在公司开展销售业务，全程由主管一对一指导与支持。 2。积极参加团队日常会议与交流。 3。运用良好的沟通技巧，与客户建立长期稳定的合作关系。 4。持续关注市场变化，学习行业知识，并据此优化调整销售方案。 任职要求： 1。热爱销售岗位，具备抗压能力，能适应快节奏工作环境。 2。拥有较强的表达能力和团队协作意识。 3。责任心强，自我驱动力好，能够主动完成业绩目标。 4。发展空间广阔，能力决定舞台，适合有清晰职业发展方向、渴望高收入的求职者。

工作内容 1.通过美团大众点评抖音小红书生活服务类APP门店等多平台引流，接听用户来电咨询，进行电话和微信销售产品， 2.销售产品类:上门做饭服务类和高端生鲜海鲜肉类等， 薪资待遇和要求 1.在职销售人员月综合月薪8000-12000.五险一金，底薪4500+销售业绩提成.月休四天，年假.团建，旅游等各项福利都有。 2.提供厨师做午餐晚餐，住宿办公室楼上记酒店式公寓，下楼即可办公不用出门， 3.招聘人员年龄22-38；要求2年以上网络/电话销售经验，工作时间，上9点下20点，轮流值班2小时，能够适应快节奏的工作环境，积极完成销售目标。 4.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成任务。 5.岗位初体验3天补贴200.试工期2个月，底薪4500+提成，试工期间。

【岗位职责】 1、通过线上平台（58同城、闲鱼、淘宝等）发布信息开展网络销售，或在公司线下展厅进行办公家具的推介与成交； 2、负责客户跟进与拓展，及时响应客户需求，提供专业的家具选购建议及空间配置方案； 3、持续维护客户关系，提升服务质量，增强客户信任与长期合作意愿。 【任职资格】 1、高中及以上学历，无经验要求（公司提供系统化培训），有营销或销售类工作经验者优先录用； 2、具备良好亲和力与服务意识，逻辑思维清楚，能灵活应对各类沟通场景； 3、工作态度积极主动，有进取心，善于表达并乐于与人交流； 包食宿，团队年轻化，工作氛围轻松融洽、积极健康。 工作地址：天津市北辰区青光镇铁锅店104国道旁（邦威物流南侧200米）

工作经验： 1、具备三年及以上测试领域相关从业经历； 2、具有金融类软件测试实践者优先，具备敏捷测试实施经验者优先。 计算机技能： 1、了解主流自动化测试框架，熟练掌握至少两类自动化测试工具体系； 2、掌握perl/python/shell/ruby等常见脚本语言中的一种或多种； 3、能够独立完成自动化测试脚本的开发与维护； 4、性能方向：具备性能测试需求解析及方案设计能力，熟悉B/S与C/S架构下系统性能评估方法； 5、了解持续集成机制，掌握配置管理技术并理解其核心原理。 专业能力要求： 1、熟悉主流自动化测试框架，至少精通两种，并可独立开展自动化脚本编写工作； 2、熟悉标准软件测试流程，理解测试生命周期各阶段要点，能基于测试方法论完成测试需求拆解与用例设计； 3、性能方面：拥有实际性能测试操作经验与问题分析能力； 4、熟悉CI流程，具备配置管理实践经验并理解相关理论基础。 综合素质： 1、具备一定业务逻辑理解与分析能力； 2、对缺陷具备敏锐洞察力，可识别深层次质量问题； 3、逻辑思维清晰，分析问题条理分明； 4、沟通协调能力强，善于处理各类协作问题，具备良好的文档撰写水平； 5、关注流程改进与技术革新，能主动运用技术手段推动效率提升； 6、具备良好团队合作意识与执行力； 7、学习适应能力强，能在压力环境下高效工作。

西青梨双公路招聘钣金大工，

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天津西青中北镇招聘轮毂修复工，学徒工

岗位职责： 1. 深入研究汽车电子功能及相关功能安全测试技术，熟悉HIL/台架/实车测试流程、方法及工具链的应用； 2. 承担整车功能与功能安全（涵盖车身、娱乐、动力新能源、智能驾驶、底盘等系统）的测试执行工作，开展整车电性能测试，完成问题分析、定位及报告编制； 3. 配合项目经理完成测试需求解读、测试方案设计以及测试用例编写等相关任务； 4. 参与测试程序与脚本的开发与调试，支持测试环境构建及自动化测试落地实施； 5. 协助部门主管和项目负责人开展部分测试管理事务，包括测试计划制定、进度管控、客户对接及问题汇总等工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，车辆工程、电子信息、通信、计算机、自动化、交通运输等工科类相关专业； 2. 具备扎实的软硬件基础知识，了解测试技术原理，有测试项目实践经验者优先考虑； 3. 具备汽车电子领域工作经验或实习经历者优先； 4. 责任意识强，积极上进，动手能力突出，具备良好的沟通能力和团队合作精神，愿意迎接挑战。 岗位地点： 北京、天津、上海、南京、武汉

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.高中及以上，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2c服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常指标 2负责业务拓展 办理 跟踪 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持 薪资：底薪7000+超出提成 时间自由 节假日正常放假

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

本小区谈业务

装修公司门窗销售，小区内洽谈业务工作时间自由，工作轻松

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.负责线上推广与销售二手地板、家具、家电及门类等用于出租房装修的产品 2.若遇到沟通困难的客户，由主管协助完成客户与房东间的对接，业绩提成正常发放 任职要求： 热爱销售岗位，具有积极的工作态度和高度的责任感

给客户打电话，邮寄公司产品，工作简单，早九晚六，中午休息一个半小时，大小周休

岗位职责： 1．通过公司提供的电话资源，与潜在客户进行有效沟通，介绍我们的金融助贷产品与服务； 2．精准识别客户需求，为客户提供专业的融资咨询和初步方案设计； 3.跟进意向客户，建立良好客户关系，邀约客户至公司完成贷款办理； 4．维护老客户，并进行二次开发及转介绍开拓； 5．完成团队及个人制定的业绩目标。 任职要求： 1．年龄22-35岁，大专以上学历，能力至上； 2．无需经验！我们提供岗前培训，小白也能快速上手； 3．语言表达清晰流畅，有良好的沟通能力和学习能力； 4．心态积极乐观，抗压能力强，对销售工作有热情，对高薪有渴望； 5．有责任感，有团队协作精神，遵守公司规章制度。 薪资福利： ·无责底薪：3500元＋高额提成（15%-40%)＋现金奖励＋团队奖金； ·综合薪资：努力6k-8k，拼搏8k-15k，精英15k-30k+（上不封顶）; ·福利保障：五险一金，法定节假日休息、节假日福利； ·氛围活动：定期团建（聚餐、K歌、旅游）、年度／季度表彰大会 .联系人：陈经理 ．联系电话：

1，负责客户接待及咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2，深入挖掘客户需求，推动一手房、二手房、高端住宅买卖及房屋租赁等交易达成； 3，积极开发并积累房源资源，与客户维护长期稳定的业务合作关系。 [任职要求] 1，大专及以上学历，对销售工作有高度热情； 2，具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 3，富有进取精神，学习能力强，敢于突破自我； 4，具备较强的服务意识，为人诚信正直，踏实肯干。 [薪酬福利] 1，底薪绩效5500-6000+高比例提成30%-75%+五险一金+带薪年假； 2，舒适办公环境，可提供住宿支持或住房补贴； 3，工作地点就近安排，实现通勤便利化。 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 包吃 员工旅游 带薪年假 保底工资 绩效奖金 年终奖 定期体检

岗位职责: 1.招商拓展：开拓光伏领域的代理商与经销商资源，落实区域渠道规划，达成优质合作伙伴签约目标； 2.扶商赋能：开展技术培训、项目协助及市场活动支持，增强渠道方的项目执行能力与盈利水平； 3.业绩驱动：制定并实施渠道激励政策，跟踪销售进展，推动渠道完成项目签约及并网任务； 4.生态共建：整合产业链相关资源，维护渠道合作关系，协调处理合作中的问题，构建稳定共赢的渠道体系。 任职要求： 1.具备良好的抗压能力，责任心强，热爱销售工作，具备主动沟通意愿与能力； 2.有批发零售行业渠道拓展、快消品推广、地面推广或会议营销等相关经验者优先考虑； 3.工作期间需在所属辖区驻点办公。

近些年最牛的岗位 企融邀约客服 高提成15%-25%，无责底薪4000 第一个月上9下6，第二个月上9下7，午休休息90分钟 第一个月双休，后面大小休节 假日正常带薪休 接受新手小白，有师傅一对一带，公司成立十余年面积800平，在职员工40＋，25年业绩千万。氛围轻松，不收手机。 公司带薪旅游团建岗位职责： 1. 负责邀约意向客户 2. 提供专业的企业融资咨询服务 3. 参与客户关系维护及后续服务支持 任职要求： 1. 年龄要求为20-36岁，有本行业经验者放宽要求 2. 接受无经验带薪培训，具备良好的沟通能力和服务意识 岗位福利： 1. 无责底薪4000元，五险一金齐全 2. 每年享有带薪旅游福利 3. 工作时间试用期双休转正单双休，不安排加班

有银行资源和商家资源优先 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标达成与项目顺利落地 3.定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与策略调整提供一线支持 4. 协同售前、技术、运营等部门，推动跨部门项目协作，保障客户服务全流程高效响应 5.建立并维护客户档案，系统化管理客户生命周期，识别高潜力客户并推动分级运营 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，有较强的服务意识与责任心 2.具备客户关系管理经验，熟悉销售流程与商务合作模式 3.学习能力强，能快速理解行业知识与公司产品/服务逻辑 4.具备基础办公软件操作能力，熟练使用CRM系统者优先 5.学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、目标感强的优秀人才加入

年后想换工作或的看过来工资日 15日 统一打卡发放 上五险 工作城市：天津 工作职位：西青（销售岗） 工作地点：中北镇 薪资：起提16到18个点 平均每月1万—3万 （看自己努力程度 无责固定底薪2000+高提成+奖金） 福利待遇： 1.房补贴(三室2厅2卫)。 （配有洗衣机 空调 热水器 ） 2.每月4天公休 3.一经录取可享受高品质游泳健身（可在健身房里自由锻炼） 4.免费培训 手把手教（不用担心学不会 执行力强 照做就行） 5.可免费学习健身专业知识 要求： 肯吃苦 学历不限 18周岁以上 男女不限 有强烈的赚钱欲望 联系人：（+聊）

主要职责： 1. 负责公司包装设备的市场推广与销售工作，达成既定销售指标及回款目标。 2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，积极拓展新兴市场，深入挖掘客户需求，提供专业化的解决方案。 3. 开展市场调研，收集并分析行业信息，协助制定有效的销售策略。 4. 参与各类行业展会及市场推广活动，提升企业品牌影响力。 5. 协调售前、售中与售后各环节工作，保障客户服务质量与满意度。 6. 参与销售政策、流程和管理制度的制定与优化，确保其符合市场发展趋势。 7. 定期向上级反馈销售进度及市场变化情况。 8. 完成领导交办的其他相关工作任务。 职位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、机械工程、自动化等相关专业优先，具备5年以上销售管理经验。 2. 有包装设备或纸箱制造领域销售背景者优先考虑。 3. 熟悉包装机械行业相关的法规与标准。 4. 掌握现代营销理念，具备敏锐的市场洞察力，能独立开展市场分析，准确把握行业动向。 5. 具备出色的市场开拓与客户开发能力，拥有良好的沟通表达及商务谈判技巧。 6. 工作责任心强，具备团队协作精神，能适应高强度工作节奏和出差安排。 7. 具有一定技术基础，能够快速掌握产品技术知识。 8. 发展方向：市场部经理、在职股东、合伙人 职位福利：餐补、绩效奖金、五险一金、全勤奖

天津高校实验室仪器推广 1、基本要求： 1），年龄23~30岁，化学工程、材料工程等相关专业专科以上学历； 2），有1年以上仪器行业销售经验，熟悉实验室仪器、光学电学仪器等相关背景者优先； 3），有良好的商务谈判能力，应对快捷敏锐，具有一定的亲和力； 4），出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能；具备一定的沟通协调能力。 2、工作内容： 1），负责天津各高校市场客户的开拓与维护工作； 2），分析和开发市场并做好售后服务； 3），能适应外地出差，并负责展会相关工作； 4），访问和激励特许经销商进一步拓展市场； 3、工作地点：天津 4、工作薪酬及福利： 试用期：3K-5K, 正式入职后：4-10K+提成 ；上五险一金。 职位福利：年底双薪、不加班、周末双休、带薪年假、通讯补助