岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 任职要求： 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

【晋升路径】 销售岗：客户主管/城市经理—办事处经理—省经理—大区经理 职能岗：职能专员—职能主管—职能经理 （方向：HR/销售运营/推广/品牌） 【轮岗安排】 （1）入职前12个月，进行基层与专业岗位轮岗，统一组织跨区域实操学习（前6个月需服从公司调配，后6个月在可能范围内结合个人发展意向统筹安排）； （2）入职满一年后定岗，特殊情况下可提前3至6个月完成定岗。 【岗位职责】 ① 轮岗周期不少于12个月，全程深入一线业务岗位实践锻炼，积极配合公司区域调度安排，全力实现各阶段轮岗目标； ② 高效执行区域负责人及导师布置的任务，全程参与人力资源部门组织的各项专项培训与学习活动； ③ 在轮岗实践中迅速掌握关键职场能力——包括客户沟通、问题处理、销售数据解读、销售整体协调管理等，精准匹配快消行业实际业务需求； ④ 主动复盘轮岗过程中遇到的挑战，及时向导师和负责人反馈工作进展，探讨解决方案，并快速应用于实际操作中； ⑤ 保持积极进取的学习态度，主动融入团队协作，积极参与集体任务，积累快消领域一线实战经验。 【任职要求】 ① 2025届或2026届本科及以上学历应届毕业生，不限专业背景； ② 拥有相关实习经历或在校期间担任学生会、社团管理职务者优先考虑； ③ 性格开朗、心态积极，具备较强抗压能力，行动力强，勇于尝试，拥有良好的自主学习意识，以上均为我们看重的素质，符合条件者欢迎投递简历！ 【薪酬福利】 培训期综合月薪6000-8000元，提供五险一金、餐费补贴、交通补助、员工旅游、节日福利、定期团队建设等福利待遇。

天津星日技术为北京星日技术子公司，母公司成立至今已13年。公司专注于新能源领域（新能源汽车动力电池、家储、风电储能、光伏储能等电化学类）消防产品技术研究、开发、生产及系统集成，是行业内资深的领先企业。新能源作为缓解全球能源紧张的重要支撑，因电化学特性对专用消防技术提出较高要求，现面向社会招聘能源消防类产品销售人员。 1、开展市场渠道拓展与产品销售，落实并达成公司制定的年度销售目标。 2、实时掌握市场行情变化，定期提交市场分析预测报告及个人工作周报。 3、持续维护现有渠道并开发新销售渠道与客户资源，独立推进上下游客户开发，重点覆盖终端用户群体。 4、主导销售合同签署流程，跟进合同按期执行，并负责应收销售款项的催收工作。 5、协助客户处理产品销售及使用过程中遇到的问题，协调相关单位或部门完成手续办理与问题解决。 6、熟练操作各类常用办公软件。 工作时间：8:30-17:30 休大小周 职位福利：五险一金、餐补、免费停车

1. 负责公司主营XPE箭靶、EPP包装、新材料制品的市场开发、客户拓展与维护 2. 对接体育场馆、射箭俱乐部、企业采购、电商平台、经销商等渠道客户 3. 跟进订单洽谈、报价、合同签订、回款及售后跟进 4. 收集市场竞品信息、客户需求，反馈给公司优化产品与定价 5. 配合公司完成抖音、小红书、拼多多等线上平台的客户引流与转化

岗位职责: 1、了解并掌握大邱庄周边市场环境及同行业内企业的最新动态； 2、开展光伏支架与钢材类产品的销售工作，达成公司下达的销售任务； 3、通过线上与线下多种途径定期搜集市场行情、销售数据及竞争对手信息，助力企业高效响应市场变化； 4、负责客户合同的签署、货款回笼及相关开票事宜的协调对接； 5、维护客户关系，组织实施客户拜访等沟通活动； 6、对所开发客户的信息进行系统化整理与归档管理； 任职要求: 1、具备大专及以上学历，年龄在45周岁以内，性别不限； 2、具有3年以上销售工作经验，拥有地产、教育、新能源等领域从业经历者优先； 3、具备良好的沟通能力，思维条理清晰，能准确理解并表达问题与观点； 4、熟练操作电脑，可独立运用Word、Excel等常用办公软件； 5、具备进取意识，能积极面对挑战，适应新事物速度快，有较强的学习意愿。

[工作内容] 1、负责客户接待及咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、深入沟通客户需求，推动一手房、二手房、高端住宅买卖及房屋租赁成交； 3、积极开发并维护房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 [任职要求] 1、大专及以上学历，对销售工作有热情； 2、具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 3、积极上进，学习能力强，敢于突破自我； 4、服务意识强，品行端正，踏实肯干。 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 包吃 员工旅游 带薪年假 保底工资 绩效奖金 年终奖 定期体检

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售报表 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.诚信踏实，目标感强，愿意在成长型平台长期发展 5.工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排

1.工作内容：负责扩展付费用户，推广公司业务对接客户 2任职要求：年龄38岁以下，38岁以上可做兼职 3兼职者公司会持续关注业绩，每月业绩连续突出者公司会通知可入职 4有时间观念，意志坚定，口齿清晰、性格开朗、具备良好的沟通能力与团队合作精神 5认同公司企业文化，能力突出者可晋升为经理/区域负责人 6无相关业务经验亦可，公司提供系统化培训 薪酬福利 保险+底薪+高额提成+全勤奖+任务奖+年终奖

【岗位职责】 - 负责企业客户的面销及陌拜工作，开拓新客户资源 - 根据公司要求完成销售目标，维护客户关系 【职位要求】 - 无经验要求，愿意接受挑战，能适应出差 - 面销/陌拜能力强，具备良好的沟通能力 - 有责任心，执行力强，能独立开展工作 【工作时间】 具体时间班次面议，周末双休 【薪资福利】 - 综合薪资5000_10000元，多劳多得 - 五险一金齐全，保障到位

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

单位食堂招聘福利待遇：五险一金，:法定节假日，取暖费，防暑降温费，夜班费，免费工作餐24元/餐，免费洗澡，享受国家规定福利待遇。 面案操作工1名，男女不限，年龄45岁以下，50岁以下，工资4200，能上夜班优先。地址：东丽区成林道319号联系电话：李主管：

天津市东丽区招工地小工/杂工

天津市东丽区现地砖两天活，有闲着师傅联系

天津市东丽区招烤工一名，工资8000/9000千上下午3点到凌晨3点。小店没有休息。电话.下午两点以后打。

1.东丽区，厚园，一台挂机空调清洗，到手55元，下午6点半2.滨海新区，建投泊寓逸巢，2小时日常保洁，到手70元，下午1点到3.滨海新区，贻丰园，油烟机免拆洗，到手85元，下午6点30到。

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

要有驾驶证，天花板材料

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

仲利能提供给你： 大平台，ROE稳居业内前列，专注服务中小企业成长； 企业持续稳健运营，疫情期间薪资不降反升，员工发展更有保障； 健全的培训机制搭配师徒带教模式，助力金融新人快速蜕变为专业财务顾问！ 你还在犹豫什么，立即加入我们吧！！ 【工作内容】 通过电话拓展客户资源，实地调研客户资金需求，制定个性化财务方案，推进谈判并完成签约。 【任职要求】： 1. 全日制本科及以上学历（欢迎应届毕业生！）； 2. 富有拼搏精神，意向从事销售工作，期望在金融领域深耕发展； 3. 热衷人际交流，具备良好表达与沟通能力，态度积极，学习力强，执行力佳且抗压性强； 【薪资】 1. 无责任底薪（5.4k）+餐补、话补 2. 奖金（月度+季度）+月度之星奖励+案件协作奖金等 3. 年终绩效分红额外发放1-8个月薪资 4. 每年两次调薪窗口，薪酬体系清晰，逐级提升机制完善 【福利】 1. 餐补、话补、生活补贴、岗位津贴 2. 办公环境舒适，地理位置优越便捷 3. 月度团建活动、别墅派对、年度旅游、集体庆生、免费健康体检等 4. 入职即享：社会招聘人员入职即缴五险一金，转正后升级为六险一金；校园招聘毕业生签三方协议，可安排全职实习，实习时长可抵试用期 5. 年假7~10天（高于法定标准，逐年递增） 6. 商务专车接送出行，免除通勤困扰 【新人培训】 1. 配备专属一对一导师，全程指导成长路径； 2. 结合线上与线下教学，涵盖网络课程、行业专家专项授课等内容； 3. 设置适应缓冲期，初期不设硬性业绩指标； 4. 工作学习同步进行，能力进阶高效迅速！ 【晋升】 1. 每年年底开放晋升通道，制度公开透明； 2. 清晰的业务发展路径：业务专员—业务主任—业务组长—业务总监

岗位职责： 负责公司产品/项目的市场开拓与客户开发，完成既定销售指标； 跟进客户需求，提供专业的咨询与解决方案，促成签约与合作； 维护客户关系，做好售后跟进，提升客户满意度与复购率； 收集市场及竞品信息，为业务策略优化提供支持。 任职要求： 大专及以上学历，专业不限，有销售经验者优先； 目标感强，抗压能力强，愿意挑战高薪； 具备良好的沟通表达能力和谈判技巧； 熟练使用办公软件，能够适应快节奏工作。

岗位职责： 1.负责工业自动化、仪器仪表或相关技术产品的售前技术支持与方案讲解，精准匹配客户需求 2. 开展客户拜访、技术交流及项目跟进，独立完成从线索挖掘到合同落地的全流程销售工作 3.协同技术、交付与售后团队，推动项目顺利实施，提升客户满意度与复购率 4.定期分析市场动态与竞品信息，反馈一线需求，助力产品优化与营销策略制定 5.按要求完成销售目标、客户档案维护及周/月度业务报表提交 任职要求： 1. 学历不限，理工科背景（如自动化、机电、电子、测控等）优先，具备技术理解力与学习能力 2.销售经验不限，有工业品、B2B技术型销售经验者优先 3.具备良好的沟通表达、逻辑思维与客户服务意识，能适应短期出差 4. 熟练使用办公软件，具备基础CAD/PLC/仪器仪表知识者更佳 5.诚信务实，目标感强，具备团队协作精神与持续成长意愿

无端口费带薪培训超长年假/无责底薪4000+高提成，综合薪资6000-11000元 任职资格： 1、年龄22-45周岁，有无销售经验均可考虑 2、具备良好的沟通表达能力与执行能力 3、性格积极乐观，富有进取心，乐于接受高收入挑战，具备团队协作意识 福利待遇： 1、可带领团队，享有公开透明的晋升机制 2、工作满一年的优秀员工，享受年度国内外旅游机会 3、企业人文关怀：生日祝福+不定期团建活动（设有团队管理奖励） 4、工作时间：9:00-18:30，每日工作8小时，依法享受法定节假日 工作内容： 主要从事房产租赁与买卖业务，涵盖新房、二手房、商铺、公寓等各类物业类型 住宅项目全面覆盖，日常工作包括陪同客户看房、需求对接、沟通协调及谈判签约，推动交易完成 注：非电话销售岗位，采用团队协作模式，配备专人一对一指导带教 欢迎有志之士加入我们！

天津索尔仓储设施制造有限公司系国内较早从事仓储物流设备、立体仓库及各种冷弯型钢设计、制造的专业厂家之一。公司拥有雄厚的技术力量，先进的生产设备和完善的售后服务体系。公司为天津新技术产业园区知名企业，曾多次受到市、区领导的关心与好评，列入天津科技园区重点扶植企业之一。 岗位职责: 1、依托公司提供的客户资源，收集潜在客户的资料并开展有效沟通，积极拓展新客户群体。 2、通过电话方式与客户交流，准确把握客户需求，挖掘销售契机并达成销售目标。 3、持续维护现有客户关系，定期与合作客户保持联系，促进长期稳定合作。 任职要求: 1、中专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 3、热爱销售工作，执行力强，富有责任心及团队协作精神 薪资福利: 1、工作时间（8:30-5:30），午休一小时，单休，法定节假日休息。

1，规划公司电动产品（电动雪地车，电动艇，电动冲浪板，电动摩托车，e-bike）在海外大客户合作方面的整体策略。 2，主导欧洲或美国市场的销售网络建设，持续收集市场数据，研判行业趋势、竞争格局及客户需求，制定并落地符合区域特征的销售方案，优化产品推广路径。 3，深入洞察市场变化，识别潜在业务增长点，积极开发新客户资源，推动合作关系建立，确保销售目标顺利完成。 4，参与企业战略方向的研讨与制定，配合总经理推进战略举措实施，助力公司整体发展目标实现。 任职要求： 1，具备欧美或其他目标市场深度开拓的实际操作经验 2，拥有电动雪地车，电动艇，电动冲浪板，电动摩托车，e-bike等电动类产品在欧美及相关市场的客户服务实践经历 3，三年以上行业背景，具有3C数码、消费电子、小家电、快消品等领域海外销售经历者优先考虑 4，具备海外市场渠道拓展与客户开发经验，熟悉国际贸易流程及外贸单证操作者优先，掌握国际市场的政策规范、法律法规、公约惯例等相关知识

岗位福利： 1.无责底薪 + 高额提成 + 奖金 + 节日福利 + 带薪培训 2.双休，法定节假日正常休，五险一金 3.团队氛围好，欢迎敢拼想赚钱的你加入 岗位职责： 1.通过线上线下多渠道开发潜在客户，维护老客户，建立长期稳定合作关系。 2.挖掘客户需求，提供专业介绍、方案讲解及客户咨询，提升客户满意度。 3.有一定的目标感，能配合团队整体运行。 任职要求： 1.热爱销售，有目标感，抗压能力强，愿意挑战高薪。 2.学历不限，有无经验均可，有销售经验优先；应届生可培养。 3.沟通表达良好，有责任心，执行力强，能主动开发客户。 4.有销售经验、客户资源者优先。 地点：天保智谷汇盈产业园 联系人：李女士

我们工作 (1)提供良好的顾客服务 （2）熟悉商品的基础知识 （3）随时整理商品陈列，店面卫生及补货调整，保证店面的正常运营和销售。 我们的要求 （1）18_45岁学历不限男女不限，普通话标准 （2）吃苦耐劳，积极向上，有相关经验优先 我们提供 （1）底薪+提成+月度奖金综合工资3k_4k

1. 负责公司数控车床、加工中心、数控磨床、龙门机床、专用机床等各类工业机床产品的市场推广、客户开发与销售工作，完成公司下达的个人及团队销售业绩目标。 2. 精准挖掘机械加工、模具制造、汽车零部件、五金制品、军工、航空航天等行业客户需求，为客户提供专业的机床选型、工艺方案、设备报价等技术销售服务。 3. 独立开展客户拜访、商务洽谈、合同签订、订单跟进、货款回收全流程销售工作，维护老客户关系，拓展新客户资源，搭建稳定客户合作体系。 4. 跟进机床设备发货、安装调试、售后对接，配合售后部门完成设备交付、客户验收，提升客户满意度。 5. 收集行业市场信息、竞品动态、客户需求，及时反馈市场情况，协助制定销售策略与市场推广计划。 6. 维护公司品牌形象，规范开展商务合作，处理客户咨询、异议及售后相关沟通事宜。 7. 按时完成销售报表、客户台账整理，遵守公司销售管理及回款管理制度。 任职要求： 1. 学历：机械制造、机电一体化、市场营销、数控技术等相关专业优先；有机床、机械设备、工业耗材销售经验者可放宽学历要求。 2. 经验：1年及以上工业设备、机床、数控设备销售相关工作经验，熟悉机床产品性能、结构、加工工艺、市场行情者优先录用；优秀应届生可带薪培训。 3. 专业能力：了解普通机床、数控机床、加工中心等产品基础知识，懂机械加工基本原理、设备选型逻辑；具备独立客户开发、商务谈判、销售跟单能力。 4. 职业素养：热爱销售工作，抗压能力强，有强烈的业绩进取心、责任心，做事踏实肯干，执行力强。 5. 其他：熟练开车，能接受本地及周边区域出差；沟通表达流畅，逻辑清晰，具备良好的客户服务意识与团队协作精神；熟悉办公软件，能独立制作报价单、销售合同、产品方案。

岗位职责: 1、依据公司制定的营销策略，达成既定销售任务； 2、结合各渠道特点及业务需求，动态更新线路客户信息，主动拓展新客户，优化渠道网络布局； 3、定期走访客户，维护良好合作关系，传达并解读公司相关政策； 4、按照公司标准落实产品陈列与品牌形象管理，定期核查网点库存，实施货龄管控，跟进处理缺货、品质异常及临近保质期商品问题； 5、负责常规宣传物料及冷冻设备的投放与日常维护； 6、根据公司要求，与客户协商制定促销方案并监督落地执行，合理控制相关费用； 7、开展日常市场调研，及时收集并上报市场动态信息； 8、妥善应对客户投诉，并迅速反馈至相关部门。 福利待遇及成长: 1、六险一金 2、多项补贴及节日福利 3、带薪休假、法定节假日等 4、形式多样的员工活动 5、健全的培训发展体系、多元的实践锻炼机会、广阔的职业上升空间 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上销售相关工作经验，具备市场开发或经销商拓展资源者优先； 3、对销售工作充满热情，掌握基础销售技巧与实战经验，具备一定的业绩规划能力和沟通协调能力； 4、思维活跃、敢于突破、踏实进取，具备互联网营销意识，责任心强、积极向上、富有担当精神，能承受较高工作压力； 5、优秀应届毕业生亦可考虑。