一：跨境电商文员，负责亚马逊、TK等海外平台运营，欢迎应届毕业生投递，性格开朗、积极进取、学习能力强者优先，有相关经验者更佳。前期工作地点在工厂，表现优异者后期可调至杭州公司办公。 二：外贸业务跟单及业务员，工作地点：永昌 岗位职责： 1.订单处理：接收客户订单并进行审核，确认产品规格、数量、价格及交货时间等信息，及时制作PI。 2.跟踪订单执行进度，确保各环节按时推进。 3.跟进订单所需物料的准备情况，协调生产与供应。 4.安排出货事宜：根据客户需求，合理安排空运、海运、快递或交仓发货，并持续跟踪物流动态及船期信息。 5.负责大货样、产前样及报价样品的寄送与管理工作。 6.对业务相关资料进行整理归档，做好分类管理与保存。 任职要求： 1.大专及以上学历，通过英语四级，国际贸易、商务英语等相关专业优先，理解力强，具备良好的书面沟通能力。 三：电商文员，负责拼多多、抖店、跨境平台及淘宝店铺运营，需具备至少六个月以上店铺管理实操经验。

文员助理工资300一天 工资日结，下班就发工资 工作时间9点到5点 不用面试，不用体检 当天随时上班 入职没有任何费用

岗位职责：（上班时间9:30-18:30）周六13:00-18:30，周日正常休 1.客户咨询与问题处理 快速响应：通过企业微信等在线沟通工具、邮件及社交平台，及时回复客户关于产品使用、订单进度、售后支持等方面的疑问。 问题识别：区分常规咨询与复杂情况（如技术性故障），按紧急程度分类处理或移交对应技术支持团队。 知识沉淀：整理高频问题形成标准化解答库，提升后续服务效率与一致性。 2.投诉与纠纷协调 情绪疏导：主动安抚客户情绪，运用专业话术缓解对立，建立信任感。 问题解决：依据公司规范调动内部资源推进处理，确保客户诉求得到有效回应。 信息归集：系统记录投诉类型与成因，定期输出分析报告，助力服务流程优化。 3.业务辅助与转化支持 流程协助：引导客户完成下单操作，排除支付环节障碍，提高成交成功率。 需求反馈：汇总客户常见疑问，为产品描述优化提供实际依据。 4.信息维护与系统执行 数据登记：将客户基本信息、咨询类别及处理结果准确录入CRM系统。 工单管理：跨部门协作中规范提交工单内容（如技术复现所需的故障详情）。 隐私保护：严格遵守信息保密原则，防止客户敏感资料泄露。 5.服务改进与能力提升 知识迭代：持续学习产品更新内容及最新业务政策，保持信息同步。 技能强化：参与沟通策略、多语言服务或系统应用等相关培训。 绩效优化：跟踪响应时效、满意度评分等关键指标，制定个人改进计划。 任职要求： 1、学历与经验 具备高中/中专及以上学历，大专优先； 有1年以上客户服务或销售岗位经历者优先考虑（具备电商、金融领域背景更佳）。 2、工具操作能力 熟练操作常用在线客服平台（如企业微信、Zendesk）及办公软件（能使用Excel进行基础数据整理）； 打字速度不低于50字/分钟，部分场景需具备多线程对话处理能力（可同时应对3-5个聊天窗口）。 3、沟通表达与情绪理解 表述简洁明了，善于通过文字传递积极态度（例如使用“立即为您跟进”代替“稍后回复”）； 富有同理心，能够精准捕捉客户真实需求，有效化解争议情境。 4、应变能力与学习速度 面对突发状况（如系统异常）能按照应急预案行动，并及时向上级汇报； 能在短时间内掌握新产品核心卖点（如一周内熟悉新品功能与优势）。 -大专及以上学历，文秘、行政管理类专业优先。

注：需要能接受全国调配，全国二十几个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户体系的全面销售运营管理工作，确保渠道资源的销售额与利润目标达成，具体包括： 客户维护：对接并维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作关系 货品销售：争取所辖商超系统的供货占比与产品陈列资源 订单管理：跟进所辖商超每日订单数据，并与生产及物流部门高效协同 客诉处理：妥善解决客户售后反馈，涵盖产品质量、配送履约等问题 营销策略：制定所辖商超系统的整体营销方案，包括产品组合、促销活动、价格策略等 3、晋升后职责拓展：新增客户开拓、供应商资源整合、供应链协调、系统竞标等工作内容 任职资格： 1、本科及以上学历，具备出差意愿（晋升后可能涉及跨区域大区管理调整）； 2、物流管培生需对口专业背景，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，表现突出的本科及研究生优先考虑； 4、具备学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先； 5、目标明确，积极进取，能在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，学习能力突出，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：内部晋升机制、团队氛围融洽、办公灵活不打卡

文化要求大专起步 岗位职责：思维灵活，应变能力强，工作节奏较快，具备一定销售属性， 工作稳定性要求高 任职资格： 1、具备财务相关工作经验，能独立处理财务事务。 2、熟练操作计算机，精通Office办公软件，拥有基础网络知识，工作涉及微信协同，实现信息实时同步，具备一定的多任务协调能力。 3、负责每日出入库数据统计及销账登记工作。 4、性格稳重、耐心，善于倾听，态度乐观积极。 5、热爱本职工作，踏实敬业，勤勉尽责，乐于思考，具备主动成长意识和自主学习能力。 公司为法国米其林驰加授权加盟商，主营汽车品牌轮胎代理，系玛吉斯轮胎、双星轮胎滨江、萧山区域代理商，日常负责账目管理、客户来电报货计划登记、微信客户维护与报价。品貌端正，劳动合同期限不少于1年。 职位要求：居住地靠近公司，做事认真细致，年龄20*****，每周休息1天（禁止从事微商及其他兼职） 上班时间：8:00-17:45，工作地点不宜远离公司，有文职经验者优先，待遇逐年提升，行业深耕20年，企业运营稳定，期待长期合作。 仓库地址同兴村，工作地址同兴村

1、负责档案整理2、负责扫描加工3、要求计算机行业毕业4、能适应浙江省内流动

招聘夜班打单文员一名，工作时间为晚上10点到凌晨3点

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、打印、归档及办公用品管理 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待 3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作与信息汇总 4. 支持试衣相关事务协调，包括样衣登记、出入库记录及客户试穿反馈整理 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象气质佳，有服装行业或试衣助理经验者优先 5. 能适应双休制工作安排，稳定性好

岗位职责： 1、根据公司提供的客户资源，整理好客户资料； 2、提交给经理/销售，协助经理整理资料，不需要谈客户； 3、完成上级交代的任务，听从领导安排。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业生。 2.熟悉电脑办公软件。 薪资待遇： 1，综合薪资7000-12000+ 2、5点半下班，周末双休 不加班节假日按法定放假 3、带薪休假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇等

门窗学徒小工长期工，工资月结

安装4个货架，有人给搬运到位，需要带身份证。

新厂区赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工：操作工，质检，包装，打包，贴标签，扫码，物料员等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

每天在线12小时+，驾龄满三年，无犯罪记录即可 有证无证均可跑车，无区域限制，全杭州可跑也可顺风车，日结周结均可 公司提供高续航车型，证件齐全，免费代办资格证

杭州市萧山区招工地学徒工

招人，兼职，0风险只要你每天有半个小时时间操作，每单70-150，月收入4000以上，多做多得资金自己掌握，有兴趣，电话

通过电话、微信等方式，挖掘上海存量企业客户在新《公司法》下的实缴需求； 向企业负责人讲解知识产权实缴、验资报告等合规解决方案； 完成客户开发、方案沟通、签约到交付跟进的完整销售流程； 维护老客户，挖掘转介绍和复购机会。

打单兼理货 薪资福利:工资面谈 招工人数:数名 工作地址:同安区石浔路161号

负责平台招聘人员入职报道 工作时间早10晚6 单休 薪资2800底200全勤 剩下靠提成 上不封顶 下月25发上月薪资

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进 4.办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作 5.配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

【岗位职责】 1、客户拓展与维护 负责开发潜在的 KA 客户，持续丰富优质客户资源；与现有 KA 客户保持高效互动，及时掌握其培训需求的变动情况，深化合作关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 2、需求分析与方案制定 结合客户的实际需求及公司培训产品体系，设计具备针对性和创新性的培训解决方案，提供专业咨询建议，并清晰呈现方案的核心价值与竞争优势，推动客户认可并采纳公司的培训服务； 3、项目管理与执行 统筹协调内部资源，确保培训项目按计划顺利推进；与客户保持全程沟通，定期汇报项目进展，妥善应对实施过程中的各类问题与突发状况，保障交付质量与客户体验； 4、销售与业务达成 参与商务洽谈环节，就培训项目的报价、合同细节等内容与客户协商沟通，积极推动 KA 客户达成合作，确保完成公司设定的销售目标与业绩考核要求； 5、市场分析与反馈 跟踪企业培训领域的市场变化与发展趋势，收集竞争动态及客户意见，为公司在产品优化、市场策略及销售方向上提供切实可行的改进建议。 【任职要求】 1、专科及以上学历，人力资源管理、教育培训、市场营销等相关专业者优先； 2、具备3-5年大客户销售工作经验，有成功开发与运营 KA 客户的实际案例，具有企业培训行业背景者更佳； 3、拥有出色的沟通协调能力与谈判技巧，能与企业HRD或培训负责人建立有效对话； 4、服务意识强，具备良好的团队协作精神，抗压能力强，自我激励意愿突出。

薪资待遇： 1、试用期4500元+高额提成+绩效奖金 转正后5000元底薪+高额提成+奖励金 （有资金需求可申请日结工资） 2、提供带薪岗前培训+免费住宿+各类补贴 3、享受法定节假日休假，年终安排公司出资的团队旅游！ 4、年龄需在18至30周岁之间 注：本公司直招，不收取任何费用！

岗位内容： 1. 负责公司现有分布式光伏/储能渠道的日常运营，确保渠道合作稳定推进。 2. 开展渠道资源拓展工作，维护与渠道伙伴及地方政府的良好关系，巩固渠道竞争优势。 3. 跟进渠道伙伴推荐的项目，提供前期所需的技术支持，包括项目信息核查、实地勘察、合同方案制定等，推动项目顺利实施。 4. 管理渠道相关信息，评估渠道资源质量，促进优质项目落地并完成合同签署。 5. 统筹渠道合作定价管理，针对不同渠道设定合理价格指标，协调解决价格差异问题，有效管控价格冲突风险。 6. 完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，年龄在27岁至40岁之间，性别不限，可接受短期出差。 2. 具备1年以上光伏/储能项目开发相关经验，能力突出者条件可适当放宽。 3. 熟悉行业发展趋势，掌握产品动态，具备良好的合作关系协调能力。 4. 性格积极向上，富有团队精神，沟通能力强，责任心强。 职位福利：带薪年假、弹性工作、节日福利、定期团建、创业公司、公司重点项目 职位亮点：底薪+奖金+项目提成

欢迎能够快速到岗、实习期较长的同学加入。提供全程指导，深入学习自动化办公工具，全面接触人事行政各模块工作，特别适合对办公自动化感兴趣的同学，尤其是理工科背景的实习生。 岗位职责： 1.参与人力资源与行政相关板块的日常事务； 2.协助开展人事、行政事务管理及文档整理工作； 3.配合完成员工入职、离职等流程性行政手续； 4.参与组织公司文化活动，并协助处理部分财务相关事宜。 任职要求： 1.大三、大四或研究生在读，每周可稳定出勤3-4天，能长期实习； 2.熟练掌握常用办公软件，具备良好的沟通能力与责任意识； 3.具备较强的保密观念，能妥善维护信息数据安全； 4.特别欢迎理工科背景的实习生，共同推进办公自动化实践。 每月提供约200元补贴

【投递前先看】：饿了么新零售业务经理，双休！只要肯学，无经验也可！入职即交五险。 1.根据业务规划，聚焦核心行业，拜访指定区域的商家，达成与饿了么外卖的合作，完成新签指标； 2.建立和维护健康稳定的商家合作关系，整合资源帮助商家提升单量； 3.执行上级主管其他宣传任务与商家拓展任务； 4.通过数据分析诊断商家问题并给出建议方案 5.通过拜访老客户，沟通新需求和服务提升点，维护客户关系，打通客户职业圈 职位要求 1.注重长远职业发展 2.学习能力强，吃苦耐劳 工作时间：早上9:30-下午18:30 薪酬范围：7000-12000 薪资结构：3500底薪+3500绩效+新签门店激励+订单提成 福利待遇： 1.非常有竞争力的底薪和绩效待遇； 2.每月精彩不断的团队组织活动； 3.入职培训、成长和发展机会; 4.完备的晋升体系; 5.师徒制，一带一帮扶，助力个人成长; 6.节日惊喜福利

工作职责： 1. 开展市场调研与客户群体分析，洞察行业动态，探索潜在合作场景及业务扩展机会； 2. 推进电力交易与环境权益相关业务的对外宣传与推广，协同技术团队，为客户提供政策解读与市场咨询服务； 3. 挖掘并维护金融租赁类、国等资金方客户资源，开展客户对接，促进合作落地与业务推进； 4. 聚焦战略型电力交易客户及售电公司批发端用户，持续拓展并维护客群关系，推动户用分布式光伏电量批发交易实施； 5. 开拓并维护绿证、碳资产领域客户，紧跟市场变化，推动绿色电力与绿证交易顺利达成。 任职资格： 1. 本科及以上学历，专业不限，理工科、金融、市场营销、法律等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上双碳、电力或市场营销领域相关从业经历； 3. 具有较强的逻辑思考、沟通协调、市场研判能力，具备良好的团队协作意识与执行力； 4. 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件操作； 5. 掌握结构化思维方法及相关工具，能够熟练运用Visio、Draw、XMind等流程图绘制软件； 6. 拥有商务谈判经验，了解商务运作流程及合同管理体系。

岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，与意向客户进行沟通，邀约到访，并根据客户需求制定相应方案，协助促成合作； 2、维护跟进潜在客户，安排客户到公司面谈，并配合完成接待工作； 3、及时了解合作方在业务政策方面的调整，确保信息传递准确、更新及时。 任职要求： 1、高中及以上学历（条件优秀者可适当放宽），性别不限，经验不限，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄18-40岁，性格外向，语言表达清晰，普通话标准； 3、具备良好的沟通能力，态度积极，愿意迎接工作挑战； 4、无经验者可享受带薪培训，快速上手。 这是真实可靠的高薪岗位，欢迎继续了解~ 关于工作内容： 1、无需自行开拓客户，客户资源由公司统一提供，主要负责电话沟通邀约，客户到访后由主管或经理负责洽谈签单； 2、属于销售类岗位，公司拥有健全的客户服务流程、规范的作业体系及明确的晋升通道，成长空间广阔； 3、接受零基础人员，配备资深员工一对一指导，全程帮扶，学习无忧； 4、服务对象为高价值客户群体，需具备较强的服务意识，细致认真、有责任感、性格稳重者更受青睐~ 谈待遇不伤和气： 1、提成比例高达45%～80%！行业领先水平！有企业服务相关经验者优先录用。公司提供全流程支持，收入与努力直接挂钩，上不封顶！ 节日福利、团建活动、旅游安排、各类奖励层出不穷！ 3、拒绝996，实行大小周制度，日常任务完成即可于18:00准时下班； 4、奖金机制丰富：涵盖个人奖、团队奖、专项奖，月度、阶段性、年度奖金应有尽有，拿到手软~ 5、健康关怀：定期组织员工体检，关注每位成员的身体状况； 6、节日关怀：传统节日如端午、中秋、元旦、春节必有礼品相送，六一、七夕、万圣节、圣诞节等趣味节日也从不缺席； 7、休假福利：享受大小周休息、带薪年假，另含超15天的春节长假，轻松避开春运高峰~

岗位职责： 1.通过电话让客户复购，公司提供的是100%精准的客户，无需自己拓客。 2.定期跟进潜在客户，完成个人销售目标。 3.与团队合作，确保服务质量，提升客户满意度。 任职要求： 1.具备电话销售经验，熟悉电话销售流程和沟通技巧。 2.对销售工作有热情，愿意接受挑战，追求高绩效。 3.具有良好的团队合作精神，能够快速融入团队并完成目标。 工作时间：8:30—17：00单休

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿与执行力 5.遵守职业规范，认同销售岗位价值，稳定性良好

岗位职责 1.负责本地生活类各品牌客户（餐饮类品牌）的拓展与合作，制定有效开拓方案，推动品牌签约落地。 2.搭建并维系与品牌方的长期合作关系，快速响应合作中的各类问题，保障合作高效推进。 3.统筹品牌客户的销售运营及服务支持，持续优化客户关系，挖掘客户需求，提供个性化合作方案。 4.聚焦客户体验提升，及时处理客户反馈与诉求，增强客户粘性与满意度。 5.定期整理品牌客户销售数据及业务进展，形成分析报告并向管理层进行汇报。 岗位要求 1.具备三年以上大客户销售工作经验，有本地生活行业背景者优先考虑。 2.具有较强的市场敏感度，能准确判断行业动态与竞争格局，为销售策略输出有效建议。 3.拥有优秀的商务谈判能力，可与客户及合作方高效沟通，顺利促成合作达成。 4.全日制大专及以上学历。 5.可适应出差安排。

我们的工作内容： 1. 协助上级完成日常事务，协调公司内部管理及对外联络相关事宜； 2. 负责各类信息的传递与跟进，确保沟通顺畅、执行到位； 3. 承担印章管理，合同原件的收集、归档与维护，以及固定资产的登记与管控。 我们需要你： 1. 高中及以上学历，年龄在18-40岁之间； 2. 熟悉excel、word等办公软件及常用办公设备操作； 3. 具备良好的表达能力和沟通技巧，工作踏实严谨。 我们能提供： 1. 基本工资4K-6K=全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。 岗位职责： 1、负责公司日常文件的整理、归档与保管，保障资料完整且可追溯； 2、处理内外部往来文书，包括收发登记、分送传递及后续反馈追踪，确保信息高效流转； 3、协助组织会议安排，完成会议记录、纪要撰写及后续任务跟进； 4、支持部门行政事务，如办公用品申领、固定资产清查与管理等； 5、配合落实上级交办的其他行政辅助工作，助力团队高效运转。 任职要求： 1、具备扎实的文字处理能力，熟练操作各类办公软件； 2、做事细心负责，具备较强的执行力和保密意识； 3、拥有良好的协调沟通能力，能同时推进多项任务并保持条理清晰； 4、富有团队协作精神，适应快节奏工作环境并保持积极心态； 5、有行政或文职类工作经验者优先考虑，无经验者亦可培养。