管培生的培养周期为1-2 年，期间按照既定发展方向，实施“轮岗实践、导师带教、系统培训”的培养机制，安排管培生在不同岗位、区域及层级进行多维度锻炼，结合培养期间的考核表现，依据人岗匹配原则完成后续定岗与任用。 初步培养流程为：3-6 个月基层业务岗位历练；6 个月以上基层管理岗位实践。 任职要求： 1、具有中华人民共和国国籍，无国（境）外永久居留权； 2、思想政治素质良好，遵纪守法，品行优良，具备扎实的专业能力，学业成绩优异，综合表现突出； 3、2025 年应届毕业的大专类、本科类毕业生； 4、所学专业为市场营销类、电子商务类、财务类、经济类、国际贸易类等相关专业； 5、工作地点：天津市 薪酬福利 1、薪资水平：实习期工资：4-7K；实习期结束后定岗工资 4-15K； 2、福利待遇：五险一金、假日福利（法定节假日、带薪年休假等）、节日福利（春节、中秋等）、年终奖金、关怀福利（防暑降温补贴、取暖补贴、免费提供住宿、班车服务等）、支持积分落户政策。

看图纸，做工资表，跟甲方沟通。

负责客户接待、登记引导，收发快递文件，对外宣传。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

文员，法定节假日休息，月薪3000至¥5000元，可上五险，需要熟悉电脑日常操作

【职责描述】 1、落实公司保险业务的培训方案与课程内容，组织实施保险岗位人员的常规化训练； 2、负责保险团队日常现场运营管理，策划并推进荣誉体系的实施与维护； 3、开展公司政策传达及企划活动支持工作，配合业务主管完成团队督导及销售业绩管理； 4、进行保险业绩数据的收集、整理与分析，提供有效的数据支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业包括保险、金融、经济学、数学、统计学或市场营销、新闻传播等相关方向； 2、具备1-3年保险行业相关工作经验，且在职期间绩效表现优异； 3、熟练掌握办公软件，擅长数据处理与分析，具备图文设计或视频编辑能力者优先考虑； 4、诚实守信，责任感强，性格积极乐观，具备较强的沟通表达能力和团队合作意识。

客服文员岗位招聘 我司成立于2020年，深耕美业，以专业服务与客户至上的理念赢得市场认可。现因业务升级需求，诚聘客服文员3名，期待兼具耐心细致与沟通力的你，加入我们的客户服务团队，共筑高效服务体系！ 岗位职责： 1.负责客户日常咨询对接（含电话、在线平台等），耐心解答产品/服务疑问，记录客户需求并及时反馈； 2.协助处理客户订单跟进、信息核对及问题协调，确保订单流程顺畅，提升客户满意度； 3.整理客户反馈数据、投诉记录，定期制作客服报表，为优化服务提供数据支持； 4.负责客户资料、沟通记录的归档管理，确保信息准确完整； 5.协助部门完成日常文件起草、会议记录及跨部门事务沟通，保障客服与行政工作衔接顺畅； 6.维护客户服务台账，协助优化客服流程，提升团队服务效率。 任职要求： 1.大专及以上学历，文秘、行政管理、客户服务等相关专业优先，应届生或1年以上客服/文员经验者均可； 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础数据统计与报表制作能力； 3.普通话标准，沟通表达清晰流畅，有良好的倾听与同理心，能耐心处理客户需求； 4.工作细致严谨，责任心强，具备一定抗压能力，能高效应对多线程客户事务； 5.有客户服务意识，认同“客户至上”理念，乐于通过沟通解决问题。 福利待遇： -薪资：试用期3000元/月；转正后底薪3500元/月+绩效奖金，综合薪资3500~5000元/月，定期调薪机会； -保障：五险一金+带薪年假+法定节假日，全面保障职场权益； -福利：节日福利、定期团队建设、专业客服技能培训； -环境：舒适办公环境，扁平化管理，团队氛围轻松协作； -成长：系统化客服流程培训，清晰的职业发展路径（可向客户主管、运营支持等方向晋升）。 应聘方式： 1.简历投递 2.公司地址：天津市津南区双港融金财富中心7号楼 期待用你的耐心与专业，为客户创造更优质的服务体验！

工作地点能适应全国调配者优先，感谢您的关注。 金地智慧服务成立于1993年，隶属于金地集团，是集物业管理服务、资产运营与客户资源管理为一体的综合平台，具备中国物业管理一级资质，担任中国物业管理协会名誉副会长单位，广东省物业管理协会副会长单位，以及深圳、南京、武汉等地物业管理协会副会长单位。 面试合格并入职后，将根据业务需要分配至各区域公司职能中台岗位，职业发展路径为专业经理—资深经理岗，重点培养各专业条线的深度人才。 岗位要求： 1、专业不限； 2、2026届应届毕业生； 3、可接受跨地区外派，如上海、南京、北京、武汉、沈阳等区域；

津南区津南区招水暖安装/维修

招聘小工若干名，每天薪资240元，管吃住。工作地点在天津市南开区。有意者可报名。

天津市津南区招工地小工/杂工，主要工作搬东西。俩人抬不重！

招氩弧焊 前一周40/小时，一周后45-50小时，平均每天10小时，周日可能休一天，焊接不锈钢框架，最好会激光焊，持证上岗。 这边是不锈钢框架，连续点焊，飘焊，5个厚方管，需要外观好看 有夜班，有午饭，有宿舍（水电自理），有夜班补助

天津市津南区招氩弧焊。自带工具、气体、15个天沟下水口。包活。不日工。6米高。

入职无需缴纳任何之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 1,负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录: 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销, 二、[薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500---7000元; 2、第二月正式底薪6500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8000-9500左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月 三、【任职要求】 1,18-48周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收; 5、公司地址：江苏-苏州-虎丘区-枫津大街 【注:厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;

入职无需缴纳任何之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 1,负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录: 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销, 二、[薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500---7000元; 2、第二月正式底薪6500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8000-9500左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月 三、【任职要求】 1,18-48周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收; 5、公司地址：江苏-苏州-虎丘区-枫津大街 【注:厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;

入职无需缴纳任何之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 1,负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录: 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销, 二、[薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500---7000元; 2、第二月正式底薪6500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8000-9500左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月 三、【任职要求】 1,18-48周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收; 5、公司地址：江苏-苏州-虎丘区-枫津大街 【注:厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;

职位详情 1、负责基础的数据统计与核对，操作简单办公软件，具备基础电脑操作能力； 2、细心严谨，责任心强，思维清晰，能快速核对基础数据，避免出错； 3、热爱学习，愿意主动了解工作相关知识，具备一定的学习和执行能力； 4、上班时间:星期一至星期五(周六日及法定节假日放假)； 5、每天上班时间:9:00-11:30，下午13:00-16:30； 6、有责底薪7000+50%提成+社保+节日福利+季度奖金； 7、年龄要求25-58岁，具有良好的学习，表达和沟通能力。 职位优势 上班时间最短:每天仅工作6小时，空闲时间充足，可兼顾家庭或其他事务； 工作轻松简单:以数据统计、核对为主，坐在电脑前即可完成，无需体力劳动； 工作稳定:流程固定，无业绩压力，适合长期稳定工作； 薪资灵活可选:每月1号发薪，绝不拖欠，可选择周结或月结，满足不同需求； 晋升空间清晰:工作年限越长，薪资待遇越高，可逐步提升岗位等级。公司不卷，不画饼，事少，办公室坐班，不销售不外出，不打电话，工作内容简单。 上班做好自己的工作，工作氛围好，平均月收入7k-10k。喜欢赚钱，有长远发展意向的私

入职无需缴纳任何之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 1,负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录: 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销, 二、[薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500---7000元; 2、第二月正式底薪6500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8000-9500左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月 三、【任职要求】 1,18-48周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收; 5、公司地址：江苏-苏州-虎丘区-枫津大街 【注:厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;

协助公司处理日常文件管理

1. 负责实验室耗材的申领、登记、数据统计及与学生核对费用明细； 2. 整理并管理各类发票、支票及收据相关事务； 3. 登记银行与现金账目，确保账面与实际资金一致； 4. 办理差旅费报销及采购款项支付事宜。 5. 承担实验室用工合同的签署，以及人员登记、数据汇总与核对工作。 6. 负责发票开具相关操作。 7. 处理银行结算业务，按时准确核对各项银行账目，及时清理未达账项。 8. 完成上级交办的其他任务。（涉及财务操作可提供指导） 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备出纳相关经验者优先； 2. 熟练使用常用办公软件； 3. 工作细致认真，执行力强，具备良好的团队协作意识。

区域店员与内勤在天津津南区双港鑫港园的店铺中，负责店内出入库工作，享有底薪2500元加提成和全勤奖的薪资福利，预计月收入在4000至6000元之间。

招聘：常温奶23-25号临促门店地址：天津超盒算NB津南新华广场店天津超盒算NB河北悦海广场店天津超盒算NB南开仁恒置地广场店工资：150/天+单箱提成要求：45岁以下，有健康证，能卖货的优先。联系电话：（同）

津南区商超场内、外试吃、推广、活动收卖员、活动时间大部分五六日，一天时间9-18点，中间一个小时休息吃饭时间。

1. 岗位职责 （1）负责等保测评、风险评估等安全服务类项目相关文档的整理与归档； （2）负责等保测评项目的前期报备及准备工作，对接主管部门并获取审核反馈； （3）做好与北京总公司之间的业务衔接，确保信息及时上传下达； （4）规范处理流程性邮件，完成转发传递、签收登记等工作； （5）进行文件和文档的排版处理，保证内容结构清晰、条理分明； （6）依据公司制度、流程和规范编制项目过程文档，保障其完整性、准确性和可追溯性； （7）完成公司及部门交办的其他临时性任务。 2. 岗位资格要求 （1）大专及以上学历，网络安全等相关专业优先，具备1年以上文职类岗位工作经验； （2）熟练使用Office等常用办公软件，性格稳重，工作细致，具备良好的语言表达、文档撰写及客户沟通能力； （3）理解能力较强，擅长沟通协调，拥有扎实的文字表达功底； （4）具备服务意识和团队协作精神； （5）细心踏实，勤奋主动，具有较强的抗压能力与学习能力。

导购年龄35岁以下，身高160以上形象好，有销售经验者优先，性格开朗，有团队合作意识，有责任心薪资福利:4000-4500具体工资面议招工人数:1名工作地址:天津津南吾悦广场2楼简婉集合店

台球厅前台，工作环境好

嘿，伙伴！我们正在寻找一位积极向上、富有责任感的IT技术成员，加入我们的团队，共同为公司提供坚实的技术支持！ 你的主要职责将涵盖软硬件设备维护、技术文档整理、日常技术支持等工作，助力构建高效、稳定的信息系统环境。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们这个温暖的集体！ 1. 本科及以上学历，计算机、电子信息类相关专业； 2. 有相关实践经验者优先考虑，同时也欢迎能力突出的应届毕业生投递； 3. 热衷技术领域，具备良好的学习能力，能快速掌握新技能； 4. 具备良好的沟通能力，能够与团队成员顺畅协作； 5. 工作细致认真，有耐心，对技术工作保持高度热情。 我们期待与你携手，共同成长为技术团队中不可或缺的重要力量！

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括会议组织、纪要整理、文件归档及日程协调 2.负责内外部沟通联络，对接各部门及合作方，保障信息高效传达 3.整理汇总业务数据与报表，协助完成阶段性工作分析与汇报材料准备 4.管理办公用品及基础后勤事务，优化行政支持流程，提升团队协作效率 5. 根据安排参与项目辅助工作，包括资料收集、进度跟踪及临时交办任务落实 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 3.工作细致主动，责任心强，具备较强的服务意识与抗压能力 4. 具备基本商务礼仪素养，形象端正，言行得体 5.能适应灵活工作安排，执行力强，注重团队协作

熟练操作消课系统，完成开票、点名、消课及缺课回访等工作。

一、岗位职责• 负责人力资源各基础模块的日常事务，不作模块细分，重点突出招聘执行能力，高效完成人员招募、员工入离职手续办理、考勤数据整理、薪酬福利支持等工作；同时兼顾行政基础事务，如办公用品管理、会议保障、资料归档等。 • 推动人事各环节之间的协同配合，确保人事工作流程顺畅运行，提升人力资源团队整体运作效率；同步推进行政事务衔接，协助落实办公环境维护、行政制度执行等相关工作。 • 协助实施公司人事与行政管理制度，参与政策规范的传达与落地，及时收集并反馈执行中的问题，推动问题协调解决。 • 完成上级安排的各项临时性人事及行政任务，积极学习相关专业知识，持续提升综合业务水平。 二、任职要求 • 学历专业：本科及以上学历，人力资源管理专业优先，工商管理类专业亦可考虑。 • 工作经验：具备3年以上人事相关工作经验，有全模块实操经历者优先。 • 核心能力：综合素质良好，能独立开展人事各项基础工作，熟练处理日常行政事务，沟通协调能力强，执行力高，工作态度认真负责，细致严谨，具备多任务处理能力和良好抗压性。 • 专业技能：熟练操作Office办公软件，擅长数据处理与报表编制，具备基本公文写作能力；具有较强的合规意识，熟悉人事相关法律法规，能规范操作人事流程，了解常规行政工作程序。 • 职业素养：品行良好，诚实守信，无不良从业记录；积极进取，学习意愿强，关注细节，具备较强的服务意识和团队合作精神，愿意持续提升人事业务能力。 三、岗位福利 • 基础福利：五险一金、工龄工资、带薪年假、法定节假日、节日及生日关怀福利。 • 成长福利：提供定期的人事专项培训，晋升机制透明畅通，支持个人专业发展。 • 其他福利：年度健康体检、常态化团建活动，办公环境轻松和谐，重视员工情感关怀。 四、工作时间 周一至周五，上午8:30-11:30，下午13:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息，工作节奏稳定有序。 我们珍视每位员工的努力与成长，诚邀有能力、有热情的你加入团队，携手共进，实现共同发展！