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文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限人事
工作内容: 1、负责日常文书事务,包含文件整理与资料归档; 2、协助团队成员,保障办公流程高效运转; 3、参与房地产销售项目相关文档的编制与归集工作。 岗位要求: 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力; 2、能独立开展工作,工作细致认真; 3、适应高强度工作节奏,具备良好的学习领悟力。
账务统计-总账
5000-6000元/月
文员经验不限大专及以上初快证书
岗位职责: 1、监督各核算主体月末盘点执行情况,汇总盘点清单,并做好盘点资料的归档管理工作; 2、编制各核算主体的会计凭证、明细账簿及财务报表,确保账务处理及时准确; 3、对会计凭证、明细账簿等纸质文件进行整理装订,并按规范要求完成档案管理; 4、组织开展办事处财务制度与基础知识的宣导培训,评估并提升账务人员的专业能力; 5、协调办事处日常申请事项,负责各类信息的传达与反馈; 6、核查销售日报数据的准确性、合理性和规范性,跟进异常情况并进行调整,依据销售数据开展现金、应收账款等资产的催缴工作; 7、基于账务数据实施业务价格执行情况的监督管理; 8、在人员变动时,组织实施现场交接监督工作; 9、向业务管理单位报送并共享基础经营数据信息; 10、根据管理需求,完成相关数据的收集、整理与统计分析工作。
账务核算-总账
5000-6000元/月
文员经验不限大专及以上初快证书
岗位职责: 1、监督各核算主体月末盘点流程,汇总盘点清单,并做好清单归档及资料管理工作; 2、编制各核算主体的会计凭证、明细账簿及相关财务报表; 3、对会计凭证、明细账本等纸质材料进行整理装订,并实施规范化档案管理; 4、组织开展办事处财务制度与基础知识的宣导培训,评估并提升账务人员专业能力; 5、处理办事处日常事务申请及各类信息的传达与反馈; 6、核查销售日报数据的准确性、合理性和规范性,跟进调整异常情况,并依据数据开展现金、应收账款等资产的催缴工作; 7、基于账务数据执行各项业务环节的价格监督与管控; 8、在人员变动时,组织实施现场交接监督工作; 9、向业务管理部门及时传递和共享基础经营数据信息; 10、根据管理需求完成各类数据的收集、整理与统计分析任务。
商务助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
我们正在招聘一名经验丰富的文员,协助商务部门完成日常行政事务。主要职责包括文件与资料的整理归档、公司前台接待工作,以及配合经理完成各类临时交办任务。 职位要求: - 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等; - 具备良好的沟通技巧和团队合作意识,能与内外部人员顺畅交流; - 具有较强的时间管理与组织协调能力,合理安排日常工作任务; - 掌握基础财务知识,能够理解并使用财务相关系统; - 热爱岗位工作,责任心强,积极主动,确保各项事务高效推进。
账务核算
6000-7000元/月
文员经验不限本科及以上财务
◆账务统计 岗位职责: 1、监督各核算单位月末盘点流程,汇总盘点结果,并建立完整的盘点档案资料; 2、编制各核算单位的会计凭证、明细账目及财务报表,确保账务处理及时准确; 3、对会计凭证、明细账册等纸质文件进行归档装订,做好会计资料的保管与管理工作; 4、组织开展办事处财务制度与基础知识的宣导培训,评估并提升账务人员专业能力; 5、处理办事处日常事务申请及相关信息的传达与反馈工作; 6、核查销售日报数据的准确性、合规性与逻辑合理性,持续跟进修正,并基于数据开展现金及应收账款的催缴工作; 7、依托账务信息实施对各项业务价格执行情况的监督与管控; 8、在人员变动时,按要求赴现场组织实施工作交接的监督; 9、向业务管理部门报送并共享必要的经营数据与财务信息; 10、根据管理需求,完成各类数据的收集、整理与统计分析任务。
保险文员
3000-6000元/月
文员1年以下高中及以上
岗位职责: 1. 负责保险日常事务的协调与处理,保障业务流程顺畅高效; 2. 负责保单资料的汇总、整理及归档管理,确保信息完整准确; 3. 与客户保持良好沟通,协助其清晰理解保险流程及相关条款内容; 4. 协助优化保险业务操作流程,提升服务效率与整体质量。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识,能有效维护客户关系; 2. 熟练使用办公软件,具备较强的文档处理能力; 3. 熟悉保险行业基本知识,有相关从业经验者优先考虑; 4. 具备良好的抗压能力,能在高强度工作中保持稳定输出。 月休四天,8.20-17.30
文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限人事
工作内容: 1、负责日常文书事务,包含文件整理及资料归档; 2、协助团队成员,保障办公环节高效有序运转; 3、参与房地产销售项目相关材料的编制与汇总工作。 岗位要求: 1、具有较强的条理性和沟通协调能力; 2、能独立开展工作,做事细致认真; 3、适应高强度工作节奏,具备良好的学习领悟力。
办公室文员
3000-4000元/月
文员1-3年中专及以上
工作地点:咸宁赤壁市中伙镇 职责描述:负责协助部门进行日常有关资料的收集、汇总,以及其它行政日常工作。 任职要求:中专以上学历,熟练运用办公软件,性格开朗,较强的沟通能力,服从工作分配。 工作时间:六天工作制,上午:8:30-12:00,下午:13:30-17:30。
账务核算
6000-7000元/月
文员经验不限本科及以上财务
◆账务统计岗位职责: 1、监督各核算单位月末盘点流程,汇总盘点清单,并做好清单归档与台账管理; 2、编制各核算单位的会计凭证、明细账目及财务报表,确保账务资料完整准确; 3、对会计凭证、明细账本等纸质材料进行整理装订,并按规范要求实施档案保管; 4、组织开展办事处财务制度宣贯及基础知识培训,评估并提升账务人员专业能力; 5、处理办事处日常事务申请及相关信息的传达与反馈工作; 6、审核销售日报数据的准确性、合规性与逻辑合理性,持续跟进修正,并依据数据开展现金、应收账款等资产的催缴管理; 7、基于账务数据执行各项业务价格执行情况的监控与核查; 8、在人员变动时,组织实施现场交接监督,确保工作平稳过渡; 9、向业务管理部门及时传递和共享必要的经营基础数据; 10、根据管理需求,完成各类数据的收集、整理与统计分析任务。
文员经验不限高中及以上时间自由休假多可兼职
熟悉常用聊天工具,沟通顺畅,00后优先 每日工作5小时,时间灵活,无需打卡,专人带教,上手轻松 提供租房福利,覆盖武汉全市范围内的租房支持
湖北咸宁请顶班师傅2天,75挖机手艺要好联系电话
挖机司机1-4天
请顶班师傅2天,75挖机手艺要好联系电话
咸宁
2月9日 02:38拨打电话
湖北咸宁下午,找人顶班,五点到二点,
上什1-2人
下午,找人顶班,五点到二点,
咸宁
2月9日 01:16拨打电话
叉车工拖车司机
湖北咸宁高新区知名工厂急招 ✅叉车工:两班倒8-8,时薪22元,男女不限,需有叉车证,综合工资7000左右 ✅拖车工:两班倒8-8,时薪17元,男女不限 5600左右 报名方式:名字+年龄+手机号码 联系号码 :
咸宁
2月9日 00:39拨打电话
湖北咸宁崇阳县年后招梳棉挡车工2名,梳棉机修工1名,包吃住,按月发工资。地址:电话
挡车工
年后招梳棉挡车工2名,梳棉机修工1名,包吃住,按月发工资。地址:湖北咸宁崇阳 电话
咸宁 崇阳县
2月9日 00:04拨打电话
咸宁咸安区招防护设施安装、不锈钢安装、卫浴洁具/淋浴房安装、电动窗帘安装
100-600元/天
电动窗帘淋浴房安装不锈钢安装防护设施安装1-2个月3-5人完工结算
咸宁市咸安区招防护设施安装、不锈钢安装、卫浴洁具/淋浴房安装、电动窗帘安装
咸宁 咸安区
2月9日 00:03拨打电话
文员服务员
大良新年请服务员兼职!16到24号可选做可连做!至少做7天!每天11:00到16:00,17:00到22点,需要黑鞋黑裤➕,没有黑鞋的上网或者美团买双,16到19号工资24元一小时,20到24号19元一小时, 地点大良华侨城, 报名v信k86440k备注华侨城 勒流兼职!12到16号连做,勒流顺意幼儿园集合装货,跟负责人去附近的市场卖花等,有固定摊位,每天6点半到19点,工资150元一天,会说粤语, 报名v信k86440k备注勒流卖花 勒流盛达华五金招: 1.仓管, 2.文员, 3.跟单 联系方式
佛山
2月9日 00:41拨打电话
文员经验不限大专及以上
熟练使用办公软件,能清晰有条理完成任务。辅助资料员完成项目资料的组建。干净利落,逻辑条理清晰,合同编制。
文员助理
5000-7000元/月
文员1年以下学历不限居家办公
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并转达重要信息,做到及时、准确、保密 4. 配合完成基础数据录入、报表统计及简单文书撰写,支持业务部门日常工作 5. 协助组织内部活动或接待工作,展现良好职业形象与服务意识 薪资待遇: 1,试用期5000,转正7000,双休,五险一金,早九晚五,带薪年假. 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快且准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
招聘文员 资料整理
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限弹性工作制
招聘文员 资料整理
办公室文员
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限
有经验,会制表,做账
促销员
岗位名称:白酒销售业务;长期促销员 岗位要求:1.白酒销售业务:a.有销售经验,熟悉咸安及温泉市场网点。b.与终端有良好的客情关系。c.会开车,持C1驾照,具备良好的职业素养、吃苦耐劳。2.长期促销员:a.善于沟通、热情大方。b.年龄在2045周岁(咸宁在校大学生最好)。c.工作时间固定,每天工作时间约几小时。 薪资待遇:1.白酒销售业务:基本工资5500+销售提成,月度综合工资75009000左右,公司缴纳社保。2.长期促销员:90元/天+销售提成。
咸宁 咸安区
1月31日 09:49拨打电话
综合员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上物品采购/领用熟练驾驶车辆活动/会议组织库房管理接待/外联
工作年限: 1年以上行政相关岗位工作经验 能力要求: 1.具备1年及以上行政人事相关工作经历 2.为人正直,无不良习惯,执行力强,工作认真负责 3.坚持原则,维护组织纪律,敢于抵制不正之风 岗位职责: 1、负责食堂运营、宿舍安排及6S现场管理 2、承担服务部门物资采购及厂区生产安全监督工作 3、配合主任开展考勤制度、薪酬政策的传达与落实等人事事务 4、持有驾照并自带车辆,享受相应交通补贴
导购1-2人月结
业务型家具导购初中以上文化,80后,吃苦耐劳跑小区,有销售经验者优先。薪资福利:3000底薪+提成招工人数:1名工作地址:通城锡山家具一条街上坡200米(右6号)库斯家居
咸宁 通城县
2月5日 17:18拨打电话
湖北咸宁零食很忙桂雨江南店招聘理货员、收银员工资面议联系电话:
理货员收银员
咸宁零食很忙桂雨江南店招聘理货员、收银员工资面议联系电话:
咸宁
1月30日 17:21拨打电话
导购月结
招聘:导购薪资:5000-7000拥有优秀的沟通表达与谈判能力,善于挖掘客户潜在需求,结合产品优势制定个性化销售方案。
咸宁
2月5日 09:05拨打电话
营业员
4000-6000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待工作,为顾客提供热情、专业的咨询与导购服务 2.按照标准完成商品陈列、补货及货架整理,保持店面整洁有序 3.准确完成收银操作,核对账目,确保营业款安全与账实相符 4.主动了解顾客需求,积极推荐商品,提升客户满意度和销售业绩 5.协助处理顾客退换货及售后问题,维护良好的客户关系 任职要求: 1.年龄18-35岁,形象端正,具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责,能适应轮班制和节假日在岗安排 3.有零售行业工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 4.熟练使用办公软件及收银系统,学习能力强 5.具备团队合作精神,服从门店管理安排
湖北咸宁沃尔玛店招临促一名,工资110一天,另外还有佣金。工作时间:10-20号。熟手优先
110元/天
促销员
沃尔玛店招临促一名,工资110一天,另外还有佣金。工作时间:10-20号。熟手优先。联系电话张
咸宁
2月5日 08:04拨打电话
医美接待专员
3000-5000元/月
前台经验不限高中及以上服务业前台19点前下班包吃接受无服务业经验美容院/美发店普通话流利月休四天
岗位职责: 1. 负责客户到访的接待与引导,保障服务流程顺畅; 2. 维持良好的客户互动,及时回应客户疑问; 3. 协助完成日常医美项目的咨询及预约安排; 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识; 2. 能够准确理解并响应客户的需求与反馈; 3. 对医疗美容领域具备一定认知和从业热情;
医美接待专员
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台周末单休19点前下班包吃公司/写字楼接受无服务业经验节假日福利普通话流利五险
岗位职责: 1. 提供专业化的医美前台接待服务,保障客户体验满意度; 2. 负责客户咨询的跟进与维护,及时传递准确信息并给出合理解决方案; 3. 组织并执行预约安排,确保服务流程高效有序; 4. 与客户保持良好互动,主动了解其需求与反馈; 5. 按时参加相关专业培训,持续提升服务能力和产品认知水平。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识,能妥善应对各类客户咨询; 2. 对医疗美容领域有较强兴趣,熟悉行业特性及客户关注点; 3. 掌握预约管理流程,具备高效的事务处理能力; 4. 具备独立处理问题的能力,同时注重团队协作配合; 5. 工作态度认真细致,责任心强,能够适应一定的工作强度。
猪场综合员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上档案管理物品采购/领用供应商管理具备人力经验活动/会议组织接待/外联
能力要求: 1.具备1年以上行政人事相关工作经验 2.为人正直,无不良习惯,具备较强执行力,工作认真负责 3.坚持原则,维护团队风气,敢于抵制不当行为 岗位职责: 1.负责场区食堂、宿舍及6S管理工作的落实与监督 2.承担本地日常物资采购任务,适应猪场封闭管理模式,每3-4个月集中休假一次,每次约一周 3.配合场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与执行等人事事务 4.主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施 5.组织生产员工的技能培训及各类文化娱乐活动
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