负责公文、信件等数据资料的整理、登记以及归档 进行基础数据的记录、录入、整理和简单的统计

早九晚六＋双休 午休12点~下午2点 法定节假日正常休 新手、宝妈均可上手，无需经验，Excel系统操作全程指导，快速掌握 晋升机制透明：公开、公平、公正，入职满两个月有机会晋升为店长 【薪资待遇】：底薪+业绩提成（月收入可达8000至12000） 【工作内容】 1. 负责与房东对接，收集房源出租信息，并完成数据录入、整理及核对； 2. 定期进行回访并汇总统计报表，确保数据真实准确； 3. 协助完善数据采集流程，提出提升效率的优化建议； 4. 配合销售团队完成相关信息的传递与协作。 【任职要求】 具备较强抗压能力，沟通顺畅，做事耐心细致，可接受少量电话沟通 团队氛围轻松，工作时间灵活！适合宝妈、大学生兼职或全职 每日仅需打卡一次，到岗时间自由安排 诚邀渴望增收的伙伴加入，拒绝消极应付、无目标者！

可住宿|房源录入员|朝九晚六|时间自由可接娃 薪资范围：4000-9000元／月 职位底薪：4000元／月 提成方式：按单提成 奖金补贴：房补，话补，年终奖，绩效奖金，全勤奖 岗位职责： 1．承担房源资料的系统录入任务 2．保障信息更新的准确性与时效性 3．具备稳定可靠的资源渠道提供

岗位职责 1、负责线上实时响应客户咨询，重点解决逾期还款、催收异议、延期或分期申请、账单疑问等贷后服务问题，根据客户实际状况提供符合规范的处理方案，妥善疏导客户情绪，提升服务满意度与用户体验； 2、准确记录客户反馈内容、问题细节及沟通过程，确保问题及时跟进并闭环处理； 3、汇总客户投诉意见、使用反馈及改进建议，定期整理提交，协助优化客服话术、服务流程及相关业务标准； 4、严格执行公司合规政策与操作规范，防范沟通风险，达成部门设定的各项日常服务目标； 任职要求 1、学历：统招大专及以上，专业不限； 2、经验：具备1年以上在线客服、文字客服工作经历，有贷后事务处理、客户投诉应对、金融领域客服背景者优先考虑； 3、能力：普通话清晰流畅，书面表达顺畅，思维敏捷，逻辑性强，具备较强的问题分析、情绪管理与沟通协调能力； 4、技能：熟练使用电脑及Office办公软件，掌握常用快捷键操作，打字速度不低于40字/分钟； 5、素养：抗压性好，服从安排，遵守公司各项管理制度，适应标准化作业模式，原则性强，具备良好的服务意识和团队合作精神； 6、无不良从业记录，无征信问题或法律纠纷，合规意识强； 薪资福利 综合收入8-12K，由底薪2800 + 绩效（绩效基数×考核系数）+ 全勤构成，平均绩效6-8K 晋升机制透明，每三个月评估一次，优秀者可晋升，晋升比例约前10% 上班时间：四个班次可选 早班 9:00-18:00（含1小时用餐） 中班 10:00-19:00 晚班 12:00-21:00（每班补贴50元） 天地班 9:00-13:00 & 17:00-21:00（每班补贴80元） 月休6-8天（轮班制排休，未休满8天支付加班费）

【任职要求】 1. 具备良好的表达与沟通能力，能独立高效推进工作任务 2. 适应弹性工作节奏，主动融入团队协作氛围 3. 拥有持续学习的意识，积极提升自身综合能力 4. 零基础可培养，欢迎新人加入 5. 每日工作7小时，实际任务5小时，预留2小时灵活安排 6. 熟悉业务流程后，可申请部分时间远程办公 7. 支持宝妈及在校大学生，每日仅需打卡一次，时间自主选择，来去自由 8. 可选择轻松兼职模式，也可转向长期全职发展 【岗位职责】 1. 协助店长完成资料归档、文案撰写、钥匙分类及物品有序管理 2. 搜集并核实房源信息，负责上线信息的编辑与发布 3. 负责公司覆盖武汉区域住宅项目的图片整理、内容转发及活动策划支持 4. 只要踏实努力，薪资回报绝对可观 【工作时间】 1. 上班时间早九晚六，无需加班，工作节奏宽松，方便兼顾家庭接送 2. 每月组织一次团队活动，期待你一起加入，共同创收！

岗位职责： 1．负责公司文件与资料的归类整理及日常维护； 2．配合团队开展日常事务管理，包含会议协调与文档存档等工作； 3．与内部团队及相关部门保持良好对接，保障信息传递及时准确； 任职要求： 1．具备良好的沟通技巧和协作意识； 2．熟练使用常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3．工作态度严谨细致，有较强的责任感和落实能力； 4．具备合理规划时间的能力，确保任务高效完成；

职位描述： ⼩红书账号运营，引流获客 要求： ⼩红书爱好者 福利待遇： 缴纳社保，提供⼯作餐和交通补助，周末大小周休假，法定假期当天休假 上班时间：8:30-17:30，午休1.5⼩时 工作地点：首义路D3出口附近

薪资详情 学历不限 经验不限 薪资范围：5-10K 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、年终奖、全勤奖、工龄奖 职位亮点 1，岗位零门槛，小白无忧，全程带教支持开单，助力月入过万！ 2，着装随意，时间灵活，弹性办公，可自主调休！ 3，拒绝加班，无业绩压力，不做低效消耗！ 4，新人享两个月保护期，平台资源全力扶持！ 6，每月组织团建，每周提供下午茶，零食饮品不限量，享餐补、房补、交通补、话费补，另有年终奖、绩效奖、全勤奖、工龄奖。 7，办公环境舒适，团队氛围轻松，同事多为90、00后，上班轻松互动，下班聚餐畅玩，工作赚钱与生活乐趣兼得！ 8，晋升凭能力不拼资历，最快3个月晋升店长，获取团队管理收益！ 【工作内容】 对接房东资源，协助有出租需求的房东将房屋图片视频发布至平台，由全国8000名同事协同推广出租，轻松获取收益！上传房源数量越多，收入越高！

岗位职责：负责客户和房源信息录入及分配。任职要求：无要求

工作内容:处理资料信息登记工作简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定! 上班时间:行政班，到点走。 福利待遇:五险一金 节假日 带薪休假 周末休 薪资待遇:新人5.5-6.5K 最高7-8K 提供食宿:提供餐补，住宿，宿舍空调冰箱洗衣机热水器全部配齐氛围轻松，室内办公，无需外出，社恐的小朋友也适合~

[工作内容] 1、通过手机软件接单，系统会自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点。待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。全程自动一键导航。无需熟悉路况，简单方便，会用智能手机会看导航即可。 2、工作时间自由，24小时均可接单，车辆由司机自行使用，可用于个人用途。 [职位要求] 1、驾照满三年。 2、持有c1驾驶证。 3、符合法律法规规定的其他条件。 [薪资待遇] 1、日收入最高240-600/天，每天8小时，日均流水最高400+，月流水最高9000+。 2、可日结可周结可提现，绝对不会拖欠。 3、可做主业也可做副业。 欢迎曹操出行、T3出行、如祺出行、出租车师傅等加入我们！

汉南新车企新能源项目需求100人，持续面试中 工种:叉车，普工 要求:18一45岁，男女不限，能接受倒班，前期以白班为主，八月份开双班。 内容:车间sps作业，零件，总成件配送。物料分拣等 24号左右面试 [玫瑰][玫瑰]派遣工工资待遇（）: 叉车：基本工资2400+绩效1350+全勤200元+加班费，餐补14元/天。 普工：基本工资2400+绩效1000+全勤200元+加班费，餐补14元/天。 住宿免费()，水电平摊! 进厂需穿戴头盔，劳保鞋，反光背心，手机佩戴防窥手机套 工作地址:通航机场地铁站旁。 面试必须携带本人身份证原件或者复印件，叉车需携带叉车证 入职需要3个月以内的体检报告，申请无犯罪记录证明 员工面试当天，需住宿人员携带行李，身份证原件，不要穿拖鞋短裤，面试当天分配寝室。 面试说明:请勿穿短裤、裙子、拖鞋、奇服异装

18元/小时坐岗包吃住不体检恒温空调车间蔡甸注塑厂安赫拓招聘 【工作】质检，巡检，检验产品毛刺，鼓包等，坐岗，空调车间。 【工作时间】8:00～20:00，两班倒 【待遇】18元/小时，月薪5000～5500，每个月30号发上个月工资 离职提前15天办理即可 包吃工作餐，包住宿，水电平摊，宿舍就在厂区内。 18～45 岁，能吃苦耐劳，需要有质检巡检经验，无重大身体疾病，不体检，面试当天可以安排宿舍，第2天安排上班。

新厂新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !

1. 负责公司CDH大数据平台的日常维护与保障，包括定期巡检、故障排查与处理等工作； 2. 承担大数据集群的版本升级与规模扩展任务； 3. 参与消费金融领域数据仓库的搭建工作，持续优化数据建模与计算逻辑设计； 4. 根据业务需求开发各类数据指标相关脚本； 5. 负责ETL流程的开发与性能调优，接入新账务文件及支持新增业务场景，完成数据全链路适配。 1. 计算机或相关专业本科及以上学历，具备2年以上大数据开发工作经验； 2. 有CDH大数据集群运维经验者优先考虑； 3. 精通Java/Scala/Python中至少一门语言，具备良好的算法与数据结构基础； 4. 熟悉Hadoop生态体系（HDFS/YARN/MapReduce）、Spark、Kafka、Hive、Impala等组件； 5. 熟练使用DolphinScheduler等任务调度工具，掌握Linux系统操作与Shell脚本编写； 6. 具备较强的责任意识、细致严谨的工作态度及抗压能力。

管培生： 一、工作内容： 负责文书、工程等相关档案资料的整理归档，包括分类、组卷、排序、编号、打码、图纸折叠、信息录入、装订、扫描及图片处理等工作； 二、岗位要求： 1. 工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备基本的文字表达能力； 2. 能够接受四川省内调动，适应成都及周边区县流动性办公安排； 3. 档案学、图书情报、工程类专业背景或有资料员相关经验者优先考虑； 三、福利待遇： 1、工作时间：早9:00至晚6:00，周一至周六上班，国家法定节假日正常休假； 2、项目所在地为成都以外区域的，公司统一安排住宿，并根据项目情况提供午餐支持； 3、工作地点主要分布在成都市区及周边区域，其中武侯区项目较为集中，外派项目提供住宿保障； 4、试用期月薪3000元，成都市区内项目享有300元/月住房补贴，外派项目提供住宿并按合同履行期限享受每日10元生活补贴，综合收入可达3500元以上；入职第4个月起实行计件薪酬制度； 5、管培生定位为主管后备力量进行培养，晋升路径清晰：管培生-主管助理-主管-经理； 入职后配备专人指导，公司组织系统化专业培训。转正后缴纳六险，享有年假、团建旅游、差旅交通报销、工龄津贴、优秀员工奖励及定期晋升机会等多项福利。

岗位职责: 1. 校招录用人员将通过实践培训，深入理解下沉市场客户实际需求、营销应用场景及业务运作模式，强化专业能力基础。 2. 配套专项培养机制（包括岗位轮岗赋能、导师一对一指导、培养资源倾斜等），助力快速成长为卓越的营销人才及未来关键骨干。 任职要求: 1. 面向国内外应届高校毕业生，需具备本科及以上学历（国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月，国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 2. 不限专业；保险、金融、经济、销售管理等相关专业者优先考虑。 3. 中共党员优先，有担任班长、团支部书记、学生会干部或社团负责人经历者优先。 4. 具备良好的学习能力与沟通协调能力，责任心强，积极进取。

职位详情 包住 岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责按受理标准审核客户资料并录取，及时，准确的完成订单的查看 2.负责对工单实名制的核对 3.负责对自己受理工单进行自查核实 4.上班时间:9:00--18:00午休两个小时12.00-14.00 5.薪资待遇:无责底薪+绩效 全勤，综合薪资5000-7000(不谈业务，不地推，不外出)包住 有微波炉可以自己带饭 包住 > >

金融管培生（25-50岁） 职位亮点：收入上不封顶，每月25号准时发放薪资；健全的医疗、意外、养老、伤残等全方位保障体系。 维护老客户： 1、交费提醒：客户保费即将到期时，通过电话或微信及时提醒续费 2、咨询解答：回应客户关于已购保险的缴费期限、保障期间及保险责任等相关问题，同时提供在售产品及加保方案的专业咨询 3、理赔服务：协助出险客户完成保险理赔流程 4、返还办理：为客户办理子女教育金、婚嫁金、养老金等保险产品的生存金与分红金领取手续 5、信息更新：处理客户联系方式、银行卡等个人信息的变更需求 6、活动通知：及时传达公司举办的客户答谢会、新产品发布会、功能升级说明会及旅游联谊等活动安排 7、综合金融服务：提供车险、财产险等多元化金融产品服务支持 8、星级导师发展：表现优异者可入选市、省公司核心讲师团队，担任星级导师 9、主管晋升通道：具备管理潜力者可晋升为主管，带领团队共同成长与发展 联系人：臧国栋

【昌平北七家】福利好！工资准！ 工作地点：昌平区北七家附近（单位） 联系方式：185****7827 袁 【前厅急招】 ✅ 前厅主管：6000-6800元 ✅ 高职服务员：6000-6500元 ✅ 前厅服务员：4500元 ✅ 库管兼文员：5500~5800元（熟练使用办公软件） ⚠ 【面试须知】 请携带有效期内健康证前来面试！ 必须开无犯罪证明 公司优势：稳定 · 工资准时发放 · 福利完善

一、行政工作 1.制度、资产与费用管理：健全管理制度，维护办公环境日常运转；统筹资产采购、登记盘点及费用核算，持续优化支出结构。 2.会议、活动与接待：统筹公司各类会议、内部活动的筹备与执行，负责日常商务接待安排。 3.文书、资质与证章管理：规范文件流转、印章使用及合同归档；办理工商注册信息变更、年检手续，配合完成基础合规事务。 二、党建工作 落实“三会一课”等基础党建要求，强化党组织引领功能；策划并推进“党建+公益”“党建+业务”等融合项目，促进党建与经营协同发展。 三、宣传工作 1.独立运营公司飞书订阅号，承担内容选题、视觉设计与发布推广，传播企业文化理念。 2.对接外部媒体资源，策划品牌宣传专题栏目，扩大企业社会影响力。

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作，提供专业、热情的服务体验 2. 承担日常前台行政事务，包括员工招聘及前台区域的环境维护，确保秩序井然 3. 协助推进公司内外部事务的沟通与协调，保障信息高效传递 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能妥善应对各类来访咨询需求 2. 适应能力强，可迅速融入动态变化的工作环境与团队氛围 3. 具备主动学习意识，持续优化工作流程与执行方法

工作内容：处理资料信息登记 工作简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 上班时间：无晚班，到点走 福利待遇：五险一金 节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，综合收入7k-9k 提供食宿：提供餐补，住宿，宿舍空调冰箱洗衣机热水器全部配齐 氛围轻松，社恐的小朋友也适合~欢迎打扰，很好说话的！

公司名称：任意健身（连锁品牌）免费锻炼 职位：会籍顾问（销售）健身房销售 薪资：7000-14000·底薪4000·阶梯式提成·奖金补贴包住宿月休4天 要求：男女不限，有无工作经验均可，学历不限 福利： 底薪+奖金+提成，包住，企业职业培训团队建设；节日福利；团队氛围融洽，安排专人指导，助你掌握客户开发技巧，轻松获取高提成，工作内容清晰明了，节奏自由；员工可免费享用会所全部项目，是专为热爱运动的青年打造的理想发展平台 会所项目包括：游泳、健身综合力量器械、各类瑜伽舞蹈操课、搏击、私教 岗位职责： 1.负责健身中心会员卡的销售与市场推广； 2.拓展新会员资源，同时做好老会员的持续维护。 任职要求： 1.具备良好的表达能力及销售意识； 2.能独立应对工作问题并给予专业解答； 3.富有团队协作精神，能与同事高效配合沟通。

【岗位描述】 1、负责食品门店顾客的接待与咨询服务 2、负责商品的陈列整理、收银操作及店内清洁维护 3、协助门店开展各类促销推广活动 【任职要求】 1、年龄******，身高160以上 2、学历大专以上 3、性格开朗外向，具备良好的沟通能力与服务意识 4、有蔬菜水果等生鲜类工作经验者优先，无经验亦可 【薪资介绍】 试用期底薪3600元/月（试用期2个月） 转正后底薪4000元/月+提成，无个人业绩考核要求 依据工作表现，每三个月可参与晋升调薪，一年共四次晋升机会，晋升至店长可享有门店或公司分红权益 【福利待遇】 1、春节期间享受7—10天带薪年假 2、员工活动：每月组织聚餐、K歌、旅游等团建活动，生日及传统节日均有公司礼品发放 3、晋升发展：提供公开透明的晋升通道，随职级提升，薪资及相关待遇同步调整

应往届统招大专及以上学历，年龄28岁以下，行政、文秘、旅游管理、人力资源、 酒店管理、食品科学、工商管理、物流管理、信息技术等相关专业，具备良好的 综合素养与沟通能力，工作踏实认真，能吃苦耐劳，有意愿在企业长期发展， 担任学生干部者优先考虑。 根据个人情况统筹安排带教培养；表现优异者将由总经理亲自指导，作为重点 人才进行定向培育。 发展方向：集团及下属子公司机关职能部门与实体项目管理类岗位。

一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作简单) 三、福利待遇 公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活 设施，环境舒适整洁

整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2.工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

1、库管工作： （1）负责物资的出入库登记、发货安排、库存盘点及数据核对工作。 （2）完成派单拍照任务，配合销售团队推进交付流程。 （3）日常仓库整理，参与优化仓储管理流程与相关制度建设。 （4）执行公司领导临时指派的其他工作任务。 2、办公室文员工作 （1）协助办公室主任开展办公环境维护及其他行政事务。 （2）承担日常采购等相关支持性工作； （3）落实上级交办的其他临时事项。 要求：大专及以上学历，具有仓库、物流或办公室相关岗位工作经验。性格开朗，举止得体，态度谦逊，做事细致认真。具备良好的职业操守。