
国企文职(包住宿+无经验要求)
5000-7000元/月
文员经验不限中专/中技
无销售性质,包住宿,接受零经验,购买五险一金,平均工资5K-6K,需能适应轮班排班安排!
岗位工作职责
负责燃气业务的渠道服务,为用户解答咨询、办理相关业务及处理投诉等事宜,提供高效专业的客户服务支持。
待遇薪酬
1、岗前培训期:培训周期20至30天,涵盖理论学习与实操演练,培训期间安排日班,每日工作8小时,发放培训补贴。
2、上岗后薪资:月均收入5000元—6000元/月。
3、保险福利:缴纳五险一金,另配备意外险。
工作时间
每月休息6-8天,实行轮班轮休制度,每月约有1至2次夜间值班,享受夜班补助。
任职要求
1、年龄18-40周岁
2、普通话表达清晰流畅,具备基本电脑操作能力,熟练使用常用办公软件(如Word、Excel),打字速度不少于30字/分钟
储备干部
4000-6000元/月
文员经验不限大专机械设计自动化设备生产管理方向财务管理物流管理
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、本岗位属于管培生(储备干部)类别,重点培养技术与管理复合型人才;
3、应届毕业生,自动化设备、机器人工程、机械设计、质量管理、物流管理、人力资源、财务等相关专业均可报名。
岗位福利:
包吃住、带薪年假、入职即购六险、工龄奖、全勤奖、节假日礼包、年终奖。
文员
4000-5000元/月
文员1-3年高中弹性工作制
综合薪资5000以上不封顶 面议(底薪、奖金、社保、生日&节日福利)
岗位职责:
1.日常订单系统录入,审核客户订单产品、数量、价格等,确保准备率;
2.跟进异常订单情况,及时对接销售业务处理异常订单;
3.退单换货单等单据的系统录入、审核;
任职要求:
1.熟悉电脑的基本操作,工作主动性强,做事细心准确,良好的沟通能力;
2.学习能力强,吃苦耐劳,有责任心;
3.单休,周日排班调休。
文员/助理/资料整理
4000-6000元/月
文员1-3年大专文员、电话销售可兼职
职位详情
1. 负责客户档案的归集与管理,核实客户基本信息;
2. 定期核查客户保单状态、证件有效期等相关事项;
3. 按要求执行上级交办的各项工作任务;
4. 承担老客户保单的梳理工作,以及新客户保单的录入与建档等事务。
5. 非单一文职岗位,需协助参与客户新保单的办理业务;
岗位要求
1、具备大专及以上学历,年龄范围25~45岁;
2、责任心强,具备良好的沟通技巧与语言表达能力,细致耐心;
3、具备团队组织、建设及管理经验者优先;
4、本岗位涉及电话沟通及与持有保单客户的对接工作;
5、实行半日工作制:上午8:30-11:30到岗,下午无需坐班,可自主安排工作进度,法定节假日正常休息,便于兼顾工作与家庭;
6、薪酬待遇:试用期底薪3200元,转正后底薪5000元,月均收入6000元以上;
7、工作时间灵活,欢迎有能力的企业中高层人员、私企负责人、退休人士加入本岗位。
员工待遇:
1. 无需加班,周末双休。
2. 缴纳商业五险一金,保障养老无忧。
3. 享有节日福利、团队旅游等福利项目。
仓库账务员
5000-8000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责仓库相关数据的采集、归集与分析,确保信息的精确与实时更新。
2. 对仓储作业流程进行监督与管理,涵盖订单执行、出货调度等环节。
3. 配合推进仓储流程的优化工作,助力提升整体运作效率。
4. 维护仓储信息系统的数据内容,保障系统记录的完整性与准确性。
任职要求:
1. 具备较强的条理性和数据分析意识,能高效处理多维度的仓储数据。
2. 熟悉常用办公及数据管理工具,如Excel、Word、ERP系统等操作。
3. 拥有良好的表达与协作能力,可与团队成员顺畅配合。
4. 能在高强度工作环境下保持稳定的工作节奏与数据处理精准度。
营销储备生-广东
5000-10000元/月
文员1年以下大专市场推广销售
1、主动开发并维护产品业务渠道资源;
2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范,落实考核与履职管理相关制度,积极开展客户营销以达成考核目标,全面负责贷前调查评估、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期运营工作;
3、遵守公司各项管理制度,严控业务操作与人员管理风险,确保业务合规、高效及可持续推进;
4、完成所辖区域市场调研任务,收集相关信息,开展数据分析并及时反馈可行性建议;
5、根据工作需要,完成公司及上级交办的其他工作任务。
我们的要求
1、大专及以上学历,24-26届毕业者优先;金融、经济、工商管理类专业优先考虑,其他专业亦可报名;
2、热爱市场营销工作,具备积极进取的工作态度,责任心强、抗压能力佳,拥有良好的沟通技巧、团队协作精神和学习能力;
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具有优良的个人品德和职业操守;
4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作强度。
你能获得
1、具有竞争力的固定薪资:
实习生(未取得毕业证前):前两个月培训期津贴2750元/月(含补贴),第三个月起按正式员工标准参与考核;
正式入职后(取得毕业证后):基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月;
2、绩效薪酬:依据公司考核机制执行;
3、保障福利:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金;
4、关怀福利:通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金;
5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年假等;
6、企业培训:提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训及一带一导师指导;
7、每月组织职级晋升评定,每季度开展管理岗位公开竞聘。
文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1. 具备一年以上文员相关工作经验,有模具或制造行业背景者优先考虑
2. 负责模具设计图纸、技术资料、BOM表(物料清单)的接收、登记、分发、归档及版本更新管理
3. 协助处理部门日常行政事务,包括办公用品申领、考勤数据统计等工作
4. 熟练操作Office办公软件,具备CAD看图能力及ERP系统操作经验者优先
5. 工作认真细致,沟通顺畅,责任心强,具备良好的团队合作意识
任职要求:
1. 拥有良好的沟通协调能力,能与团队成员高效协作
2. 能够按时保质完成上级安排的工作任务,保持较高的工作执行标准
3. 学习能力强,善于总结并持续优化工作流程与方法
教育背景:大专及以上学历
行业经验:1-3年相关工作经验
岗位福利:包吃住 社保 节日补贴 月休4天
文员1-3年学历不限
办公软件:熟练Word、Excel、PPT,会基础表格制作、数据录入、文档排版
财务记账:简单台账登记 票据管理 对账核对
沟通表达:口齿清晰,对接同事、客户、后勤沟通顺畅
基础办公:复印、打印、扫描、归档、快递收发、会议简单布置
1. 细心耐心:文件整理、台账登记、资料归档不出错
2. 执行力强:服从安排,按时完成交办琐事
3. 时间管理:条理清晰,能同时处理多项简单工作
4. 保密意识:保管公司资料、合同、内部文件不外泄
广东中山李生2、工厂保安2名,18-53岁,,170以上,工资面议。提供住宿,工厂有饭堂。
保安包住包吃1-2人
李生2、工厂保安2名,18-53岁,,170以上,工资面议。提供住宿,工厂有饭堂。地址:中山东升
保安包吃1-2人月结
官生3、工厂白班保安1名,18-53岁,,170以上,4100/月,工厂有午餐和晚餐提供。地址:中山沙朗
保安1-2人月结
中山黄圃镇招聘物业小区保安1名,工作地点在马新学校附近。年龄50岁以下,身高170以上,有工作经验有责任心,无犯罪记录,身体健康,工作时间12小时两班制,总合工资待遇面议。有意者可咨询[抱拳][抱拳][抱拳]
傢俬木工,喷漆工
6000-8000元/月
家具设计师3-5年大专现场办公远程办公包吃住车补加班费月休四天AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料熟悉施工工艺独立完成施工图卧室家具卫生间家具客厅家具餐厅家具整屋家具
薪金面議,包吃包住,
销售文员导购
▼ 【销售】
广东佛山家具城 ~ 招兵买马了
【招聘】家具 业务员 ,导购,数名
有经验的优先。 待遇面谈。
文员
3000+每天8小时
年龄要求:18-35岁
身体健康,吃苦耐劳工作
上班时间:8~18点
地址:
一店 罗东源昌三期 银河华庭 出口
二店 罗东山坂桥头大学城隔壁 华鼎科技 二楼
电话: () 潘先生
联系人:南安 佛山家具城 潘银灿
联系电话:
聘文员5千薪包吃住不压工资
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责员工入职、离职手续办理,维护人事档案;
2. 协助处理劳动关系相关事宜,确保公司合规;
3. 参与组织内部活动及会议的筹备工作;
4. 协助进行日常行政事务的安排与管理。
任职要求:
1.具有人事行政相关工作经验者优先;
2. 工作认真负责,具有较强的服务意识和团队精神。
福利待遇:
1. 提供具有竞争力的薪资待遇;
2. 按规定缴纳社会保险;
3. 提供良好的职业发展机会和培训资源;
4. 享受国家法定节假日及带薪年假。
内勤助理文员
6000-8000元/月
文员物业内勤经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
办公室办事员
3000-4000元/月
后勤3-5年大专文职
门店文员:
1.负责客户到访的接待指引
2.客户预约登记
3.客户档案管理
4.仓库出入库管理
5.数据报表的统计与提成奖金的核算
文职岗位,不需要销售。
要求:沟通表达好,有服务意识,办公软件操作熟练
网球俱乐部前台
4000-9000元/月
前台1-3年高中弹性工作制19-22点下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验教育培训机构五险节假日福利月休四天文字功底扎实熟练操作办公软件迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
核心职责:作为俱乐部的“门面”,负责接待来访者、处理客户咨询和预订,提供高效、友好的服务体验。
具体工作内容:
1.接待咨询:热情接待现场和电话咨询的客户,介绍俱乐部课程、会员卡及活动信息。
2.场地预订与管理:处理会员和散客的场地预订、确认、变更和取消,管理预订系统。
3.收银结算:办理会员卡、等费用的收取和结算工作。
4.客户关系维护:记录客户信息和需求,处理初级投诉并及时上报,定期进行客户回访。
5.日常行政:维护前台区域的整洁,管理物资库存(如饮料、小食),接收和分发快递邮件。
6.内部协调:作为信息枢纽,及时将客户需求传递至教练、市场等相关部门。
保洁员阿姨
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限清洁家政工厂清洁工
职位描述
1、负责办公区与公共区域的日常清扫、擦拭,确保环境整洁有序;
2、按要求完成公共洗手间每日清洁、冲洗及消毒工作,保持卫生达标;
3、及时清理垃圾桶周边散落垃圾,维护周围地面清洁无污物;
任职要求
1、做事认真仔细,具备良好的责任意识;
2、踏实肯干,能够积极配合并完成各项任务安排。
理货员月结
金龙鱼招理货员:南头镇金盛隆系统1、工资:面议2、要求:,18到50岁3、有相关销售经验优先。4、沟通能力强,认真负责!能吃苦耐劳!有责任心。5、飞机党勿扰。有意者请电话联系:关生:
人力行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科招聘员工关系薪酬福利培训
我们正在招聘一名专业的人力资源专员/助理,协助开展公司人力资源相关事务。
工作内容:
涵盖招聘、培训、员工关系、薪酬福利等模块的辅助性工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、文秘或相关专业者优先;
2. 具备1-2年人力资源领域工作经验,条件优异的应届毕业生亦可考虑;
3. 熟练使用各类办公软件,具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
4. 热爱人力行政工作,工作细致、踏实,具有责任心和敬业精神。
促销员日结
招聘临促多名1,金喜喜客多,古镇新万悦,恒基家加盛,小榄万和,大涌众万家,海州信大,5月份每周六日,130/天2,横栏信大,5月份整月,每日8小时,130元/天3,小榄粤顺隆,4.28-,每天8小时,130元/天要求:介绍注:好吃懒做,者勿扰联系:
行政经理/主管
6000-11000元/月
行政经理/主管1-3年本科管理10人以上团队文字功底扎实流程制度制定/优化大型活动组织经验大中型企业从业3年以上管理岗位经验企业文化建设行政费用预算/控制
1.熟练操作OFFICE等办公软件,具备处理公司日常管理事务的能力,可独立开展客运运营相关工作;
2.负责公司客运业务运营,参与出行线路的运行管理,保障服务品质与运营流程的高效顺畅;
3.对运营数据进行统计分析,制定并提出改进措施,推动线路运营的实际优化;
4.统筹管理相关岗位人员,合理安排车辆调度及人力资源配置;
5.按时完成上级交办的其他日常工作任务。
促销员
招聘公司:中山叶子食品有限公司职位:临时促销员产品:鸡扒,猪扒,鸡肉肠上班地点时间:24日~26日坦洲润泰26号~28日古镇虹万家28号~30日小榄粤顺隆八点到12点,下去4点半点到八点半男女不限:20岁~50岁,有商场销售经验和友好的沟通能力。积极负责任,大胆叫卖工资待遇:150/天【联系人】何女士
营业员
超市招聘猪肉师傅:3名6500-7500月休2天要求:20-50岁,同等岗位两年经验以上,做销售,会叫卖,猪肉中工:2名5000-6000要求:会打包,会打秤,服从安排,猪肉学徒:多名薪资:4500起要求:吃苦耐劳,肯学肯干,年龄18-40岁以上岗位均有饭补,住宿补,具体细聊工作地点:中山南头镇电话号黄生,,广东中山
经理助理
4000-9000元/月
经理助理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 协助主管完成日常管理工作,保障运营高效有序
2. 参与筹备公司重要会议与活动,确保流程顺利推进
3. 调动内外资源,提升沟通效率与协作质量
任职要求:
1. 具有较强的统筹与协调能力,能同时应对多项任务并保证细节无误
2. 拥有良好的沟通技巧,善于与团队成员及客户建立长期合作关系
3. 学习能力强,能快速适应环境变化并将新知识有效运用于实际工作
栏目概述
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