【岗位职责】 1、主要负责商业空间场地的拓展，拜访写字楼、综合商圈的物业或租赁部门，以及设计公司，积极获取销售线索； 2、持续收集并整理客户信息，根据客户需求推荐合适产品，开展商务洽谈，推动项目签约； 3、全程跟进业务进展，包括合同执行、回款、产品交付及相关后续服务； 4、维护客户关系，建立长期稳定的协作合作。 【任职要求】 1、具备销售岗位工作经验，有地面推广经历者优先考虑； 2、踏实肯干，对实现收入增长有强烈目标感； 3、性格主动积极，富有进取精神，具备良好的沟通协调能力。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，大小周休息 面试安排：需参加一次线下面试 社保福利：试用期开始即缴纳社会保险 薪资福利：无责任底薪（最高7000元）+提成（3%-5%）。公司为整装领域头部企业，饰面板品牌全球领先，客户订单金额从数万元至百万元以上不等，在职销售经理月均收入12-20万元

负责客户的开发及维护电话销售，有上进心，沟通能力强，有拼劲，打电话不犯怵8-12，13-5.30，中午管饭，单休，五险工资3000-7000元底薪加提成

年龄要求：22—30周岁（退伍军人、有房产相关经验者优先，学历可适当放宽） 工资发放：每月14号准时发放 1．产品 公司主营天津区域一手及二手临街商铺项目，现为天津市内品质优、去化快、口碑佳的主流商业项目授权代理机构，项目合作方评价高，市场认可度强。 2．客户群体 服务对象均为高端客群，客户在天津已满足基本居住需求，多为企业主或高净值家庭，只要房源符合其投资收益预期，即可推动成交；主流成交房源总价区间为200-1000万元，整体成交难度低于普通住宅市场。 3．单套成交最低货值100万元起，单套税前提成不少于20000元！ 工作概述 1．入职后需快速掌握公司在津运作项目的具体情况，包括地理位置、核心优势及与客户的对接方式 2．公司提供内部存量客户资源，涵盖曾有购置记录及明确购买意向的客户群体，资源丰富并由团队成员均衡分配 3．公司设有完善客户归属机制，杜绝抢客、分单等不规范行为 4．团队氛围融洽，协作紧密，新人入职即配备资深经理带教，前期协助带看、签约，业绩共享，部分项目另设额外现金激励 结佣速度：商业地产佣金结算周期短，相较住宅类项目回款更快 福利篇： 季度组织集体团建活动，年度享有携家人7天国内外旅游机会，生日享专属福利

岗位职责： 1.参与公司组织的培训，积极融入团队协作，迅速掌握销售相关技能。 2.与团队成员密切配合，共同达成销售业绩目标。 3.提供高质量潜在客户资源，通过专业沟通增强客户购买意愿。 4.负责客户关系的维护，保障服务过程中的客户满意度。 薪资福利： 1.底薪5000元，叠加10%-35%的高比例提成，综合收入20000-30000元。 2.转正后享有1000元额外奖励，新员工平均月薪1-2万元。 3.工作时间：上午九点至下午六点，午间休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假。 4.公司提供新人支持，配备系统化培训与实操指导。 5.享受节日礼品、开单奖金等激励福利。 6.按照国家规定享受带薪法定假期，年假天数为15-21天。 7.因业务扩展需要，内部晋升通道畅通。 任职要求： 1.年龄不限，欢迎新人及有经验人员加入。 3.具备良好的学习能力与沟通表达能力。 4.具有较强的团队协作意识，能与同事保持高效沟通。

岗位职责： 1.主动开展房屋租赁市场的拓展工作，利用多种途径开发潜在客户资源。 2.为客户提供专业、全面的租房咨询支持，精准匹配客户需求。 3.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，树立优质服务形象。 4.及时维护和更新房源数据，确保信息真实、完整且具备时效性。 5.与团队成员协同配合，共同推进并达成整体业务目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能顺畅对接客户及同事。 2.熟悉房屋租赁市场基本情况，适应力强，能快速应对市场动态变化。 3.有较强的自我激励能力与目标感，能在挑战中保持积极心态。 4.热衷于客户服务工作，致力于提供高水平的服务体验。 5.具备良好的计划性和时间管理能力，能够高效处理多项任务。 招聘职位：租房经纪人 待遇：月薪8000-25000有晋升空间， （无业绩压力，多劳多得）老带新，一对一指导，可零经验入职，每月4天公休。 工作内容： 第一，负责线上与客户预约看房时间， 第二，线下陪同客户实地寻找合适的房源， 《所有房源只要成交即享300-1000奖励》 工作安排自主灵活，时间自由掌控， 不强制规定下班时间

一、薪酬福利 1、综合薪资8-15K；薪资结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障3800元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致，无折扣 3、绩效奖金1000元；实行阶梯提成机制，每单提成300-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、额外激励350元/台，多种奖励机制并行，激励丰富，收入可观，轻松实现高收入 5、工作时间早9点至18:30，享受国家法定节假日正常休假安排 6、享有节日福利、生日礼物、定期团建、年度聚餐等员工关怀活动 二、岗位职责 1、丰e足食为顺丰孵化的新零售项目，主要通过地面推广、陌生拜访、楼宇走访等方式拓展企业客户 2、根据公司设定的业务目标，按指定场景模式开发潜在合作企业，达成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、高中及以上学历，****** 2、重视职业长期发展，具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具有一定市场洞察与判断力，善于发现并挖掘客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获得明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资支持 产品：智能货柜与自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用

贸易方式：CIF 优势出运港口：天津、青岛、宁波、上海、大连、深圳 主营航线资源：东南亚、红海、印巴、三非、加勒比、南美等 与多家船公司保持长期稳定合作 有相关经验的货代人员薪资可协商，具体面议 享有年假、13薪等完善福利待遇 工作时段：8:30-18:00，午休一个半小时 休息时间：周六、周日

岗位职责： 1.负责商户的开拓及预约拜访，做好客户对接与信息传递。 2.具备责任意识，能在团队中积极配合并协同推进工作。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，善于团队合作与协调。 2.有责任心，具备自主推动力，能高效完成既定任务。

一、薪资： 保底工资+绩效，前二个月保底4150元，综合月薪5000-8000元，多劳多得，上不封顶 二、工作时间：8：45-18：00（午休1.5个小时），每天上班7.5小时！！！ 周末双休哦！！！ 三、福利待遇： 入职缴纳五险一金，带薪休假，有节日福利！定期团建哦！！！ 四、职位要求： 1.18-35周岁以下，经验不限（欢迎小白）（有经验者可放宽至40岁） 2.大专及以上学历（有经验者可放宽学历） 3.普通话标准，会简单使用电脑 4.无涉法涉案

宝坻有几车垃圾找车拉走，电话联系景总

年后招聘：小森机长1名，助手3名，如钰单黑机长1名。印刷学徒2名。内设超产奖励，质量标兵奖励，效率标兵奖励，工资准时，外住有房补，包食宿。地址：天津宝坻口东睿和印艺。联系电话：廖，。

明天招一小工日结160，宝坻南站干活9小时

每天下午崔黄口男女不限，18一个小时，上4点到凌2.点左右，工资日结，长期有活儿，干一天也可以，宝坻有车，大口屯有车。河北屯有车大良有车下伍旗有车张姐

天津市宝坻区招桥架/支架安装

面包销售，地摊经济，工厂直供货源，招带车兼职销售人员，待遇优厚5000-10000保底。

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

德庆县范围，诚招业务员，或者业务团队

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

负责宝坻区本公司产品餐饮商超渠道的车销与推广

岗位职责： 1、深入学习产品相关知识； 2、掌握公司核心销售政策文件，如促销及市场策略等内容，并推动政策有效落地执行； 3、配合经销商开展库存优化与管理工作； 4、了解渠道及终端网络动态，维护并发展良好的客户关系； 5、具备负责区域市场的运作思路及关键执行方案。 任职条件： 1、大专及以上学历，年龄26岁以下，21、22、23届应届毕业生或24届实习生优先考虑； 2、能接受长期出差安排； 3、热爱销售工作，有理想、责任心强，具备诚信和踏实的品质； 4、期望在快消行业长期发展，敢于追求高收入目标。 定期进行绩效评估，提供广阔晋升机会，晋升路径：客户经理-铺市队长-助理城市经理-城市经理-区域经理-大区经理-大区总监 销售业务覆盖全国市场，按需就近分配工作区域，达到相应职级后，公司支持以家庭为单位创业，实现自主经营

负责轻上品牌饮料，贵州青酒，沙城老窖在宝坻区餐饮商超渠道的车销与推广

招聘：五险丨售后维修、销售 薪资：5000-15000元/月 【自动化设备售后】 要求有售后维修设备经验，到公司能直接上手，能接受经常出差，设备调试，能组装设备。 工资试用期三个月，每月5500，转正看能力再谈薪资 工作时间：8点-18点，休息一小时 【招聘销售】 要求有出差销售经验，**是设备销售，能经常出差的，能说，能陌拜，口才清晰，抗压能力强 工资底薪4000+3%提成，每周单休，上班时间8.30-5.30午休一小时，试用期3个月，，出差有补助

工作内容 1、负责与重点客户对接沟通，保障订单各环节高效有序推进 2、持续开展客户关系维护，定期跟进交流，提升合作深度与稳定性 任职要求： 1、具有优秀的表达能力和客户导向服务意识 2、能快速把握客户实际需求，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作积极主动，富有责任心，具备良好的协作态度

销售人员3名 一、岗位职责 1.负责公司相关产品/服务的市场推广与销售工作，主动开发新客户，维护老客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 2.根据公司销售目标，制定个人销售计划，积极出差跑市场，深入了解区域市场动态、客户需求及竞品情况，完成销售任务。 3.跟进客户项目全流程，包括需求沟通、方案制定、报价谈判、合同签订及售后协调等，确保项目顺利推进。 4.及时收集市场信息、客户反馈，定期向公司汇报销售进展与市场情况，为公司产品优化及销售策略调整提供参考。 二、任职要求 1.男女不限，年龄、学历不限，具备1年及以上销售相关工作经验。 2.具备较强的市场开拓能力、沟通表达能力与谈判技巧，能独立完成客户开发与销售签单工作。 3.能适应长期出差跑市场的工作节奏，具备较强的抗压能力、责任心与团队协作意识，目标感明确。 4.熟悉基本的办公软件操作，有良好的客户服务意识与职业素养，遵守公司规章制度。 三、薪资福利 1.薪资：底薪3500-4000元/月+高额销售提成（上不封顶，业绩优秀者收入可观）。 2.休息：单休，法定节假日休息，早上8点半，晚下6点。 3.社保：入职，为员工提供基础保障。 4.其他：公司提供产品培训、销售技巧指导，助力员工快速成长；业绩突出者可享受额外奖励、晋升机会。 联系电话：李女士 地点：天津市宝坻区中关村科技城1号楼1103室

岗位职责: 4S店驻店延保销售， 1、在店内为购车客户提供延长保修相关咨询、产品介绍及服务推广工作。 2、维护店内销售与售后团队的合作关系，促进良好互动，保障客户推荐渠道畅通。 3、办理合同签署事宜，及时提交客户信息并完成数据统计工作。 4、收集、整理客户资料及延保单据，进行初步审核后递交运营部门，确保信息真实完整。 5、跟进已购延保服务客户的后续需求，预防客户投诉，配合售后处理理赔沟通事项。 任职要求: 1、*****，高中及以上学历，形象良好，气质端正。 2、踏实肯干，具备学习意愿，反应敏捷，表达清晰有条理。 3、性格开朗乐观，心态积极，乐于与客户交流沟通。 4、追求进步，热爱学习，具有责任心和职业操守。 5、有销售工作经验者优先考虑。 不加班！无需自行开发客户！导师带教！入职前提供系统化培训，薪资采用提成制，收入上不封顶。 如需面试请提前联系

招商部经理2名： 1、负责所属行业的市场拓展工作，拟定招商方案，确保按期达成公司下达的招商目标。 2、维护经销商与客户关系，定期开展市场走访与调研，收集并反馈市场动态，进行分析研判，为公司经营决策提供支持。 3、能适应高频次出差，性别不限，年龄*****，大专及以上学历，具备良好沟通能力，有2年以上相关行业市场销售经验者优先。

负责公司白酒饮料产品在宝坻区的推广销售

负责宝坻区范围内本公司饮料白酒产品的车销推广

岗位职责: 1.工作流程无需电话沟通，操作简单高效 2.能够主动配合团队协作，快速适应团队氛围 3.具备持续优化工作方式和学习提升的能力 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，确保任务高效完成 2.有较强的团队意识，能适应快节奏工作环境 3.学习态度积极主动，愿意不断提升自身能力 4.年龄18-28周岁，不限学历，不限经验 岗位福利：试用期薪资包含底薪+福利奖金+综合补贴，新人首月收入7-10K 晋升机制公开透明，欢迎有目标的伙伴预约面试，加入我们！ 岗位福利：针对新员工及无经验人员，提供入职免费带薪培训，一经录用，由经理主管一对一指导，无需担心学习问题。