招聘，西藏格萨物业管理有限公司现招聘会务人员一名，要求大专以上学历，，年龄不超过35岁，五官端正，有从事会务相关工作者优先，工作地方，拉萨市，工资6000每月，包吃包住，其他待遇面议，联系电话：，

招聘岗位:客户维系经理 年龄****** 工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

岗位职责: 1. 为客户提供专业的快递业务解答，保障服务体验与客户满意。 2. 及时受理客户反馈，准确记录并妥善处理各类问题。 3. 负责快件的上门收取与配送工作，确保操作精准、高效完成。 4. 配合完成退件及快件中转流程，保障各环节衔接顺畅。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户咨询需求。 2. 熟悉快递作业流程，保证快件处理的准确性与时效性。 3. 拥有良好的协作能力，能与团队成员保持良好互动与配合。 4. 学习能力强，可快速熟悉快递相关操作规范与业务知识。

要求识字，墨脱本地人

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及具体需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与忠诚度； 4、配合团队达成设定的服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有同行业客户服务相关经验者优先录用。

工作周期：2025-09-20~2025-10-10 每周工期：5天及以上 工作时间：10:30-次日06:30 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 1、按照公司提供的联系方式，电话通知滴滴司机按时上线接单，使用统一沟通话术（内容简洁易懂）。 2、要求普通话流利，熟练掌握藏语和汉语者优先考虑。

熟悉汽车售后维修三包流程责任心强能配合团队合作应届毕业生优先

年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容:带客，介绍项目。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：4500/月 月休2天

中国移动诚聘客服人员，经验不限，可灵活安排调休或集中休息，工作环境舒适，室内办公，无需外出跑动，无电话量考核压力，欢迎宝妈群体加入（支持兼职与全职） 工作内容： 依托移动提供的优质存量客户资源，通过系统外呼方式，向用户介绍中国移动相关优惠活动及业务信息，流程清晰，操作便捷，入职后快速掌握。 薪资待遇： 1800元底薪+全勤奖+绩效提成，综合收入3500-6000元（根据个人表现，多劳多得，上不封顶） 任职要求： 1、普通话标准，具备基础电脑操作能力。 2、愿意从事外呼服务类工作。 3、态度积极，待人亲和，具备良好的服务意识。 4、年龄在24至45岁之间，零经验亦可，公司将安排专人一对一指导培训。 工作时间： 上午9:00-12:30，下午14:00-17:30，每日工作7小时，无需加班，法定节假日正常休假。 工作地址： 百色市左江区环球商业广场左塔楼925 工作氛围轻松，通勤便利，楼下即为大型商超，调休自由灵活。公司提供客户资源、手机、通话设备及办公电脑，全程带薪培训，边学边做，上手无忧。

西藏波密县工程招一名操作工，一机双控，有工作经验，能吃苦耐劳，打酱油的不要，联系电话，.万洪年

监理员 交通部注册人员，需能吃苦耐劳。西藏林芝墨脱县二级公路监理项目，工期3年，海拔800米至1200米 薪资福利:均交五险，证书注册后即可缴纳社保，待遇面议 招工人数:数名 简历发至

专监 交通部注册人员，需能吃苦耐劳。西藏林芝墨脱县二级公路监理项目，工期3年，海拔800米至1200米 薪资福利:均交五险，证书注册后即可缴纳社保，待遇面议 招工人数:数名 简历发至

林芝一单位招聘服务员一名，年龄要40岁以下！工资6千一月，包吃住， ，平时没事很轻松，同事好相处，偶尔有领导接待餐！ 工作轻松稳定！联系方式 电话！

林芝招煮面帮工一名，要求不高，不会可待，工资6000联系电话

服装电商仓招聘 岗位：质检，售后，检查衣服的质量问题。计件多劳多得，长白班，长白班 年龄：18-35岁，会基本的电脑操作 上班时间：10：00-21：00 工资：6000-8000+ 上班时间：10：00-22：00岗位而定 有需要的可联系我 王小姐

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同物流、仓储、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强用户信任与复购意愿 5.熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确、归档完整 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5.能接受轮班制（含周末及节假日），具备基础抗压能力

招工啦 电商仓库招长期工：包装工、理货员、售后客服、会计，有经验者优先，年龄20-45岁 工作地址：浦江平七路万洋众创城 联系电话：

定期复查

处理售后问题

诚邀正在寻找新机会的你加入我们！ 公司直聘，真实可靠！你期待的 8小时工作制、周末双休、法定节假日带薪休假全都有~ 五险齐全，保障到位~ 还有你向往的稳定收入，月薪6k+不是梦！ 岗位为办公室全职坐班，无需外勤、无需出差， 纯室内办公，每周工作5天，每天8小时， 入职提供系统培训，由主管手把手指导，直至独立胜任。 接受实习生及零经验人员，我们缺人，你也正好需要一份好工作！ 薪酬结构：底薪3000元+提成，月综合收入6000-8000元以上，上不封顶。 工作时段：8:30-12:00，13:30-18:00 年龄要求：19-27周岁，性格积极乐观，具备团队意识，有责任心和进取心。 学历不限，性别不限。 团队年轻有朝气，办公氛围轻松舒适，配备独立工位， 工作性质与行政类岗位类似，稳定性强。 急招中！！！欢迎预约实地参观了解详情！！！

根据现有储备资源，匹配筛选对接

岗位职责： 1.为客户提供专业服务支持，及时回应客户咨询，妥善处理各类反馈； 2.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 3.登记并跟进客户意见与建议，快速响应并解决客户问题； 4.协同团队成员协作，保障服务流程高效有序运行。 一、薪资和福利: 1.底薪3.5K—4.5K(纯底薪，无考核)+提成+奖金+节假日福利(参考稳定综合薪资4000-7000) 2.上班时间:上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，单休； 3.国家法定节假日统一休假； 4.工作氛围轻松融洽，团队以90后、00后为主，沟通自然顺畅，日常互动轻松愉快。 二、岗位要求: 形象气质良好，行为举止大方得体，精神状态积极饱满，具备较强的亲和力及岗位所需的职业素养。 三、办公场地: 1.办公环境舒适，配备独立工位与电脑，入职即享系统培训，提供标准话术与客户资源，安排专人带教，全程指导无需担忧上手问题！ 2.地理位置优越，地铁直达办公地点，通勤便捷，职场配置微波炉、冰箱等生活设施，工作体验更贴心。

接受零经验小白，无需担心上手问题 综合收入稳定可达4000以上 社保+公积金等基础福利齐全，享带薪年假及系统培训 团队年轻化，工作氛围轻松融洽，无加班文化 工作职责：负责后台响应用户咨询，及时解答问题并提供有效处理方案，操作简单，非销售岗，纯客服支持类工作（日常仅需电脑操作） 标准8小时在岗，无需加班，固定办公室办公，室内空调环境，不外出跑动，交通便利 我们最看重的是稳定性，期待踏实靠谱的你加入，欢迎联系投递~

一、工作内容 1，负责银行信用卡业务相关的电话客服服务 2，工作类型主要为银行信用卡贷后管理类客服 3，需操作银行系统，开展电话外呼、短信通知、律师函寄送等相关工作 4，对符合条件的账户进行甄别，并提交诉讼申请 二、任务要求 1，每月根据银行提供的客户名单，按标准流程完成联系任务 2，达成银行设定的各项考核指标 三、福利待遇 1，五险一金、团队建设、旅游活动、各类休假齐全 2，晋升机制完善，依据个人表现实现职业发展 3，员工平均实际收入超过8000元

一、职位描还: 1、以电话形式提醒逾期客户，维护客户个人征信; 2、合法、合规地为客户解决还款过程中遇到的问题: 3、操作风控系统，记录客户最新状态; 二、薪资结构: 1.入职即签订劳动合同，购买五险一金(当月15号之前入职) 2.底薪3600-4500+绩效提成+年终奖，根据面试表现及过往工作经验定职级M1打排名拿绩效平均薪资7000-8000; M2-M3按回款拿提成，平均薪资10000-15000M3+按回款拿提成，平均薪资12000-18000:账龄越高，提点越高:最高纪录4W+ 2.入职即签订劳动合同，购买五险一金(当月15号之前入职) 3.每月发薪日8号，节假日提前发! 4.每3-6个月的调薪机会年终奖13薪项目介绍: 安逸花(内催) 微众、美团、滴滴、京东等 账龄:M1-M3M3+都有最高M12。 三、工作时间: 9:00-18:00，如遇业绩高峰期，会有延时。月体4-6天排休 要求:年龄*******内有相关经验 四、福利待遇: 1、当月即享五险一金; 2、除法定节假日外，每年5-10天带薪年假: 3、每年有多次调薪晋升机会; 4、节假日礼品/礼金、生日礼品Party; 5、提供岗前培训及各类在职培训，保障在职期 间顺利晋升: 6、丰富多彩的俱乐部活动 [晋升发展] 1、专业岗位发展:质检、部门培训人力资源数据 分析等岗位: 2、管理岗位发展:组长、初级主管、高级主管部门经理等岗位。

职位详情无业绩考核要求指标 岗位职责: 1、负责与客户及公司内部相关部门对接，协调推进工作目标达成，完成电话邀约等相关事宜。 2、及时高效处理业务需求，保障服务品质，提高客户满意水平。 3、做好日常业务数据的整理、统计与分析工作。 4、落实上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、学历不限；有金融机构同类岗位从业经验者优先（非强制条件）。 2、具备较强的沟通协作能力及问题应对能力。 3、具有较强的责任感和良好的客户服务意识。 员工福利? 节日福利交通补助通讯补贴年终奖 补充医疗保险月度奖金入职缴纳保险

岗位职责: 1.通过电话积极对接客户，推进合作事宜。 2.定期与客户交流互动，推动合作关系持续发展。 3.做好客户关系维护，保障客户满意及协作顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和亲切的态度，能高效与客户建立联系。 2.具有团队协作意识，能够融入团队工作氛围。 岗位福利：工作时间8:00~11:30,1:00~5:30，公司提供免费午餐 周末双休，法定节假日正常休息 工作地点：武清崔黄口电商园 武清杨村

周末双休！节假日休息！诚心招人，想多挣钱、存钱、缓解经济压力的朋友欢迎来聊！ 【薪资待遇】 1、平均薪资8000+，表现优异者可达2-4W， 2、大专及以上学历（有相关经验者可适当放宽条件） 3、缴纳本地五险一金，享有婚假、产假等法定假期 任职要求： 1、大专及以上学历（具备销售经验者优先考虑，条件可放宽） 2、普通话标准，沟通表达能力强，具备良好的语言交流能力 工作时间： 早九晚七，周末双休，法定节假日正常休息 岗位职责： 根据银行客户实际需求，协助办理信用卡分期业务，工作内容简单易上手，轻松无压力！团队氛围融洽，同事友善，福利齐全，你期待的这里都有！每天工作心情愉悦，快来一起努力赚钱吧！ 晋升机制： 1.管理路径：储备干部—储备组长—组长—主管—项目经理 2.其他发展路径：培训师、质检、数据分析、人事行政、运营等职能部门岗位 职位福利： 五险一金、生日福利、节假日礼品、周末双休、员工旅游、团队氛围佳

工作轻松自由，午休两个小时，都是90后00后工作氛围好，时不时下午茶，喝奶茶喝到想吐，吃汉堡披萨吃的发腻，一个月一次团建，不加班到点下班 没有经验的也可以来，接受小白 早上9晚6，午休有两个小时，不加班，月休六天，到点下班 工资：无责底薪3200+提成20%+奖金综合薪资4000-1W上不封顶 室内办公，电脑处理问题，无需外出 公司氛围好，人性化管理，比提倡加班，想要高薪不内卷的欢迎加入我们大家族