招十几个人去山上做砍草工作，工作地址：桂林 工作量：3000亩

招工，绿化打架工 ，年龄不超过55，地址木圭四方塘附近，电话

400亩甘蔗地，亩产7~9吨。 ，砍倒修叶去头，归堆。不用装车

南宁市青秀区招绿化修剪，室内养护，主要工作负责5个点，每天一个点，轮流安排，一个3个室外养护工作（修剪，拔杂草，淋水）2和室内盆栽植物养护（淋水，修剪黄叶，擦叶子）

加招4人摘花，旱地，10元一斤，地址：马岭一大富津村附近，电话

物业公司招聘保洁绿化员2人，服从管理，有责任心，能吃苦耐劳。工资2000多元。工作地址：北流市城区花果山公园旁边

南宁市青秀区招种植工/杂工位于南宁市琅东客运站旁500米的茗景花店，招工1-2人，可提供包吃住，工资4000-5000元，在花店每天负责种植养护植物，植物的浇水，换盆，修剪以及开电动三轮车或者小货车配送到公司单位，家庭，并且摆放到位，服务到位，一般配送的盆栽一盆有七八十斤左右。 要求会熟练使用导航，积极开朗主动，会熟练开电动三轮车，责任心强，爱劳动，做事用心积极负责，手脚勤快麻利，可自由请假，电话

钦州招聘一名压路机师傅，长期工作。

招聘A2驾驶员顶班1名，工作路线为钦州保税港至国投电厂。

钦州市招挖机/钩机顶班司机开斗山60一7反手机顶班生手勿扰19号上午九点开工

钦州市钦北区招工地打磨工，小工，过来搭把手就行了

钦州市钦北区招油漆工

1.工作内容：rtk打点，树木挂牌，记录树木信息，作业环境在林地内，培训后容易掌握 2.要求：能够识别常见园林植物，能驾驶车辆优先考虑 3.待遇一天200元，另外管一顿午餐，每天工作8点半-12点，下午1点半到5点。

专职护林员年龄18周岁（即2009年1月1日以后出生）以上、50周岁以下（即1977年1月1日以后出生），身心健康，无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病，体能充沛，能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作；学历为高中及以上文化程度，具备基础文字书写、记录整理能力，能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备；报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇（街道）范围内（行政村的优先），长期在网格辖区内生产生活，熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情，能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作，服从属地管理和工作调度；具备必要的巡护交通工具，服从组织管理、调度安排，敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传：常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识，普及护林防火、生态保护常识，提升群众生态保护意识；日常巡护：开展日常巡护，掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况，对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度，全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报，确保巡护全覆盖、无死角、无盲区；隐患处置：第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患，配合做好初期火情处置工作；辅助工作：积极配合区林业局、乡镇（街道）开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作；设施管护：定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施，及时上报设施损坏、缺失情况，保质保量完成行业主管部门、属地乡镇（街道）交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬：按照每人管护区域集体林地面积1.20（含）万亩以下按1500元/月、1.20（不含）—1.50（含）万亩按1650元/月、1.50（不含）万亩以上按1800元/月的标准核算；学历补贴：高中及以上学历的护林员每月补贴100元；年龄补贴：年龄为50周岁（即1977年1月1日以后出生）以下的护林员每月补贴50元；统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险，筑牢户外作业安全保障；统一配发制式巡护服装、工作标识，规范上

专职护林员年龄18周岁（即2009年1月1日以后出生）以上、50周岁以下（即1977年1月1日以后出生），身心健康，无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病，体能充沛，能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作；学历为高中及以上文化程度，具备基础文字书写、记录整理能力，能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备；报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇（街道）范围内（行政村的优先），长期在网格辖区内生产生活，熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情，能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作，服从属地管理和工作调度；具备必要的巡护交通工具，服从组织管理、调度安排，敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传：常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识，普及护林防火、生态保护常识，提升群众生态保护意识；日常巡护：开展日常巡护，掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况，对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度，全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报，确保巡护全覆盖、无死角、无盲区；隐患处置：第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患，配合做好初期火情处置工作；辅助工作：积极配合区林业局、乡镇（街道）开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作；设施管护：定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施，及时上报设施损坏、缺失情况，保质保量完成行业主管部门、属地乡镇（街道）交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬：按照每人管护区域集体林地面积1.20（含）万亩以下按1500元/月、1.20（不含）—1.50（含）万亩按1650元/月、1.50（不含）万亩以上按1800元/月的标准核算；学历补贴：高中及以上学历的护林员每月补贴100元；年龄补贴：年龄为50周岁（即1977年1月1日以后出生）以下的护林员每月补贴50元；设立乡镇护林队长岗位。富滩镇、富田镇、东固乡地形复杂，林地多，护林员多，为提高巡护成效，特在富滩镇、富

专职护林员年龄18周岁（即2009年1月1日以后出生）以上、50周岁以下（即1977年1月1日以后出生），身心健康，无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病，体能充沛，能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作；学历为高中及以上文化程度，具备基础文字书写、记录整理能力，能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备；报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇（街道）范围内（行政村的优先），长期在网格辖区内生产生活，熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情，能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作，服从属地管理和工作调度；具备必要的巡护交通工具，服从组织管理、调度安排，敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传：常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识，普及护林防火、生态保护常识，提升群众生态保护意识；日常巡护：开展日常巡护，掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况，对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度，全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报，确保巡护全覆盖、无死角、无盲区；隐患处置：第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患，配合做好初期火情处置工作；辅助工作：积极配合区林业局、乡镇（街道）开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作；设施管护：定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施，及时上报设施损坏、缺失情况，保质保量完成行业主管部门、属地乡镇（街道）交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬：按照每人管护区域集体林地面积1.20（含）万亩以下按1500元/月、1.20（不含）—1.50（含）万亩按1650元/月、1.50（不含）万亩以上按1800元/月的标准核算；学历补贴：高中及以上学历的护林员每月补贴100元；年龄补贴：年龄为50周岁（即1977年1月1日以后出生）以下的护林员每月补贴50元；统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险，筑牢户外作业安全保障；统一配发制式巡护服装、工作标识，规范上

专职护林员年龄18周岁（即2009年1月1日以后出生）以上、50周岁以下（即1977年1月1日以后出生），身心健康，无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病，体能充沛，能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作；学历为高中及以上文化程度，具备基础文字书写、记录整理能力，能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备；报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇（街道）范围内（行政村的优先），长期在网格辖区内生产生活，熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情，能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作，服从属地管理和工作调度；具备必要的巡护交通工具，服从组织管理、调度安排，敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传：常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识，普及护林防火、生态保护常识，提升群众生态保护意识；日常巡护：开展日常巡护，掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况，对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度，全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报，确保巡护全覆盖、无死角、无盲区；隐患处置：第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患，配合做好初期火情处置工作；辅助工作：积极配合区林业局、乡镇（街道）开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作；设施管护：定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施，及时上报设施损坏、缺失情况，保质保量完成行业主管部门、属地乡镇（街道）交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬：按照每人管护区域集体林地面积1.20（含）万亩以下按1500元/月、1.20（不含）—1.50（含）万亩按1650元/月、1.50（不含）万亩以上按1800元/月的标准核算；学历补贴：高中及以上学历的护林员每月补贴100元；年龄补贴：年龄为50周岁（即1977年1月1日以后出生）以下的护林员每月补贴50元；设立乡镇护林队长岗位。富滩镇、富田镇、东固乡地形复杂，林地多，护林员多，为提高巡护成效，特在富滩镇、富

高速公路养护，割草种树，标牌波形护栏安拆

钦州本地岗位招聘，有意速联中马大榄坪·消防监控员2名，28-45岁，持消防监控证，有电工证优先，相关经验优先8:30-17:30（午休2.5h），薪资5000左右，五险一金，包住中马大榄坪·绿化工1名45岁左右，有绿化经验、会操作绿化设备8:00-12:00/14:00-17:30，周末双休，3500元，五险一金，包早中餐钦州湾广场·门岗保安2名，60岁以下，持保安证，/银行门岗经验优先，身高165左右8小时三班倒，月休4-6天，薪资2300-2500元那丽产业园·保洁1名50岁左右，细心负责7:30-12:00/14:30-18:00，单休，3000元，包午餐钦州家具厂·工人5名20-45岁，无需经验，上手简单14.5元/小时，综合4500-5000，包吃包住，可安排夫妻房身体健康、服从安排、能吃苦耐劳联系电话：

广西钦州急招砍甘蔗60元一吨需要50人，管住不管吃年龄16--60岁身体健康

水东某小区招58岁以下保安，月工资3000元月休4天，12个小时二班倒，中秋春节加班有100元补贴，另招名电工3200元，绿化工工人2800元，电话，

招聘保洁员1名，要求年龄40周岁及以下，形象良好，身体素质好，有相关工作经验者优先考虑。能吃苦耐劳，服从公司工作安排，具备良好的沟通执行能力和应急处理能力。工作时间面议，周末及节假日休息。薪酬待遇为2K-3k/月，缴纳五险一金。 招聘绿化员1名，要求年龄40周岁及以下，形象良好，身体素质好，有相关工作经验者优先考虑。能吃苦耐劳，服从公司工作安排，具备良好的沟通执行能力和应急处理能力。工作时间行政班，周末及节假日休息。薪酬待遇为2K-3k/月，缴纳五险一金。 招聘保安员2名，要求年龄40周岁及以下，中专及以上学历，形象良好，身体素质好，有安保相关工作经验者优先考虑。能吃苦耐劳，服从公司工作安排，具备良好的沟通执行能力和应急处理能力，能适应夜班安排。工作时间两班制，每月休息4天。薪酬待遇为3K-4K/月，缴纳五险一金。 工作地址位于钦州市汽车南站西对面。

钦州市灵山县招种植工/杂工

物业公司招聘绿化工，薪资为3000元以上，提供五险一金。工作时间8小时制，月休4天。岗位职责包括：负责物业管理区域内绿化的日常养护与管理，包括植物修剪、浇灌、施肥等工作；定期开展除草、病虫害防治及绿化区域清洁，保持环境整洁美观；根据季节和植物生长情况，合理实施绿化调整与补种工作；遵守安全操作规范，妥善使用和维护绿化工具及设备。要求年龄50岁以下，身体健康。面试地点为光大物业。

（一）保洁员12人负责小区卫生清洁，上班时间月休4天；不包吃住，买意外险。60周岁以下，身体健康，手脚勤快，服从管理。（二）小区绿化工负责小区公共区域绿植日常养护，及时清理绿化垃圾、落叶枯枝，维护园区绿化整洁美观；上班时间月休4天；不包吃住，买意外险。60周岁以下，身体健康，手脚勤快，服从管理。（三）招聘安保员9人负责小区治安、防盗工作，两班倒，一个班12小时，月休4天，不包吃住，买意外险，身高168以上，55周岁以下，身体健康，服从管理，无犯罪记录。工作地点：广西钦州市，应聘联系人及联系电话：潘女士（）

桂林市叠彩区招绿化种植打包

钦州市钦北区招绿化种植、园林养护、其他工程司机 水车一台 加师傅 一个礼拜打这个电话 林

收割砍甘蔗

广西钦州灵山县大量招剥木薯皮工，男女老少不限，按计件每市斤0.2元1斤，地址灵山十里昊杨食品有限公司，联系电话

防城港市上思县招砍甘蔗工，能吃苦耐劳，有过相关经验者优先，薪资可以周结。要求50人以上。想了解的可以致电，v同号