岗位职责: 1.协助开展日常文职事务，保障办公环境有序运转； 2.配合团队成员，确保各类文件与资料的准确性及时效性； 3.梳理并改进工作流程，提升整体工作效率。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效执行各项任务安排； 2.拥有良好的沟通表达能力，可与团队保持顺畅协作； 3.适应能力强，能够灵活应对工作中的变化与调整。

岗位职责： 1、负责日常行政事务，包括文件的撰写、整理及归档工作； 2、协助安排会议，记录会议要点并推动决议事项的落实； 3、维护公司内部信息传递渠道，确保信息传达准确及时； 4、配合各部门开展相关行政支持工作。 任职要求： 1、具备良好的文字表达能力及文档管理能力； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、具备较强的组织协调能力和沟通能力； 4、工作细致，责任心强，能高效完成任务并保障工作质量。

对接客户，协助领导处理办公室日常工作，

职位描述： 1、负责部门与总公司之间的沟通协调工作； 2、配合部门销售人员完成相关支持事务，包括报表制作、业务费用核发等； 3、负责各类文件的分类、归档及管理工作； 4、并网相关资料的汇总、整理及上报； 5、完成上级交办的各类临时性工作任务 岗位要求： 1、学历：大专及以上。 2、具备相关工作经验者优先考虑。 3、具备较强的管理能力，善于组织与协调； 4、语言表达和文字撰写能力良好，能准确、条理清晰地反映工作内容；文档编写结构明确、逻辑性强； 5、具备系统化思维，能围绕工作目标合理分解任务、统筹资源配置，并进行问题分析与经验总结； 6、逻辑思维严谨，思考全面细致，工作准确度高； 7、诚实守信，坚持原则，责任心强，积极主动，心理素质良好，适应一定工作压力； 8、具备良好的保密意识，性格耐心，做事细心

一、岗位职责 1、负责西安各区域门店的人员招聘工作【西安现有86家门店，可就近分配】 二、任职要求 1、年龄******； 2、大专及以上学历，熟练操作基础办公软件； 3、具备较强的学习意识与沟通技巧，抗压能力佳； 4、具有房产行业招聘相关经验者优先 三、工作时间： 早九晚六，无需加班，单双休，法定节假日按规定休假

岗位职责： 1、负责日常文书工作，包括文件起草、整理和归档； 2、处理公司内部通讯，确保信息传递的准确性和及时性； 3、协助组织公司内部会议，准备会议资料及记录会议要点； 4、管理办公用品，维护办公环境的整洁与秩序。 任职要求： 1、具备良好的文字功底和沟通协调能力； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、工作细致认真，有较强的责任心和保密意识； 4、能够高效处理多任务，具有良好的团队合作精神。

跟单办公室整理资料报价员执行沟通能理强有抗压能力会电脑办公软件。业务跟单。

（1）:轮岗学习与实践：依据公司人才培养方案，在关键职能部门开展系统性轮岗，全面掌握企业运营流程、组织体系及各模块核心职能，深度参与实际项目运作，夯实业务实操能力。 （2）:任务执行与目标达成：在轮岗过程中，配合各部门推进日常事务及专项工作，包括数据汇总分析、项目方案编制、新产品研发、精益化改进等，保障各项任务高效落实，支持团队阶段性目标实现。 （3）:问题发现与优化建议：积极识别业务运行中的薄弱环节，结合所学知识与实践体会，提出可行性优化建议，参与流程再造或创新课题，提升实战应对与综合分析能力。 （4）:职业发展准备：结合轮岗期间的表现及个人优势，培养期满后确定重点发展方向，为胜任核心岗位或管理储备角色奠定基础，逐步承担更具挑战性的职责。 任职要求： （3）:应届毕业生，大专及以上学历，性别不限。 （4）:专业范围：计算机类、机械工程、机械设计、机电一体化、大数据技术、物联网等相关专业。 薪资福利：月薪4K-6K，缴纳五险一金、提供交通补贴、免费健康体检、节日福利礼品

1、年龄要求在30周岁以下 2、具备良好的沟通能力 3、重视工作效率，能适应高强度、快节奏的工作氛围，富有工作热情，具备强烈的团队合作精神 4、拥有较为出色的沟通技巧

公司公司办公室急需，派单老师，文员，早九晚六，中午休息2小时，管吃管住，交纳五险法定节假日，要求，有亲和力，有团队精神，有耐心，有家政行业经验或者懂家政常识优先，工资8000-13000月休单双都可以，年龄25-55岁 岗位职责：做好本职工作

  德邦正式工西安市高陵区 ✅德邦招聘要求： 身体健康，无犯罪记录， ✅招聘岗位： 1⃣装卸工：装卸快递有传送带托盘辅 ✅年龄21-45岁工人。 ✅月工资平均6500-8500。 2⃣站立式叉车工（电动地牛）不需要证，正常学一两天就会。 ✅男21-45岁 女21-40岁 ✅月工资平均6000-7000。 【 21-22岁 必须出示近半年银行收入流水】 ✅工作时间： 分拣岗位有中班下午三点到三点。 其他岗位固定班次八点到八点。 ✅发工资日期： 每月23-25号发工资，可预支工资。 ✅ 福利待遇：食宿补助，工龄奖，带薪年假，高温补贴，月休四天。 ✅ 吃住情况： 管住园区内标准四人间宿舍， ✅当天面试参观厂区试岗，当天试岗完可安排住宿，直接上岗。

招聘，招聘 炒锅 2 名 （年龄 18-50 岁）工资面议 地址：澄城县万泉街八路保兴楼底超鸡魔王火锅鸡，电话 同步

铜川市印台区。招砌砖/石、泥瓦工。农村盘火炕。盘火炕专业人员。有盘火炕经验的联系我。

华保家居软体中心 现因我公司市场拓展产量增加，需要面向社会招聘以下人员： 一、沙发生态皮、真皮扪工（10名） 扪工岗位要求： 1、要求熟练沙发制作包覆技能，能够独立完成扪皮/布艺工序;打底贴绵，打包不用干，只管包沙发软床面料。 2、身体健康，热爱家具行业，工作仔细认真，能吃苦耐劳责任心强。 4、有沙发/软床扪包工作经验者优先！ 二、沙发设计师(5名) 岗位要求： 1、熟练沙发软床打版制样工艺，有3-5年研发设计经验者优先。 2、身体健康，热爱家具行业，工作仔细认真，责任心强。 工作待遇： 1、设计师工资面议； 2、扪工月薪约7000-15000多劳多得； 3、免费提供住宿房（夫妻房）带空调、热水器、家具，公司内设食堂； 4、工作时间8小时/天 长白班，每周上六休一； 工作地点和联系方式： 地址：陕西宝鸡市扶风县新区工业园百合十字华保家居沙发厂 联系电话： 白女士 备注：面试请携带身份证，欢迎有意者直接到厂参观面谈！ 提供的优秀平台

二、市场合伙人（公司全资投店，你零成本当老板）- 核心模式：公司全额出钱开店（选址、装修、物料、房租全承担），你不用花一分钱，只负责带人干！ - 核心工作： 1. 招新人：每招1名合伙人，直接拿600元/人奖励； 2. 建团队：组建并管理店面服务团队； 3. 开新店：负责选址、推动新店落地运营。 - 收益爆炸： - 新店**本前：拿门店利润的30%分红； - 新店**本后：拿门店利润的70%分红； - 团队旗下所有门店：额外再拿各门店利润的10%分红（团队越大、店越多，躺赚越多）。 - 要求：有1年以上团队管理/招聘经验，想做事业、不满足打工薪资，敢闯敢干的优先。

招聘 招食堂会烧大锅师傅5名6500-7000 厨工10名 4200-4500 服务员4名4200-4500 洗碗工5名4200-4500 文员1名 5000-5500 联系方式 曾生

建筑公司文员工资5000，双休，年龄在23-40之间。形象气质佳

山东泰安泰安东平县招聘A证或B证司机两名，招聘C证高栏和厢货司机两名，招聘文员两名，无需装卸，工作地点为学生点，工资面议，无电脑要求。

招聘文员 工作操作简单 本职位不提供吃 薪资待遇： 1.4000底薪+提成+奖金+绩效，月综合工资7000-12000以上，工资不封顶 2.工作时间 8:30-12:00、13:00-18:00上六休一 工作内容： 1、电话、微信通知求职者前来面试； 2、对求职者进行接待，安排登记。 任职资格： 1.要求：16-30，学历不限，无经验有人教 2.性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业静神。 3.对工作负责，有耐心，能做好基本的琐碎工作，对工作有较高的热情 4.工作勤奋，积极，主动，细致周到。 5.有文职，行政人事、文秘，销售经验者，有人力资源等相关工作经验者优先 6.身体健康，谈吐清晰，思维活跃。 7.有服务意识，较强的责任感。 福利待遇： 1.不定期下午茶 2.每月员工生日会+礼品+集体聚会； 3.逢年过节礼品； 4. 办公环境：空调写字楼，环境优雅，配有各自办公桌电脑。 感兴趣的直接来面试，方便详谈。

岗位职责： 1、负责电商平台日常订单处理及信息录入工作； 2、协助整理商品资料，更新产品信息及库存数据； 3、配合运营团队完成活动文案撰写及页面内容优化。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与责任心； 2、熟练使用办公软件及电商平台后台系统； 3、工作细致，具备一定的文案撰写能力； 4、有相关电商经验者优先考虑。

职位描述 工作时间：早9:00-12:00，下午13:30-18:00。周末双休，法定节假日正常休。 岗位职责： 1、协助跟进并处理公司法务相关事务； 2、负责公司合同、证照、档案及库房的日常管理； 3、承担打印机等办公设备的维护与管理工作； 4、组织实施办公室会议会务及来访接待工作； 5、完成上级交办的其他行政事务。 任职要求： 1、法律、文学、秘书、管理类等相关专业背景者优先考虑； 2、具备2年及以上工作经验，熟悉合同管理及公司法务流程； 3、执行力强，具备良好的组织协调能力与职业操守，能高效配合团队协作； 4、服务意识良好，掌握基本商务礼仪规范。

CAD画图，看施工图。要有工作经验

工程预算

4000-6000，双休 职位描述 1.负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试； 2.办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 3.负责办公用品采买、办公区电脑及设备的维护管理； 4.负责员工考勤统计，人事行政档案管理； 5.负责公司运营相关的人事、行政、采购等工作； 6.掌握最新与企业相关政策，实时了解人事、行政相关政策，熟悉劳动法； 7.领导安排的其他临时性工作。 任职要求 1.大专以上学历，不限专业； 2.有1年以上人事行政工作者优先； 3.具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习； 4.具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力； 5.接收应届毕业生，有人带，有过学生干部或实习经验者优先； 6.有责任心，可以独立开展工作。

样品管理及订单录入，合同管理及日常工作应急

负责公司办公室与项目日常运营的统筹管理，协调办公事务与施工现场各项工作安排。 具备对公司整体或部门发展进行规划的能力，以及应对重大事项的应急处置预案制定能力。 逻辑思维清晰，拥有较强的风险识别、预判与管控水平，累计工作经验5年以上，须具备驾驶技能等基本职业素养。

熟练操作表格软件（初期公司筹建阶段工作内容较多，后期体系完善后任务相应减少） 具备基础APP开发能力，可完成插图设计与排版，掌握建模技能 工作任务安排合理，确保职责范围内事务高效完成 操作简便，流程清晰，工作负荷适中，压力较小 所属行业为新兴产业，发展迅速，晋升空间广阔 承担公司日常基础运维相关工作

安康汉滨区图纸招预算员

必须电脑精通，做各种表格，做账，都没问题。

客户接待与服务 礼貌问候客户，处理问询，协调客户等待期间的服务（如饮料、点心等）。 接听预约电话，登记客户需求并安排合适的服务顾问。 维护接待区域及前台整洁，提升客户体