薪资：月均7000元+，多劳多得，上不封顶 - 首月新人保底工资：5500元（新人保护期） - 工资按时发放，不拖欠、不压薪，车间岗位薪资透明 工作内容：仓库物流拣货、收货、货品整理、仓储辅助等简单工作，上手快、难度低，无需经验，新手可快速上岗，有老员工全程带教。 任职要求：18-45周岁，身体健康、服从管理，做事踏实认真，能适应日常仓库常温作业，无需学历、无需技术。

福清新厂物流分拣 操作机台，分拣，扫码，包装 长白班 包吃住 不体检 前三个月7000左右 转正8000-12000左右 可日结 人走帐清

1.没有案底，无征信问题，银行卡能使用！！！ 2.年龄25-52之间 3.工作内容： ②快递分拣员 负责快递货物分拣，多劳多得 综合薪资6500-7000元 4.工作时间： 5、发工资时间： 下个月6号和23号发工资 （一个月发两次，入职满4个月后，每个月23号发） 6.【福利待遇】 ①基础福利：带薪年假 ②岗位福利：食宿补贴300、夜班补贴130、高温补贴100（特定月份） ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【岗位要求】 25-55岁、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

马尾君竹路收长期稳定的，冷库，做一两个月勿扰，可每周预支1000以上！ 9：00至21：00 15：00至3：00 中间休息1.5小时，一天200以上 薪资：22一小时 工作内容：出入库，拉货，分拣 @微信同号

小件供件、扎包、打板.卸车.装车 京东物流，男女，25-45岁 工资:综合底薪3250+绩效奖金保底+餐 补360+高峰补贴500，小组奖300+计件 食宿: 包住走路几分钟，4~6人间， 空调房、 独立洗手间 餐补 360元/月， 园区有食堂、小卖部、奶茶店 途休2H 月休 4天 工资发放:每月30号发当月20前的工资， 其他福利: 5险一金、年终奖、过年值班奖等。 月入7500-8000

●岗位职责：负责蔬菜、水果分拣打包贴标签。 ●任职要求：男女不限，年龄20-48岁。 ●早八晚八，晚七早七（完成当天安排任务即可下班，一晚补贴20元，789月额外补贴10元），月休四天。 ●薪资待遇：发薪日为15日，有宿舍，员工食堂10元一餐。上满一个星期可预支工资，月综合7k到8k。过来面试当天可安排住宿。仓内恒温18摄氏度。 ●工作地址：闽侯南通美福建外运福州南通物流中心。

【工作内容】 按客户订单完成商品分拣、打包，核对订单无误后交接给配送骑手，需进出冷库作业。 【任职要求】 1. 年龄20-42周岁，身体健康，能吃苦耐劳 2. 做事细心，有仓库分拣、打包经验优先 3. 服从排班安排，能适应冷库工作 【薪资待遇】 20元/小时，加0到1000的绩效，工时稳定 【工作时间】 早班：5:00-12:00 晚班：16:00-21:30 夜班：24:00-08:00 有意向可直接沟通，合适即可安排上岗～

负责生鲜分拣，工作轻松容易上手 1、对生鲜挑选过秤打包，通过面试当天可安排住宿。 2、18-48岁，男女不限。 3、上班时间：8:00—20：00（完成当天安排分拣任务即可下班）每月平均每天不低于10个工时。 4、每个礼拜可以借支500-800 月休2-4天 5、提供住宿、每月15号发薪。 6、薪资待遇：实行计时加计件，时薪19-28元小时，首月保底19/小时 7、仓内温度15-18度。

初中文化以上，有分捡经验优先，年龄20一55岁

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按订单准确完成拣货、配货及打包操作，确保发货及时无误 3. 使用PDA或系统设备实时更新物流信息，保障数据准确性和可追溯性 4. 协同物流团队完成装车、交接及异常件处理 5. 保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范与6S管理要求 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏仓储作业环境 2. 具备基本识字能力和简单算术能力，能熟练操作智能终端设备 3. 有配/理/拣/发货相关经验者优先，无经验者可提供带教培训 4. 遵守公司规章制度，服从工作安排，具备良好团队协作意识

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【岗位】：分拣员， 22-45岁 【薪资待遇】:19+1(稳岗补贴) 【食宿住宿】：提供住宿 【上班时间】：8:00-20: 00(根据现场) 【岗位信息】：根据单在库区分拣商品，放到卡板或者箱子内，要求票与实物一致 要求长期做

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岗位职责： 1、负责仓库商品的拣选、配货、理货及发货作业，确保货物准确无误； 2、按照订单要求进行货物分类、核对数量及基本信息，完成出库准备； 3、维护货品存放区域的整洁与有序，定期盘点库存，保证账实相符； 4、配合物流交接，完成装车发货及相关单据处理； 5、完成上级交办的其他仓储相关工作。 任职要求： 1、工作认真负责，具备较强的责任心和执行力； 2、能适应仓库作业环境，具备一定的体力劳动承受能力； 3、具备良好的团队协作意识，服从工作安排。

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