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商业财务经理
1-1.5万元/月
财务经理5-10年本科及以上
关于我们 果琳,成立于2015年,拥有数十家线下门店、批发档口,是以”健康生活方式服务商”为理念,以水果及休闲零食为主营业务的线上线下全渠道服务商,同时,也拥有5000+平米的仓储物流平台,并在重庆主城周边有约5000亩的各类自有基地,“从种子到筷子”,为客户提供全供应链服务,打造健康生活的分享平台。 我们需要:可以成长为合伙人的财务专业人员 关键职责: 财务体系日常财务各环节各岗位管理 数据赋能 税务筹划及合规管控 团队管理及业务协同 平台财务模型设计与落地 任职要求: 教育背景:统招本科及以上学历,财会相关专业。持有中级会计师及以上职称。 工作经历/专业年资:5-10年以上专业经验,有财务体系建设、供应链财务管理、生鲜或制造行业经验、搭建过业务平台财务体系、业财融合管理经验、大型商超相关经验者优先 个人特质: 具备创业精神,抗压能力强,以结果为导向思维严谨,原则性强,不失创新意识。
财务主管/经理
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上线下零售财务信息化经验中级会计师财务综合管理有商贸公司工作经验优先录用
1、负责公司日常账务处理,编制财务报表,完成各项财务核算工作; 2、建立健全财务管理制度,确保财务流程规范运行,具备较强的财务预算分析及总结能力; 3、按期编制并提交公司整体财务报表,完成月度纳税申报,以及年度企业所得税汇算清缴工作; 4、负责销售相关账务管理,核对应收款项明细,开具销售发票,及时清理应收应付账款; 5、协助销售团队及渠道客户开展对账工作,参与库存商品的定期盘点等事务; 6、严格保管会计账簿、财务报表及相关会计档案资料,履行财务保密职责; 7、跟踪销售回款情况,保障资金安全,合理把控销售付款节奏,优化资金使用效率,提升资金收益水平; 8、行业要求:具备6年以上食品、饮料、酒水等快消品贸易类企业财务工作经验; 9、完成上级领导安排的其他财务相关工作。 10、年龄要求:31岁至40岁
财务经理
1.负责建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制; 2.负责公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作; 3.负责公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制; 4.负责主持完成公司上市前的各项筹备工作,组织制定公司上市筹备整体规划和实施方案,并负责推进落实; 5.完成领导交办的其他任务
财务主管
财务经理
制作物流与物业的财务报表,纳税申报等财务工作
财务经理
精通财务及管理,有多年建筑企业管理经验,严格执行政策法规,执行力强,有迫力,身体健康,会驾驶,能出差。
财务主管/经理
5000-7000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上团队搭建经验高级会计师制造业总账核算成本管理中级会计师资金管理税务管理投融资经验财务综合管理金融
岗位职责: 1. 全面统筹公司财务管理事务,保障财务运作的规范性与数据精准; 2. 负责日常财务资料的整理与管理,涵盖账务核对、税务申报等环节; 3. 参与财务报表的编制与复核工作,为管理团队提供有效决策依据; 4. 协助完成年度预算的制定与落实,跟踪实际执行进度并进行反馈; 5. 开展财务数据分析,协助发现潜在风险点及提升效率的改进空间。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力,善于跨部门协作; 2. 熟练操作财务软件及常用办公工具; 3. 工作认真负责,具备独立开展财务工作的能力; 4. 适应高效工作节奏,拥有较强的计划性与分析判断力; 5. 熟悉财务管理流程及相关工具应用,能灵活运用以优化工作流程。 单休,可调休。
财务经理(单休)
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析成本管理资金管理预算管理财务综合管理
岗位职责 1、财务体系建设:搭建连锁门店财务管理规范(如费用报销、采购审批、多门店核算体系),优化ERP系统与财务作业流程,制定直营及加盟模式下的资金监管、成本分摊与库存管控机制 2、全面预算与资金管理:依据公司《财务管理制度》,承接企业中长期发展战略与整体经营部署,主导品牌与门店年度目标设定,组织财务预算编制,统筹成本计划与期间费用预算的分解、调整与优化,并对执行过程进行跟踪分析与持续改进 3、统筹资金运营:负责现金流预测与调度管理,提升资金使用效率,维护与金融机构的良好合作关系 4、经营分析与决策支持:定期向总经理汇报各业务单元及公司整体的财务状况、经营成果及关键指标达成情况,输出财务洞察,为管理决策提供数据支撑与建议 5、税务筹划与合规风控:合理运用税收优惠政策(如高新技术企业、地方财政扶持)实现税负优化,确保跨区域税务操作合法合规 6、团队管理与协同:领导财务团队建设,组织总部与门店财务人员培训与绩效考核,联动供应链、运营等部门推动库存周转率、账期管理等核心指标改善 任职要求: 1、财务、金融、会计相关专业本科及以上学历,持有初级会计师或以上资格证书 2、具备3年以上财务管理工作经历,其中至少2年须为连锁美业、零售、快消或餐饮行业背景 3、熟练掌握多门店财务核算体系、全面预算管理及税务筹划实务,熟悉金蝶、用友等主流ERP系统操作 4、能够通过财务数据分析发现业务问题,有效支持战略决策(如新店投资回报评估) 5、具备出色的跨部门协作能力,能高效对接门店、总部及外部单位(银行、税务、审计机构) 该岗位实行单休制,介意者请慎投,感谢理解!
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业中级会计师总账核算财务BP体系搭建经验
岗位职责:全面负责集团工厂财务部门的统筹管理工作,向集团董事长直接汇报。 任职要求:年龄45周岁以下,具备中级职称或以上资格,拥有制造业大型工厂年产值达10亿元的财务管理实战经历,精通ERP系统的规划与实施。 岗位福利:面议 教育背景:本科及以上学历 行业经验:制造业背景 岗位经验:具备8年同等级规模大型生产型企业财务经理岗位工作经验
首席财务官cfo
2-4万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上资本运作经验生活服务互联网投融资经验电商
岗位职责 1.财务管理与账务处理:完善财务核算机制,精准完成各项账务操作,编制高质量的财务报表,及时完成月度、季度及年度财务报告,确保财务信息真实、准确、完整,为公司经营决策提供可靠的数据支持。 2.融资与资金管理:规划融资方案,开拓多元融资路径,与银行及投资机构保持良好协作,推进融资项目落地,有效控制融资成本;科学调配资金资源,动态监控现金流,保障企业资金运转安全高效。 3.战略支持与忠诚履职:积极参与公司战略制定,从财务维度提供专业分析与建议,助力重大经营决策;始终坚守对公司的高度忠诚,严格保守商业秘密,全面落实公司战略部署,切实维护企业核心利益。 任职要求 1.专业素养:财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有CPA、CMA等资质者优先;熟练掌握财务核算、预算管理、成本管控、税务筹划等专业知识,熟悉国家财经法规及税收政策。 2.工作经验:具备8年以上财务管理工作经历,其中至少3年担任CFO或财务总监职务;具有实际融资成功经验,熟悉各类融资模式与操作流程,能够应对复杂财务挑战。 3.个人品质:为人正直诚信,责任心强,具备优良的职业道德;抗压能力突出,能在高负荷环境下持续高效工作;作风严谨细致,拥有较强的逻辑分析与问题解决能力。 4.沟通协作:具备优秀的沟通协调能力,能顺畅对接内外部相关方;具有团队领导经验,善于组织与培养财务团队,推动整体业务能力提升。 薪资福利 1.富有竞争力的薪资待遇与绩效奖金,具体面议。 2.完善的福利体系,包含五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.广阔的职业发展空间,深度参与公司核心决策,与公司共同成长。
财务经理5-10年本科及以上财务综合管理线下零售
工作职责: 1、根据公司合资业务财务管理制度,负责省级合资公司的全盘财务工作,确保合资公司的核算准确、财务合规,监控合资公司的运营风险及资产安全; 2、负责公司全盘账务处理,确保按时、准确的出具子公司的月度、季度、年度财务报表及报告; 3、负责公司销售收款核对、付款流程审核及资金收支,编制资金计划及资金日报; 4、计算每月税金,按时完成税务申报,年度税务汇算清缴,维护与税务部门的良好沟通,确保合资公司税务合规; 5、监控公司资产安全,组织合资公司存货盘点、固定资产盘点,确保账实相符; 6、完成上级交代的其他工作。 任职资格: 1、零售快消行业7年以上财务相关工作经验,3年以上全盘财务工作经验;过往背景中至少有一段具备经销商管理经验,且占比达到50%以上; 2、精通财务核算、税务合规等核心财务模块,具备扎实的财务分析能力; 3、诚信正直,坚守财务职业操守,严格遵守相关法律法规及公司制度; 4、良好的沟通协调能力、抗压能力。 5、统招本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学等相关专业。
快递,A2副驾
8000-9000元/月
A2货运司机A2照驾龄1-2年跨省配送长期副驾货运从业快递快运集装箱货车不需要装卸货物
诚招A2副驾一名,成都发车,,跑快递专线,四天一圈,驾龄须要一年以上,年龄不超50岁,须要入职体检报告,有责任心,真正须要工作的,打酱油的勿扰,联系电话
重庆 梁平县
2月13日 17:03拨打电话
机械维修1-2人月结
维修工,2 工作地址:涪陵区龙桥街道龙港大道329号(龙头港附近) 5000-6500 有制造业相关工作经验 45岁以下,持电工证
重庆 涪陵区
2月13日 17:02拨打电话
库管
库管,1 工作地址:涪陵区龙桥街道龙港大道329号(龙头港附近) 单休 4500-5000 会基本电脑操作,要会叉车 40岁以下
重庆 涪陵区
2月13日 17:02拨打电话
A1社保1-2人月结
司机,1 工作地址:涪陵区龙桥街道龙港大道329号(龙头港附近) 6000-8000 45岁以下,有A1驾驶证
重庆 涪陵区
2月13日 17:02拨打电话
促销员
急招急招!!!巴南万达广场店,锦绣广场新世纪,龙洲湾新世纪,中交丽景永辉,各门店需要一名临促销,-28号上班也可以20号-28号上班,销售品牌伊利牛奶,要求年龄在18-50岁左右的大姐,积极主动性强,会卖货,做过超市优先,需要的抓紧联系我。
重庆 巴南区
2月13日 16:57拨打电话
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求: 1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称; 2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑; 3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规; 4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件; 5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告; 6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点) 7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力; 8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。 工作职责: 1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证; 2.应收帐款及时催收; 3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本; 4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作) 5.考虑账本周期、合理计划资金使用; 6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点; (依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。) 7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。 8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。 9.公司安排的其他工作按期完成。 制定核算方式、成本票流程。 内帐数据表格管理更新核对。 薪资福利: 1.薪资10-15K,根据个人能力面谈; 2.缴纳员工社保; 3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假; 4.每月为员工提供餐补。 工作时间: 上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
会计主管大专及以上
岗位职责 1、负责编制日常收入、成本等业务的转账凭证和审核出纳收支凭证,固定资产账务处理和组织年度盘点工作;往来、应收、应付账的核对;及时出具和填报相关财务报表,确保账务处理的准确性; 2、票据审核:负责对传到本岗位的票据进行审核,其审核票据的合法性、合理性、合规性、准确性以及完整性; 3、与相关业务部门沟通对接,对业务发展过程中的财务问题进行梳理,及时反馈并给与意见; 4、负责公司发票的领购、开票、核销,进项的认证及核对,日常各类涉税事务; 5、负责编制税局需要的各种报表,每月按时进行纳税申报,依法纳税;负责减免税、退税的申报,配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作; 6、合同会计档案:打印及装订会计凭证成册;登记合同目录表并按公司档案要求进行归档。 任职资格 1.大专及以上学历,财务、会计专业优先; 2.三年以上工作经验,中级会计职称,熟练使用财务软件,EXCEL函数。 3.熟悉财务、税务的相关法律法规,并遵守财经相关的法律、法规,严格遵守公司财务管理制度。
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
会计主管
6000-8000元/月
会计主管
负责公司全盘账,有制造业的优先处理。
会计1-3年大专及以上代理记账公司
笨鸟邦始终以"成为全国最以客户为中心的企业服务公司"为愿景,坚信人力资本>财务资本,坚持持续培养人才,成立至今公司年均人数3000+人,全国设立500+分公司,累计服务30万+企业,年营业额超5亿。 岗位职责: 1. 协助资深顾问完成会计基础事务,强化专业技能; 2. 通过线上、电话及面对面销售方式提升财税业务沟通能力; 3. 执行上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 年龄25岁及以下,统招大专及以上学历; 2. 渴望突破现状,具备明确目标与职业规划; 3. 具备2年以上销售经验者优先考虑。 薪资福利: 1. 享有法定节假日休假,缴纳五险; 2. 提供高品质零食及下午茶; 3. 底薪+提成+季度利润分红+福利奖金,综合收入5000-8000以上(上不封顶) 公司处于高速发展阶段,诚邀有志之士加入。 周末双休,依法享受国家规定节假日及婚假、产假等待遇
招聘专员经验不限学历不限
人事招聘 上班时间:10:00-19:00,午休一小时 每周单双休交替,根据个人能力定岗定薪 优秀者综合薪资5000-7000元 无套路传媒公司,三观正,团队氛围融洽 公司提供账号支持,全程线上沟通,只需完成邀约到面 具备良好沟通能力,渴望挑战高提成的伙伴欢迎联系! 员工福利: 免费无线网 领导亲和,水果、零食、冰淇淋供应充足 薪资结构: 底薪3100+500-2000/人提成+面试奖励+试播奖励+月度奖励 综合收入5000-7000元 节假日正常休息
人事
2000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
岗位职责: 1、统筹公司人力资源战略规划与日常管理,保障各项人事制度顺利落地执行; 2、参与招聘全流程工作,包括简历筛选、组织面试及人员评估,助力打造高绩效团队; 3、策划并推动员工培训项目与职业发展计划,持续提升团队专业素养; 4、配合完善绩效考核机制,优化激励方案,促进组织效能提升。 任职要求: 1、掌握人力资源各模块运作流程,具备基本劳动法律法规知识; 2、具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧,善于协调内外部关系; 3、责任心强,职业操守良好,工作严谨细致; 4、具备较强的应变处理与统筹协调能力,适应快节奏工作环境; 5、有同行业或相关岗位工作经验者优先,熟悉文娱领域业务者更佳。
双休制/财税顾问
5000-8000元/月
财务顾问大专及以上
【财税顾问】 工作内容: 1、维护客户,保障客户长期稳定合作; 2、开发其他相关增值业务; 3,负责公司整个做账流程并把控税收风险; 4,根据客户内部业务管理规划进行业财融合的落地指导; 5,负责客户的日常答疑及专业解答,并针对性提供专业咨询和业务指导建议; 【岗位要求】: 1、至少三年以上财税公司和中小企业做账经验,在大型企业担任会计者优先。 2、熟悉一般纳税人、小规模纳税人税收政策 3、熟悉公司整个做账流程并把控税收风险、公司股权转让、公司注销全流程、疑难账务梳理、研发费用梳理等事项 4、至少初级会计职称,且有3年销售经验者优先 5、踏实勤奋、认真负责
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
工作内容: 1、负责公司人力资源工作的日常运营与基础管理; 2、参与招聘环节,协助完成简历筛选及面试组织安排; 3、协调员工关系事务,维护良好的工作氛围与员工满意度。 岗位要求: 1、具备较强的沟通技巧和团队协作意识; 2、能独立应对并解决人力资源相关事务; 3、对人力资源领域有持续热情与学习意愿。
人事专员(日结)
2000-3000元/月
员工关系经验不限学历不限居家 日结 线上
线上兼职 居家办公 按公司标准完成人才招聘任务 时间自由 日结薪资 符合条件者 每成功推荐一人奖励10元微信红包
人事专员经验不限学历不限
主要工作: 1.日常数据统计 2.每天更新发布企业招聘信息到渠道 3.收发面试名单 4.员工售后维护 5.招聘新员工到企业上班 工作时间: 9:00-18:00,中午休息1.小时。接受下班能回复工作微信的。每周六休息。法定假日休息。 工资待遇: 1.工资:①2330基本底薪+200元全勤+500绩效+收名单满岗提成20%/个保底5人/月(超出5人开始20%提成每人),综合工资5000-10000 2.生日礼品、节假日礼品 3.带薪年假、产假、婚假 4.团建旅游 5.晋升空间 5.免费工作服及各种办公用品
人事专员
1、公司人事管理; 2、公司管辖各项目资料收集整理; 3、公司人员工资表制作,工资发放; 4、辅助各项目收款结算资料制作; 5、完成领导交代的合理工作; 6、双休,节假日正常放假。 要求: 1、为人正直,有责任心; 2、长期定居本地或准备长期定居本地; 3、学习能力强; 4、熟练使用office办公软件。
仓库管理员会计建筑/工程会计厂长/主管
招聘:物资主管薪资:6000元以上/月职责:1.负责公司生产物资的出入库、调拨、库存管理2.完成物资台账,定期盘存3.优化仓储管理流程4.了解财务5.负责库房安全管路有库房经验优先
重庆
2月3日 05:54拨打电话
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上招聘与配置
岗位职责: 1.负责公司人才招聘工作,要求大专及以上学历。 2.接待前来面试的应聘人员。 3.完成上级交办的其他相关事务。 岗位福利: 底薪3000元加提成,综合收入4000元,每周日固定单休,法定节假日正常休息,上班时间上午9点至下午6点。
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