快递分拣快递拆包衣服质检鞋子质检料箱转运快递上架快递上卸货浴巾打包 年龄18~58岁

荆门招聘基础体力岗位及物流仓储岗位。岗位要求为年龄35至50岁，身体健康，能适应基础体力工作，做事认真负责、有责任心。薪资待遇为试用期工资4000元每月，补贴生活费300元每月，每月休息4天。表现优异者有额外奖励，并缴纳五险一金。工作地点为湖北荆门。

快递分拣长期工55以内，50以内，底薪加补贴，同工同酬，综合工资4500-5300元，包吃住，新宿舍单独卫生间，干净舒适，排班制，月休3天，面试时间：上午10点到马岗东湾（蒙华二路）联系电话：

荆门招聘基础体力岗位及物流仓储岗位。岗位要求年龄在35至50岁之间，身体健康，能适应基础体力工作，做事认真负责、有责任心。薪资待遇为试用期工资4000元每月，补贴生活费300元每月，每月休息4天。表现优异者有额外奖励，并缴纳五险一金。工作地点在湖北荆门。

大龄工55岁内 月6000 包吃住 交社保1.快递分拣 工作相对比较轻松2.装卸岗位 上下货 有一定体力活比较辛苦快递分拣 需要认识26个字母 会写字识字装卸岗位 不需要文化 身体健康即可优先录用长期工 地址:荆门掇刀区华科路1号 荆门市鼎升物流有限公司电话

招聘基础体力岗位及物流仓储岗位。岗位要求为年龄35至50岁，身体健康，能适应基础体力工作，做事认真负责、有责任心。薪资待遇为试用期工资4000元每月，补贴生活费300元每月，每月休息4天。表现优异者有额外奖励，并缴纳五险一金。

岗位职责: 1. 负责快件的分类、分拣及扫描操作 2. 按照操作规范完成指定区域的包裹整理与打包 任职要求： 1. 男 18-53，女 18-48 2. 会使用智能手机，无经验要求 工作时间：18：30-6:00 有食堂，有餐补，有宿舍 每月15号发上个月的工资，需要本人身份证办理的银行卡； 【面试资料】：求职者必须带身份证原件参加面试。 地址：荆门是掇刀区麻城镇保税物流园南侧，地图导航：申通快递荆门转运中心

招聘仓库工作人员。要求身体健康，沟通能力强，敬业，会基本的电脑操作，年龄在40岁以内，毕业生亦可。工作地址为荆门市东宝工业园区山缘山珍食品有限公司仓库。

多辉副食商贸在多辉物流园招聘司机和理货员，待遇面议，月休四天，地点位于湖北荆门。

招聘小时工，年龄要求18-45岁，男女不限。白班薪资为178.8元每天，夜班薪资为198元每天。招聘正式工，年龄要求18-50岁，男女不限。首月薪资为4800元每月，熟练后实行计件工资，薪资范围为4800至10000元每月。提供食宿。上班时间为8点至8点，实行两班倒。联系方式为。工作地点为湖北蚂蚁物流荆门有限公司，地址位于荆门汽车零部件掇刀区创业二路5号。

荆门亿纬4 6 7 8 10区大量招操机岗位 恒温车间230元/天，买五险一金 【岗位要求】：无经验要求，身体建康 【上班时间】：08：30-20：30，白班11小时计薪，晚班11.5小时计薪 【发薪日期】：20号发工资； 【薪资待遇】：白班19，晚班20 白班209，晚班230 【吃住情况】：提供三餐 , 免费住宿6人间水电费均摊（住宿无押金） 地址：荆门掇刀区

荆门正式工 入职缴纳五险一金企业直签劳动合同 招聘年龄：19~42周岁，男女不限 招聘岗位：包装、组装、极片、切叠 薪资待遇：底薪2130+加班工资（底薪的1.5倍2倍3倍）+全勤（200）+夜班补贴（20每晚）+技师等级补贴（JP-1-3一级1200左右）+餐补300，一般没有同行业经验刚进来的 就是JP-1级别 范围在5.9-6.4k，2-3个月后一般是JP-2级多1200的考级补贴，综合6.1k-7.6k，后续一年以上差不多能到7.3k-9k 综合收入6000-9000 公寓式宿舍，4-6人间，上床下桌 住宿50/月，水电平摊

茶百道招聘长期店员数名，暑假工若干。不会可学。

上班时间为10:00至22:00，中间休息2小时。招聘年龄在20至48岁之间的人员。每月休息3天。要求手脚麻利，工作简单。薪资范围为3500至4000，具体面议。工作地址位于长城零部件大雄超市旁。

荆门市掇刀区招工地小工递料，轻松无压力，荆门掇刀区

【内容】化妆品/图书打包，理货，贴标 【薪资待遇】底薪+绩效+全勤+加班费有5500-6000左右 包吃包住，月休4天 【招聘要求】20-45岁、男女不限 【上班时间】9:00-21:00 面试时间上午10点、下午15:00 当天试岗1小时，通过当天可安排住宿。

今天夜晚打包快递计件20人三角包计件8人30包一袋电话

化妆品打包/偶尔图书打包 内容：小件包装、封箱、贴标、拣货扫描 薪资：底薪+绩效+加班费+全勤，综合薪资6000左右 工厂包吃住，月休四天可调休 招聘要求：22-45以内 男女不限 面试时间上午十点或者下午三点 试岗一小时，通过当天安排住宿

招聘~招聘~招聘：多多买菜诚聘：分拣工工作时间4点半左右到7点左右、会用智能机，需要扫码投件送货司机可兼职可全职需要自己装卸车，年龄20-45会熟练操作手机，工作认真负责♀（需自带车辆，三轮车，面包车，新能源，小箱货均可）仓库有一辆三轮车工作时间早5点半—11点左右，工资面议：

招聘理货、分拣、打包岗位。薪资为4000-6000元每月。要求身体健康，工作认真，有工作经验者优先。工作内容包括水果蔬菜的包装、挑拣、装盒、装袋、称重、码牌及上料。

发个招聘广告，打扰大家啦！[抱拳][抱拳][抱拳][抱拳]招配菜嫂子1名4000-5000元/月洗碗阿姨1名3000元／月月休两天，居住火车站附近优先联系电话：

招聘服务员1名。要求能吃苦耐劳，具备良好的沟通能力，热爱生活，阳光向上。薪资为每月3000至4000元。工作地址位于京山市御景北苑。

派乐汉堡招聘啦!招店员2名工资待遇：3200元–3800元月休三天要求:20岁-45岁，吃苦耐劳头脑灵活地址：五三好吃佬街派乐汉堡店联系电话：

招聘办公室主任一名，薪资范围为3500至4000元，要求具备简单的财务知识及基础的电脑操作能力，具体事宜面议，每月休息三天，节假日可补休一天。招聘厨工一名，薪资为3500元，每月休息三天，节假日补休一天。招聘餐厅主管一名，薪资范围为3500至4000元，每月休息三天，节假日补休一天。招聘餐厅服务员一名，薪资为3000元加提成，每月休息三天，节假日补休一天。联系人章主管。工作地址位于东城国际酒店龙泉公园斜对面柏景酒店一楼的许鲜餐厅。

极兔湖北荆门转运中心招聘正式工。 招聘岗位为快递分拣员。 招聘人数为大量。 年龄要求为 18 至 55 岁，年龄要求为 18 至 50 岁。 要求身体健康（需做入职体检）、识字、遵纪守法，无犯罪记录，能适应倒班。 福利待遇包括：包住宿、包工作餐、月休3天、全勤奖励（计时/计件无）、工龄奖励、内推奖励、五险、公寓式宿舍4-6人间带空调单独洗漱间、季度员工福利、员工生日福利、节假日福利。 综合薪资：白班为4800-5000左右，晚班为5000-5500左右。 采用排班制，月休3天（一个月倒班）。 上班时间：白班进港为08:00-18:30，夜班进港为18:30-06:30。 报名地点为荆门市掇刀区内陆港物流园二期极兔。

工作环境干净卫生，月新3000包吃，年龄18-50岁，地址荆门市东宝区长宁大道5号，长宁8号正对面手工水饺电话

荆门漳河万达招聘主案:5000-5500副案：3800－4500年龄53岁以下，月休四天，包吃住，满半年工龄+50元节假日补休一天。联系方式：

招聘厨房阿姨、服务员、烧烤学徒。薪资三千元以上。

岗位核心目标： 全面负责公司零担货运业务的运营管理体系，通过科学规划、精细管理和流程优化，构建高效、稳定、经济的零担物流网络，达成公司在时效、成本、服务质量与客户体验方面的战略目标。 工作职责： 一、网络规划与路由设计 1. 网络布局战略： 规划与优化全国/区域性的零担物流网络结构（枢纽、分拨、网点），提升网络覆盖与渗透能力。 2. 路由规划： 主导设计并持续优化干线、支线路由方案，平衡时效与成本，提升车辆利用率和装载率。 3. 产能规划： 根据业务发展预测，制定分拨中心、仓库等基础设施的产能规划与建设/租赁方案。 二、日常运营管理与监控 1. 全流程管控： 对整个零担运营流程（收货、入库、分拣、装车、运输、卸货、派送）进行标准化管理和监控，确保各环节无缝衔接。 2. 时效管理： 严格管控货物在途时效、中转时效和派送时效，处理各类异常延误，确保订单按时送达率。 3. 现场管理： 指导并监督各分拨中心、网点的现场操作管理，确保操作规范、安全、高效。 三、成本与质量控制 1. 成本控制： 主导运营成本预算的编制与执行，重点控制运输、人力、场租等核心成本，并推动降本增效项目的实施。 2. 质量管理： 建立并完善运营质量指标体系（如货损率、货差率、投诉率等），通过数据分析和根因追溯，持续提升运营质量。 3. 安全管理： 全面落实运营安全管理制度，包括货物安全、操作安全与车辆安全，杜绝重大安全事故。 四、系统化与流程优化 1. 流程再造： 持续识别运营流程中的瓶颈与浪费，主导流程优化与再造项目，提升整体运营效率。 2. SOP制定： 建立、健全并推广全国统一的标准化操作流程（SOP），并确保有效落地执行。 五、团队建设与供应商管理 1. 团队领导： 负责零担运营团队的搭建、培训、考核与激励，培养专业化、高绩效的运营管理人才梯队。 2. 供应商管理： 负责干线、支线承运商、外协车队等资源的开发、管理、考核与优化，保障运力供给的质量与稳定性。

湖北地区诚招熟手打荷2名，月休4天，包吃住，手机党，大爷范，玻璃心，酒圣，无烟不行的免扰！地址:湖北省荆门市东宝区龙泉街道电话：