货品根据要求摆在货架上

临平502号大街招聘erp仓库打包、主播、中控.

岗位职责： 1. 按照订单要求对货物进行打包操作； ​ 2. 确保包装规范、牢固，避免货物在运输过程中损坏； ​ 3. 核对货物信息与订单一致，保证准确无误。 任职要求： 1. 操作规范，有相关快递打包经验者优先； ​ 2. 无经验者也可应聘，公司将提供专业培训； ​ 3. 身体健康，手脚麻利，责任心强； ​ 4. 服从现场安排。

招仓库发货员，有女装发货经验优先，可交养老金保险+4500元每月起。

杭州小象超市包装岗 工作内容：工作简单活轻松，主要负责蔬菜水果包装，称重，贴签 职位要求：22-45岁男女不限，吃苦耐劳，想赚高工资的你就来加入咱们这个大家庭吧 工作时间：白夜班均是7点或者8点开始10-12小时 薪资待遇：前7天22/小时，后面看效率20-25/小时，夜班补贴10/天，岗位绩效600/月，包吃一餐，月休四天，有宿舍，可以预支工资，每月十五号发工资，综合薪资6000－8000左右 公司直招无任何费用，可放心联系或打电话报名。

上班时间10:00-18:30，午休2小时，周末双休，每个月最后一个工作日发放当月薪资（当月发本月薪资，如遇节假日提前发放），欢迎大家投递~ 岗位职责： 1、客户归还电脑商品的质检和入库，熟悉台式电脑的检测，会使用常用测试软件进行电脑检测； 2、掌握电脑的维修方法，能判断电脑软硬件故障；需进行配件维修的电脑应及时发出配件采购需求并进行维修； 3、配合仓库打包发货等； 任职要求： 1、熟悉电脑组装知识，对电脑感兴趣； 2、有责任心，为人真诚、踏实、能吃苦耐劳； 3、有较好的团队协作、工作执行能力强； 4、在校实习生优先。

上午6点上班，卸货，中午1点卸货，25一小时

前进街道仓储中心招聘长期打包工/叉车工 工价： 打包工：20元/小时+2元/小时餐补+1元/小时外住补贴+夜班补贴20元/班次。 电叉车工：23元/小时+2元/小时餐补+1元/小时外住补贴+夜班补贴20元/班次。 每月18日发放上月工资； 工作时间：半个月两班倒9:30-21:30，午餐时间12:30-13:30，晚餐时间19:30-21:10（）； 福利待遇：园区食堂人均餐标13元，，可预支300元，之后每周可预支500元； 工作内容：打包 工作地址：钱塘区前进街道绿荫街588号零跑汽车内

日结，快递扫描，贴标，分拣，工作简单，下班发工资。

（室内小时工）杭州云仓仓内分拣打包员 招聘要求： 年龄20——45岁。 入职3天内办理食品健康证（）。 吃苦耐劳，服从仓内主管工作安排。 白班上班时间：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制；可能因单量调整 夜班上班时间：21：00-次日7点，可能因单量调整 工作内容： 分拣打包：根据用户网上订单按仓内要求分拣及打包商品 员工薪资情况：综合薪资6K - 8K； 白班：时薪 22 元 / 小时， 夜班：时薪 24 元 / 小时， 表现优秀者每月奖励 200 元，工作 3 个月以上有绩效奖；​ 培训期间正常上班计时实操 工作地址： 浙江省杭州市余杭区联胜路MG19时尚创新园 浙江省杭州市余杭区五常街道联创街153号杭州丽水数字大厦 浙江省杭州市临安区锦城街道东门街29号

餐饮连锁店招聘岗位： 传菜员不限16-35岁 注：有经验工作者优先 综合5000—6000（底薪含200全勤）+绩效奖金（入职满3个月后有绩效）+法定三倍薪，入职底薪5千（含全勤200），满半年底薪涨至5500/满一年底薪5800/入职满一年半6000（以上底薪含全勤200），月综合5500-7000左右，，每月6号发工资， 上班时间：上午9点半至晚10点左右，中途休息2小时左右，每天工作8-10小时左右，做六休一 免费包吃包住，宿舍环境：公寓上下铺4-6人/间 水电费全免。 ​工作地点：滨江区龙湖天街六楼

岗位要求】 25-55周岁、身体健康、可以长期上夜班、无案底 【薪资待遇】 分拣工：6800-7500；集体计件，大部分人都能干 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶 发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 基础福利：法定节假三薪、带薪年假，内部晋升（管理内部选拔） 岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：亲情1+1、全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金

玻璃幕墙还要有焊工证技术过硬的五十岁以内年龄。

急聘网约车司机，专职兼职均可！ 平台订单多，流水稳定，时间自由支配。 无需自带车，公司提供车辆。 无押金，无套路，当天上岗当天接单。 驾龄满3年，无酒驾，无犯罪记录即可。 想赚钱、肯吃苦的直接联系！

日结3-50一小时，临时兼职，下班兼职都可以，时间自己安排就好，没限制， 不压薪资，日结 人走帐清 要求18-53岁，身体健康，无案底 临时工，下班兼职，空闲兼职都可以，事业过渡期的工作

今晚申通夜班分拣17.30~5.30/19.30～7.30男160女150凌晨中班1.30~13.30男女180半班上午8-28-29080可提供住宿

工了，工继续面试山姆招聘长期小时工，18～45岁，要人多，基本包进[握手][握手][握手]高行山姆长夜班也可以长期兼职：22:00～06:0025元/小时，满月后转为计件，多劳多得，正常做六休一，具体现场安排，工资每个月24号到帐，，有需要的可以预支部分工资。工作简单，理货、分拣等活，入职需要办理健康证[抱拳]，吃，需要住宿可以提供，，先到先得，走路很近不送矫情的人、拉帮结派、兄弟党、拒绝地址：万安街

找快递装包人员 年级45-55岁 15一个小时 两个时间段 联系电话

工作内容：分拣仓库物资 工作时间：12小时制 白班时薪23 夜班26 表现优秀奖励200 三个月以后有绩效奖励 不包吃住 家里远的可以不一小时工时

昆明网红电商云仓 5000-7000/月 可选长白班 可带手机 独立岗位 工作内容: 网购商品进行下架、质检、打包、贴标签、出库的工作，基本都是 小件、中件电商产品，很少涉及大件。 招聘要求: 16-45岁，身体健康，简单识字即可 薪资待遇: 两班倒模式:按白班19元一小时，夜班20元一小时计算，月综合 5000-7000。 每月15号准时发薪，特殊工人可以发放现金 上班时间: 月休2-4天，每天早上8点对晚上8点，中间吃饭休息2小时，一 天工作10小时 吃住情况: 公司提供免费2餐，住宿标准4人间，每月平摊水电费。

城市之星二期老邵小龙虾 传菜（2名） 薪资待遇：3500元底薪+500元满勤 +一整天休 腿脚勤快 麻溜利索的 团队氛围融洽 福利待遇优厚 长期优先 联系电话：

1，摆球，清理卫生，给客人拿饮品 2，薪资5000——7000 3，没有不良嗜好，为人性格开朗，同事之间可以互帮互助，木勾心斗角，五官端正， 4，年龄，18岁——30岁，

盒马鲜生单休下沙。 分拣蔬菜 空调车间。做六休一 工资待遇：计件综合薪资8000-12 000元/月 。 工作内容：分拣蔬菜， 要求：18-50周岁， 限会用智能手机 上班时间:14.00-2.00 上班地址： 下沙和达物流园 联系电话： 面试时间: 下午13:30集合面试 要求案底 征信良好面试带一件厚外套仓温度8°左右

工作内容: 免费学习烧烤技术,连锁烧烤店学徒,要求吃苦耐劳,上夜班,身体健康,有过餐饮服务经验更好,没有也无妨. 上班时间: 周一至周四下午15:00~凌晨2:00 周五至周末下午15:00~凌晨3:00 包吃住 任职资格: 1.18-50岁,普通话流利; 2.身体健康,反应灵敏,可免费办理杭州餐饮健康证 3.踏实肯干,做事认真负责 全职人员大专学历补贴300,本科学历500

外卖店打包人员

1.学习收派送等流程 2.客户异常对接 3.会开车

配菜，打包

【岗位名称】极兔速递-快递《综合管培生》 【工作内容】 1、作为区域后续管理梯队核心力量，由总经理亲自带教培养； 2、在公司的不同部门之间进行轮岗，以熟悉各部门的主要职责、技能，例如快递网点、转运中心的各操作环节轮岗学习，职能部门历练； 3、在轮岗期间，会协助完成部分项目，深入了解公司的运营，主要涉及到市场销售及网络管理部门，拜访客户、了解快递行业市场、快递网点运营模式和考核项目等； 4、轮岗学习期间通常会接受包括领导力、企业文化、业务技能等在内的全方位培训，定期会有工作汇报，根据自己的观察和理解，提供工作分析意见和改进建议，通过快递行业全流程数据收集、监控、分析，为网点提供支持； 5、轮岗结束后，管培生会根据个人意愿和公司需求进行定岗，专注于特定的业务领域【薪酬福利】 1、 普通本科院校毕业： 培养期间薪资 6500 元/月； 985/211 本科毕业： 培养期间薪资 8000 元/月； 定岗后薪资承诺不低于培养期，具体薪资构成均为：底薪+绩效的考核模式。说明：培养期不低于 6 个月，根据工作能力综合评估。 2、员工福利：缴纳杭州市五险一金、 每年定期体检、 各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），完善的培训及晋升体系； 3、节假日（春节、端午节、中秋节）公司均发放福利，生日会、团建、旅游活动； 【招聘要求】 1、本科以上学历，专业不限，985/211高校毕业优先考虑，仅接受2025年应届毕业生； 2、吃苦耐劳，服从公司的轮岗安排； 3、有较好沟通表达能力、协调能力、抗压能力； 4、接受浙江省内工作调动。 【特别说明】 管培生岗位由总经理亲自带教培养，培养周期 6 个月左右，网点、转运中心一线岗位历练， 后续职能部门轮岗， 最后定岗在网点管理、市场销售等部门。 1、 关于基层历练：至少一个月时间，其中至少 1 周在中转场做分拣、扫描甚至装卸， 10+小时的那种长夜班；然后大概 3 周会去到快递网点做收派、客服、质控等工作。 2、 关于工作地点： 不论培养期亦或是后期定岗，工作城市不做承诺， 由于老板带教，他有自己的规划，所以具体工作地点现阶段无法确认，且培养期间可能会更换工作的地点，但都是在浙江省内的城市。 3、关于食宿：短期调动在一个城市工作，按照公司差旅费标准报销；长期调动 在一个城市工作， 提供住宿（集体宿舍， 2-3 人间），水电费自理，自己放弃住宿无额外补助；工作餐自理。 4、关于工作时间：岗位正常作息 9： 00—18： 00 暂时单休，法定节假日正常休息；但是基层轮岗期间需跟对应的业务部门保持一致。后期不排除有加班的情况，一般会安排调休。 5、关于面试：初试如果不方便可以线上面试， 但是终试总经理面试，只接受线下到面。 【谨防虚假招聘信息诈骗】 极兔速递在直聘平台为公司直招，在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。 【各区域人员需求量不一致，具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员】

前台货品导购，能熟悉收银系统

1、开展城配业务的市场拓展工作，独立并带领团队达成公司设定的业绩目标，涵盖家电、快消品类的仓储与配送业务； 2、向客户传达“一盘货”模式的核心价值，提供覆盖全链条的物流解决方案支持； 3、推动建立家电与快消品领域的城市配送标准化产品、定价机制及服务规范，并结合市场动态持续优化，确保产品具备市场竞争力； 4、带领团队落实一盘货城配客户的后续运营执行，统筹解决运营落地中的各类问题，主导提升城配服务标准，重点关注流量获取、门店覆盖范围、成本控制与运营效率等关键指标，全面把控一盘货城配产品的运营质量与执行规范； 5、负责一盘货团队的整体管理，构建并持续完善团队管理体系，实施对团队成员的日常管理与能力培养。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备2年以上快消品市场销售或物流行业工作经验，熟悉快消与家电行业的商业流通及物流运作场景； 2、了解物流行业及城市配送业务模式，能独立输出供应链层面的解决方案； 3、具有较强的逻辑分析能力、组织协调能力以及一定的运营管理基础； 4、全新业务方向与团队配置，专注于城市配送项目的推进与发展。