职位：普工15名综合薪资6-10k （拣货、复核、收货、上架等多岗位） 1.负责仓库内商品的快速准确拣选、复核、打包及上架工作； 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应快节奏环境 2.认识26个英文字母，熟悉基础电脑操作者优先； 福利待遇：，单休，免费工作餐，节假日福利，定期下午茶 小型玩具仓！！！ 地址：常熟市嘉民常熟北物流中心（富华路25号）

入职满月300元 最轻松 最好干的包装活 来了就是正式工，工作轻松简单，无需体检，美女如云，入职缴纳社保、 有快递分拣经验者优先 直招【常熟泡泡玛特礼品包装】 招聘要求：18-40周岁 岗位：分拣员（拣货员）：走动岗、复核员：站岗，库维（补货上架，盘点，理货） 薪资：综合工资7000-8000元 拣货：2660底薪＋＋630绩效＋计件工资（一个货品4.5分钱） 库维：2660底薪＋300全勤＋630绩效＋加班费＋补贴（第一个月300，第二个月400，第三个月开始往后均是500） 福利待遇：提供2顿工作餐，计时岗夜班补贴25，免费宵夜和早餐，住宿（）离厂区3公里左右，可选择公交或者租电车、每月轮休3-4天 上班时间8-9点 下班时间根据订单量7-8点/8-9点左右

本公司主营361，特步，安踏，李宁运动品牌，主要商品运动鞋，服饰。现公司业务发展需要,需招聘3-4名晚班售后拆包员 岗位要求及薪资待遇 1:熟练操作电脑(有客服经验优先，不会可教） 2:要求细心，头脑灵活，有抗压能力 3:工作时间晚上17.00-22.00 4:每小时18元，周结。

需要两个都会。

固定物流园区，一个扫描两个装卸工属于一组，车厢内装卸工负责装货，你负责扫描

工作轻松 自由 可以带手机 不用体检 不用面试 满足条件 当天安排上班。 【年龄】18-45周岁包进 【工资】计件制 多劳多得 第一个月保底4800元。综合月薪5000到8000（8小时） 【班次】晚10点～早6点 晚6点到凌晨4点 【优势】包吃一餐（自己付3元钱）可当天安排住宿住宿费150元每月，无需体检直接上班，满7个工作日可以预支工资！ 先到先得！

日结：180 【宝连通】明天周六继续大量要人！贴标签包进 身份证原件务必带上！！！ 上班:8：30-20：30 男女：18-48 厂里要求下早班或加班按小时折算（） 必须带身份证原件，不然进不了厂 不穿无尘衣 站坐都有 工作轻松 要求:不能涂指甲油、 指甲不能太长，不能佩戴首饰、耳丁等 ，不能穿短裤裙子拖鞋凉鞋 化妆品 巧克力 口香糖 贴标签 饼干包装 工作轻松简单 基本坐班 不穿无尘衣 两顿免费工作餐 斜塘有厂车 来回接 厂车路线: 7:05莲花五区北门站台 7:10苏州银行对面岗亭 7:15莲花二区西门站台 7:20敦煌三区西门站 车号：苏E7E33Z 自行7:40前到厂联系： （务必要联系到此号码本人，或者到现场找恒鼎劳务 跑错产线考勤不好找）

五金卫浴类的仓库，直招 1.仓库打包拣货 2.服从仓库安排 3.只招长期工 公司都是年轻人，期待你的加入！ 没有夜班的，包一顿午餐

岗位职责： 1.根据发货任务在区域内上准确分拣 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应重复性操作工作； 2.有配货、理货、拣货或仓管相关经验者优先考虑； 3.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识； 4.能够服从现场管理安排，适应倒班或加班工作节奏； 5.学历不限，识字并能熟练使用基础办公设备者优先。 6、无纹身

分拣人员，前七天保底200元，后期采用计件，综合月薪资7000-10000元（多劳多得）提供三餐和住宿。，18-45周岁。

昆山城北需要电工大工多工，工价45，工期半个月，城东需要电工小工两名，工价26，管吃住，有空的联系

吴中区光福镇福锦路21号，招两名正式氩弧焊工，技术好的，联系电话

来一组裁剪可以干到十点

0427 招整件车工，夫妻对优先，招流水计件车工3名 香云纱跟真丝布料，国风衣服，10号发工资外住补300。 地址：江南时尚创意产业园 电话：

拼多多旗下多多买菜滨海仓招聘分拣员：负责货物清点、分拣，没有大货物工作轻松，4:00-7:30薪资按件提成！（时间自由）要求：年龄50岁以下，优秀者可适当放宽年龄。仓库地址:滨海开发区长江西街榆园路东88米路南（圣华汽车销售有限公司院里）联系人:秦

孟津朝阳镇南50米云柘冷库招聘：工作内容：包装工，贴标签年龄要求：55岁以下，男女不限薪资面议，联系电话

顺丰快递招聘装车人员、扫码人员2名工作内容：装小件酸奶，扫描快递单，年龄25-40岁，手脚麻利会熟练使用智能手机工资：180/天，每月工资固定打卡工作时间：早七点半到晚七点工作地点：集宁旧区李长青西208国道兰格格乳业院内联系电话：

️麻涌菜鸟，包吃包住不体检 正式工18（星级奖励2元到7元） 东莞麻涌菜鸟自建仓正式工 试用期18元/小时星级奖励（2元到7元），拣货岗位：试用期最高25元/小时，包吃包住不体检 其他岗位：试用期18元/小时星级奖励（1元到6元） 15到30天左右转正： 转正计件：底薪2200元/月绩效550元星级计件夜班补贴，️计件工资上不封顶。月休4天，转正后月综合工资：月6500-9000以上 ………………………………………… 预支：每周预支500元左右，每个月15号发上个月工资。 招聘要求：18岁-37岁，男女不限，无需工作经验，无案底。两班倒，接受有夜班。 招聘岗位：拣货、播种、打包质检（只要熟手，具体岗位现场安排） 住宿：6到8人间，空调热水器洗衣机齐全 仓库环境好楼层高，工时稳定。 ️没有身份证原件的，有图片或者电子身份证的都可以！

高原夏菜招长期夜班蔬菜分拣员，有意者电联

工作职责： 1、负责所在单位的成本管控工作； 2、负责所在单位的质量管控事务； 3、主导所在单位新项目的实施及变更节点的管理； 4、统筹所在单位的人才培养、培训实施及企业文化推进； 5、推动所在单位持续改善与创新工作的开展。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上物流行业从业经历，其中至少3年物流项目运营管理经验； 2、有国内知名合同物流企业管理经验者优先，曾带领运营团队者优先考虑； 3、能够适应全国范围内的跨区域调动及频繁出差安排。

岗位职责： 1、统筹区域日常运营管理，提升团队整体执行效率； 2、确保区域内各项业务目标的顺利实现； 3、主导所辖区域新客户开拓及现有客户关系的持续维护； 4、负责团队组织建设与任务分配，推动人才梯队发展； 5、落实公司各项制度与管理要求在区域内的贯彻执行； 6、持续学习行业新知，关注市场变化，强化自身专业认知。 任职要求： 1、年龄*******，全日制大专或以上学历； 2、在第三方物流企业工作满3年以上，具备扎实的团队管理背景； 3、熟悉物流运输市场运作，能够准确把握本地市场发展趋势； 4、熟练使用办公软件，擅长数据分析并据此制定优化策略，实现降本增效； 5、具备出色的沟通协调能力，业务对接能力强，能高效联动上下游环节； 6、拥有长远职业发展目标，思维具有前瞻性，工作认真负责；

夜宵店服务员、月薪4500—6000，一月四天休息、法定节假日增加、包吃住、服务员都是00后、好相处.

工作内容： 1、业务数据分析：负责仓配业务相关指标数据的收集、整理、分析及汇报工作，输出日报、周报等分析报告，针对异常数据开展深入剖析，制定优化建议并推进实施 2、运营策略优化与质量提升：按时完成业务部门周度、月度对账单的编制与对接，确保现行规则稳定执行，持续提出流程改进建议并推动落地应用 3、系统化体系建设：配合推进业务项目进展，协调团队资源保障项目顺利实施，同步推进制度规范、操作流程及系统化能力建设，并输出配套培训资料 任职要求： 1、具备数据分析能力：可独立完成业务数据的分析判断，识别异常问题，提出可行性改进方案并推动执行 2、具备良好的沟通协作能力：能与内部团队及相关职能单位高效联动，保障项目推进与系统化建设顺利开展 3、具备应急处理能力：面对突发情况能够迅速响应，制定有效应对措施并组织实施 4、统招本科、沟通协调能力强

星期六星期天大量要人 早班中班晚班 来的速度 传菜员，服务上菜员 轻松简单。 230_220_200__180_160 17元小时不同时间不同工资。 上下班时间自由 吃饭休息半小时不算时间。 下班时间 20.00－21:00-22:00-23:00-24:00 穿黑色的布鞋或黑色的皮 黑色的袜子。黄头发。。有指甲油的不要指甲不能长。太胖了也不要。怕没有合适的衣服穿，请各位悉知 地扯。东方之门金鸡湖边 圆融时代广场 请速报名

薪资可面议 岗位职责： 1、熟悉海运市场动态及相关政策，依据行业趋势制定有效的销售策略； 2、统筹部门日常运营工作（包括团队指导与培训等），保障团队目标顺利达成； 3、深入掌握国内外航空公司及船运公司的运作方式，为公司设计专业化的物流解决方案； 4、搜集整理市场相关数据，结合实际运行情况提出可行性优化建议； 5、具备一定的航司及船东合作资源； 6、对国际货运领域有较全面的认知，有外航操作经验者优先考虑。 任职要求： 1、本科及以上学历（优秀者可放宽至大专），主修物流、供应链、英语或市场营销等相关专业； 2、具备5年以上销售管理经验，过往业绩突出，拥有丰富的渠道资源，有海运物流行业管理背景者更佳； 3、能独立开展业务并承担管理职责，适应出差安排，通过大学英语六级或具备同等水平的商务英语沟通能力； 4、综合素质要求：具备较强的表达与沟通能力，抗压性强；为人诚信、责任心强，具有良好的协调能力和团队协作精神，以及出色的规划与执行能力； 5、有物流行业工作经验者优先，熟悉中国至东南亚（如中越、中泰）海运业务者优先。

烤肉店，主要工作助烤，接待，卫生。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、库存清点等，保障门店运营顺畅 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.形象端正，踏实肯干，具备基本应变能力与团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段

岗位职责： 1、负责管辖区域内补货人员的统筹管理及客户关系维护，确保公司各项政策与运营目标在区域内的有效执行； 2、开展所辖区域补货团队的日常管理，包括区域划分、人员招募、培训指导、作业质量监督及绩效考核等工作； 3、持续维护区域客户关系，增强客户对产品与服务的认可度，提升客户留存率； 4、结合线下实际反馈与数据指标分析，识别业务流程中的痛点，提出并落地优化运营方案； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备快递、物流运力或配送人员管理相关经验，有客户开发或客户维护经验者可优先录用； 3、对数据敏感，执行力强，具备良好的资源协调能力与跨部门协作意识，能适应高强度工作节奏； 4、熟练掌握EXCEL、PPT、WORD等常用办公软件

职位详情岗位要求 1、，年龄18-28岁，净身高158-175之间，形象气质佳，会打扮 2、有良好的沟通能力，前卫的思维和乐观的性情，认真对待本职工作 3、接待顾客主动、热情、礼貌、耐心、周到为客人提供蕞佳服务。 4、上班能穿高跟鞋、打扮时尚、也可自由穿搭，化妆精致 不收取任何费用(公司直招)

叉车工 25每小时