一、岗位职责 （一）战略与体系建设 1、主导完善部门工程项目管理制度、流程及标准，构建高效运行的项目管理体系，推进项目管理流程的规范化与标准化。 2、参与拟定部门年度经营目标，进行目标分解并监督落地执行，确保各项指标顺利达成。 （二）多项目统筹管理 1、全面统筹公司弱电智能化工程项目的整体运作，协调各类资源，保障各项目在预算范围内按时保质交付，实现项目群整体盈利目标。 2、跟踪所有项目关键节点进展，开展风险识别与预警，统一调度处理重大问题和突发事件。 （三）技术与管理决策 1、牵头评审重大项目的技术方案与施工组织设计，参与关键技术选型与优化决策，提升技术实施质量。 2、指导重大项目的投标支持、技术答疑及合同评审等前期工作，提供必要的管理与技术支持。 （四）成本与经营管控 1、审核各项目预算编制、成本规划及大额支出，监控成本执行过程，优化资源配置，提高整体盈利能力。 2、督导项目回款进度，指导重大项目的结算工作；负责项目成本核算与动态监管，严格把控材料采购等费用支出；高效推动请款与收款流程，规范变更签证管理，主导竣工结算，保障资金健康流转。 （五）供应链与分包管理 1、建立并持续优化供应商与分包商管理体系，组织实施评估筛选及绩效考核，确保供应体系稳定可靠。 2、审批重大采购计划与分包合同，监督履约情况，控制交付质量与成本水平。 （六）跨部门与对外协调 1、作为工程管理核心代表，对接重要客户、合作方及公司高层，整合内外资源，协调解决重大争议与协作难题。 2、推动跨部门协作机制优化，提升整体运营协同效率。 （七）质量安全与合规管理 1、建立健全工程质量、安全生产及合规管理制度，并推动落实执行，组织定期检查与整改闭环，杜绝重大质量安全事故。 2、确保所有项目符合国家法规、行业标准及公司内部规范，顺利通过重大审计与验收环节。 （八）团队建设与人才培养 1、负责工程团队的组织架构搭建、人员配置、绩效评估与激励机制设计，增强团队凝聚力与执行力。 2、组织开展项目管理、专业技术、安全规范等方面的培训，培育骨干力量，构建可持续发展的人才梯队。 （九）知识管理与复盘提升 1、推动项目经验总结、案例归档与管理工具迭代，持续提升组织级项目管理水平。 2、主持重大项目的复盘分析，提炼成功经验，促进管理改进与创新实践。 二、任职要求 （一）硬性条件与经验 1、学历专业：大专及以上学历，自动化、计算机、通信工程、电子信息、电气工程、工程管理等相关专业优先。 2、工作经验：具备5年以上弱电智能化领域从业经历，其中至少3年从事多项目统筹或部门管理工作，有成功交付大型或复杂项目群的实际案例。 3、行业知识：熟悉弱电各子系统（如安防、网络、BA、会议系统等）的技术原理、实施流程及管理要点，掌握主流设备品牌及行业发展动态。 4、技术实操能力：可熟练阅读CAD施工图纸、系统拓扑图，熟悉海康威视、大华、华为、华三、天地伟业、中控智慧、霍尼韦尔等主流品牌设备的技术参数、配置方式与调试流程，具备独立审核和优化技术方案的能力。 5、沟通协调能力：具备出色的口头表达与书面撰写能力，擅长与不同层级（如客户高管、现场作业人员）及背景多元的对象沟通，快速化解矛盾，推动问题高效落地解决。 （二）个人素质 结果导向：目标意识强，抗压能力强，始终聚焦关键经营与管理目标的达成。 系统思维：善于从全局角度分析问题，制定并推行系统性解决方案。 客户与业务意识：深入理解客户需求与业务逻辑，推动项目管理更好地支撑公司战略目标。 严谨与担当：注重管理细节与合规要求，具备高度的责任感与职业担当精神。 三、薪资福利 （一）薪酬体系 薪资构成：基本工资+绩效奖金（年度考核）+项目提成（按项目利润阶梯核算，上不封顶） 年薪范围：根据城市能级与候选人资历，综合月薪12k；优秀者可突破薪资上限，享受核心人才激励政策。 （二）福利保障 基础福利：五险一金、补充商业保险 假期福利：带薪年假（入职满1年享5天）、带薪病假、法定节假日、节日福利 补贴福利：交通补贴、通讯补贴、出差补助、餐饮补贴 成长福利：高级管理培训、外部标杆学习机会、证书考取补贴、清晰的职业晋升路径 人文关怀：年度体检、团队建设活动、家庭关怀计划、生日及特殊节日慰问

岗位职责 1. 配合销售团队调研客户需求，承担项目初期勘查、方案设计与弱电系统规划工作，绘制施工图并形成书面报告，跟进弱电专业建设实施进度； 2. 负责从设计阶段至施工落地的全流程管理，包括工程竣工资料的编制与提交，掌握弱电工程相关的施工标准与规范； 3. 掌握各类弱电系统所涉产品的结构原理与性能参数，具备弱电产品选型及采购建议能力，了解主流品牌设备（如海康、华为等）及其系统集成技术； 4. 承担公司智能化系统工程项目中的设备安装、系统调试及相关技术支持工作； 技能要求: 1. 大专及以上学历，计算机、自动化、电子信息工程、物联网工程、建筑智能化等相关专业； 2. 具备3年以上弱电系统现场施工经验； 3. 熟悉弱电工程施工现场管理流程； 4. 可接受短期外派或长期驻场项目； 5. 熟练操作绘图软件及OFFICE办公软件，能独立完成施工过程文档、竣工资料整理及竣工图绘制； 6. 精通CAD、Visio等绘图工具，具备技术方案与施工图纸审核能力； 7. 具备较强学习能力，能适应高强度工作，吃苦耐劳，具备良好沟通表达能力者优先； 8. 必须持有高压/低压电工证及高处作业证。

工作内容: 负责通信拉光缆绑扎光缆和电杆建设施工，户外拉通信光缆作业，完成光缆熔接、开通与割接等相关作业任务。 工作要求: 年龄55周岁以下，能吃苦耐劳，服从统一调度安排；具备通信线路施工经验或户外施工作业经验者优先考虑，有带队能力者优先。 工资待遇: 月薪4-7K，中午提供工作餐（早、晚餐不包含）提供住宿 工作地点: 射洪市

具备水电全改施工专业水平，有做过水电工程并有案例视频或照片： 一、电路核心要求 1. 全程活线大弯工艺，无90°死弯，保证后期线可抽可换 2. 强弱电分槽分盒，平行间距≥30cm，交叉处做15-20cm锡箔屏蔽 3. 线管穿线填充率≤40%，强弱电绝对不同管同盒 4. 所有开关底盒必须进零线（智能预留，不影响现在用普通开关） 5. 电线分色：火红/棕、零蓝/黑、地线必须黄绿双色，绝不混用 6. 空调、厨房、冰箱、热水器、烤箱、洗碗机全部单独回路，厨卫/插座回路带漏保 7. 电线接头必须烫锡/用接线端子，禁止直接缠绕 8. 吊顶内灯头线全部加波纹管保护，固定防拉扯 9. 所有底盒必须装锁母（杯梳），线管进盒规范 二、水路核心要求 1. 厨卫水管全部走顶，吊卡间距≤80cm，左热右冷 2. 冷热水管平行间距≥15cm，热水管全程包加厚保温棉 3. PPR热熔做到标准双眼皮，无缩径、无烤焦 4. 打压测试：6-8公斤，稳压30分钟，压降≤0.05MPa为合格 5. 卫生间等电位必须规范连接（花洒、台盆、金属件等） 三、通用&智能预留要求 1. 墙面严禁长横槽，承重墙/剪力墙严禁横槽 2. 每个窗帘盒旁预留电源插座 3. 全屋布千兆网线统一回弱电箱（每个房间至少1个网口） 4. 玄关、阳台、楼梯口预留智能设备插座 5. 完工后提供全屋水电走向全景照片/视频，回路标注清晰 6. 隐蔽工程质保5年，漏水/跳闸24小时内到场返修

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负责把功能场景和客户对接好并交付给客户

1、负责大兴东航基地涵盖的一期、二期的多媒体设备及配套设施、一卡通软硬件等进行全面监控、及时响应各类报警及各类突发事件。 2、负责设备台账维护，完成各种巡检、维修报表。 3、领导临时交待的工作。

1.基本学历与专业 学历：大专及以上为主 专业：电子工程、电气工程、自动化、通信工程、计算机、建筑智能化、网络工程等相关专业。 2核心工作经验 初级：1-3 年弱电施工、调试或运维经验。 专业技能（核心） 3系统掌握（必须精通） 综合布线：网络 / 电话布线、光纤熔接、机柜端接、TIA/EIA 568 标准、福禄克测试。 安防监控：视频监控（海康 / 大华）、门禁一卡通、停车场管理、入侵报警、ONVIF 协议。 网络通信：TCP/IP、VLAN、POE、交换机 / 路由器配置。 其他：消防报警、公共广播、视频会议、机房系统。 4.工具与软件 绘图：AutoCAD（施工图、系统图）。 文档：Office（方案、清单、报告）。 仪器：测线仪、光纤熔接机、福禄克、万用表、网络分析仪。 四、能力与素养 技术能力：独立故障诊断、系统调试、设备选型。 项目管理：进度 / 质量 / 安全控制、成本预算、图纸会审、竣工验收。 沟通协调：对接甲方、监理、总包、施工队，技术交底与问题解决。 职业素养：责任心强、严谨细致、抗压、能接受短期出差 五、岗位职责（参考） 方案设计：编制弱电系统方案、设备选型、绘制 CAD 图纸。 施工管理：现场监督、技术指导、安全质量管控、隐蔽工程验收。 调试运维：系统调试、日常巡检、故障排除、保障稳定运行。 文档与验收：编制竣工资料、项目验收、用户培训。 协调沟通：跨部门 / 单位协作，推进项目落地。

4.20日8:30面试 长白班，早9晚8 日结21元/小时，中午休息1.5小时，下午休息0.5小时 工程师职位，接收无经验者 弱电招聘：18-38周岁，专科学历 ，积极认真学习者可放宽学历要求，能热情工作、学习能力强 工作时间：9:00-20:00长白班，有效工时10.5小时 工资待遇： 21元每小时，220.5一天 不管吃住，没有班车，附近有推荐公寓260元每月左右 不用体检， 离职需提前1个月申请

公司简介： 广州市邦越信息科技有限公司成立于 2014 年，是一家专注于 IT 信息科技与弱电智能化领域的整体解决方案服务商。公司深耕行业十余年，聚焦智能化弱电工程全链条服务，主营业务覆盖：机房建设、网络部署、视频监控、门禁考勤、WIFI 覆盖、背景音乐广播、LED 显示屏、多媒体会议系统、智慧工地等核心场景，为客户提供从方案设计、产品供应、安装施工、升级改造一站式闭环服务。 岗位职责： 1、年龄28-42岁；具备5年及以上弱电工程施工安装技术经验，对弱电施工安装工艺有较高标准要求，注重施工细节与规范性； 2、可独立完成弱电项目管槽全流程施工、门禁系统全流程安装调试、网络配线架全流程端接作业，各项实操工作均可独立落地； 3、施工安装无恐高，具备独立带队管理施工团队的能力，有智慧工地安装维护经验者优先考虑； 4、能独立勘查施工现场、编制精准施工材料清单，掌握简单 CAD 编辑操作，熟练使用办公软件； 5、持有 C1 驾照且驾驶熟练，可接受广东省内出差安排； 6、具备较强的口头表达、动手操作、抗压能力及问题应变处理能力，工作认真负责、言行得体，吃苦好学且有良好团队合作意识； 7、身体素质良好，无其他副业兼职，能全身心投入工作； 8、具备良好的文档整理能力，及时完成项目文档资料归档及月度工作汇总； 9、服从公司工作安排，积极配合各部门协作，高效落实交办的其他事项。 薪资福利： 1、薪资结构：底薪 8000 元 - 10000 元 / 月，每月 15 号准时发放上月全额工资； 2、社会保障：缴纳五险； 3、工作时间：实行 8 小时工作制（早 9:00 - 晚 19:00），每周休息 1 天； 4、额外福利：享有全勤奖、交通补贴、话费补贴、加班补贴，； 5、费用政策：项目相关费用由公司预支，无需员工个人垫资；出差期间住宿费由公司统一报销（公司不提供日常住宿）

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