
风电运维工程师
8000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行
3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程
任职要求:
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景,学历不
限
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明
4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排
5.责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
工作内容:
主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。
福利待遇:就近安置 免费考证
工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
齐齐哈尔龙沙区招空调安装/维修、消防安装、水暖安装/维修
5000-6000元/月
水暖工空调安装消防安装1-2人
齐齐哈尔市龙沙区招空调安装/维修、消防安装、水暖安装/维修
风电安装塔筒1-2人
哈尔滨市巴彦县招风电安装
岗位职责:
1.负责风电设备(塔筒、机舱、叶片等)的现场吊装、对接与紧固作业
2.严格按照施工图纸及安全规范进行安装,确保工艺质量与结构安全
4.参与安装前设备检查、工器具准备及作业风险评估
5. 做好安装过程记录与交接,配合验收及资料归档
任职要求:
1. 具备风电安装或大型设备吊装相关工作经验,熟悉风机安装流程
2. 持有高处作业证、起重机械操作证或登高证等有效特种作业证件
3.身体健康,能适应野外高空、露天及季节性施工环境
4.具备基本识图能力,了解螺栓力矩、水平度调整等安装要点
5.吃苦耐劳,服从项目调度,具备团队协作意识和安全责任意识
给排水工维修消防管道安装消防安装1-2人完工结算包工二把刀勿扰自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
黑河市爱辉区招消防(给排水)管道安装/维修师傅1人,熟悉图纸,10小时/天,400元/天。5-7天活,二天一支,工完账清。
临时工1-2人
,在新村龙凤附近,形象好,会写字的,会用智能手机的2位,年龄在五十岁左右,工作时间早8点到11.30点,下午2到6点。工资80元。休息
黑龙江大庆星耀天地三楼餐饮招聘展板5000到5500早9晚92小时串休月休3天整天
5000-5500元/月
砧板月结
大庆星耀天地三楼餐饮招聘展板5000到5500早9晚92小时串休月休3天整天
大庆龙凤区招聘押运员会做入园预约的不忙的时候做点简单饭菜150一天空调冰箱都有大庆龙凤厂西
150元/天
押运员
招聘押运员会做入园预约的不忙的时候做点简单饭菜150一天空调冰箱都有大庆龙凤厂西附近上车有想法的
滨州滨城区招消防水安装工5人,干活认真服从安排,混子请绕开。
6000-9000元/月
消防水3-5人
滨州市滨城区招消防水安装工5人,干活认真服从安排,混子请绕开。
连云港连云区招水电、强电、给排水、桥架/支架安装、消防安装
300-400元/天
水电工桥架消防安装强电工抗震支架安装给排水工1-2人
连云港市连云区招水电、强电、给排水、桥架/支架安装、消防安装
黑龙江大庆招人,混塔吊装高空人员,2人,9000元月。现在进场。安达,
9000元/月
风电安装1-2人月结
招人,混塔吊装高空人员,2人,9000元月。现在进场。大庆市安达,
风电运维工程师(黑龙江地区)
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
岗位职责(服从区域,不接受指定地点面试)
1、依据风电机组安装技术规范,负责设备到货验收、现场组装及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、承担风电机组日常巡检、故障消除与维护任务,保障设备稳定可靠运行;
3、参与机组故障处置、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业;
4、负责风机运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患排查治理,建立完善设备台账;
5、配合现场管理人员开展安全、质量、进度和成本管理,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年以上风电行业现场实际工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证(三证齐全且国网可查);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症,能适应行业特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月薪(按职级)+餐补=税前6000-9000元;
2、休假:每工作60天休息8天,未休假期可累计;
3、员工福利:
3.1、缴纳6险一金;社保按杭州市缴费基数执行,公积金亦按杭州市标准缴纳;
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享礼金;
3.3、结婚礼金:根据员工司龄发放相应标准的婚庆礼金;
3.4、丧事慰问金:员工亲属去世,公司依规发放慰问金;
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利;
3.6、父母敬孝卡:符合条件员工,每月由公司以补贴形式打入父母账户;
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按规定发放;
3.8、夏季发放防暑降温物资,冬季提供御寒保暖物品,均以实物形式派发;
3.9、项目奖金:根据项目完成情况评定发放,非固定收入项。
设备TPM工程师
1-1.8万元/月
设备工程师1-3年大专维修保养设备管理
【岗位职责】
1. 负责公司TPM(全员生产维护)体系的建设、推行与持续优化,制定年度及季度推进方案,推动TPM文化的落地与深化。
2. 组织并主导“自主维护”与“计划维护”活动的实施与阶段性提升,确保执行到位并形成标准化机制。
3. 聚焦设备OEE改善,监控关键设备运行效率,分析六大损失(故障、换模、短暂停机、速度损失、不良品、试生产损失),牵头开展专项改进项目。
4. 收集并系统分析设备故障数据(MTBF,平均故障间隔时间;MTTR,平均修复时间),提出并落实降低设备故障率的有效对策。
5. 负责制定与动态更新设备点检、润滑、定期更换标准及维修作业指导书,确保维护标准可执行、可追溯。
6. 组织对生产操作人员开展设备基础知识、日常点检方法及常见故障应对等技能培训,并实施考核与认证。
【任职资格】
1. 学历要求:大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、自动化、电气工程等相关专业背景。
2. 工作经历:具备3年以上制造型企业设备管理或维修相关工作经验,其中至少1年专注于TPM推行或改善项目实践。
3. 专业能力:熟练掌握TPM八大支柱运作模式,尤其在自主维护、计划维护及个别改善方面有实操经验。
4. 综合素质:坚持现场导向,具备较强的规范意识与问题纠正能力,能够及时指出并纠正不合规操作行为。
5. 沟通协作:具备良好的跨部门沟通技巧,能有效协同生产团队配合完成设备维护与改善任务。
栏目概述
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