
人事行政见习生
150-160元/天
人力资源专员/助理经验不限本科及以上考勤管理劳动关系办理互联网产品招聘与配置人力资源/管理类专业
【岗位职责】:
1、配合开展招聘信息的发布,维护各类招聘渠道,确保信息传递准确且时效性强;
2、参与简历的初步筛选与评估,与候选人进行前期沟通,协调面试安排;
3、协助推进面试组织工作,包含面试场地布置、面试官对接及反馈信息整理;
4、负责面试接待流程,完成应聘人员信息登记、面试通知传达及结果后续跟进;
5、执行上级安排的其他人力资源相关事务性工作。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业者优先考虑;
2、了解招聘全流程,掌握基本招聘理论并具备实际操作经验;
3、具备良好的语言表达能力、人际互动能力及较强的抗压性;
4、熟练操作Office办公软件,包括Word、Excel、PPT等常用工具;
5、对人力资源领域有积极兴趣,学习能力强,工作认真负责;
招聘人事实习生
150-160元/天
人力资源专员/助理经验不限本科及以上人力/财务/行政/法务hr人力资源招聘与配置
【岗位职责】:
1、配合开展招聘信息的发布,管理各类招聘渠道,确保信息传递准确高效;
2、参与简历甄选与初步审核,与候选人进行初期交流,协调面试安排;
3、协助推进面试组织工作,包括场地布置、面试官对接及反馈汇总等环节;
4、负责求职者信息录入、面试通知发送及后续结果跟踪等相关事务;
5、完成领导交办的其他人力资源辅助性工作。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、了解招聘流程,掌握基本招聘理论并具备实际操作经验;
3、具备良好的语言表达能力、人际沟通能力以及较强的抗压能力;
4、熟练操作Office办公软件,如Word、Excel、PPT等;
5、对人力资源领域有浓厚兴趣,学习能力强,工作认真负责;
直播招聘岗位+早九晚六+双休+提供住宿
200-250元/天
人力资源专员/助理经验不限学历不限
直播运营岗:无责底薪4000,提供住宿,到面奖励每人20元,若当日面试20人,额外收入400+
工作内容:开展直播招聘,发布岗位信息,与求职者沟通面试安排及入职事宜
作息时间:早上9点上班,下午6点下班,每周双休
欢迎实习生加入!!!
人事助理
5000-7000元/月
人事专员经验不限大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务金融招聘与配置人事档案管理劳动关系办理
1. 月薪5-7K,年龄在28~45岁,大专及以上学历,经验不限。主要负责招聘员工及入离职手续办理,协助领导做好人力资源部内的各项事务;
2. 工作时间9:00-17:00,做五休二,周末双休。
有意向请与我联系!
人事助理
5000-12000元/月
人事专员经验不限大专及以上
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.负责日常前台值班,前台打印,复印等,确保日常工作落实
4.协助组织员工培训、绩效考核及基础员工关系维护工作
5. 朝九晚五,周末双休,国定节假日放假,接受小白,如果你很优秀,很自信可以适当放宽
任职要求:
1. 28岁以上、大专以上、男女不限、人力资源、行政管理等相关专业优先
2.有1-3年人力资源或行政类岗位实习或工作经验者优先
3. 熟悉劳动法及相关政策法规,具备基本HR实务操作能力
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,细致耐心,熟练使用Office办公软件
5.认同中国人寿企业文化,能适应虹口营业部本地化办公(上海市虹口区大连路839弄合生财富广场A座15楼)
人事招聘助理
5000-6000元/月
人事专员经验不限高中及以上不接受居家办公招聘与配置
1、新员工的甄选、招聘、面试;
2、负责办理员工入、离职等工作的综合管理;
3、建立和维护人事档案,及时更新员工的个人信息和资料
4、负责公司日常管理工作
5、统计汇总考勤表等各种人事表格;
6、员工活动,组织培训等
7、负责与其他部门协调工作及领导交办的其他事项
人事助理
5000-7000元/月
人事专员经验不限大专及以上混合办公不接受居家办公金融招聘与配置人事档案管理
工作时间:上午9:00-11:30下午13:00-17:00周末双休,节假日放假,坐班制,需保证稳定出勤.
岗位职责:
1。负责员工入职,转正,异动,离职等全流程手续办理及人事档案管理
2。协助开展招聘工作,包括职位发布,简历筛选,面试安排及录用跟进
3。公司前台值班,日常工作打印复印,每周二次公司活动的协助
4。公司接受小白,免费培训上岗,人事老师一对一辅导带
上海招聘双休岗位朝九晚五做五休二
8000-15000元/月
人事专员大专及以上
招上海做五休二工作二、岗位详情
1.
岗位名称:人事助理
2.薪资待遇:8k~15K
5.任职要求:
•大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先。
•具备良好的沟通能力和服务意识,能耐心倾听客户需求,有效解决客户问题。
•工作认真负责,有较强的责任心和团队协作精神,能适应一定的工作压力。
人事专员经验不限大专及以上
岗位职责:
1.协助进行行政管理和人事相关事务,确保日常办公流程的高效运行。
2.组织和协调员工间的工作,确保信息流通和任务按时完成。
3.参与招聘流程,包括筛选简历、组织面试以及入职培训。
4.监督团队成员,推动团队目标的实现。
5.参与制定和优化工作流程和团队合作方式。
任职要求:
1.具备优秀的组织和协调能力,能有效处理行政事务。
2.具有良好的人际沟通技巧和团队合作精神,能与不同背景的人士有效沟通。
3.对工作细致认真,能够在快节奏的环境中保持高效。
4.具备良好的问题解决能力,能迅速应对和处理突发事件。
5.愿意接受挑战,对工作有热情,愿意不断学习和成长。
急聘人事+月休9天+可接受新手+法定节假日
8000-13000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上包住带薪团建五险一金不接受居家办公周末双休带薪年假招聘与配置
职位描述:
1、开发和拓展各类招聘渠道;
2、负责简历筛选及电话沟通安排面试事宜;
3、完成上级交办的其他相关工作
职位要求:
1、高中及以上学历,年龄23岁以上
2、具备招聘工作经验者优先录用
3、积极进取,具有团队协作意识,服务意识强,工作态度主动
4、责任心强,具备良好的沟通能力、应变能力与语言表达能力
福利待遇:
1、无责任底薪6K+提成,综合月薪1W起
2、工作时间:9:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息
3、每月享有1天带薪团建日
4、生日当天享受带薪休假
5、春节享受带薪假期
6、每年提供一次带薪旅游假
上海虹口区我需要找二个懂空调的做空调保养,主要就是风机盘管,空调箱,还有挂机,从3月份开始做,做到四
8000-10000元/月
挂机空调安装1-2个月1-2人月结
我需要找二个懂空调的做空调保养,主要就是风机盘管,空调箱,还有挂机,从3月份开始做,做到四月底,不固定地方,天天夜里干,包吃包住,工资在8000—10000,有意者联系谢谢
李锦记酱油配送薪资1.3w中途可预支当天入住宿舍无需押金做六休一
1.3-1.4万元/月
货物配送包住保险高温补贴餐补20人以上月结假期工全职
新店开业:负责配送调料百货固定区域3-5公里固定范围区域无需任何押金
薪资:13000
工作时间:9:00~20:00八小时排班
住宿:4-5人公寓住宅无需押金当天入住
宿舍配备:空调,热水器,洗衣机。
吃饭:可提供食堂中午和晚上俩餐
发薪日:25日中途可以预支
休息:调休制周一至周四调休
交通工具:俩轮车不需要驾照
不通过劳务,直聘
年龄要求:18~51
注意事项:有案底入不了职
期望:您踏实肯干,诚实守信。有赚钱欲望欢迎加入
上海虹口区养老单【订单类型】:住家照顾【上户日期】:随时上岗【工资预算】:6000-650
6000-6500元/月
保姆月结
养老单
【订单类型】:住家照顾
【上户日期】:随时上岗
【工资预算】:6000-6500/元月薪两天
【工作要求】:照顾70多岁半自理女老人有经验,有爱心,耐心(阿姨有独立房间)
【工作内容】:主要照顾老人的一切,附带烧饭保洁(江浙沪阿姨优先考虑
【工作地址】虹口区。
上海虹口区找住家阿姨中介别来1.家庭成员:80后夫妻+80岁老人(男)2.工作需求:主要照
6500-7000元/月
保姆月结
上海虹口找住家阿姨
中介别来
1. 家庭成员: 80后夫妻+80岁老人(男)
2. 工作需求:主要照顾老人、简单家务、一日三餐
3. 月薪资:工资6.5-7k
4. 开始时间:3月上旬
5.接受半新手,最好有护工经验
基础硬性需求
1.身体健康,喜欢宠物家里有两只猫,(事情忙完后阿姨可以安排自己时间);
2. 有照顾老人的经验(吃喝拉撒)
3. 真诚 、朴实,稳定,可以长期做下去的
满足以上条件阿姨可以私我,优先考虑在上海的阿姨,中介不用来,感谢。
电话:
:emily_taozi
人力外包交付助理(统招专科,1年以上经验)
7000-9000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上BPO项目实施交付经验人力外包软件/信息技术项目
岗位职责:
1. 负责人力外包需求的对接与采购流程执行
2. 统筹外包人员信息的全周期管理,建立并动态更新档案资料,包含个人基础信息、技能证书、岗位安排、考勤记录、绩效评估等内容
3. 主导制定智驾领域外包人员管理制度及实施细则,明确岗位职责、行为规范、安全标准(特别是安全员岗位的操作安全要求)、考核机制等,联动业务团队与供应商推动管理措施落地,提升外包团队工作效能
4. 承担每月外包费用对账任务,审核外包人员出勤记录、服务时长及计费标准,确保数据精准,及时识别并处理对账差异
5. 主导月度外包费用结算流程,整理付款所需单据,提交支付申请,并跟踪付款进展,确保供应商款项准时准确到账,维护稳定合作关系
任职要求:
1. 具备优秀的沟通与协调能力
2. 熟练使用多维表格工具(如飞书多维表格、Notion、Airtable等)搭建外包采购管理台账,包括供应商信息表、外包人员信息表、招聘进度表、月度对账表、费用结算表等,实现数据可视化与高效检索
公司诚招三名招聘人事专员
4000-6000元/月
招聘专员经验不限高中及以上招聘专员员人事专员弹性工作制接受居家办公国内院校优先招聘与配置销售人事/销售从业经验
招聘专员(急招)
负责公司招聘、简历筛选、人员邀约,
熟练使用58等招聘平台,办公软件操作熟练。
任职要求
- 高中及以上学历
- 有招聘/猎头经验优先
- 沟通好、肯学习、踏实肯干
薪资福利
综合薪资 4K–6K
无责底薪+绩效+提成
带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建
工作内容
人力资源公司直招,
主营:企业招聘、人员配置、猎头、网约车司机推送。
工作时间
9:00–18:00,午休1.5小时
每周单休,法定节假日正常休息
有意向直接留言~
中国人寿人事助理/专员
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公留学生优先国内院校优先客服金融销售企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
拒绝加班人事助理
**职位描述**
1.负责招聘信息发布、人员招募、面试;
2.协助公司人力资源部组织招募活动;
3.做公司清分客户的售后服务;
4.公司氛围轻松,积极正能量,拒绝加班;
任职要求
1.年龄:25-50岁
2.学历:大专及以上(条件优秀可放宽)
3.按时出勤、学习!
4.朝九往五,午休两小时,周末双休,法定节假日休息,上班时间有弹性(比如需要给孩子开家长会等特殊情况)均可合理安排。
岗位福利***
1.薪资范围:底薪3000
2.绩效:根据招募人数确定
3.公司购买商业保险
4.随时有金融理财知识学习培训
5.各种奖励机制,聚餐及旅游活动
农耕记培训主管
1.2-1.3万元/月
培训1-3年大专及以上培训计划制定优化内训/外训具备外部讲师/渠道资源课程开发在线学习平台搭建运营讲师/内训师经历连锁餐饮培训效果评估制度制定及落地优化PPT制作技能
工作内容:
1、人才梯队建设:搭建区域人才储备体系,组织实施人员培训、评估及持续跟踪,保障人才供给;
2、培训执行与推动:负责区域内产品类培训的落地实施,监督门店执行情况并跟进成效;
3、标准传达与检查:落实总部各项标准规范,定期巡查门店运营,针对发现问题组织专项培训,指导并推动门店按时整改;
4、根据业务需要,策划并实施相应培训计划;
5、收集并统计分析人才成长相关数据,提供优化建议;
6、统筹线下培训活动,安排讲师、场地等资源,发布参训通知,管理培训资料归档。
岗位要求:
1、工作经验:具备2年以上连锁餐饮行业培训相关工作经验;
2、具备培训课程设计、授课实施及项目运作能力,能独立制作培训视频者更佳;
3、职业素养:品行端正,具备良好的沟通协调及推动力;
4、学历要求:管理学或教育学相关专业大专及以上学历。
急招人事专员+工作轻松+月休七天
8000-11000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验HR招聘与配置人力资源/管理类专业
急招!人事岗位1名,工作轻松,综合薪资8000元,其中无责任底薪5000元,绩效3000元,每成功招聘1人提成300元。
当月入职人数达到10人,额外奖励3000元,相当于8000底薪+3000提成,月收入可达一万一千元!
工作时间:早上9点上班,下午6点准时下班,朝九晚六。
休息安排:每月月初1、2、3号连续休息3天,之后每周三固定休息,共计月休7天。
业余时间自由支配,可兼顾其他兼职,月入过万轻松实现。
岗位要求:高中及以上学历,年龄18-27岁,具备基础电脑操作能力,有耐心、责任心,性格踏实不浮躁,懂得感恩。
有房产、助贷行业招聘经验者优先考虑!
人事助理
5000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专及以上弹性工作制培训实施招聘与配置考勤管理
1:负责公司的网络招聘,线下面试
2:办理新人入职等一些基础工作
3:认责负责,有责任心,配合领导的工作安排
4:综合薪资5000k-8000k
人力资源发展岗
面议
人力资源专员/助理1-3年本科及以上销售岗招聘RPO招聘
岗位职责:
1. 执行标准化招聘流程,整理并汇总招聘各环节数据;
2. 依据规范评估分公司招聘工作中的问题,配合合伙人优化招聘效能;
3. 联动个险训练部,提升机构招聘岗位人员及合伙人的招聘专业能力;
4. 拓展招聘渠道与潜在候选人,达成年度招聘任务目标;
5. 协同开展招聘相关活动及激励性招聘竞赛;
6. 参与组织招聘全流程的案例分析与研讨;
7. 高效运用总部配置的招聘工具,如宣传广告、招聘物料等。
任职要求:
1. 本科及以上学历
2. 1年以上寿险公司代理人招聘经验或优秀应届毕业生
3. 具备面试实施能力、招聘渠道拓展能力及流程跟踪管理能力
职位福利:周末双休、五险一金、餐补、定期体检、带薪年假、绩效奖金
人事招聘需有经验月休9天提供端口
1-1.5万元/月
招聘1-3年高中及以上综合人力部门不接受居家办公公司人力资源部门房地产/建筑
重点要求:具备招聘销售类岗位经验,优先考虑有地产中介行业招聘背景者,需自带电脑办公
职位描述:
1、负责开拓和维护各类招聘渠道
2、负责简历筛选及电话沟通安排面试事宜
3、完成上级交办的其他相关工作任务
职位要求:
1、高中及以上学历,年龄23至33岁之间
2、具有一年以上同行业招聘工作经验,自备办公电脑
3、积极进取,具备团队协作意识,服务态度良好,工作主动性强
4、责任心强,具备良好的沟通技巧、应变能力与语言表达能力
福利待遇:
1、无责任底薪6000元+个人提成+团队提成,综合月薪1万元以上
2、工作时间:9:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息
3、每月享有1天带薪团建日
4、生日当月享受带薪休假
5、春节享受带薪长假
6、每年提供一次带薪旅游假期
人力资源业务伙伴-招聘方向
1.5-2.5万元/月
招聘5-10年本科及以上
核心职责
1.全流程招聘管理
-依据公司业务发展目标,高效推进研发及生产(工艺开发、发酵、纯化等)、销售等领域人才引进。
-深入掌握制造业人才市场动态,为销售、生产管理、工程师、科学家等岗位制定差异化招聘方案。
-主导职位发布、简历筛选、面试安排至录用谈判的全流程,保障关键岗位及时到岗。
2.人才管道建设
-搭建目标行业及企业人才库,拓展与行业协会等外部资源的长期合作机制。
-针对应届生需求搭建专属招聘通路,确保新生力量稳定输入。
-熟练运用多元寻访手段,具备农业领域人才深层次动机洞察力。
3.跨部门协作
-与研发、生产、销售团队密切联动,精准把握技术类岗位用人需求。
-定期分析招聘数据,持续提升招聘效能(如缩短到岗周期、提高人选匹配度)。
4.雇主品牌建设
-策划面向制造业和技术型人才的品牌推广活动(如工厂开放日、技术交流沙龙)。
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任职要求
必需条件:
-本科及以上学历,5年以上招聘工作经验,其中至少3年服务于制造型企业(生物医药、化工、食品生产等行业优先)。
-具备成功支持研发(科学家、工程师)、生产及销售团队招聘的实战案例。
-理解制造类岗位特点与人才画像。
-熟练使用各类招聘工具,同时注重人际网络搭建,不局限于工具依赖。
加分项:
-熟悉合成生物学、生物制造领域的技术发展方向及人才布局
HRBP(教育行业/派驻深圳总部)
1.8-3.5万元/月
HRBP3-5年大专及以上
【福利待遇】
- 入职即缴纳五险一金,享受双休
- 团队氛围简单直接,无需内耗消耗精力
- 在行业整体承压的背景下,公司保持逆势上扬,三年业绩增长十余倍,稳居行业前三。不仅发展稳健,更有机会共同参与并见证在线教育顶尖企业的成长历程!
工作职责:
1、对接销售团队,深入理解业务现状与团队运行逻辑,准确把握业务战略方向,推动人力资源政策在业务端的高效执行;凭借专业的HRBP背景为业务提供有力支持。
2、主导销售业务线的招聘配置工作,协同中台招聘力量,统筹管理招聘节奏,全程跟进岗位推进进度,以实现部门招聘目标为核心导向;
3、统筹销售团队员工关系与员工关怀事务,提供全流程人力资源解决方案,通过面谈等方式洞察员工诉求,推动问题解决并落实执行,搭建高效互动的HRBP沟通桥梁,保障HR与各业务条线顺畅协作;
4、积极推动公司文化落地,聚焦销售团队组织氛围建设,营造积极向上、富有活力的工作环境;
5、结合销售业务实际发展需求,设计制定相应的提成方案与奖金激励机制,合理调控薪酬结构,确保高绩效员工获得匹配回报;
6、协助销售/教学/研发等业务负责人开展人效优化、人才盘点等工作,协同推进业务增长与组织能力提升等综合性BP职能。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备3-5年HRBP相关经验,有服务销售部门或教培行业背景者优先;
2、曾支持教育类企业销售或教学团队,理解业务逻辑,有创业项目经历或从0到1搭建团队经验者更佳;
3、具备提成体系设计与激励方案制定能力,拥有出色的项目执行力与推动力;
4、熟悉招聘全流程及面试方法,具备较强的人才甄别能力,能精准匹配业务发展所需人才;
5、具备优秀的沟通协调能力与共情意识,责任心强,工作态度积极主动;
6、性格阳光外向,热爱互动,欢迎有趣、爱玩的你加入我们!
部门人事/售后助理
5000-10000元/月
人事专员经验不限大专及以上
岗位职责:部门人事1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理,确保合规准确2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进3.前台值班,文件复印打印,表格制作等,及时响应员工相关咨询4. 协同组织员工培训、绩效支持及基础员工关系维护工作5. 整理汇总人力资源基础报表与数据,支持部门日常运营与分析需求
售后助理:协助客户经理对接已有保单客户,做好保单咨询,服务,权益告知,理赔等。
任职要求:1. 28岁_45岁,大专以上学历,具有性格细致耐心,沟通协调能力强,具备较强的服务意识与责任心,如果你很优秀条件可以适当放宽,2 工作地点为上海市虹口区大连路839弄合生财富广场A座15楼1507室,需能稳定到岗,薪资因岗位不同工资不同,需线下面试面谈。大概人事5-8k,助理8-15K
招聘专员+月薪1W起+入职享1000/
1.1-1.6万元/月
招聘经验不限高中及以上综合人力部门月休9天+法定假期公司人力资源部门房地产/建筑早9点半-晚18点提供住宿
职位描述:
1、开拓并维护各类招聘渠道资源;
2、负责简历筛选及电话沟通安排面试事宜;
3、完成上级交办的其他相关工作任务
职位要求:
1、高中及以上学历
2、具备1年或以上招聘相关工作经验
3、积极进取,具备团队协作意识,服务态度良好,工作主动性强
4、责任心强,拥有良好的沟通能力、应变能力与语言表达能力
福利待遇:
1、无责任底薪6K+个人提成+团队提成,综合月薪1W起步
2、工作时间:9:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息
3、每月享受1天带薪团建日
4、生日当天可享带薪休假
5、春节享有带薪长假
6、每年提供一次带薪旅游假期
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供虹口区风电安装招聘软件在线招聘信息,主要招聘虹口风电安装相关人才。作为风电安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。