青岛市市北区招做过除甲醛的工人，工资300元加午饭20元，早7点到下午5点

青岛黄岛区995后兼职家具贴膜保洁 黄岛光谷家政，，负责高端家具的贴膜清洁，除甲醛等工作，公司派单，跟单，提成为整个单子总额的40%，半月一结算提成，公司免费培训免费提供设备。速度报名 联系电话李（） 薪资范围:电话联系

青岛市黄岛区招甲醛治理/检测 具有甲醛检测治理施工经验，兼职/兼职，有意向的，独立完成工作任务

●薪资待遇： 1.试用期底薪3000（无责保底），转正后底薪3500（无责保底）至5000+提成（2-4%阶梯式）+奖金（1500至5000） 2.五险一金，节日福利，周年福利，部门团建 3.目前在职稳定员工薪资区间在7k-2w ●工作时间： 9：20-18：00，午休11：50-13：30，每周单休可调休，法定节假日休息 ●工作内容： 1.通过电话对接已购客户，核实收货信息准确，并引导添加工作微信 2.落实售后跟进，推动客户升单与重复购买 办公室面积七百余平，现有近80名员工，团队稳定持续发展 ●任职要求： 1.年龄20-38岁，学历不限，具备销售经验者优先，有电销经历更佳 2.擅长线上及电话交流，表达清晰，具备服务意识，耐心细致，性格亲和 用工方式：劳务派遣 晋升通道： 销售专员--销售主管--销售部长--销售总监，结合个人发展规划亦可转型为培训师

岗位要求：年龄25-48岁，男女不限，热爱养生保健行业，学习能力强，有养生保健从业经验者优先。 弹性工作，人性化管理，实力雄厚，平台稳定，产品正规，随时晋升。欢迎咨询: 上班时间：长白班 薪资待遇：底薪3000+提成，综合薪资3000-6000元/月有意向可以随时联系~

找在家空闲宝妈，简单分享就能赚！ 不用囤货 · 不用押金 · 不用开店 · 不用发货适合人群： - 在家带娃、时间零散 - 想赚点零花钱、奶粉钱 - 不想投资、不想担风险 你只需要： 发发朋友圈、小红书、抖音 有人下单，我来发货、售后 ，简单省心！ 想做的直接私信我

1.达成门店规定的个人销售任务目标 2.协助店长开展门店日常运营事务 3.负责CRM会员体系的维护与跟进 4.记录商品销售数据并核对账目库存 5.维持店铺环境干净整洁、陈列有序

世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。 岗位职责： 1、负责公司产品的日常销售及市场推广； 2、开展新客户拓展，挖掘潜在客户资源，同时做好老客户的维护与服务工作； 岗位要求： 1、年龄28岁以下，欢迎应届毕业生投递。 2、不限销售经验，通过公司考核后可享受带薪系统培训。 3、具备责任感，具备良好的团队协作能力与合作意识。 4、有担当精神，能适应高强度工作，具备较强的心理抗压能力。 薪资待遇： 1、底薪4000+提成+绩效奖+额外奖励 2、公司设立多项激励奖项，奖金范围300-1500元； 3、每年提供2-3次国际旅游学习机会，以及不定期省内外出游活动； 4、入职即安排免费住宿（环境舒适、干净整洁、设施完备）； 5、入职即享免费带薪培训，由专业人员进行一对一指导； 6、公司定期组织户外活动（如烧烤、K歌、拓展训练）及发放节日福利； 晋升机制：销售代表（业绩）—销售主管（业绩、管理）—销售副理—经理 上班时间：上午8:00-12:00下午13:30-18:00 做六休一周天固定休息法定节假日正常放假 公司地址：临沂市兰山区万阅城A座11楼1106

任职要求： 1. 热爱旅行，能接受短期出差，具备较强的学习意愿； 2. 能适应短期外出工作者优先，独立性佳，环境适应能力良好； 3. 执行力强，善于复盘工作，总结经验与不足； 4. 具备团队协作精神，积极进取，目标明确； 5. 渴望自我成长，勇于突破自我，实现从内向到外向或进一步提升综合能力的转变； 6. 年龄在26岁以下，性别不限（无经验者可享带薪培训，全程实操指导） 有意向的朋友欢迎联系！企业直招，包住不收费，零费用入职！ （应届生、实习生、退伍军人及有相关经验者优先考虑） 愿为有志之士提供舒适平台，诚邀数位英才来司享受下午茶、畅聊发展~ 岗位名额有限，招满即止~ 额外福利：每日下午茶、零食供应、定期团建、生日聚会、集体活动、年终奖金，每年安排3-5次旅游行程！！ 入职即安排公寓住宿，2-3人/间，配备空调、热水器、WiFi、冰箱、电视等，生活设施齐全，通勤距离公司约十分钟路程~ 新员工将参与系统化带薪岗前培训，零基础也能快速掌握工作技能，部门主管一对一指导带教。 入职可享待遇：新人保底薪资4500元起。 目前多数新人前期月收入可达6500-7000元，入职满3个月员工普遍收入在9000-15000元区间，收入稳定，适合期望在此薪酬范围发展的伙伴~

岗位职责: 1.负责特种车的销售及推广； 2.收集市场和客户信息 4.维护和增进客户关系； 5，客户群体针对性强。

轻喜到家招聘啦！直招！免费培训！无押金！ 工作内容：工程师：家电清洗/家居养等高端技术服务；保洁：打扫别墅和高档小区卫生 纯派单模式：APP就近派单（方圆6公里内），不抢单不打卡 免费带教：零经验可学，师傅1对1教 员工大会，生日福利 薪资： 月入8K-13K，多劳多得，上不封顶 结构：接单费+提成+奖金 时间： 每天8小时（8-12点+14-18点），做2单 月休4天，灵活调整 要求：身体健康，会用导航，责任心强 ！直营保障！ 速联咨询，高薪自由等你！

招聘服装外协跟单、缝纫班组长、车工、包装装箱、配货员，待遇丰厚，详细咨询电话。 位置：城阳区荣海三路动投科创产业园 电话：

山东省青岛市莱西市姜山镇招电梯司机，新立电梯，男55女50，有体检，有证，4300加班15，月开，

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井号基诺浦Ginoble招聘 ●导购1名 年龄：25-40岁 薪资：综合4000-6000（底薪+提点+节假日三薪+入职投保+月休2天） 地址: 青岛李沧区伟东乐客城三楼 ‍♀有婴童/孕婴品类销售‬经验优先，导购条件优秀可放宽年龄 微热信‬线： （同）

下午谁有时间，要个天工。

招聘：运甲醛 甲醛 | 3类 从新乡市到临沂市

太原市杏花岭区招甲醛治理/检测

太原市招甲醛治理人员2人，有意者电话联系！！！

甲醛检测施工员

岗位职责: 1、公司提供客户资源，主要从现有资源中进行开发，无需自行寻找客户； 2、通过电话沟通，必要时配合面谈等方式，与客户保持有效交流，掌握客户实际需求； 3、准确把握客户需求，全面讲解公司产品的优势与特性，提供专业服务，推动合作意向达成； 4、定期跟进客户关系及业务进展，挖掘客户的潜在需求，维护长期稳定的合作关系； 5、入职后提供系统的职业培训、管理能力提升课程及专业指导，拥有广阔的发展平台。 任职要求: 1、表达清晰，具备较强的销售意识和沟通能力，普通话标准流畅； 2、性格沉稳，反应灵敏，具有良好的抗压能力和应变处理技巧； 3、学习态度积极，主动性强，具备团队协作精神，工作有条理、有规划； 4、年龄要求24-38岁（经验丰富者可适当放宽）。 工作时间： 早8：40-晚18:00，中午休息时间为12:00-13:30，法定节假日正常休假。 公司为未来的你提供： 1、完善的岗前培训体系，零基础也可快速上手，无需相关经验； 2、系统的管理培训、专业技能提升机会及多元化的晋升通道； 3、入职首月即缴纳五险一金，享受节日福利、绩效奖金及带薪休假等待遇。 薪酬福利： 底薪+绩效+提成，业绩优异者收入上不封顶。入职即办理五险一金。 福利:五险+公积金+团建活动+带薪休假+节日福利+员工培训+发展平台等

工作内容： 1. 利用公司提供的精准客户资源，深入挖掘客户需求及资质，邀约有意向客户到店，推动成交达成 2. 为客户提供专业服务，维护良好客户关系，提升客户满意度，助力二次转化 时间： 1. 早8:50-11:50，下午13:30-18:30 2. 周末正常轮休（单双休） 3. 法定节假日按规定休假 薪资待遇： 1. 底薪6000+绩效+提成10%-45%＋奖金等（每月15号准时发放，绝不拖欠） 2. 缴纳五险 3. 入职即配发工作手机一部 4. 提供带薪岗前培训，专人指导，设有开单奖、团队奖、新人奖、销冠奖等多项激励，奖励不断 5. 公司设有抖音运营岗位，可学习短视频拍摄与运营技巧，掌握线上引流获客方法 任职要求： 1. 学历不限 2. 具备销售相关经验 3. 具有团队协作意识，能承受一定工作压力，责任心强 4. 接受销售岗位安排，认可行业发展前景

职位描述： 作为格力中央空调的区域合伙人，您将负责在指定区域内开展格力中央空调产品的市场推广与销售工作，建立并持续维护客户关系，推动销售业绩稳步提升。您将是品牌在本地的重要代表，依托专业的市场洞察与销售规划，助力格力中央空调在当地提升品牌影响力与市场份额。 主要职责： 市场开拓：研究区域市场需求，制定并落实销售计划，积极开发新客户，巩固现有客户，确保销售目标达成。 团队管理：搭建并带领销售团队，强化成员的专业能力与销售技巧，保障团队高效运转。 项目跟进：主导大型项目的对接与商务谈判，提供技术支撑与定制化解决方案，推进项目成功签约与落地执行。 品牌宣传：策划并参与各类市场活动，扩大格力中央空调在区域内的品牌认知度与良好口碑。 售后服务：联动资源解决客户使用中的各类问题，提供及时、高效的售后支持，提升客户满意度与长期信赖。 任职资格： 教育背景：大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先考虑。 工作经验：具备1-2年以上空调或家电行业销售经验，有实际项目成交经验者优先。 能力素质：具备出色的沟通协调能力、团队合作意识及市场判断力，能独立开展业务并适应工作压力。 资源网络：在本地具备一定的客户基础或行业联系，有助于快速启动市场拓展工作。 价值观：认同格力企业理念，坚持诚信经营，始终以客户需求为导向，注重品质与结果。 我们提供： 具有竞争力的薪酬福利待遇 系统化的培训机制与清晰的职业成长通道 丰富的晋升空间与创业发展平台 强有力的总部品牌背书与市场赋能支持 积极协作的工作环境与团队氛围

在小区门口 学校门口推销鲜羊奶，给客户品尝羊奶 签单 会安排老师傅带教，不用担心不会做。只要敢放的下面子，嘴勤快一点就可以，时间自由，工作不累 新人综合收入5000-7000 老人收入都在一万以上，欢迎咨询

电话回访客户，添加客户微信，引导客户复购，日均通话量30+ 1、使用工作微信与客户沟通，解答疑问，主动推进成交，维护企业客户及老客户关系 2、客户资源由公司提供，无需自行开发，无夜班安排 3、掌握产品相关信息，及时反馈库存情况及咨询过程中遇到的问题 如何胜任该岗位？ 1、对电商领域有浓厚兴趣 2、具备良好沟通技巧和亲和力，思维敏捷，应变能力强 3、学习能力突出，善于归纳与反思 4、团队提供带教支持，成长空间取决于个人态度与努力 薪资待遇： 试用期1-3个月，转正后底薪4000元，月提成2000-5500元，办公环境齐全，冰箱、微波炉等设施配备完善，保险及各类福利待遇全面覆盖。

校招岗位JD 岗位职责： (一) 负责所在城市已有合作渠道的日常维护与深度拓展，同时推进新渠道的开发工作。 (二) 根据车管家业务规范，执行融资租赁项目的全流程操作，涵盖租前阶段的资料收集、报单审核、家庭拜访、合同签署等工作，以及租后阶段的抵押办理、车辆上牌、权证材料整理归档等事项。 (三) 识别并管控客户信用风险，持续跟进已起租客户的还款进度，协助开展资产管理工作（包括但不限于逾期催收、风险预警上报、资产处置配合及其他相关资产管理事务）。 (四) 及时为客户处理续保办理、贷款结清、GPS设备维修及各类特殊情形的应对服务。 (五) 在符合法律法规和公司合规要求的前提下，完成资料的采集、传递、扫描及系统归档等基础操作性任务。 (六) 配合推动各类日常营销专项活动的具体落地实施。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、对汽车行业有兴趣或具备一定汽车市场认知者优先考虑； 3、具备良好的学习能力与分析思维，沟通协调能力强，善于解决问题，工作认真踏实，抗压性强，乐于迎接新挑战； 4、品行端正，诚实守信，心理素质好，能适应高强度工作节奏； 5、有学生组织工作经验、担任过学生干部职务或在校成绩突出者优先，持有相关职业资格证书者亦可优先考虑。

大家好，我所在单位目前开放法律助理、办公室主任两个岗位，均要求责任心强、具备相关专业能力~ 若您身边有正在择业、符合需求的朋友，麻烦帮忙推荐一下，非常感谢！。

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成 岗位职责： 1、负责市场调研，收集行业信息，分析竞争对手，为销售策略提供支持； 2、开发新客户，拓展业务渠道，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、制定并执行个人销售计划，完成销售目标，提高市场占有率； 4、参与商务谈判，协助制定销售合同，确保交易顺利进行； 5、定期回访客户，掌握客户反馈，调整销售策略，提升服务质量。 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和客户开发能力，有广告或传媒行业经验者优先； 2、良好的人际沟通技巧和谈判能力，能够独立处理和解决客户问题； 3、积极主动，目标导向，能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神； 4、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和报告撰写能力； 5、对广告传媒行业有浓厚兴趣，愿意长期发展。

岗位职责： 1.负责企业级（ToB）金融产品的电话销售工作，达成既定销售目标； 2.通过电话与客户高效沟通，挖掘并分析客户需求，提供专业的售前咨询支持； 3.主动开展客户邀约工作，持续拓展新客户资源，同时做好老客户的维系管理； 4.跟进电话销售全流程，包括客户回访及售后对接服务； 5.配合团队推进整体销售进度，积极参与团队协作与日常活动。 任职要求： 1.普通话标准，具备出色的口头表达能力和人际沟通技巧； 2.有电话销售从业经历，了解互联网金融领域相关业务模式； 3.具备较强的营销能力与客户服务意识，能够快速响应客户需求； 4.认同团队协作价值，工作积极主动，能适应一定的工作节奏与压力； 5.熟悉金融产品基础知识，可独立提供专业化的售前解决方案； 6.渴望职业成长，追求突破，不愿安于现状，具备强烈的自我驱动力。 薪资结构和福利待遇 8:30-18:00，每日休息超2小时，双休与单休交替执行，享受国家法定节假日 底薪范围10K-70K，五险一金齐全，节日福利、生日关怀、定期团建全覆盖 底薪随销售等级提升而上调，职级越高，基础薪资越高！晋升通道透明畅通，所有管理岗位均从内部选拔产生，最快一个月即可实现晋升，不设空降主管 提成区间为10%-70%，业绩越突出，提成比例越高 每月组织团建活动，每周固定安排下午茶，不定期提供免费旅游机会，享有带薪年假、全勤奖励、绩效奖金及其他激励性补贴 采用电销与面销结合的作业模式，工作内容丰富多样，避免单一枯燥 平台优势：已对接42家银行资源，产品线覆盖广泛，当月销售冠军平均月收入超20万元。各区域门店资源共享，协同赋能。公司自建广告获客系统，线索精准度高，无需外出展业，全程线上化办公。定期开展大型培训项目，助力员工全面提升业务综合能力 1.通过电话方式联系客户，公司统一提供高质量精准客户资源，杜绝无效消耗；同时配备AI智能筛选系统，高效识别意向客户，并协助完成初步答疑，最终促成客户到访邀约 2.客户到店后由专属接待部门接待，产品顾问进行需求匹配，销售主管协助完成签约流程，成交后业绩归属原跟进人！！！（若个人有意掌握谈单技能，可申请学习独立成单，未来可向组长、主管方向发展） 3.定期电话回访客户，巩固合作关系，提升客户满意度；良好的客户维护有助于激发转介绍潜力，实现同一客户多轮转化 4.进入金融贷款行业，合规经营是基本保障 5.我司属于“互联网+金融”模式运营，主营业务为贷款服务，客户来源于线上申请。简单来说，客户在互联网提交需求后，我们通过电话深入了解其实际情况，进而邀约上门，为其匹配并办理合适的贷款方案。客户资源无需自行开发，因此相较传统销售岗位，收入更具竞争力。由于获客环节由公司集中解决，极大提升了转化效率与成交概率

接受无经验者 有平安普惠、阳光保险等信保类渠道专员工作经历者优先 具备消费金融公司、银行、融资租赁（如车分期）相关从业背景，或拥有融资类客户资源者优先 综合月收入7-15k双休五险一金薪资面议（根据面试表现确定）