综合维修工班长 工作内容： 1、全面负责办公大楼强弱电、给排水、消防、空调、门禁等设施设备运维管理，能看懂工程施工图纸、水电暖通图纸，统筹维修班组日常工作排班、任务分配； 2、制定设备巡检、保养计划，排查安全隐患，处理各类工程报修、应急抢修； 3、落实安全生产规范，监督班组作业安全，完成上级交办的工程改造、整改工作。 任职要求 1.60岁以下，维修经验，看得懂图纸，有低压电工证; 2.有良好服务意识，吃苦耐劳，动手能力强; 薪资待遇： 短期：200/天 长期：4000-5000/月 上班时间：8:30-18：00 ，月休四天 地址：九龙坡金凤 注意：平台消息较多回复慢，有意者可直接电话与我联系！！

招聘机修工，每天工作8小时，实行三班倒制度。综合工资为4400-5000元。要求年龄在25-45岁之间，具备高中学历。

招聘五金.工具.机械，维修销售师傅2名。薪资8至10万年薪，能力出众者，薪资待遇上不封顶。细节面议，入职即享行业极具竞争力的薪酬体系。任职要求，具有1年以上五金工具机电销售维修实操经验，熟悉各类电动工具，工程机械发电设备，园林机械等设备，结构与工作原理，能吃苦耐劳，工作严谨负责，有良好的团队协作精神与客户服务意识。招聘，销售维修学徒4名，薪资待遇，第一年年薪5至7万，学徒期薪资足额发放无“零工资培训”细节面议。入职要求，18一35岁，须对五金机电行业喜欢热情。零基础可教，须无不良嗜好，手脚麻利，踏实肯干，有耐心，肯钻研，能服从师傅指导与工作安排。未来万家五金机电平台，给师傅施展才华的舞台，给学徒成长成才的阶梯。2026年，让我们携手并肩，共创美好！

1 负责叉车设备的保养和维修； 2 客户租赁叉车的故障判断和维修跟进； 3 叉车的日常保养和设备维护； 4 会开叉车，叉车综合故障的判断；

岗位职责： 1.负责厂区/办公场所内水、电、暖、空调、门窗、照明等设施的日常巡检、维护与故障维修 2. 执行设备定期保养计划，及时更换易损件，保障设施安全稳定运行 3. 配合工程改造及装修项目，完成相关管线敷设、设备安装与调试工作 4.记录维修台账，反馈设备运行异常情况，提出优化改进建议 5.严格遵守安全操作规程，正确使用工具及防护装备，杜绝违章作业 任职要求： 1.学历不限，具备综合维修相关基础知识或实践经验 2. 工作经验不限，有物业、工厂、商业综合体维修经验者优先 3.熟悉常用维修工具及基础电气、给排水原理，能独立判断并处理常见故障 4. 持有电工证、焊工证、高空作业证等特种作业操作证者优先 5.责任心强，动手能力强，具备良好的服务意识和沟通协调能力

维修破碎锤，保养

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1.负责公司冲床、钻床、激光等操作设备和行车等辅助设备维修和保养，有3年及以上工作经验，持电工证； 2.要有吃苦耐劳精神，服从公司领导安排； 3.两班倒； 4.男性50岁以下，女性45岁以下； 5.计件工资，购买五险，公司有免费住宿、、党工团福利、节日礼品、团建活动、优秀员工奖励、员工慰问金、专业技能培训等。

重庆市涪陵区招其他维修(液压维修)，4柱冲床液压机管路管道清洗 维修；

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2. 执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3. 配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4. 填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动系统及基础电气控制原理 4. 持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5. 责任心强，动手能力强，具备基本识图与工具使用能力

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现因工作需要，招聘以下岗位工作人员： 1. 保安人员8人，要求身体健康，有责任心，12小时工作制，工资2200元-2400元，根据工作表现及岗位不同要求上涨工资，每月2天休班，工作轻松，环境好。 2. 保洁人员8人，要求身体健康，年龄65岁以内，工资2000元-2200元，根据工作表现及工作量上涨工资，8小时工作制，月休3天。 3. 维修人员2人，要求年龄55岁以内，身体健康，精通水电维修，有电工证者或会瓦工优先录用，月休3天，工作8小时，工资2800-3000元。 4. 绿化人员2名，要求身体健康，熟悉各种植物生长习性，会使用绿化的各种工具，年龄65岁以内，工资2500-3000元/月，月休3天。 工作地址：潍城区奥体中心附近。

♂小区工程员年龄:25-50周岁以内要求：上岗证，责任心强，服从公司管理，有物业工作经验者优先福利待遇:工资面议，节假日、高温补贴，带薪年假，工作地点：连江县城、浦口电话：何女士

公司招聘兼职，综合运维岗。管住宿，实习期一个月，工资4000起，月休4天起。（详细电话谈）年龄55周岁一下，年轻，有司炉证，电工证或者是空调证者优先，班型：长白，地址：北京市房山区长阳镇良乡大学城附近，谈好可直接入职联系人:孔经理电话：手机号与同步

┊招聘信息快速Get1.客房服务员4人（有经验人员）基本工资3500提成（长白班）2.工程部万能工（会开车，懂弱电优先基本工资5500补助缴纳保险、底薪提成工龄奖绩效奖金生日津贴员岗位年龄55周岁以下地址：沈阳市苏家屯区南京南街1066号澜花酒店（国际会展中心沈阳南站店）应聘电话：

招聘电工/综合维修工1名。要求年龄22至53岁，持有电工证，具备1年及以上相关工作经验。薪资为3至4K，每月休息四天，提供五险及节日假等福利。

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岗位职责： 1.负责工厂内货物的装卸、搬运及堆垛作业，确保叉车操作安全高效 2.按照仓储指令准确完成物料出入库及盘点配合工作 3. 日常检查叉车运行状态，及时报修异常情况，做好设备清洁与基础保养 4. 遵守车间安全规范及5S管理要求，保持作业区域整洁有序 5.配合生产、物流等部门完成临时性物料调度任务 任职要求： 1.持有有效叉车操作证（N1），证件真实可查 2.能适应倒班制工作安排，责任心强，无重大安全事故记录 3. 具备基本识图能力和简单数学计算能力，能准确识别货位与单据信息 4. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病 5. 服从管理，具备良好的团队协作意识和沟通能力

岗位职责： 1.负责船体结构及零部件的打磨、除锈、修型等表面处理作业 2.熟练操作角磨机、风动打磨机等专业工具，确保作业安全与质量达标 3. 按工艺要求完成焊缝打磨、边缘倒角及油漆前预处理工作 4.配合施工进度，服从现场调度，参与班组协作与工序交接 5. 严格执行船厂安全规范，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 任职要求： 1. 有船厂打磨/除锈相关工作经验，熟悉船舶结构及作业环境 2.熟练掌握角磨机等电动/风动工器具的操作与日常维护 3.身体健康，能适应高空、密闭舱室及户外多变作业条件 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 5.学历不限，持有效特种作业操作证者优先

岗位职责： 有一批管道阀门需要打磨除锈，接触过阀门的来电咨询

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一、岗位名称 设备维修管理员（自动化设备维护 / 机修 / 电工） 二、岗位职责 1、负责厂区自动化生产设备、流水线、注塑设备、贴片机、组装设备等日常巡检、保养、故障排查与维修，保障产线正常量产运行。 2、及时处理生产过程中设备突发异常，快速修复故障，降低停机时长，提升生产效率。 3、按照设备保养计划表，完成日保养、周保养、月保养工作，做好保养记录、维修台账、设备点检记录。 4、负责设备配件、耗材盘点、申领与管控，及时上报损坏、老化配件，配合仓库完成备品备件管理。 5、跟进设备技改、优化、调试工作，配合工程部门完成新机台安装、调试、试产与落地投产。 6、严格遵守厂区安全管理制度，规范作业，排查设备安全隐患，杜绝安全事故，保障车间安全生产。 7、配合生产部门、品质部门做好设备相关对接工作，协助解决生产过程中的设备类品质问题。 三、任职要求 1、年龄18–45周岁，男女不限，身体健康，服从厂区管理。 2、有电子厂自动化设备维修、机修、电工、设备保养相关经验优先。 3、有无尘车间工作经验、3C电子、精密制造、新能源厂区经验者优先录用。 4、工作认真负责、责任心强、能吃苦耐劳，配合加班及临时设备抢修安排。 5、持有电工证、设备维修相关证书者优先，无经验踏实好学也可培养。 四、薪资待遇 1、综合月薪：5500–8500元（根据经验定级，技术熟练、老手薪资可面议） 2、薪资结构：底薪+岗位津贴+技术补贴+加班费+绩效奖金+夜班补贴+维修奖金 3、每月按时发薪，不压工资，企业统一打卡发放。 4、绩效优秀者每月有设备维护奖励、技改奖励、全勤奖励。 五、员工福利 1、住宿：厂区宿舍，独立卫生间、空调、热水器、储物柜，住宿环境整洁舒适。 2、食堂：厂区食堂，菜品多样、营养均衡，一日三餐正常供应。 3、福利齐全：享有法定节假日、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建。 4、厂区环境：现代化车间，恒温作业，工作轻松，环境干净整洁。 5、晋升通道：维修学徒→初级维修→中级维修→高级维修→设备组长→设备主管，内部晋升优先，稳定发展空间大。 六、工作时间 两班倒工作制，正常8小时工作制，超出部分按劳动法计算加班费，配合车间生产安排。

岗位职责： 主要负责电机、水泵、变压器、减速机等设备维修。 任职要求： 1、 具备电工操作证、登高证，吊车操作证，焊工证等优先录用，能独立完成设备拆装维修优先录用。 4、熟练使用万用表、动平衡机操作，耐压试验等检测工具能力者优先。具备水轮发电机维修工作经验者优先录用。 5、吃苦耐劳，肯学习，有上进心，具备团队协作和安全意识，有相关维修经验优先录用。

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5.机修：53以内（熟手）带电工证。接受倒班，待遇6000-8000