不地推！不电销！ 通赢科技专注于为瓶瓶罐罐、包装盒上提供防伪二维码印刷品，为客户量身定制设计各类防伪标识。我们服务的客户群体主要是企业负责人、高管及采购决策者。您日常看到的商品上的“扫码验真伪”标签，正是我们的核心产品。 通赢团队氛围轻松融洽，同事性格友善，协作高效，工作环境舒适。公司注重员工成长与回报，福利完善，大家共同努力，实现业绩增长与个人发展的双赢局面，诚邀您了解并加入我们！ 岗位要求（我们期待这样的你）： 1、******，性别不限； 2、表达清晰，普通话标准，声音有亲和力，对销售岗位充满热情； 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4、热爱市场营销工作，勇于面对挑战，拥有强烈的上进心和职业目标感。 岗位职责（你需要完成的工作）： 1、合理规划每日工作任务，掌握销售方法，主动拓展市场渠道。 2、定期回访客户，维系良好合作关系，推动长期稳定合作。 3、熟悉公司产品信息，耐心响应客户咨询，提供优质服务体验，树立企业专业形象。 薪资待遇（你将收获的回报）： 1、综合收入可观：底薪（3600-4000元）+高比例提成+绩效奖金+社保+工龄补贴。 2、上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，无加班，每周日固定休息。周六由主管带队组织集体活动，公司全额承担餐饮娱乐费用。 3、晋升通道畅通：从产品顾问起步，可逐级晋升为产品主管、经理、部门副总至部门总监。 4、多元员工福利：年度旅游、带薪年假、每日下午茶、丰富团建活动、人性化办公空间。 5、新人专属带教机制，一对一辅导，快速融入，充分激发个人潜力。 通赢简介： 广州通赢科技有限公司（简称“广州通赢科技”，注册商标“TOEWIN”）成立于2009年9月。自创立以来，已累计服务全球消费品及流通行业超10000家客户，具备每年持续服务1000家以上中大型企业的实力。 公司致力于为快消行业（涵盖化妆品日化、医药保健品、母婴用品、食品饮料茶酒、五金建材化工、皮具服饰、电子电器等领域）提供防伪二维码解决方案及溯源管理系统的互联网科技服务，您常见的商品防伪扫码标签即出自我们之手。

无经验需求，对工作认真负责

描述： 最大的特点：高提成，高提成，高提成！ （详细提成方案来电咨询！） 目标：培养10个年入50万的销售精英。 （需要有不怕辛苦，脱层皮的心里准备） 要求：勤奋，勤奋，勤奋之人。 性格开朗，大气，非斤斤计较之徒。 对挣钱有发自内心的渴望之人（非只想不行动之人 ） 一年以上销售经验。 销售入行的时间： 有销售经验的，1-3个月可以入行。 新手需要3-6个月入行。 公司对新的销售人员能提供的支持： 入职后，1-3天提供基础培训，内容包括：认识产品，认识行业，客户来源，沟通话术等等内容。 入职一个月左右，公司会提供一些客户资源。 需要拜访客户时，公司老业务或者老板可以陪同。随时解答疑难杂症。 尽最大可能，争取让新来的同事，一个月内入行，二个月内开单。三个月就能上手。 目标客户群体：无人机行业，低空经济行业，半导体行业，芯片行业，AI行业的研发公司，生产工厂。 我们的产品：测试仪器仪表：网络分析仪，示波器， 信号源，频谱仪，万用表等的销售和租赁。 公司：办公室为公司自有物业，工作环境稳定。同事和睦，氛围好。周边房租便宜。 高新技术行业，通讯，射频行业不断推进，演变，升级。市场需求旺盛，机会多。只要付出汗水，容易成单。

包住，全职销售，产品讲解助理，日常基本电脑操作

销售代表｜销售主管｜销售经理 岗位职责 1.负责市场拓展与客户开发，主动拜访潜在客户，定制专业的产品及服务解决方案。 2.调研市场动态与客户需求，及时优化销售策略，精准匹配客户期望。 3.维护长期稳定的客户关系，跟进项目全流程进度，提供持续优质的售后服务。 销售代表 可接受应届毕业生，热爱销售事业，沟通表达能力强。 能适应外出拜访，具备主动开拓业务的意愿。 有市场营销、销售相关经验者优先。 销售主管 1–3 年及以上市场营销或销售管理经验。 沟通谈判能力出色，客户开拓与团队协作意识强。 能独立带领小组完成业绩目标，统筹日常业务推进。 销售经理 对市场趋势敏锐，能快速应对市场变化，制定有效销售方案。 责任心强，具备优秀的团队管理与协作能力。 能高效承接并完成销售任务，跟进项目落地，保障客户服务质量。 薪资福利 试用期无责底薪：4000~-12000 元+业绩提成 年薪范围 o业绩合格：8–12 万 o业绩优秀：18–30 万 o业绩突出：30–100 万

岗位职责： 1.负责开发和维护大客户资源，建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度与忠诚度 2.深入了解公司具体情况，为客户提供专业的产品解决方案 3.根据市场需求制定销售策略，完成业绩目标并持续突破，推动业务增长 4.协调售前售后团队，确保客户从咨询到落地执行的全流程服务体验 5.定期收集市场反馈与竞品动态，个人也能快速成长 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有1-3年销售拓展经验者优先，美业、化妆品、医疗美容行业背景更佳 3.具备较强的抗压能力、执行力和团队协作精神 4.热爱销售工作，目标感强，愿意通过努力实现个人价值与职业成长

开拓各市业务，

【工作内容】 1:通过电销+网销，抖音推广，快手等线上沟通全国各地美容院、养生馆等等，以及后续的跟踪。 我们先排老师下店做业绩，做出结果在选择加盟合作(邀约简单提供资源）提成同行业最高(客户安全感100%，合作之前零投资零成本零风险） 薪资架构 薪资范围：17000-60000 薪资板块有两种：（提成24小时发，当天就发不压工资） 有责底薪：底薪8000~10000 加盟提成4000/家，综合薪资：15000以上 合伙人模式：按单提成，拓客卡提成40/张（最低600-家）十加盟提成9500/家＋持续补货提成46%（只要客户加盟，补货率100%） 综合薪资：17000以上公司商务经理平均工资2-5万，商务精英8万以上！目前在职人员收入情况(可以过来求证) 工作时间：9:30一18:30；每周天休息一天，也可以申请双休，节假日正常休息，年假高达一个月时间。

岗位职责： 1. 负责国寿资产旗下金融产品（含资产管理、企业年金、公募基金等）的市场推广与客户开发 2. 深入挖掘高净值客户及机构客户需求，提供定制化资产配置解决方案 3. 维护与政府平台、大型、互联网头部企业等战略合作伙伴的日常关系与业务协同 4. 参与销售管培生专项培养计划，接受系统化营销能力、金融知识及管理素养训练 5. 达成阶段性业绩目标，享受阶梯式达标奖励与职业发展通道支持 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2. 经验不限，欢迎优秀应届毕业生及有志于金融销售领域的转型人才 3. 具备良好沟通表达能力与客户服务意识，抗压能力强 4. 认同文化，具备诚信品质与合规执业意识 5. 有资源积累或行业人脉者优先，公司将提供专属带教与展业支持

薪资待遇 1.无责4000+奖金2000 +高额提成，综合月薪6000+包住+社保，上不封顶 2.提供免费住宿，步行5分钟到达公司 3.定期组建团建/旅游等 公司直招，不是中介！一对一带教 【工作内容】 负责公司产品普及与推广，工作简单易上手 无经验要求，应届生可投，全程一带一培训+带薪学习，快速上手 晋升空间 新人-主管-队长-副经理-经理，透明机制，内部培养，内部晋升 任职要求 1.性格开朗，具备基本的沟通能力 2. 不甘于当下，需求长期稳定发展

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岗位职责： 1. 负责公司产品的销售及网店代运营工作； 2. 制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3. 开拓新市场，发展新客户，线下对接客户并洽谈店铺入驻； 4. 建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5. 参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见 周末双休。 任职要求： 1. 年满18周岁，会电脑打字，表达清晰，性格外向不社恐； 2. 有2年销售相关的工作经验； 3. 有韧性、有较强的抗压能力； 4. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1. 月薪2500-5500元 + 业绩奖金（销售额提成），具体面聊看个人能力； 2. 每月团建、定期团队培训，工作氛围轻松。

招聘：龙川风向信息指南信息服务薪资：4000-8000元/月岗位职责：1.负责日常信息采集与整理，确保内容准确、及时更新；2.协助完成信息分析与用户需求反馈，提升服务品质；3.配合团队完成各项运营支持工作，保障工作流程顺畅。任职要求：1.大专及以上学历，具备良好的沟通能力与责任心；2.熟练使用办公软件，具备基础的信息处理能力；3.能够适应固定工作时间，遵守公司规章制度，注重工作效率与协作。工作时间：上午8:30—11:30，下午1:00—17:00，周末双休，法定节假日正常休假。薪资待遇：底薪2500元，全勤奖300元，另享绩效提成，福利丰富，具体面议。公司提供电话补助及节日福利，工作环境良好，发展空间广阔。

河源市源城区招工地小工/杂工 批腻子 招师傅 岗位职责： 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应及高强度体力劳动 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3.无重大疾病或职业禁忌症 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前带教 5.学历不限，具备初中及以上文化程度，能理解基础施工指令

中国人寿招聘客户经理 公司简介 中国人寿保险股份有限公司，副部级YQ、国内寿险龙头，业务覆盖保险、投资、银行三大板块，品牌实力雄厚，平台稳定靠谱，发展空间广阔。 招聘岗位 客户经理（综合金融/优才方向） 岗位职责 为客户提供保险咨询、需求分析、保障方案定制，涵盖健康险、养老险、寿险、年金险等； 负责客户维护、保单体检、续期提醒、理赔协助等全流程服务； 依托公司资源开展客户开拓与业务拓展，完成团队目标； 参与公司系统培训，持续提升专业能力，走业务/管理双晋升通道。 任职要求 年龄：25-50周岁， 学历：大专及以上，金融、营销、医、法、教培等优先（条件优秀可放宽） 品行端正，沟通表达佳，有责任心、学习力与抗压能力 有销售、客服、管理经验者优先；无经验可带薪培训 薪资福利 综合收入：3400-10000元/月，上不封顶 构成：无责底薪+新人津贴+绩效提成+年终奖+各类奖励 福利：五险一金、商业保险、带薪培训、节日福利、团建旅游、法定双休 晋升：业务员→主任→经理→总监，透明公开，能者上 工作时间 弹性工作制，周一至周五，周末双休，兼顾工作与生活 备注：中国人寿客户经理应聘

有电话销售经验者优先 一、岗位职责： 1、通过电话及微信对接客户，办理增值业务、号码认证、彩铃等相关服务； 2、工作地点固定，无需外勤，在办公室内完成任务；使用公司提供的统一号码进行电脑拨号，佩戴耳麦接听，配合智能系统高效办公。 二、任职要求： 1、年龄22－****，中专及以上学历（能力突出者条件可适度放宽）； 2、具备较强的学习能力，普通话标准，掌握基础电脑操作，具有良好的服务意识与沟通能力； 热情主动，耐心细致； 3、具备电销工作经验者优先，入职后公司将安排带薪业务培训； 4、虽然工作环境稳定、无需奔波，但仍需具备以下特质：积极进取的心态、良好的抗压能力、主动投入的工作状态。 三、薪资待遇： 1、薪酬结构：试用期保底薪资3500元；转正后为底薪+提成+奖金，月综合收入6000-8000元； 2、培训机制：公司定期邀请专业讲师开展技能培训，涵盖业务技巧、管理方法等内容； 3、依法享受节假日休假，春节假期较法定时间更长； 4、其他福利：节日惊喜不断、生日聚会、丰富团建活动及外出旅游机会，全力以赴，收入过万并非难事，诚邀你的加入。

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