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岗位职责： 1、公司配备工作手机及精准客户资源（老客户），通过线上外呼系统与客户沟通，完成续费转化。 2、为客户提供法务咨询相关服务； 3、配合完成上级安排的其他工作任务； 岗位要求： 1、性格开朗，具备良好的语言表达与沟通能力； 2、热爱销售工作，抗压能力强，有明确的收入目标和进取心； 3、愿意从事面向B端或C端的法律咨询服务工作，具备相关从业经验者优先录用； 4、年龄20-35岁，高中及以上学历，综合能力突出者条件可适当放宽； 工作时间：9:15-12:00 13:30-18:00 周末实行大小周休息制度 公司福利：入职即缴纳五险一金，法定节假日按规定休假 团队氛围轻松和谐，每月提供多样化的下午茶活动，拥有清晰透明的晋升机制 薪资构成：基础工资4000+绩效奖金（500-2000）+单笔提成（200-500元/单），试用期薪资全额发放 多劳多得，收入由自己掌控！

这是出差销售岗位哦~ 喜欢到处走的，热爱旅行，追求工作灵活性的小伙伴快来加入~ 薪资待遇： 1、试用期5500+提成（转正6000+提成）+月度奖励+季度奖励+年度奖励+提升奖励； *出差综合收入约10K，薪资无上限，高薪取决于个人努力，投入越多回报越高！ 2、免费提供住宿（家电齐全，拎包即可入住）； 3、表现优异者可免费参与集团国际年会，并享有国内外学习与旅游机会； 4、内部晋升机制完善，提供清晰的职业发展路径！ 招聘要求： 1、年龄18-26岁，综合素质佳，性格开朗外向； 2、不甘平凡，渴望自我突破，勇于挑战高收入目标； 3、能适应出差节奏，具备吃苦精神者优先； 4、学历不限，欢迎应届毕业生报名，退伍军人优先考虑； 岗位职责： 1、负责产品市场拓展，开发新客户并维护老客户关系（推动老带新）； 2、达成团队整体销售指标； 3、外派出差，团队协作模式，主要在江浙沪区域开展工作，边出差边成长，边走边开拓，工作自由灵活，行万里路拓宽视野（普通工作需攒钱休假才能旅游，而这份工作让你边赚钱边出行，公费差旅，简直太爽了！）； 工作时间：早8:30-18:30 公司地址：杭州市临平人民广场和合财富1幢34楼3408室 亿铂

别人旅游花自己钱，你出差公司“报销”还发工资！我们的岗位无需久坐办公室，而是穿梭于各地城市——去青岛看海，到武汉吃热干面，工作扎实充实，生活精彩不断，爱挑战、能奔波的你别错过！ 这是销售出差岗！销售出差岗！销售出差岗！ 输在观望，赢在出发 1.时间安排更灵活 2.收入上限无封顶 3.培训全程免费 4.出差就是奖励 5.晋升不靠关系只看实力 加入我们，轻松实现高收入： 6000+提成＋奖金＋年终奖+提供住宿，人均月薪 6000-2W+，每月准时发放，不拖欠不扣押 你将享受全面的福利保障：法定节假日休息、节日礼品发放、每年多次团建拓展、公司免费提供住宿，每月组织集体活动，表现优异者每年可享两次国内外学习旅游机会 你将拥有清晰的职业发展路径（公平、公开、快速，不受学历与过往经历限制） 工作职责： 1、依据市场需要，每月安排1-2周省内外出差 2、负责省内市场运营，定期回访并维护老客户 任职要求： 1、年龄18-26岁，性格积极有担当 2、具备进取意识和事业追求，富有团队协作精神 3、愿意主动沟通，敢于表达

废铁整理工！工资200元一天，早上6.30点到下午4点 工作地点，双林镇西 联系电话

【工作内容】 1、负责贝壳平台线上渠道房源的日常维护，确保信息真实、准确无误； 2、开展房源资源的开拓、跟进与沉淀，与业主保持长期稳定的协作关系； 3、接待客户并提供专业咨询，给予客户全面的房地产置业建议； 4、深入沟通客户需求，精准匹配推荐房源，陪同客户实地看房； 5、协助完成商务洽谈、合同签订及房屋交易过户等相关流程服务。 【岗位要求】 1、年龄20-38岁，学历、专业、经验均不限； 2、欢迎有同行业从业经历者及退伍复员军人加入； 3、具备积极进取心态，能吃苦耐劳，拥有良好的销售意识，敢于追求高收入目标。 【薪资福利】 1、试用期5000底薪+最高65%提成+五险一金 2、多重现金激励+五险一金+节日福利+员工互助金+法定节假日+国内旅游/海外旅游； 3、广阔晋升通道：晋升迅速，付出必有回报，提供资深顾问（经纪人A0-A10）与合伙人发展双路径（经纪人—店经理—合伙人），同时设有内部活水转岗机制，所有管理岗位优先从优秀员工中选拔任用。 挑战高收入，成就精彩人生，只要你敢拼，一切皆有可能~ 【联系我们】 如有疑问可直接联系沟通，投递简历将优先安排面试。 我们真诚期待你的加入！

薪资：600/日，无拖欠，结算便捷 物料：推广所需全部物料由公司统一提供，无需个人承担任何成本 客户：公司精确分配客户名单，无需自行寻找，降低推广难度；工作方式灵活，兼职弹性安排。

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.只要有2年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.五险一金、法定节假日 4.销售额提成 5.底薪4000+提成 岗位职责： 1、负责市场调研，收集行业信息，分析竞争对手动态； 2、开展销售活动，完成公司设定的销售目标； 3、维护现有客户关系，开发新客户，拓展市场； 4、提供产品知识培训，协助客户解决技术问题。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2、具有较强的市场开拓能力和客户管理能力； 3、熟悉销售流程，有相关行业销售经验者优先； 4、能够承受工作压力，有团队合作精神。

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宁波卓盛奥电子科技有限公司 【1】招聘岗位一:商标印刷工1名，任职要求:，40周岁及以下，视力好，做事利索且认真细心，会电脑，薪资 5-7K。 【2】招聘岗位二:成品检验人员5名，任职要求:，40周岁以下，有检验相关工作经验优先，薪资面议。 【3】招聘岗位三:注塑工1名，任职要求:，能看注塑机，会简单修边，长白班，薪资面议。 【4】招聘岗位四:点胶工1名，任职要求:，18-40周岁，做事认真有耐心，薪资面议。 联系人:胡宇 【5】招聘岗位五:模具师傅1名，任职要求:，30-50周岁，有注塑调机经验5年及以上，熟悉注塑模具及海天塑机，长白班，薪资面议。 地址:海曙区集士港镇万众村(君禾泵业 6井号楼5楼)

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岗位职责: 1. 在阿里巴巴平台完成产品上架、信息优化及销售推进相关工作； 2. 策划并执行销售方案，结合市场动态分析，推动销售目标达成； 3. 为客户提供专业支持，解决其在电商平台运营过程中遇到的问题； 4. 定期与客户保持联系，汇总意见与建议，持续改进服务机制。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与客户服务意识； 2. 能独立开展销售工作，具备市场开拓能力； 3. 学习能力强，能快速适应电商领域的变化节奏； 4. 热衷于电商行业，善于捕捉市场机遇； 5. 有服装行业经验或销售能力突出者优先录用

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岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓行业内的潜在客户资源，深入挖掘客户需求并进行高效沟通，达成公司下达的销售目标； 2、分析客户具体需求，结合实际情况为客户量身定制合理解决方案； 3、维护客户关系，持续跟进客户动态，及时响应并反馈问题，协助解决客户疑虑； 4、跟踪销售合同执行情况，确保订单顺利推进及回款按时完成。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机相关专业优先； 2、具备3年左右相关工作经验，条件优异的应届毕业生亦可酌情考虑； 3、掌握客户拜访流程与沟通技巧，能够深度获取客户信息，推动商务合作落地； 4、具备强烈的事业心、抗压能力与自主学习能力，对销售工作充满热情； 5、有计算机互联网产品销售经验，或在医疗、教育等行业有销售背景者优先。

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核心职责： 1、公司提供智能家居项目资源，负责对接指派的设计师，与客户沟通智能家居方案并推动签约； 2、承担智能家居项目方案的讲解工作； 3、准确传递客户需求至方案设计人员； 4、协助处理项目实施过程中可能涉及的相关事务； 5、具备方案审核能力，能完成施工前技术交底，指导布线作业，并根据变更及时更新图纸； 6、严格执行公司及上级下达的各项政策与工作指令。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验； 2、熟悉主流有线及无线智能家居品牌； 3、熟练使用AutoCAD、Office等常用办公软件； 4、具备良好的职业素养与服务意识，抗压能力强，富有责任心。

任职要求： 1. 具备统招大专或以上学位； 2. 拥有民用或工业类产品销售经验约2年（如消防、暖通、水泵、空压机、建材等项目领域）； 3. 自行配备交通工具，常驻本地，可接受区域内频繁出差； 岗位职责： 1、负责公司各类管件、桥架产品的市场推广与销售工作，承接水电气、燃气、消防等机电类工程项目； 2、达成公司设定的销售任务目标； 3、跟进客户订单并执行全过程（包括合同签订、发货安排、回款管理等）； 4、及时收集并上报所在区域的市场动态及客户需求信息； 薪资待遇： 底薪（5-7k）+提成（约为物料金额的3%），缴纳当地社保与公积金，提供油费补贴+话费补贴+实际费用报销；

招聘：业务员 具备1年及以上销售相关工作经验，有慈溪本地市场资源或同类经验者优先。 沟通表达清晰流利，能与客户高效对接需求，洽谈合作。 目标感强，具备独立开发客户，维护客户关系的能力。 适应外出拜访客户，区域跑业务的工作节奏，所不良从业记录。

校企合作单位，可提供实习证明！短期不招勿扰，支持线上面试。 选择我们的理由： 1. 公平：相同的平台、相同的环境、相同的机会，不同的是你付出的努力； 2. 公正：我们真诚对待每一位同事，因为我们同为年轻一代，拥有共同的语言与追求。 3. 公开：晋升与表彰机制透明化，业绩与人品并重，缺一不可。 4. 完善的培训体系：带薪岗前集训、入职辅导、老员工一对一帮带、全国统一课程、司龄进阶培训、储备干部专项培养；涵盖行业知识、产品体系、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设。 5. 轻松愉快的工作氛围：由95后、00后组成的活力团队，充满朝气与创造力。 6. 包容的成长平台：全面提升谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力…… 7. 收获价值：直接对接各行业企业负责人，深入交流学习与商务洽谈，拓展个人人脉资源！ 优秀的你，值得加入同样优秀的团队！ 一、薪酬福利 办公环境：超大办公空间，环境清新整洁，全面优化工作体验； 公司福利：五险一金、弹性上班、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日派对、下午茶点、员工俱乐部、年度晚会、每月现金红包及数码礼品奖励~ 工作休假：8:30-18:00，午休2小时，每日工作8小时，含半小时团队互动时间，周末单/双休，法定节假日正常休息，配备五险一金+国内外旅游+年终奖金 薪酬情况：底薪区间：4500-6000元（无责任提成10%~20%，客单价起点7万元，上不封顶），另计奖金，享有五险一金、年终奖及节日福利。公司提供具有市场竞争力的薪资方案，每年结合企业经营成果与个人绩效进行调薪。 二、毕业生培养计划 新人实习生专项成长计划，包含实习阶段培训、企业文化融入、项目模拟实战、综合素养提升、导师制一对一指导； 团队介绍 薪资待遇：1、阶梯式底薪增长+阶梯式提成递增+多重奖金（月度+季度+年度）+保险+公积金+丰富福利；2、表现优异者可获得公司组织的海外精英游资格；3、全体成员除享受上述待遇外，同步享有国家规定的所有法定假期。4、公司提供系统化的行业知识、专业技能与销售训练，以及清晰完整的晋升通道，助力员工长期职业发展。 公司理念：助力客户获取更多订单。

1.维护已安装设备的商户 2.新拓安装支付宝NFC碰一下收银设备 3.综合8K-12K 4.不限学历，不限年龄，有人带 5.弹性工作时间自由

①行业经验：具备ToB销售背景者优先，尤其是从事电商相关服务或解决方案销售的候选人；熟悉SaaS、ERP、供应链服务、营销服务、支付系统等领域者更受青睐。有ToC销售经历可酌情沟通，无任何销售经验者请勿投递。 ②核心能力： 客户开发能力：能够主动挖掘潜在客户，并通过电话、线上渠道等方式建立有效联系。 需求洞察与方案匹配能力：深入理解客户需求痛点，结合公司产品和服务提供定制化解决方案。 行业认知：对电商行业发展趋势、平台运营规则及商家常见挑战具备基础了解。 ③薪资构成： 采用底薪加提成模式，底薪水平及提成比例在杭州地区销售岗位中具有较强竞争力。 ④主要职责：负责拓展国内外品牌客户，涵盖快消、大健康、美妆、服饰等面向大学生消费群体的产品领域； 深度把握品牌方在渠道管理、营销投放、数据应用、供应链提效等环节的核心诉求； 直接对接品牌客户电商负责人或总监及以上层级决策者。 ⑤学历要求：需持有全日制专科或以上学历。 ⑥软素质：【软素质】 1、热爱销售工作，渴望挑战高收入，非一时冲动型求职者；公司重视新人培养，期待共同成长、双向成就； 2、做事踏实认真，目标感强，态度端正，具备强烈的进取心； 3、性格积极乐观，富有责任心，保持主动向上的工作状态。 【试用期】薪资结构=底薪+各类奖金+提成（回款后随工资发放，无滞后周期） 【正式期】薪资结构=基础薪资+绩效薪资+各类奖金+提成（回款后随工资发放，无等待期） 【晋升所需周期】最快三个月 【晋升方向】P岗——M岗 ⑦企业核心优势： 校园市场领先地位：业务覆盖全国2800余所高校，拥有8万以上学生代理，精准触达3600万大学生用户 品效销一体化模式：首创“线上商城+学生代理+线下活动”闭环运营体系 品牌合作资源：已成功服务华熙生物、苏泊尔、珀莱雅等知名品牌 资本支持：已完成赛伯乐、青松基金等机构的三轮融资 现有员工规模超800人

销售顾问，人力资源专员/助理，工作地点在杭州临平区石油大楼(藕花洲大街)小芳超市二楼，薪酬范围5K到6K，入职后有导师带 工资4000底薪十2000服务费+佣金提成+奖励