行政文员
3000-5000元/月
文员经验不限大专行政助理
岗位内容：
1. 负责日常行政事务的执行，包括快递收发、文件的接收、登记、归档管理，办公用品的采购与领用管控，办公环境及设备的维护，协调水电气、网络、清洁等日常运营事宜。
2. 协助组织公司内部会议及文化活动，完成会议记录、纪要整理以及后续事项的跟进落实。
3. 办理员工入职与离职相关手续，管理员工档案资料，维护并及时更新员工花名册。
4. 统筹员工健康证明的申办工作。
5. 处理行政类费用报销，涵盖厂区水电气人工、租金、宿舍水电支出，协助完成配送司机相关费用报销流程。
6. 制作与打印各类常用表单，承担日常文字处理任务。
7. 编辑制作图文材料及视频宣传内容，完善企业宣传资料。
8. 配合推进其他行政与人事相关支持工作。
任职要求：
1. 具备大专或以上学历。
2. 熟练操作常用办公软件（Word/Excel/PPT），具备基本的数据整理与处理能力。
3. 表达清晰，沟通顺畅，工作细心耐心，具有服务意识和良好的团队协作态度。
4. 掌握基础图像处理与视频剪辑工具操作，拥有一定的文案撰写、编辑及内容策划能力，可独立完成推广图文与短视频脚本的创作输出。
5. 对新事物保持开放态度，具备较强的学习意愿和自我推动力，愿意持续探索多样化的内容呈现形式与传播途径。
公司包吃住。
发货数据录入员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限售后客服全白班
岗位职责：
工作无需外出、无需邀约，室内固定办公，主要负责回访已有客户，收集使用反馈，对有更换需求的客户进行信息记录，并对接发货部门安排发货行动，同时配合完成售后相关沟通事宜。
岗位要求：
1、年龄22-36周岁。
2、学历不限。
3、掌握电脑基础操作能力，不设打字速度与表格制作要求。
薪资待遇：
固定无责任底薪3500元+提成+奖金，新人综合收入稳定在6000元以上，资深员工月均收入约9000元。
工作时间：
上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每周日固定休息，法定节假日正常休假，包含五一5天、国庆7天，年假享受带薪20天至1个月。
接受零经验人员，欢迎应届毕业生投递。
公司为员工缴纳五险，提供生日津贴、生日会、团队建设、聚餐活动、下午茶等福利项目。
古建筑月结
一、作息条件
正常上班时间：9:00-18:00
正常休息：每月休息四天
二、薪资待遇
底薪4000元+项目提成，公司五险一金：表现优异者薪资可面议（每月大概在15,000以上
三、主要工作内容：
1. 私家工程项目的设计与施工管理
2. 古建筑材料、铝代木仿古构件材料选型及施工图深化设计
四、任职要求：
参与古建类园林项目设计工作，涵盖方案构思与施工图绘制；
配合团队协作，保障设计方案落地，把控建筑与景观设计品质；
承担园林绿化工程及住宅建筑项目的景观设计任务。
1、熟练操作3d或同类效果图制作软件、AutoCAD等专业设计工具；
2、具有园林景观相关专业基础，熟悉工程造价知识；
3、能接受短期外出差，具备较强的项目协调与管理能力；
4、持有驾照，可独立完成项目预算及报价编制；
5、有实际落地项目经验者优先；
6、感兴趣者欢迎前来沟通交流
五、其他
1、试岗期7天，双方自愿选择是否继续合作
2、本岗位寻求长期稳定合作人选，入职前半个月以培训为主，非长期发展者请勿打扰
无责3500/室内文员登记/五险/不加班
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限售后客服售前客服电话客服全白班
1、无需贷款，无销售任务，不设业绩考核，工作固定在公司内完成，不外出拜访客户，上班期间手机可自由使用，对穿着无硬性要求
2、岗位为专业客服类，公司提供稳定的老客户群体资源，无需主动邀约客户到店，不负责开发新客户，不涉及产品推销及交易环节，服务完成后无需跟进后续流程
3、欢迎零经验人员加入，安排资深员工一对一指导，提供系统化培训，试岗期间正常发放薪资，无需加班，按时下班，时间相对宽松，工作氛围轻松
4、试用期与转正后薪资标准一致，底薪3500元+单笔提成5-25元（用于激励员工积极性）+月度奖励300-2000元+额外现金激励方案，综合收入6-8K+，收入与工作量挂钩，多劳多得，上不封顶
5、工作时段：9:00-12:00，13:30-18:00，法定节假日按规定享受带薪休假
公司福利：缴纳五险，具备快速晋升通道，节日礼品发放，生日津贴或庆祝活动，年终奖金，定期组织聚餐，团队建设活动，下午茶点供应，享有较长带薪假期，安排国内旅游等
设备文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位内容：
1. 按公司需求开展内部员工信息的采集、汇总及归档管理；
2. 负责公司各类报表、文档等资料的编制、整理与打印输出；
3. 承担文件归类管理、公文流转等日常行政事务；
4. 维护设备台账系统，完成数据录入、更新、维护及相关统计工作；
5. 跟进客户信息的查询、核实与动态维护；
任职要求：
1. 具备良好的文字表达能力，书写工整，注重细节；
2. 熟悉计算机基础操作，熟练使用Office办公软件；
3. 具备较强的沟通协调能力，能有效配合部门间协作；
4. 工作认真负责，态度积极，具有良好的团队意识；
5. 适应较强工作节奏，具备一定的抗压能力和吃苦精神。
办公室文员（5500包住）可实习
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限包住五险接受应届生节假日休早九晚六 不加班
1.不外出不跑销售;
2.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了;
3.主要负责审核前期资料，不外泄公司的任何资料数据;
任职要求：
1.18-28岁，男女不限
2.经验不限，入职会有人带
薪资待遇：综合薪资5000-7000
上班时间:9:00-18:00午休:12:00-14:00
公司直招!提供住宿，感兴趣可先沟通了解
综合内勤
5000-8000元/月
文员经验不限本科内勤管理
岗位职责：
1、负责项目部各类资料的整理与归档，包括合同、图纸、变更单等文件的收发及保管工作。
2、管理办公用品及项目日常消耗品，落实采购申请、入库登记与领用发放流程。
3、配合项目经理完成日常行政事务，如会议组织、来访接待、费用报销等相关支持工作。
4、跟踪项目物资到货进度，并与仓库人员、供应商进行初步对账与协调沟通。
5、统计并汇总项目部员工的考勤、请假等出勤信息，确保数据准确及时。
6、执行上级安排的其他文职类及后勤辅助性工作任务。
任职要求：
1、熟练操作Word、Excel等常用办公软件，具备基础数据表格制作能力。
2、做事细致认真，条理清晰，责任心强，能够妥善管理文件与物资。
3、具备良好沟通协调能力，可与项目团队成员及外部单位有效对接。
4、中专或高中及以上学历，有行政、文员岗位经验或建筑行业背景者优先考虑。
管培生（2026届）(J10305)
4000-7000元/月
文员经验不限本科机械专业毕业汽车零部件
岗位职责:
1、在技术、质量管理和生产工艺等各部门轮岗学习后，根据表现定岗；
2、培养方向包括质量管理、机加研发、项目管理及产品开发等方向
任职要求:
1、机械类相关专业（如机械设计、材料成型、热处理、质量管理、车辆工程等）；
2、具备良好英语听说读写能力者优先考虑；
3、具有进取心、责任感以及良好的沟通能力；
4、预计入职时间为2026年7月
重庆秀山土家族苗族自治县招弱电/安防智能化学徒，需要吃苦耐劳，服从安排。
3000-5000元/月
智能化弱电工工地学徒工1-2人月结
重庆市秀山土家族苗族自治县招弱电/安防智能化学徒，需要吃苦耐劳，服从安排。
文员临时工
招工地点海南灵山车管所月薪6000~8000包车费，包吃不包住工作内容每日将车管所的纸质档案扫描为电子档案人数10人。
文员
3000-5000元/月
文员1年以下大专
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确
4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范
5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项
任职要求：
1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 具备文员或行政类相关工作经验者优先
5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境
户外拓展文员
5000-8000元/月
文员经验不限大专混合办公
岗位职责：
1. 协助策划师整理拓展方案：根据客户需求，排版行程方案、报价单、活动流程、安全预案、团建计划书。
2. 整理项目资料：收集趣味游戏、研学、军训、亲子拓展项目文案，更新项目库。
3. 合同草拟：起草团建服务合同、报名表、安全告知书、出行须知。
4 对接销售/客户：微信、电话答疑，统计参与人数、出行日期、餐饮住宿需求、特殊人群（老人、小孩、伤病员）。
5 核对订单信息：人数、天数、场地、大巴、餐标、教练配置，汇总下单。
6. 活动前通知：群发出行集合时间、地点、携带物品、注意事项。
7. 台账登记：客户档案、成交订单、收支台账、场地/车队/供应商合作台账。
8. 整理：收集、、物料票据，整理走报销。
9. 日常行政：考勤、文件归档、办公用品申领、公司宣传图文排版。
任职要求：
1.大专及以上学历，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌
3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务
4.有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5. 具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度
办公室文员
3000-4000元/月
文员物业内勤3-5年学历不限
招聘办公室文员
【岗位职责】
1、文件录入、归档整理、报表登记、办公用品盘点申领
2、来访接待、电话接听、部门日常内勤配合
3、协助财务、人事对接基础工作，完成领导交办事务
【任职要求】
1、会Word、Excel基础操作，打字熟练
2、工作认真有耐心，服从安排，责任心强
3、有无经验均可，应届生可培养
【薪资福利】
薪资面议，稳定长白班，准时发工资，双休，法休，＋过年超长假期（至少十天）
重庆健逸农产品有限公司
4000-5000元/月
文员1-3年大专
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识
任职要求：
1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心
3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神
5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
6、工作时间：晚上，月休4天
综合文员
3000-6000元/月
文员经验不限大专后勤管理考勤管理会务活动
每日工作
1、负责招聘信息的筛选与发布，每日投入约2-3小时。
2、每日导出考勤机打卡数据，统计并核对前一日出勤情况，确认异常考勤（如缺勤、漏卡、请假、迟到、早退），缺勤人员需及时通知对应主管；同时负责每日餐卡的发放与管理。
3、发布考勤异常通知，并逐一联系相关员工进行核实与处理。
4、维护办公室日常清洁，确保办公区域整洁，合理摆放桌面饮用水。
5、每日处理发货单据，完成物品打包及出货流程。
6、手工登记快递物品编号及快递单号，核对前一日发货情况，并与快递员确认前台货物发出状态。
每周工作
1、更新入职与离职人员档案，同步宿舍住宿人员信息表格，每周六完成更新并归档。
2、录入新入职及离职员工资料，并完成归档工作。
3、汇总各类报销单据，整理后提交审批。
每月工作
1、每月1日至10日核对上月客户收货回单，按时间顺序整理归档。
2、每月5日前汇总公司全体职工上月考勤记录，交由人事核对，并组织每位员工签字确认。
3、每月最后一天（30或31日）完成宿舍水电表抄录及费用核算，形成统计报表，于次月5日起供工资核算使用。
4、统计上月新员工银行卡办理所需材料，并于5日前提交会计。
不定时工作内容
1、接待应聘人员，以及社区、环保、消防、政府等相关来访人员。
2、为新员工办理指纹录入（大门门禁、考勤机）及宿舍入住手续，讲解员工守则，并安排至现场岗位。
3、填写办公用品采购申请单，处理日常采购需求。
文员非销售岗位
3000-4000元/月
文员经验不限大专审核标注
淘宝审核
岗位职责：
1、依据安全审核标准执行内容审查，规则以明确性为主，部分内容涉及主观判断维度，如画面美感、清晰度及敏感信息尺度把控
岗位要求：
1、具备全日制大专或以上学历，专业不限，需具备基本的审美辨别力与规则理解能力；
2、热衷网络浏览，熟悉主流内容平台生态，有内容审核、数据标注或信息分类经验者优先考虑；
3、能适应轮班安排，做五休二，班次为9:00-18:00或14:00-23:00，每月含晚班2-3天；
4、通勤时间控制在40分钟以内，居住过远者不便于参与晚班
提供带薪岗前培训一周，适应期2-3周，薪资按件计酬，体现多劳多得原则
内勤文员6000+住宿
6000-9000元/月
文员物业内勤经验不限学历不限
公司直聘！！！
1.主要负责日常线上数据审核否真实齐全，筛选并整合。
2.完成上级的协助工作，前期都有有师傅带。
上班时间：9:00-18:00，午休12:00—13：30，上下午茶各半小时年假至少半个月！免费包住宿
任职资格：
1.年龄：18-28岁之间，男女不限，可接受实习和应届生
2.学历：学历代表过去，能力决定末来
3.经验：有无经验均可岗前带薪培训(往管理岗位培养）
4：薪资综合6000+（包住）
办公室文员周末双休
5000-8000元/月
文员经验不限大专资料管理考勤管理周末双休法定节假日休晋升空间大节日福利体检免费
工作内容：
日常坐班，无需外出拓展客户
1. 维护现有客户关系（协助处理理赔事宜，通知领取节日福利等）；
2. 仔细核对资料，指导客户完成相关手续办理流程。
3. 落实售后支持服务：无需参与销售环节，不涉及销售任务。
工作时间：
上午8点30分至下午5点00分
中午安排两小时休息时间
周末双休，法定节假日正常休假
任职要求：
1. 年龄范围：25周岁至45周岁
2. 大专及以上学历（接受无经验者，入职后有专人带教）
3. 具备良好的团队协作意识
4. 遵守公司各项管理规定
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