岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理、安全管理与施工方案编制、审核及交底工作 2. 组织解决现场技术难题，指导施工工艺与质量控制要点 3.监督执行国家及行业技术规范、安全标准和项目管理制度 4.协调设计、施工、监理等多方技术对接，保障工程顺利推进 5. 参与图纸会审、技术变更及竣工资料整理归档工作 任职要求： 1. 具备设备工程技术相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目需求灵活适配） 2.10年以上岗位工作经验，具备现场技术管理或施工管理经验者优先 3. 熟悉设备安装工程施工流程及常用技术标准，能独立处理常见技术问题 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应工地现场工作环境 5. 持有相关职业资格证书（如建筑、机电一级、二级建造师、机电工程师证书等）者优先 工作地点： 1.公司从事冶金行业设备安装、检修 2.工程地点涉及全国范围

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工程技术岗1.应届毕业生，毕业后能获得本科学历学位证书，专业理论知识扎实，实践能力突出，专业对口。2.身体健康，身体素质良好，品行端正，适应建筑企业流动性工作性质。1.负责现场施工技术、质量指导和服务工作以及开展工后施工技术总结；2.负责编制施工组织设计及施工技术方案；3.负责工程数量审核工作，参与项目科技研发工作；4.配合开展对上、对下计量以及变更工作。薪资福利:每月薪资：6K-8K/月。见习期薪酬：本科8万+、硕士10万+、博士30万+。入职补贴：0.5-3.5万元/人，博士20-25万元/人。青年人才资助计划：1500-6000元/月。福利待遇：春节休假（5-15天），探亲假（20-30天），调休假（月份4天），生育假，护理假，育儿假等，探亲差旅费报销、。应聘要求：1.应届本科、硕士、博士毕业生，毕业能够取得本科及以上学历学位证书，专业理论知识扎实，实践能力突出，专业对口，重点学科专业、学生干部、党员优先。2.身体健康，无严重疾病、传染病或史，身体素质良好，品行端正，在校期间无违纪记录。3.应聘资料须真实有效，。4.面试流程：简历筛选--素能测评--面试--录用通知--签订三方协议。简历投递邮箱：。咨询：。

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招聘：山西吕梁兴县铝土矿招一名总工程师，工资2万➕，一名地测工程师和一名技术部主任，工资1.5万，联系人：王老板

水务技术员（1）学历要求：本科及以上（500分以上）学历；（2）专业要求：环境工程、给排水科学与工程、水文水资源、应用化学、机电一体化等相关专业；（3）证书/职称：具备水质测试、水利监测、环境工程等相关领域的专业认证或资格证书者优先考虑；（4）工作经验：有2年以上水处理设施和设备实践相关工作经验，熟悉水处理技术，包括反渗透、超滤、氧化技术等，并且掌握现场维护和修理水处理设备的技能。（1）水环境监测：对水质、水文等进行实地采样和监测，并进行仪器分析和数据处理；（2）水处理：对废水、池塘、河流等进行处理，协助制定和执行排污和控制方案；（3）设备检修：对水处理设施和设备进行安装、调试、检查和维护，防止设备出现故障；（4）数据处理：协助分析和汇报，制定相应的技术规范、工艺流程等；（5）制定工作计划：根据实际情况，制定相关的工作流程，并及时向上级报告工作进展情况；（6）协调工作：积极与相关部门进行沟通和配合，协调解决水处理过程中的技术难点和问题；（7）保障环保安全：严格执行环保安全要求，协助制定和改进安全防范措施。招工人数:数名

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招聘：消防工程技术专业教师 薪资：5000 - 7000 1、全日制本科院校消防类相关专业毕业；2、具备良好的语言沟通能力、教学组织能力，能承担职业学校消防工程技术专业专业相关科目的教学工作；3、持有高中、中等职业学校及以上教师资格证，具有2年相关工作经验；4、具有消防类相关职业资格证、高级工、技师、高级技师优先

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