【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实操，深入理解企业运营机制。 - 轮岗实践多个岗位方向，包括渠道管理、培训讲师、综合运营及行政管理类岗位（属管理职能序列，无保险销售任务），全面提升综合管理素养。 【任职要求】 - 面向2026届国内外高校应届毕业生，需取得本科及以上学历（国内院校毕业时间范围为2026年1月至2026年12月，海外院校毕业时间范围为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理等相关专业优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备优秀的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 公司将为每位入选者配备专属职场导师，并提供覆盖多维度、全周期的系统化培训支持，强化专业指导，助力人才加速成长。 - 可选工作城市包括台州市、金华市、绍兴市、嘉兴市、衢州市、温州市、舟山市。

1.场地内巡查车辆货物装载率。 长夜班，包吃包住，本地社保。

岗位方向：人事、行政、法务、内审、财务、建筑工程等相关领域 岗位要求： 1、了解所选岗位方向的基本专业知识； 2、性格亲和，具备较强的抗压素质，服务意识强，工作积极主动； 3、思路清楚，具备良好的语言表达与组织协调能力； 4、熟练操作常用办公软件，具备基本的信息化办公技能； 5、根据实际工作需求，配合完成市场调研、数据整理、方案拟定等交办任务。 说明：本岗位面向应届或经验较少人员，需接受公司统一的岗位分配与工作安排。 提示：1. 公司严格执行全面禁烟规定。 2、杭州岗位录用人员后续可能需前往广州、苏州或武汉进行阶段性实习或入职，无法接受外派安排者请谨慎投递杭州职位。

电商文员 工作内容 1. 会拼多多、抖音、淘宝等任意平台基础操作 2. 售后工单、退款、退货处理 3. 客诉评论分类登记汇总，台账与账单整理，熟悉VLOOKCUP 任职要求 1. 会基础PS 熟练Excel，打字≥50字/分，擅长客户沟通 2. 踏实肯干，执行力强

可线上面试，需持驾照 工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日休息 【岗位职责】 1、负责路测车辆测试环境的检查与确认，包括按要求开启或关闭测试设备电源、刷写测试版本、进行检查及记录等工作 2、负责ADAS道路测试中问题的记录与整理，包含实时打点、问题详情登记及测试文档的归档维护 3、负责测试数据的录制、保存与上传，熟练使用自研上位机完成数据采集、问题标记及数据回传任务 【任职要求】 1、不晕车，身体状况良好，适应长时间乘车作业 2、具备专科或以上学历，普通话表达清晰 3、性格稳重，具备良好的沟通能力，能与团队顺畅协作 4、熟练操作Windows系统，掌握Word文档编辑、文件管理等基础技能，了解Linux系统常用命令操作 5、持有有效的C2及以上驾驶证，并具备实际驾驶经历 6、对智能驾驶技术有一定认知，具备较强的学习意愿和理解能力 7、熟悉ACC、LCC、FCW、AEB、LDW、LKA等ADAS功能的基本操作与应用场景

工作时间：8:30-17:30，中午休息2小时，周末双休，法定节假日正常休假。 职位福利：全勤奖励、员工团建旅游、节日礼品、周末双休、工作氛围灵活，团队年轻有活力，期待充满热情的你加入我们。 职位描述： 1、配合上级完成各项工作的落实与推进； 2、负责新成员招募、档案整理及各类文件、资料的汇总与日常管理； 3、统筹安排各类会议及团队出行活动； 4、协助行政主管处理日常行政事务的组织与执行； 5、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时高效完成指派任务 2. 有团队协作意识，快速适应团队工作节奏 3. 学习能力强，善于优化工作流程与方法 4. 大专及以上学历，接受无经验者，公司提供老员工带教

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

岗位职责 1. 负责公司日常业务数据的采集、录入、核对及归档，确保信息完整准确。 2. 编制常规工作报表，跟踪数据进展，发现问题及时上报处理。 3. 与各职能部门保持良好协作，协助完成数据对接及相关资料提交。 4. 建立并维护数据台账，持续优化整理流程，提升工作标准化与效率。 5. 工作细致踏实，具备耐心与责任感，胜任团队中的“数据支持”角色。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，态度认真负责，不马虎应付。 2. 熟悉Excel等常用办公软件操作，掌握基础函数和数据透视表者优先。 3. 性格平和、沟通顺畅，情绪稳定，具备良好的协作意识。 4. 具备较强责任心，能长期稳定在岗，不频繁变动职业规划。 5. 偏好有条理、节奏平稳的工作环境，愿意在岗位中持续积累成长。 福利待遇 1. 五险一金，入职后按标准缴纳 2. 享受带薪年假、法定节假日，正常休假不调休 3. 提供节日福利、生日礼物、每月固定团队建设活动 4. 提供带薪岗前培训，资深员工全程指导，快速融入无负担 5. 设全勤奖励 + 月度绩效奖金，体现多劳多得原则 6. 办公环境舒适，团队氛围融洽，倡导高效协作，拒绝无效内耗

1. 每日负责印章使用审批、档案借用登记、前台员工入离职手续办理及相关资料收集 2. 每周更新社保与公积金人员变动台账，提交EHR系统“用工性质变更/劳动合同管理”流程，并跟进前台人员合同未续签情况 3. 每月执行部分常规社保增减操作，开展系统数据核查，汇总饭卡充值报表，维护更新员工花名册 4. 每季度梳理需续签人员名单并启动相应续签流程 5. 年度或不定期完成社保公积金基数调整（通常在每年7月）、办理生育津贴、工伤及退休相关事务，开展裁判文书网违规记录查询（建议按月集中处理） 6. 外出至社保经办机构及公积金管理中心办理相关业务 7. 完成甲方交办的其他临时性工作任务

岗位职责： 招聘会做风电大部件吊装方案编写，干过风电行业的优先，男女不限，工资也可面谈 1. 负责风电行业大部件更换吊装项目的文档整理、方案编制及归档管理 2. 协助技术团队完成起重吊装作业方案的撰写、校核与优化 3. 对接现场施工、安全、质检等部门，确保资料及时性与准确性 4. 处理日常行政事务，包括会议记录、进度跟踪、报表汇总及对外联络 5. 配合项目申报、验收及资质维护等专项工作 任职要求： 1. 学历不限，具备文员基础能力，有学习意愿和执行力 2. 了解特种作业或起重吊装相关流程者优先，无经验可带教培养 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础方案写作与图文排版能力 4. 工作细致、责任心强，能适应阶段性项目制工作节奏 5. 沟通良好，具备跨部门协作意识

杭州市钱塘区招工地小工/杂工

杭州市拱墅区招管道/通风保温 岗位职责：直接加微信，不要电话联系 1.负责管道、通风系统及保温工程的现场安装、调试与验收工作 2.按图纸和规范进行风管、水管、保温材料的下料、制作与敷设 3.处理施工过程中的技术问题，配合项目经理完成进度与质量管控 4.做好材料清点、工器具管理及作业区域安全防护 任职要求： 1.具备管道/通风保温相关实操经验，熟悉常用施工工艺与验收规范 2.能看懂暖通施工图纸，了解BIM基础应用者优先 3.持有高空作业证、焊工证或制冷设备操作证者优先 4.吃苦耐劳，适应工地环境，具备团队协作意识 5. 无犯罪记录，身体健康，服从安排， 长期合作优先

单位物业，急招绿化养护一名，55岁以下工资：5000+元/月早7：45-17，有午休吃饭有食堂，单休，高温费，五险一金，其他福利都有的地址，石桥有意向联系电话。

先看要求，在打电话招木工，做二合一柜子，吊顶等等，要求年龄 40 内，手艺要好，不专业不要来 420 8 小时。长期，包住，看清楚要求打电话，现场柜体异型，圆弧等等

杭州市余杭区招内外架小工

岗位轻松稳定，无裁员风险，薪资准时发放 无实习期、无试用期，入职即缴纳社保及五险一金 标准长白班，每日工作8小时，周末双休，固定休息安排 法定节假日全额带薪休假，享受年终奖金与5-15天带薪年假 提供系统化带薪培训，不限经验，新手可投，有经验者支持居家办公 待遇优厚，晋升通道畅通，收入可观 工作内容为纯办公室电脑操作，流程简单 公司提供车险即将到期客户资源，仅需电话沟通办理续保事宜 无需外出拓展客户，全程坐班作业，工作环境舒适 【工作时间】 上午 8:30 - 12:00 下午 13:30 - 18:30 新员工入职平均月薪3500-4500元 业务熟练后月收入可达5000-8000元 表现优异者月薪过万，多劳多得，上不封顶 不夸大承诺，不空谈前景，真实收入水平摆在眼前 渴望稳定高薪，欢迎加入大地，开启一份可干到退休的事业 敢于尝试，年轻才有无限可能，而这里零风险起步 冬暖夏凉办公环境，定期组织团建、旅游及丰富文娱活动 工作有温度，生活有格调 本岗位为公司直招，由人事经理直接对接 有意向者可直接投递简历或联系我本人

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，为客户提供专业且满意的服务方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出出差、跑市场或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零基础也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，具备基本的电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责、态度端正，具有较强的敬业精神和诚信品质。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定安排休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+职级津贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险一金、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼金、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八妇女节礼品、员工生日庆祝活动等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金，同时组织集体旅游、聚餐等丰富活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面系统的带薪培训机制，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、拓展训练等多种形式，配备充足的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀各界人才加入，欢迎投递简历或来电咨询安排面试。 居家办公条件：具备半年以上同行业工作经验或曾从事车险相关工作者，可申请远程居家办公

招一个行政文员，包吃，月薪3000-3500，月休4天； 清点库存，开出库清单，整理票据； 整理档案，扫描，装订，数据录入等； 要求熟悉电脑操作、会使用自动化办公设备、工作细心、善于沟通。

岗位职责： 给客户匹配合适的阿姨，给阿姨匹配合适的工作 工作时间： 8：00-12:00、14：00-18：00 任职要求： 1、年龄：18-48岁，男女不限，身体健康 2、要有良好的沟通能力，服务意识能力强 岗位福利： 1、综合薪资：8000-30000元，多劳多得 2、买五险、包吃包住、月休四天 3、公司不定期聚餐、提供下午茶零食饮料 4、不定期外出旅游、团建、聚会等

【岗位职责】 · 负责日常接待客户和邀约 · 协助处理客户需求分配 · 就业人群工作安排及招聘 · 配合完成公司内部行政事务 【职位要求】 · 无经验要求，可零基础入职 · 学历不限，年龄不限 · 能吃苦耐劳，责任心强 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资8000_12000元/月 · 包住包吃

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作，确保高效协同 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力和应变能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历优先考虑

杭州市西湖区招壁画师

杭州市临平区招做过别墅土建改造师傅。要求会看图，支旋转楼梯，支模，开槽凿毛，打孔植筋，钢筋绑扎，打混凝土，一个人全活师傅。一个人别墅改建全部会做的3人。。特招聘力工做过拆除，会施工电动工具，打电镐的5人。工作稳定35-53岁，工资面议。电话

岗位职责： 1. 根据用人部门的招聘需求，开展招聘工作并达成招聘目标。 2. 拓展并维护各类招聘渠道，提升人才搜寻的多样性与效率。 3. 优化招聘流程，改进人员评估与筛选机制。 4. 有序组织社会招聘、校园招聘，完成面试选拔、薪酬沟通、背景核实、录用审批及通知发放。 5. 办理员工入职、人事档案管理、岗位调动、离职等相关日常事务。 6. 熟悉企业价值观与文化，为候选人提供专业咨询与解答。 7. 协助推进人力资源其他模块工作，并落实上级交办的任务。 任职资格： 1. 年龄23-45周岁 2. 大专及以上学历，应届毕业生亦可考虑。 3. 具备扎实的招聘实操能力，能依据公司人力规划按时完成人员补充，保障各部门用人所需。 4. 工作积极主动，细致严谨，具备良好的沟通理解能力，处事灵活且条理清晰。 5. 具备较强的表达能力、人际互动能力、应变能力及问题解决能力。 6. 富有亲和力，责任心强，敬业踏实，具备良好的服务意识与职业素养。 7. 熟练操作常用办公软件，掌握基础网络应用知识。 薪资待遇： 1. 具有竞争力的薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金 2. 丰富的员工关怀活动：团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、外出旅游、运动会、优秀员工表彰等。 3. 多样化培训体系：入职培训，在职成长发展计划。 工作时间： 8:30-17:30 中午休息2h 周末双休，法定节假日正常休假。 福利待遇： 不定期组织旅游 定期开展团建活动 节日福利礼包 固定工时，拒绝加班！拒绝加班！拒绝加班！（重要提醒说三遍） 晋升空间： 1. 提供公开透明的晋升机制。 2. 配备导师一对一辅导支持。 3. 团队氛围融洽，成员以90后、00后为主，年轻有活力。

一、岗位职责1. 负责与政府部门保持日常联络与对接，推动建立稳定、高效的政企协作关系； 2. 协助推进基地建设过程中涉及的各类行政审批事项，涵盖项目立项、环评审批、规划许可及施工许可等相关手续办理； 3. 持续关注并整理与公司业务相关的产业政策、政府补贴资源及资质申报信息，配合完成政府类项目申报材料的编制与提交； 4. 参与政府单位来访接待及公司对外拜访政府机构的组织筹备工作，负责会议记录及后续事项的跟踪落实； 5. 协助开展公司各类证照的申办、变更及相关维护工作，保障企业运营合规性； 6. 承担办公区域的日常行政管理工作，包括办公环境管理、办公用品采购及资产登记等事务； 7. 协助完善行政管理体系，优化车辆、档案、资产等管理制度，并推动制度有效执行； 8. 负责公司会议的统筹安排、会议纪要撰写以及决议事项的督办与反馈； 9. 配合开展企业文化活动的策划与实施，增强团队归属感与凝聚力； 10. 完成上级领导交办的其他行政支持类工作任务。 二、任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理、法学等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备3年及以上企业行政管理或政府事务相关工作经验，有政府项目申报、行政审批对接或基建项目筹建经历者优先； 3. 专业能力：了解政府职能部门运作流程，具有较强的公文写作及政策信息收集分析能力；熟练掌握Office办公软件操作； 4. 综合素质：具备出色的沟通协调与人际交往能力，工作认真负责，作风细致严谨，抗压性强，能够主动应对和解决实际问题； 5. 其他要求：能接受阶段性外出办公；可适应前期在绍兴工作、后期转至杭州钱塘的工作安排。

杭州西站站内解说，一个下午，价钱可谈

岗位职责: 1. 负责日常行政工作（含各类资质申报），包括办公用品采购与发放、邮件收发及员工福利事务的执行； 2. 协助完成固定资产登记、文件资料管理及印章使用，配合证照申办与档案归集； 3. 组织策划员工活动，推动积极向上的办公氛围与职场环境建设； 4. 统筹办公设备维护与后勤服务保障，确保办公系统有序运行。 任职要求: 1. 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础文档撰写能力，沟通协调顺畅，能高效应对多项工作任务； 2. 具备1年以上相关岗位经验，了解行政管理流程者优先考虑； 3. 工作态度严谨细致，责任感强，拥有较强的文字表达水平。 工作时间： 8:30-17:30，周末双休

杭州市余杭区招钢筋制作

P工作地点：杭州拱墅区 工作时间：10:00-20:30 休息：月休4天，法定节假日可调休 菌 薪资待遇 •底薪：4000元加提成 •提成：商品销售+寄养+宠物接送 •接送费规则： •3公里内：免费 •3公里外：起步10元，每超1公里加10元 •下雨天不安排接送 •福利：缴纳社保，不定期团建、节日红包、生日红包 岗位职责 1.负责一楼卫生清洁 2.宠物商品售卖、收银、接待 3.宠物接送服务（需会骑电瓶车） 4. 服从门店日常安排 任职要求 •会骑电瓶车 •有责任心、服务意识强

杭州工地需要成手绑扎人员！厂房框架活！能干4个月，点工33010小时，计件为主，月借支2000公司打卡电话