黑龙江林口，招俩混塔高空，

黑龙江牡丹江林口县招聘构架及避雷针安装队伍。

秦皇风场钢塔吊装项目招聘高空指挥一名，负责高空力矩指挥工作，涉及4至5个作业点。薪资为9500元，每月20号发放，由总包代付。有意者可报名。

混塔招高空1个，最好干过的 地址黑龙江牡丹江 可以随时出发的联系

招聘混塔吊装人员，高空作业人员2名（风电安装人员），薪资9500元加奖金；地面作业人员薪资8000元加奖金。现在进场，工作地点在黑龙江省牡丹江市。

牡丹江市阳明区招风电安装、光伏安装待遇优厚结算快，联系电话霍经理

黑龙江林口县风电安装，有专业靠谱有实力的队伍联系我，做大 E，不靠谱的勿扰！

宁安爱林村风力发电项目招聘替班人员。 岗位职责： 1. 油污、废件按现场要求放置，不乱丢。 2. 离开驾驶室时不将车辆交给无证人员。 3. 大风、雷雨、大雾天气按项目要求停止作业或撤离。 4. 节约用油，不长时间怠速，收工后熄火。 5. 驾驶室内不堆放杂物，保持玻璃和后视镜干净。

黑龙江牡丹江风电吊装项目招聘高空作业人员，有意者可报名。

招聘两名大白工，负责明干活。

明天需要一名大白工，薪资为240元一天，寻找有空的人员。

招聘凉菜副手招聘凉菜学徒招聘单位东三江可酸菜鱼要求：40-50岁长期工，有责任心，干活麻利且细心。工作内容：凉菜帮厨（前期有人带）薪资待遇：每月4000两个半天工休每个月15号开支学会拌菜工资可上调工作时间早8点半到晚9点休2小时联系电话：（阚厨饭口勿扰)平台

牡丹江人在漠河雇佣铺公路面的力工，每天工资220元，包吃住。

招聘会打混凝土的工人，有意者可报名。

山西榆社风力发电项目， 共有20台，2639万元/台，中铁国际中标， 按山西2018预算定额计算， 风电设备上调25%， 包括钢构在内， 中标金额为5.278亿元。 具体条件如下： 中铁国际山西风电最新消息： （包括，包括上下游领导及）。 风电设备（包括钢构在内）款， 与中铁国际签合同，开进场通知书，。 以后按进度，也是按进度支付。 有意向可发相关资料，签合同便可以进场。中介人太多请勿扰，没有意向不必回复，若有打扰敬请谅解。

寻找从事风电基础带安装工作的队伍，有意者可联系。

内蒙古地区招聘5名力矩人员，要求能够立即进场工作。

内蒙古地区招聘2名力矩人员和3名地面人员，要求能够立即进场。有意者可报名。

招聘混塔高空作业人员两名，优先考虑有相关工作经验者。东北籍兄弟优先，工作地点在黑龙江。有意者可报名。

牡丹江江南物业公司招聘项目经理1名，房管员2名，材料会计1名，人资主管1名。保安若干，绿化2名。联系电话：

岗位职责 1、协助总经理推动各部门完善管理制度、工作流程、绩效考核机制及薪酬体系，并监督公司各项制度、程序与流程的落实执行情况； 2、统筹公司招聘全流程，包括人员选拔、面试安排、入职手续办理、企业文化培训，负责人事档案的建立、维护与更新，搭建人才库并开展人才挖掘与引进工作； 3、办理员工任免、调动、晋升、解聘、奖惩等相关人事手续，监督考勤、出差、公差、请休假等日常管理事项，并负责员工保险业务的对接与处理； 4、统筹管理公司整体形象、办公环境布置及绿植养护工作； 5、负责公司各类文件的起草、收发、归档及存储管理（含合同文本），组织管理部门例会及日常会议，并完成会议纪要整理与跟进； 6、制定公司人力资源总体规划，组织实施薪酬福利管理及新员工入职培训工作； 7、策划并执行员工文体活动、公司庆典及生日会，协助开展对外交流活动，提升企业外部关系与社会形象； 8、收集、整理各部门文书资料并归档管理，提供业务指导，建立并维护合同台账及相关档案体系； 9、严格遵守保密规定，不得泄露公司商业信息及工作机密； 10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、英语等相关专业优先； 2、具有一年以上人力资源或相关领域工作经验； 3、熟练掌握办公软件操作，熟悉HR系统，了解《劳动合同法》及相关人事政策法规者优先； 4、责任心强，富有进取心，具备良好的沟通能力、耐心细致的工作态度以及严密的逻辑分析能力。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、带团队、周末双休、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼、午休2小时 职位亮点：晋升空间、双休、法定节假日休息 工作时间：8.30-11.30/13.30-17.00

技术员，有消防工程师证，有沟通协调能力

秦皇岛风电吊装混塔天杉的环片找俩个地面工资7500总包农民工专户，立马进场能干到过了年一工29台

岗位职责: 1.组织并执行公司人才引进工作，保障招聘过程的规范性与实效性。 2.参与办公日常事务管理，如文件整理、会议安排等相关支持工作。 3.协助完善招聘体系及管理制度，持续提升招聘工作的运作效率。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与同事顺畅协作。 2.能够高效落实上级交办的任务，确保工作成果符合标准要求。 3.工作积极主动，具备较强的学习适应能力与实际问题应对能力。

招聘30岁到45岁 有多年人力资源的经验人员的招聘与培训 能熟练使用excelWord文档 对上能完成政府给下达的文件的汇报

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 接触过培训机 有招转能力 学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通能力 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

人员招聘与培训中专文化，有多年招聘经验 能熟练使用excel和word软件 能完成政府给企业下达的文件的汇报，。

1.负责公司招聘工作的执行与管理 2.负责邀约，面试环节 3.参与人事相关政策的制定与优化 4.需要具备人事方面的经验

【岗位职责】 1. 负责光伏系统的技术方案设计与优化，确保系统安全、可靠、高效运行； 2. 参与项目现场勘查与技术交底，根据实际条件制定合理的系统配置方案； 3. 负责光伏阵列布局、组件选型、逆变器匹配及相关电气参数计算； 4. 配合施工团队完成系统安装指导，解决工程实施中的技术问题； 5. 参与项目验收及相关技术文档编制，确保符合行业规范与标准。 【岗位要求】 1. 具备光伏系统设计与集成相关工作经验，熟悉光伏发电原理及系统构成； 2. 熟练掌握光伏系统仿真与设计工具，具备扎实的电气与能源专业知识； 3. 熟悉光伏设备性能参数及行业技术标准，能独立完成系统方案编制； 4. 具备良好的沟通能力和现场协调能力，能够适应阶段性出差工作。

招聘高空作业人员一名，负责更换大部件。