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行车起重岗 高中、职高或技校及以上学历，年龄25岁 - 40岁，有3年以上相关工作经验优先考虑，持有Q2证件。特种设备作业人员证(起重机司机)行车 薪资福利:5000 - 8000元/月(底薪 + 计件工资)，入职购买五险一金，双休及国家节假日休息；提供一日三餐工作餐、提供宿舍；出差补助120元/天，；生日慰问，节假日福利，入职满一年后按照国家法律规定依法享受带薪年休假。 招工人数:1人 以上岗位用工性质:岗位外包(表现优秀者可申请转正) 工作地址:广东汕尾陆丰市碣石镇汕尾临港产业园一期

想给娃找个稳定工作的父母看过来！ 集团二三建设一 核电就业 控股公司合同—二三建设 合同：首签3、5、8年 （下属控股公司合同—河北二三建设有二三30％的控股权） 【招聘岗位】: 起重工：Q1,Q2,（持证上岗） 注册安全工程师（持证上岗） 电气技术（持证），管道技术 通风技术，叉车司机，行车司机。【招聘条件】: 集团 1、中专及以上学历，18周岁～40周岁之间。 2、无纹身，身心健康，无传染性及其他重大隐形疾病； 【福利待遇】: 入职统一购买社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）及商业保险； 公司提供统一住宿（免费）4-6人间，配空调、热水器、热水壶、衣柜等生活设施。 公司免费提供上下班空调大巴车，定期发放用品，免费体检（满一年后每年体检一次），节日工会福利，生日慰问，困难帮扶，福利，住院慰问，子女高等教育奖励；提供更为通畅的职业生涯！ [工作地点]:浙江苍南、连云港、山东烟台、福建霞浦、广东陆丰、广东廉江、广西防城港等地。 李老师☎：

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行车起重岗 高中、职高或技校及以上学历，年龄25岁 - 40岁，有3年以上相关工作经验优先考虑，持有Q2证件。特种设备作业人员证(起重机司机)行车 薪资福利:5000 - 8000元/月(底薪 + 计件工资)，入职购买五险一金，双休及国家节假日休息；提供一日三餐工作餐、提供宿舍；出差补助120元/天，出差往返按规定报销；生日慰问，节假日福利，入职满一年后按照国家法律规定依法享受带薪年休假。 招工人数:1人 以上岗位用工性质:岗位外包(表现优秀者可申请转正) 工作地址:广东汕尾陆丰市碣石镇汕尾临港产业园一期

1.您需负责各类起重设备的操作与日常维护，确保作业安全高效 2.根据施工计划完成重物吊装、搬运和定位工作，配合团队完成工程任务 3.严格遵守安全操作规程，定期检查吊具、钢丝绳等关键部件的使用状态 4.配合现场指挥人员完成起重作业，确保吊装过程平稳、精准、无事故 5.及时记录设备运行情况和故障信息，协助开展设备保养与维修 6.年满18周岁，身体健康，无恐高、高血压等影响高空作业的疾病 7.持有有效的特种作业操作证（起重工/起重机司机）者优先录用 8.具备基本的安全意识和团队协作能力，能适应户外及高空作业环境 9.能接受项目制工作安排，服从公司对工作地点和岗位的合理调配 10.有相关工作经验者优先，学徒工也可考虑，公司将提供技能培训机会

1.您需负责各类起重设备的操作与日常维护，确保作业安全高效 2.根据施工计划完成重物吊装、搬运和定位工作，配合团队完成工程任务 3.严格遵守安全操作规程，定期检查吊具、钢丝绳等关键部件的使用状态 4.配合现场指挥人员完成起重作业，确保吊装过程平稳、精准、无事故 5.及时记录设备运行情况和故障信息，协助开展设备保养与维修 6.年满18周岁，身体健康，无恐高、高血压等影响高空作业的疾病 7.持有有效的特种作业操作证（起重工/起重机司机）者优先录用 8.具备基本的安全意识和团队协作能力，能适应户外及高空作业环境 9.能接受项目制工作安排，服从公司对工作地点和岗位的合理调配 10.有相关工作经验者优先，学徒工也可考虑，公司将提供技能培训机会

岗位职责： 1.能独立完成货物绑扎、重心判断、吊具选择等实操操作，能识别起重设备和吊具的常见故障 2.熟悉起重机的类型、性能、工作原理及吊具索具的规格、使用方法；掌握起重作业的力学基础、吊装方案制定要点及安全规范。 3.善于与起重机司机、司索工等团队成员沟通配合，具备良好的团队协作能力 4.熟练掌握各类指挥信号，能根据作业场景灵活运用手势、旗语、对讲机等指挥方式，具备良好的临场应变能力。 5.吃苦耐劳，工作认真负责，服从现场管理，能严格按照作业计划完成吊装任务，杜绝违规指挥。 任职资格：1.《特种设备安全管理和作业人员证》（项目代号：Q1），持证上岗； 2.初中及以上学历，年满18周岁，身体健康，无妨碍从事起重作业的疾病；

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