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招聘人数:4名联系人:李经理

招聘工作人员。工作地点在湖北荆门。有意者可随时联系。

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荆门暑假工招聘，上岗时间七月初到八月底，有团建，办公地点有空调，有意向可联系（）

招聘豆腐师傅，年龄要求为18至45岁。

核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

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荆门申通转运中心招临时工，二十一小时，工资日结，想去的联系我

招聘营业员4名。要求吃苦耐劳，具备服务意识。薪资范围为3500-5000元。福利待遇包括免费奶茶券、季度团建、带薪年假、生日福利等。提供晋升通道：全职店员、训练师、店副、店长、区域店长。工作地址为万达广场（漳河店）。

招聘咖啡师1名。薪资范围为3200元至4500元。工作地址位于荆门银泰城。

招聘技能岗位人员，包括叉车工、焊工、钣金工、模具工。要求初中以上学历，吃苦耐劳，能适应倒班。叉车工和焊工需持证上岗，返修、钣金、模具工需有汽车厂、维修厂或4S店相关经验。综合月薪为5500至7000元。招聘人数为20人。入职缴纳五险一金。提供免费套间式公寓，为2至6人间，配备空调、洗衣机和热水器。提供免费自助套餐、打卤面、盖浇饭等多种餐饮选择。一线员工第三个月薪资增加浮动500元，具体根据绩效评估。提供高温津贴、中班及夜班补贴、技能津贴。提供节日福利、购车85折或9折优惠、生日礼物、结婚礼物、防暑降温物资、团队建设。享有法定节假日和年终奖。提供从宿舍至厂区的免费班车服务。现场面试时间为周一至周五的上午9:00至11:00以及下午14:00至16:00。工作地址为长城汽车6号门招聘中心。

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招聘宣传兼职人员。工作内容为发放纸巾和不锈钢盆进行宣传，无需体力劳动。薪资为每天150至200元，提供食宿和路费。工作时间为6月3日和6月4日，要求连续工作两天。工作地址在花荄等绵阳市内区域。

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项目名称：荆门亿纬动力/亿纬锂能 项目亮点：上市公司电池龙头企业，恒温车间，掇刀区全城厂车接送，工时饱满。全荆门伙食最好的厂 工作内容：操机，包装，组装，搬运等岗位随机分配 岗位要求：18-45岁以内，男女不限，必须可以留年，无染发，无犯罪记录，无纹身 上班时间：8:30-8:30，两班倒，一个月倒班（中午晚上吃饭各45分钟，夜宵时间1小时） 薪资待遇：白班19/时，夜班20/时，每月25号发工资 福利待遇：小碗菜，食堂菜品种类多，吃饭直接刷厂牌，吃饭便宜，住宿4-6人间，宿舍配备空调热水器，独立卫生间，住宿费50（有免费水电费额度） （1）吃饭：素菜一块荤菜两块，馒头米饭免费，一个月伙食费200元，节假日有免费加餐菜品 （2）住宿：4-6人间，宿舍随机分配 （3）全城厂车接送 体检要求：（需查电测听）

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荆门掇刀电池壳厂 早上7.30集合 18-50岁，男女不限，不体检，当天直接上班。 夜班184元/天。白班175.5元/天，第三天开始稳定发薪

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【荆门长城】 招聘要求:17-45岁！ 已满（） 17～22岁需提供非学生证明 男女不限！ 接受站岗、两班倒， 政审合格，能过体检！ 薪资待遇(小时工) 白班21元/小时，夜班22元/小时 每月25号发放上月工资， 包工作餐，做满一周可以预支。 岗位；装配，组装，总装，焊接，检验，压条，开机，分拣，备料，收货员，修毛刺等

长江航特 & 宁德时代 & 三一锂电 强强联合，重卡换电站新项目启动招聘！ 新产线环境好，订单充足！ 急招普工100名 要求身体健康能倒班，能吃苦耐劳，服从现场安排 前期：荆门航特 后期：荆门航特（可选）/沙洋五里新厂房（可选） 岗位：普工，50 周岁以内 上班时间：两班倒，早8-晚8，月休2-4天 招聘要求：身体健康能倒班，能吃苦耐劳，服从现场安排 20元/小时，每天计10.5小时，即210/天 免费住宿，平摊水电费，中、晚餐补贴4元/餐 另：干满3个月可转车间绩效工资，熟练工7000-8000+/月

生产工人（1名） 岗位职责： 1. 负责水泥制品的生产操作，包括行车、搅拌机、装载机等设备的使用。 2. 服从车间管理，按时保质完成日常生产任务。 上班时间： • 白班：12:00 - 19:00 • 夜班：21:00 - 24:00 岗位要求： • 身体健康，能吃苦耐劳，适应工厂生产节奏及排班时间。 • 有水泥制品厂工作经验者优先录用。 • 熟练掌握行车、搅拌机、装载机操作技能。 • 年龄55周岁以下。 薪资待遇： • 包吃包住，日薪200元，加班费另算。 试岗说明： • 入职设有15天试岗期，试岗期间按日薪的80%发放工资。 • 试岗考核通过后，薪资恢复全额标准，后续按正常薪资发放。

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