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【岗位职责】 1、关注行业变化与市场发展方向，研究竞品情况，为产品规划及技术路径制定提供支持； 2、推进技术革新，导入新型材料、工艺与技术方案，优化成本结构，增强产品市场竞争力； 3、主导公司储能产品（户用储能、小型工商业储能）研发管理，覆盖从前期构想、系统整合至量产落地的全流程，牵头电气核心关键技术问题攻关； 4、开展微电网及新型电力系统相关领域的研发与设计工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，电子、电机、电气工程、自动化等相关专业背景，硕士优先考虑； 2、具备3年以上电力电子类产品（如DC/DC、PCS、BMS等）开发或数据处理经验，掌握DC/DC电路拓扑及控制原理； 3、熟练进行电气原理图绘制，精通CAD/CATIA/EPLAN等电气设计软件，深入理解储能系统架构以及PCS、BMS、EMS的工作机制与电气接口匹配关系； 4、了解基本通信调试流程，能使用常见调试工具者更佳； 5、具备较强的逻辑分析能力、市场洞察力，良好的表达沟通与组织协调能力； 6、抗压性强，具有良好的职业操守和强烈的责任意识。

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招聘岗位：公司小工1名 年龄：30-60岁 薪资：5000-6000 【岗位职责】 负责墙地面的切割、剔打、拆除作业，能够精准使用电镐作业；熟练掌握抹灰工艺；会墙面的刮腻子、打磨处理；熟练使用手持角磨机进行切割、打磨、除锈及抛光作业；能负责各类墙体、地面的孔洞修补、裂缝处理及局部翻新工作。 身体健康，能吃苦耐劳，无重大疾病史，工作细心，有责任心，有良好的安全意识，服从安排。 工作地址：彭州 联系方式：许工，联系电话：。

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岗位职责：可日 结 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 白班18元/时，夜班20元/时 7：00至19：00 19：00至7：00，需要有健康证，包吃住 ，无犯罪

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