
公司急招仓库管理员一名,有仓库管理工作经验,要求尽快到岗
8000-9000元/月
库管社保包住包吃保险1-2人月结全职
公司急招仓库管理员一名
岗位职责:
1、执行物资与仓库管理相关业务,确保仓库作业顺利进行;
2、负责仓库日常物资的验收、出入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
3、能熟练应用仓库系统;
4、服从领导安排其他工作;
任职资格:
1、大专及以上学历,相关专业优先考虑;
2、有1-2年矿山行业仓库管理经验,对大型机械配件管理较为熟悉;
3、责任心强、身体健康,能够适应高原环境;
4、吃苦耐劳,认真细心,抗压能力强;
5、良好的沟通组织协调能力,能及时完成工作并反馈;
6、会开车,有两年以上的驾龄;
7、45岁周岁以下;
工作地点:日喀则昂仁县
福利待遇
薪资范围:8-9k
带薪休假2个月、项目奖金、交通补贴、包食宿、通讯补贴、电脑补贴、年度体检、五险一金
此岗位不考虑年后招聘,需尽快到岗,合适人选请尽快联系[握手]
联系人:徐先生(微信同号)非诚勿扰
库房管理员
5000-7000元/月
库管包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、出库、盘点等工作,确保账实相符
2.按照流程执行物料进出库操作,及时准确完成系统单据录入与更新
3.保持仓库区域整洁有序,定期检查货物存储状态,防范安全隐患
4.配合完成月度及年度盘点任务,协助处理差异核查与数据核对
5.做好与采购、物流等相关岗位的沟通协作,保障仓储环节高效运转
任职要求:
1.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及ERP系统优先
2.工作认真负责,具备良好的安全意识和团队合作精神
3.能适应仓库作业环境,服从管理安排,吃苦耐劳
4.有仓库管理相关经验者优先考虑,学历不限
5.工作地点位于本地城区,需长期稳定在岗
后勤专员
3000-5000元/月
后勤1-3年学历不限
后勤(建筑行业)
•学历要求:初中及以上,具备2年以上后勤工作经验,有工地后勤经历者优先考虑
•技能要求:掌握基础办公软件操作,了解物资采购相关流程,可初步判断水电及设备的常见故障
•能力要求:工作踏实肯干,能适应施工现场环境,具备良好的沟通应变能力,责任心强
•其他要求:身体健康,持有健康证者优先(因岗位涉及食堂相关事务)
材料采购员
6000-11000元/月
采购全职
岗位职责:
1.负责工程项目材料的采购申请、进场验收、出入库登记及台账管理,确保账实相符、单据齐全
2.对建筑材料、设备等主材进行质量核验与数量清点,及时反馈异常情况并协同处理
3.按施工进度统筹材料调配与现场堆放管理,保障供应及时性,减少积压与损耗
4.定期盘点库存,编制月度材料消耗分析报表,协助成本控制与预算执行
5.配合项目部完成材料相关资料归档、供应商对接及现场文明施工检查工作
任职要求:
1.学历不限,工程管理、物资管理、土木工程等相关专业优先
2.无经验要求,有建筑工地材料管理实习或从业经历者优先
3.熟悉常用建筑材料性能及验收标准,了解施工流程和现场作业特点
4.具备基础办公软件操作能力,责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力
5.能适应工地现场工作环境,服从项目统一安排,接受随项目驻场工作。
库管包住包吃餐补1-2人全职
诚聘:仓库员1名,男女不限,年龄18~45岁,会熟练运用电脑,高中同等学历或以上。联系电话地址:龙湾区金海一道422号
库管
岗位要求:负责汽车配件的入库管理工作,严格按照采购订单和配件验收标准,对入库配件的数量、型号、质量进行仔细核对与验收,确保入库配件的准确性与完整性。合理规划配件仓库的存储空间,根据配件的种类、规格、使用频率等因素,对配件进行分类存放,建立清晰准确的库存台账,实时记录配件的出入库情况,确保账物相符。
薪资:3K
行政后勤
5000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
建筑企业行政后勤岗位,日常运营管理协助项目经理工作,有驾照接受跑项目现场,有建筑类证书者优先。
昌都卡若区招工地小工/杂工过过年不离开工地有过年红包4k,汗优先
8000-9000元/月
小工长期6-10人月结个人
昌都卡若招工地小工/杂工过过年不离开工地有过年红包4k,汗优先
昌都卡若区招工地小工/杂工过过年不离开工地有过年红包4k,汗优先
8000-9000元/月
小工长期6-10人月结个人
昌都卡若招工地小工/杂工过过年不离开工地有过年红包4k,汗优先
西藏昌都贡觉县,招钢筋工、二衬、仰拱、工地小工/杂工,不找藏族和彝族这两个族人已经招够了,
8000-9000元/月
仰拱二衬钢筋工小工3-5人
西藏,昌都市贡觉县招钢筋工、二衬、仰拱、工地小工/杂工,不找藏族和彝族这两个族人已经招够了,找其他民族的人
西藏昌都贡觉县招工地小工/杂工、钢筋工、仰拱、二衬、电焊
8000-9000元/月
仰拱二衬小工钢筋工电焊6-10人月结
西藏昌都市贡觉县招工地小工/杂工、钢筋工、仰拱、二衬、电焊
昌都左贡县有没有湿喷机师傅空的,春节不放假,红包5千,工资正常发放,联系电话
人工喷浆手喷浆机械手
左贡县有没有湿喷机师傅空的,春节不放假,红包5千,工资正常发放,联系电话
后勤
职位概述:
收货员在酒店财务部或采购部的领导下,全面负责酒店所有进货物品的接收、检验、储存和分发工作。确保所有进入酒店的物资都符合订单要求、质量标准和酒店规定,是酒店成本控制、库存管理和运营支持的重要环节。
核心职责:
一、 收货与检验
1. 凭单收货: 严格根据经批准的采购申请单、采购订单或有效的永续订单进行收货。无单、超量、品种不符的货物有权拒收。
2. 质量检验:
· 数量核对: 清点实物数量,确保与送货单、订单数量一致。
· 质量检查: 检查食品的新鲜度、保质期、包装完整性;检查物品的规格、品牌、型号是否与订单一致;检查设备、布草等有无破损或瑕疵。
· 重量复核: 对按重量计价的货品(如肉类、海鲜)进行过磅复核,防止缺斤少两。
3. 价格核对: 核对送货单价格是否与订单或合同价格一致。
4. 文件处理: 在确认数量、质量、价格无误后,在送货单上签字盖章,并妥善留存相关单据联次。
二、 仓库管理与储存
1. 分类入库: 将验收合格的货物,根据其属性(如食品、饮料、日用品、清洁用品、工程物料等)迅速、准确地搬运至指定仓库或区域。
2. 遵循先进先出: 严格执行“先进先出”的库存管理原则,合理安排货位,防止货物积压过期。
3. 储存环境监控: 确保冷藏库、冷冻库、干仓的温度、湿度符合标准,并定期记录。保持所有仓库的整洁、有序、安全。
4. 库存盘点协助: 定期协助财务或成本控制部门进行月度、季度、年度盘点,确保账实相符。
三、 发货与分发
1. 凭单发货: 仅根据各部门有效的领货单或提货申请发放物资,领货人必须签字确认。
2. 高效准确: 快速响应各部门的领货需求,准确发放货物,确保酒店运营不受影响。
3. 特殊物品管理: 对贵重物品(如高档酒水、银器)、危险品等建立单独的领用和登记制度。
四、 单据管理与记录
1. 每日台账: 准确、及时地登记《每日收货报告》,记录所有进货的品名、数量、供应商、订单号等信息。
2. 单据传递: 将签收无误的送货单、收货报告等及时传递至成本控制部或应付账款组,以便进行对账和付款。
3. 档案管理: 妥善保管所有收货、发货的原始单据,确保其完整性和可追溯性。
后勤
4000-5000元/月
后勤学历不限
薪资范围: 4000-5000元/月
发薪时间: 次月10日
工作时间: 8:30-17:30(视情况安排值班或加班)
职位描述:
1. 负责公司办公用品、物资的采购、保管与发放;
2. 管理办公设备及公共设施维护、报修;
3. 协助员工宿舍、食堂等后勤事务管理;
4. 负责公司环境卫生、安全管理与巡查;
5. 协助组织公司活动、会议等行政支持工作;
6. 完成上级交办的其他后勤相关工作。
任职要求:
1. 年龄20-32岁,性别不限;
2. 学历不限,具备基本电脑操作能力;
3. 有责任心,踏实肯干,善于沟通;
4. 有相关后勤、行政或物业经验者优先;
5. 能适应偶尔的值班或加班安排。
一天三百年底不回家三倍工资有留任奖后勤
7000-9000元/月
后勤经验不限学历不限退伍军人
无责任底薪后勤
工作内容 月休8天
到合作客户厂区,常驻负责仓库的整体日常工作事务,包括物资的验收、入库、出库、码
放、保管、盘点、对账等工作,确保帐物相符,并且配合其他部门的协调以及沟通等
做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录,及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给
组长,由组长上传总部,确保问题得到及时解决。
登记产品数据以及不良品数据,进行数据分析,找出常见问题并反馈给生产部门。
合作厂区遍布全国各地,员工自己选择自己意向的常驻城市,可以申请分配到本地城市常
驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。
工资待遇
1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期,工资24-26/小时,上班早8晚6,中午吃饭休息2
小时,上六休一,一天工作10小时
2、实习期就是学习的过程,组长分配工作有老员工带,从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点,核对以及数据分析,再到办公室系统录入等。第二月自动转正,没有考
试考核等。员工福利:
1、包吃包住,宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网,免费图书馆,健身房等.....
2、当天入职就签订劳动合同,缴纳五险一金,社保;
3、转正后工作时间:早八晚六,上五休二,月休八天,加班三倍工资;
4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资;
岗位由公司直招,入职无任何费用,宿舍2-4人间,每月十号按时发放工资,不压不
拖,
,外地入职。
公司地点在芜湖和芜湖周边
财务行政综合专员
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上细心能吃苦有责任心能接受早晚上班时间
工作内容:
1.记录项目现场每日四餐的刷卡数据,登记收入台账,并完成学生卡的日常充值、补办及相应数据记录。
2.核对每月出入库相关数据(含供应商对账、每日入库信息的核实)。
3.统计与核算项目每日的收入、成本、费用及利润情况。
4.协助处理部分文书及行政事务。
5.与仓库管理人员对接工作(包括物资验收入库、出库审核、库存盘点等)。
6.完成上级交办的其他任务。
非诚勿扰
行政内勤文员
4000-6000元/月
行政专员/助理1年以下高中及以上档案管理保密管理文书起草
行政内勤岗位
岗位职责:
1、负责人员入场后的三级安全教育及培训跟进工作;
2、负责公司日常行政事务及后勤保障相关工作;
3、负责文书类工作(如会议纪要、服务合同等)的整理、传递与归档管理;
4、负责公司内外部沟通协调,整合资源,推进各类行政事项有效执行;
5、协助完成相关报表与台账的编制,协同其他部门开展生产及结算配合工作;
6、完成上级交办的其他临时性行政事务;
岗位要求:
1、大专及以上学历,熟练掌握常用办公软件操作;
2、具备良好的沟通表达能力,思路清晰,逻辑性强;
3、工作踏实肯干,态度积极,具有较强的责任心和团队服务意识;
行政助理
3000-4000元/月
后勤1-3年大专及以上
主要负责生产部门日常后勤事务,需熟练操作电脑,工作态度端正,认真细致,踏实勤奋(男女不限)
内勤专员
3000-4000元/月
后勤1-3年高中及以上固定资产管理经验
负责在客户群内及时回应客户消息,处理并解决客户提出的问题与需求
要求:
工作时间:早8:30-12:00,下午14:30-18:30
月休4天,可自行安排调休
工作地点:启东商贸城
后勤专员
3000-6000元/月
后勤经验不限高中及以上双休 福利待遇好
岗位职责:
负责后勤支持及客户服务工作,协助客户完成积分兑换、礼品发放,
并通知公司组织的体检、旅游等相关活动事宜。
基本要求:
1.无需相关工作经验
2.年龄在25至45周岁之间,具备高中及以上学历,性别不限
工作时间:
1.每日工作六小时
2.上午8:00-11:00,下午14:00-17:00,周末双休
薪资结构:
底薪+绩效+提成,综合收入约4000元
文员
3000-4000元/月
后勤经验不限本科及以上出入库
1.负责仓库物资的日常管理,准确完成物品在ERP系统中的出入库操作,及时登记电子台账,查询库房相关计划,工作细致严谨,具备较强的责任意识,能积极配合团队安排
2.执行ERP系统数据推送,统计每日工作量与耗材使用情况,负责MES系统中任务的分配与跟进
国际专利流程管理
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限办公室坐班英语等级
岗位职责:主要负责与第三方对接,完成相关流程的申报工作。需具备英语能力,有同类工作经验者优先考虑
工作时间:8:30-17:30双休法定节假日休息午间休息1.5小时
福利待遇:提供带薪培训带薪休假节日福利超长年假等多项福利
门卫
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限卫生管理 安全管理
工作内容
-负责公司出入口的日常值守与秩序维护
-开展门岗安全巡查及外来人员接待登记
任职要求
-具备良好的语言表达能力与服务态度
-严格遵守公司各项管理规定,保障场所安全
-富有责任心,能妥善处置突发事件并及时应对
栏目概述
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