
办公室文员
3000-5000元/月
后勤1-3年本科文员内勤文件管理
1、负责客户订单的系统录入及客户信息的日常维护
2、协助处理办公室各类日常事务性工作
3、熟练操作电脑,精通Excel等常用办公软件
4、具备1年以上相关岗位工作经验
5、工作认真细致,具备良好的沟通协调能力,积极主动且责任心强
6、按时完成上级交办的各项工作任务
【入职缴纳五险一金】双休稽查员
4000-7000元/月
后勤经验不限大专五险一金带薪年假 产假无责底薪节日福利 生日红包双休
双休!双休!双休!入职即缴五险一金~
公寓式住宿,配备独立卫浴,家电齐全
【双休】
岗位职责:
负责核查商家后台商品信息,入职提供带薪培训,上手简单,工作轻松
五险一金,周末双休
工作时间早十晚七,准时下班,不加班,生活工作两不误
底薪加绩效,综合收入4000-7000元
办公环境为5A级写字楼,全程电脑操作,无需外勤,室内恒温空调,冬暖夏凉,工作舒适度高
享受下午茶点、定期团建、节日福利、带薪年假、生日会等多重员工福利,待遇优厚~
欢迎投递简历,详聊了解更多~
后勤两名电脑操作+五险一金
4000-7000元/月
后勤经验不限大专法定节假日全休五险一金有培训无试用
!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定性强。
车险为法定刚需,车辆必须投保方可上路,因此客户转化率高。
车险领域属持续发展行业,不易受外部环境(如疫情)冲击,具备长期深耕潜力。
【任职要求】
1、年龄20-40岁,熟练使用电脑基础操作;
2、大专及以上学历,能力突出者条件可适当放宽;
【工作职责】
1、公司提供精准客户资源,无需外出,全程室内办公;
2、通过电话或网络与即将到期的车险客户沟通续保事宜;
3、零基础可投,入职前享受带薪系统培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日;
(2)薪酬结构:综合底薪2800-7900+提成+绩效奖金+月度激励+租房补贴+餐补+节日津贴+工龄工资;新员工入职前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务表现优异及入职满一年以上人员平均薪资稳定在8000-10000元,收入与付出正相关,上不封顶;
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖);
(4)享有国家规定各类假期:法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等;
(5)对住宿或交通不便者可协助提供宿舍安排;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30;
新人前三个月实行双休,后续每月休息5至8天;所有国家法定假日均正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假;
【晋升通道】
晋升体系完善,过程公开透明;
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等多个方向;
配备舒适办公环境(冬暖夏凉)、持续专业赋能培训、多元职业发展路径,助力个人成长!
车险支持(待遇+五险一金+欢迎实习)
7000-10000元/月
后勤经验不限高中
纯办公室电脑操作,工作内容简单,公司提供车险即将到期客户资源,仅需电话沟通完成续保服务,无需外出拓展业务
✓ 负责日常办公软件基础操作
✓ 入职朝阳行业,发展潜力大,适合长期稳定发展
✓ 工作流程清晰,上手快,享带薪岗前培训
✓ 有相关经验者可申请远程居家办公
【职位要求】
年龄20-40岁,性别不限
✓ 普通话流利,具备良好沟通表达能力
✓ 性格积极乐观,思维灵活,进取心强
✓ 高中及以上学历,经验不限
【工作时间】
✓ 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30
✓ 每月固定休息5-8天,法定节假日正常休假
【薪资福利】
✓ 综合收入5000-8000元,业绩成熟者月薪过万
✓ 签订正式劳动合同,按规定缴纳社会保险
✓ 提供免费食宿,周末双休,享有年终奖、带薪年假及节日福利
【晋升空间】
✓ 入职满3-6个月可参与内部竞聘主管、行政、IT等岗位
✓ 拥有完善的晋升机制与系统化培训支持
备注:具备车险电销同行经验者可安排居家办公,无经验者需到岗办公,不接受者请勿投递
车险后勤8小时/接受新手
5000-8000元/月
后勤经验不限中专/中技法定节假日全休有培训无试用年终奖、司龄奖
工作职责
1. 根据公司提供的车险续保客户名单,通过电话、在线沟通等方式与客户联系,提供车险咨询、报价支持及线上业务办理服务。
2. 客观记录客户反馈与沟通内容,持续跟进续保进展,确保服务流程完整高效。
3. 保持良好客户互动,解答客户在车险产品、理赔流程等方面的常见问题,提升客户体验与满意度。
任职要求
1. 普通话清晰,具备较强的表达能力和倾听意识。
2. 掌握基本电脑操作,能够快速熟悉办公工具及内部业务系统的使用。
3. 责任心强,做事认真细致,具备良好的学习能力和服务意识。
补充说明
1. 排班信息:上午8:30-12:00,下午13:40(或14:00)-18:30;月休5天,法定节假日带薪休假,享5-15天带薪年假。
2. 薪酬福利:综合底薪+绩效+年终奖+日常激励,平均薪资5000-8000元,40%员工月薪过万;缴纳五险一金,提供免费培训,培训后直接签合同无试用期;每月有实物、现金等员工激励;工作满3-6个月可参与储备经理、行政、培训等岗位内聘。
3. 职位亮点:支持远程居家办公,无需外出展业,客户资源由公司统一分配,适合零经验人员起步。
车险内勤/非外勤岗位/五险
6000-8000元/月
后勤1年以下中专/中技长白班坐班无经验可应聘入职无试用
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁换工作了,加入大地,开启可以长期发展的职业旅程!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关事宜;
3、居家办公需具备同行业半年及以上工作经验
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日
(2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,上不封顶
(3)五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金)
(4)享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利
【工作时间】
上午:8:20-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息约5天,国家法定节日全部正常休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5至15天带薪年假
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位
配备舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业技能培训+多元化发展路径,助力个人成长!
车险后勤-双休-五险
4000-7000元/月
后勤经验不限大专法定节假日全休有培训无试用公司环境好
(非中介性质,不通过第三方代招)
在办公场所内处理即将到期客户的车险续保及转保事宜
固定坐班,全程室内作业,无需外勤
客户资源由公司统一提供,无需自行开发
享受优厚福利(双休+法定节假日带薪休+餐费补贴+提供住宿+定期组织团队建设+节日礼品+生日礼物+年终奖金+交通补贴+绩效奖励+专为实习生设立的额外奖励)
每年享有带薪年休假,所有假期均按带薪标准执行
法定假日正常休息:春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦均按规定放假
职业发展通道广阔(客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……)
工作内容简单易上手,无经验者亦可快速适应
欢迎有意者投递简历或咨询详情
车险服务岗(无考核压力+带薪实训+收入无上限)
6000-9000元/月
后勤经验不限高中
公司直招(非第三方招聘,无代招)
在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事务
无需外出,纯文职类岗位,办公环境稳定
无需自主开发客户,工作内容简单易上手
欢迎无经验人员加入,接受新人小白投递咨询
二、任职要求:
1、年龄20至40周岁(以身份证信息为准),态度认真,品行端正;
2、重视实际能力,具备中专或高中及以上学历者优先;
3、普通话清晰,具备基本沟通表达能力;
4、接受应届毕业生报名
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日正常休假
每年享受5至15天带薪年假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在4000-8000元,表现优异者月薪可达万元以上
工资按月准时发放,直接打入银行卡,无任何拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工关怀:每月安排团队建设活动,如聚餐、旅游、露营、运动会及电子竞技赛事等
4. 每月推出多样化员工激励计划(涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 配套健全的培训体系:包含新人引导、岗前学习、在职提升、晋升课程及学历进阶支持,助力员工全面掌握岗位技能,增强综合竞争力
简单办公室后勤/无压力/稳定
4000-8000元/月
后勤经验不限中专/中技法定节假日休晋升空间大带薪年假节日福利五险一金企业直招不是中介可居家无业绩要求
【工作职责】
无需自行开发客户,全程在办公室通过电话与客户沟通,无须外出跑业务。
零基础也可胜任,提供带薪培训,帮助新人迅速掌握工作技能!
【职位要求】
1、年龄20至40岁
2、具备良好的沟通表达能力,普通话流利,能熟练操作基础办公软件
3、能够适应一定工作压力,有责任心和团队意识
【工作时间】
上午:8:20-12:00
下午:13:40-18:30
每月安排休息5至8天,国家法定节假日正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),入职满一年享5-15天带薪年假。
【福利待遇】
(1)底薪+提成(3%-20%)+绩效奖金,收入上不封顶
(2)试用期综合收入3500-4000元,转正后平均月薪6000元以上,表现优异者可达8000-10000元以上
(3)缴纳五险一金,年终享有奖金
(4)享受国家规定的各类假期,包括年假、婚假、丧假、产假、陪产假等
本公司直招岗位,由人事经理直接负责招聘。
因日常事务较多,有意向者请直接提交简历或联系我,将优先安排面试!
日结工220一天,长期日结,正式工
200-300元/天
普工包吃包住11-20人日结
招日结工220一天,长期日结工每天日结活稳定,正式工当月缴纳五险一金
B2驾驶员-迎江区(包月薪资)
7000-8000元/月
B2倒短餐补月结B2照驾龄1-2年市区配送长期主驾货运从业其他飞翼车不需要装卸货物能开会倒熟悉导航
请大家看清楚,该岗位工作地在安庆迎江区!!!!!!!!
1、任职要求:B2驾照,50岁以下,无学历要求,有货运资格从业证,一年以上工作经验,能适应夜班,责任心强。
2、工作内容:负责开车到仓库把货物送到目的地,点对点就近安排。工作自由,多劳多得。
3、薪资福利:目前是7500包月
4、工作时间:8-8,两班倒
驾驶9.6米飞翼车,市内倒短,不需要装卸
不抢单,公司提供货车,不租不买纯司机
后勤文员
3000-4000元/月
后勤经验不限大专
岗位职责:
1. 负责办公用品、劳保物资等采购、入库、发放及台账管理
2. 统筹安排车辆调度、维修保养及司机协调工作
3. 管理公司固定资产登记、盘点与日常维护
4. 协助组织会议、接待及后勤保障相关事务
5. 处理日常行政事务,包括快递收发、环境巡查与安全检查
6.发票整理审核。
任职要求:
1. 具备基础办公软件操作能力,熟练使用Excel进行数据整理
2. 工作细致负责,具备良好的服务意识和沟通协调能力
3. 有较强执行力和多任务处理能力,能适应灵活工作安排
4. 具备基础财务或仓储管理知识者优先
5. 无学历及经验硬性要求,欢迎踏实肯干的新人加入
保洁后勤
帮朋:羽毛球馆急招一名后勤人员。
工作内容:煮饭搞卫生阿姨,场馆卫生每天2--4小时,煮饭5-15人,10小时/天,月休四天(含节假日),要求:年龄 53 岁以下,有餐饮或者做饭堂经验,有健康证。
工资待遇:月薪5000元+利润30%提成
地址:黄埔区云埔街道云开路3号,万科金色梦想
联系人黄先生:
保洁保安配菜后勤
泉州幸福邻百龄帮安海镇敬老院因本院发展规模扩大,后勤管理工作提质升级需要,现诚聘后勤主任1名,保洁员1名,保安1名,帮厨1名,地址:安海镇。联系电话:杨院长
欢迎有养老院、幼儿园、医院工作经验,责任心强、经验丰富、踏实稳重的有志人士加入养老事业,携手共建温馨舒适养老家园!
公司后勤
3000-4000元/月
后勤1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责办公区域日常环境维护、物资申领与发放管理
2.统筹安排车辆调度、会议场地布置及接待保障工作
3.管理固定资产台账,定期盘点并跟进维修报废流程
4.协助办理员工入离职手续、档案整理及基础行政事务
5. 执行公司各项后勤制度,及时响应各部门支持需求
任职要求:
1.工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件,能独立完成文档及报表处理
3.具备基本财务常识或行政管理相关经验者优先
4.责任心强,能适应多任务并行的工作节奏
5.学历不限,有后勤、行政类岗位经验者优先
后勤
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
负责短视频内容整理和发布。
手机就可以操作,不限时间不限地点
任职要求:
1、对新媒体运营有浓厚的兴趣
2、适合大学生、宝妈,灵活就业,兼职等人群
有专人培训,小白也可以,不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子
库管餐补1-2人日结
5月14号周四太湖香山电子厂长白班长白班下午4点面试第二天上班工人两名仓库30一45岁18-42岁少10元显微镜岗位,穿线,打端子显微镜是医用显微镜头不晕时间:8:30一20:0010/小时工资:19/小时+每餐补15/餐220一天[握手]优点:工作环境好空调车间光纤线束工作经验优先地址:太湖度假区蔚蓝四季附近7天返300联系人:汤东洋
行政专员/助理
4000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限五险一金
王子公主,请上班!我们这里:
不用奔波外出,炎炎夏日让你在办公室享受清凉空调~
无夜班安排,行政班制更规律!
入职前提供带薪培训,无需担心上手问题,全程教学指导~
食宿全包,配备公寓式宿舍(含空调、洗衣机、阳台、独立卫浴,生活设施齐全~)
主要工作内容(不含任何销售性质):
1、耐心协助资产未结清客户,保障资产安全。
2、依照标准流程,协助银行核实信用卡客户资产信息的准确性。
3、掌握客户资产相关情况。
4、具备基本沟通能力,熟悉电脑操作。
5、作为储备人才,未来可向质检、数据、运营、培训等后台岗位发展。
我们的要求:
高中/中专学历亦可报名,需持有毕业证书;
薪资范围:6000-7000元/月
社保类型:五险一金
奖金补贴:餐补,绩效奖金,年终奖,全勤奖
资料审核录入员
5000-8000元/月
文员
任职要求:
1、初中及以上学历,会基础电脑操作
2、普通话标准流利,具有良好的沟通表达能力
3、有良好的学习能力、适应能力和抗压能力
4、公司统一带薪培训
5、朝九晚六不加班,每个月带薪休息6-8天
前期带薪培训接受小白可接受实习生盖章
年假带薪休息10天国家节假日带薪休息
经理助理经验不限高中混合办公
【海尔新能源】诚聘:经理助理1名+办公室文员1名+销售业务员20名
工资+提成+年终奖+年收入8万-30万
公司福利+五险一金+节假日
包吃包住+男女不限+18岁-60岁都可以
财富电话/微信:
库管
招聘仓管员~正式工
工作职责:
1、执行成品和材料物资的入库验收、上架、存储、拣选、配发、出库等作业,确保单据与实物一致;
2、按上级要求进行仓库的定期盘点,确保账、卡、物相符,记录盘点差异;
3、维护仓库现场6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),确保仓库整洁、有序、通道畅通;
4、负责仓储设施设备的日常使用与维护保养;
5、监控库存水平,及时反馈库存异常情况(如呆滞、短缺、超储);
6、及时地在ERP系统中录入出入库数据,确保单据和实物一致、系统数据准确;
7、相关单据的制单、整理、归档与保管;
8、与生产、采购、计划、质量、云仓等部门保持协调沟通,确保物料、产品供应及时,信息传递准确;
9、严格遵守公司安全操作规程,特别是消防安全、危险品管理等规定;确保仓储作业符合公司质量、环境、职业健康安全管理体系要求;
10、负责仓库区域的安全巡查,及时发现并上报安全隐患。
地址:安庆经开区老虎山路
联系方式:
库管餐补1-2人日结
5月 14号周四
太湖香山电子厂
长白班 长白班
下午 4 点面试第二天上班
工人两名仓库
30一45岁
18-42 岁
少10元
显微镜岗位,穿线,打端子
显微镜是医用显微镜头不晕
时间:8:30一20:00 10/小时
工资:19/小时+每餐补15/餐 220一天
优点:工作环境好 空调车间
光纤 线束工作经验优先
地址:太湖度假区蔚蓝四季附近
7天返300
联系人:汤东洋
安徽安庆库管员1.高中以上学历,有多年工厂经验的可优先考虑。2.身体健康,双眼视力(含矫正
6000-10000元/月
库管餐补月结
库管员
1.高中以上学历,有多年工厂经验的可优先考虑。
2.身体健康,双眼视力(含矫正视力在1.0以上,非色盲)。
薪资福利:计件月薪6000-10000元
购买五险一金,提供免费工作餐(早中晚夜宵)、交通补贴、节日福利、劳动保护补贴、高温津贴、生日奖、年度健康体检等。
入职携带资料:身份证(只验不收)、身份证复印件3份、户口本户主页复印件1份,户口本本人页复印件1份,合格体检报告(项目包括血常规、肝功能、胸透、心电图等常规检查)
1.周一下午13点面试,则周四上午8:30办理入职。
2.周四下午13点面试,则下周一上午8:30办理入职。
工作地址:安徽省安庆市经济开发区老峰镇安庆圆梦新区汽车零部件产业园12号厂房
安徽安庆迎江区仓库管理1、品行端正,无不良记录,身体健康,责任心强,能吃苦耐劳;2、大专以
6000-7000元/月
库管包住餐补月结
仓库管理
1、品行端正,无不良记录,身体健康,责任心强,能吃苦耐劳;2、大专以上,会基础表格;3、有仓库管理、物料收发相关经验者优先;4、细心严谨,具备基本的货物分类、数量核对能力。1、负责仓库货物收发、入库出库登记,做好账物核对,确保账实相符;2、定期开展库存盘点,整理仓库货物,保持库区整洁有序;3、做好仓库物资保管,配合各部门完成货物调配、交接工作;4、服从上级安排,高效完成各项仓库相关工作。
薪资福利:综合薪资:6000 - 7000元。1、购买五险一金;2、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利;3、包住,宿舍4人一间,有独卫,热水器,空调;4、表现优异者可以提前转正。
工作地址:安徽省安庆市迎江区经济开发区管委会内环南路6号
行政主管
7000-14000元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系接待事务后勤管理
岗位内容:
1. 负责日常行政事务,包括办公环境协调、宿舍及食堂运营管理、文档归档、资料汇总与系统维护等工作。
2. 配合上级领导推进各项任务落实,如会务安排、文件流转与审批跟进等支持性工作。
3. 策划并执行员工关怀活动、培训组织等相关事宜,提供全面的行政服务保障。
4. 承担公司内部各部门间的联络与信息传递,确保沟通顺畅、协作高效。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备优秀的组织协调能力与执行能力,能迅速应对和处理突发情况。
2. 拥有良好的人际沟通技巧和团队协作意识,善于跨部门协同作业。
3. 熟悉常用办公软件操作,掌握文档管理及信息发布相关流程与技能。
4. 具备较强的学习能力和环境适应力,工作积极主动,富有责任心和服务导向。
栏目概述
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