仓管员 薪资福利:5000元 工作地址:泉溪镇泉二村(保康公司边上)

仓管 薪资福利:月薪5000起，入职快待遇好，福利全 工作地址:浙江省金华市武义县桐琴业区

浙江金华招聘仓管员，负责包材库管理、物料收料备料及月底盘点等工作，待遇4000-5999元，要求应聘者具备电脑技能，仓库配备有杂工支持。

供应员,5000-6000元/月，35岁以下，大专及以上学历，物流管理、信息管理、企业管理及经济管理等相关专业。两年以上采购经验。敬业奉献，吃苦耐劳；具有强烈的工作责任感和良好的职业操守，廉洁从业，严守财经纪律,保守企业机密；能承受高强度、高压力工作，熟悉比质比价，熟悉招标流程，会驾驶手动挡小车。

岗位名称：仓管； 岗位要求：1. 有仓库管理相关工作经验；2. 细心，能吃苦耐劳，执行力出色；3. 沟通理解力强，熟练管理库存，负责出入库，定期盘库存； 薪资待遇：薪资范围5k-6k；公司：启明星工贸有限公司；职位福利：培训、岗位晋升、项目提成。

仓管岗位，会驾驶叉车的应聘者享受包吃住待遇，起始月薪为5500元，招聘1名，工作地点位于东阳市歌山镇歌山村浙江金华。

仓管员 招工人数:2名

招聘：招聘库房工人 招聘库房工人，能吃苦耐劳，长期工作。

浙江金华招聘仓管员，薪资4000-5999元，要求有相关工作经验优先，具备团队协作精神，有责任心和良好的职业道德修养，不会开叉车也可学习。

招聘：仓管员 薪资：4500-5500元 岗位职责：1.有仓管工作经验优先； 2.初中及初中以上学历； 3.有责任心，细心、沟通能表达能力良好； 5.熟练使用ERP系统。 岗位要求：做事认真，服从管理，有责任心，身体健康第一

门窗小工来一个，260一天，一个星期活人走账清

美尔凯特高端厨卫吊顶 招聘【建材业务员（绩效+提成）】 ▷薪资：10000+（底薪+高额提成）元/月 工作地点：东阳国际建材城A5～115、红星美凯龙南大门店 联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与反馈 4.协助完成营业前准备及收档工作，配合团队完成日常运营任务 5.积极参与公司组织的培训与团建活动，持续提升服务意识与技能 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一管理 4. 无经验者可提供免费岗前培训，欢迎踏实肯学的新人加入 5.同等条件下，有餐饮服务经验或持有健康证者优先

急招四针六线，工价棒棒，电话陈总

招27 28号兼职 人数：2名（细心一点的） 时间：下午1点-9点 工资：17一小时（日结） 地址：钱库小微创业园 电话：

库管 负责任的同志 招工人数:1名

招仓库管理员1名（会开叉车）薪资4500 地点：朱保 联系电话☎王

库管 男女不限 薪资福利:1、底薪+提成，薪资：4000 - 9000；2、法定假日三薪；3、交五险；4、月休4天 同步 工作地址:哈西万达

招聘：仓管2名✅ 会电脑，会做表格里，工作认真负责，工资5000，三个月涨一次工资。 年龄 28 到 35 的 联系☎ 赵（） 工作地址：广州大源

招聘仓管一名，工作地点在江西上饶，主要负责仓库储存、盘点、设备维护等工作，要求细心、灵活、有责任心，有无经验均可，月休四天，工资待遇面谈。

**岗位核心目标** > 统筹企业生产计划与物料控制全流程，通过**数据化管理**实现生产资源高效联动，保障订单准时交付与库存合理周转，持续提升供应链运作效能。 #### **岗位职责** 1. **主计划制定与管控** - 根据销售预测及订单情况，牵头编制主生产计划与物料需求计划，动态调整以确保产能、物料与交付三者均衡。 2. **精细化排产调度** - 负责**日/周生产排程**，结合设备负荷、物料齐套状况及订单优先级，灵活优化生产顺序，及时应对插单或突发异常。 - 牵头组织跨部门（采购、仓储、生产、工程）**产销协同会议**，推动计划落地执行并闭环处理问题。 3. **数据化物料管控** - 跟踪**全品类物料库存变化**（原材料/WIP/成品），制定安全库存标准，主导呆滞物料预防与消化处理。 - 借助**ERP系统建模**（BOM、工单、库存）预判缺料风险，引导采购精准备料与供料。 4. **系统与流程优化** - 推动系统在生产计划与物料模块的深化应用与流程升级。 - 搭建数据看板与预警机制，促进计划决策由经验主导转向**数据支撑型**。 --- **硬性任职要求** 1. **经验背景** - 5年以上中大型制造企业PMC全流程实操经验，具备注塑行业经历者优先。 - **必备系统**：熟练操作用友或金蝶的生产计划、物料控制、工单管理功能模块。 2. 核心能力 1. 计划与统筹能力 - 能综合订单需求、设备产能、物料库存等多维度信息制定可行的生产计划。 - 擅长协调注塑与装配车间的产能矛盾（如模具更换与装配急单间的优先排序）。 2. 问题解决能力 - 对生产异常（如注塑缺料、装配停线）快速响应，提出替代方案。 - 掌握TOC（约束理论），能识别瓶颈环节并实施改善。 3. 数据分析能力 - 运用OEE、交付准时率、库存周转率等指标指导决策。 - 善于从生产报表中挖掘优化空间（如注塑换模耗时过长影响计划执行）。 3. 特质要求 - 抗压性强：可应对紧急插单、客户变更等不确定性挑战。 - 注重细节：对数据有敏锐度（如注塑件良率波动对后续装配的影响）。 - 结果导向：以交付达成与成本管控为关键考核目标。 --- 特殊要求： 熟悉注塑与装配工艺流程（如注塑成型周期、模具维护、装配线节拍平衡等）。 - 具备跨车间联动计划经验（如注塑部件向装配线供应的全过程协调）。

岗位职责： 1、依据订单情况与库存状态，制定生产主计划，实施在制品、半成品及成品的库存管理，协调采购与制造部门保障生产供应； 2、下达物料请购单与生产工单，包含日常物料的补充申购； 3、结合生产排程与实际订单需求，动态调整生产进度，编制周度生产安排； 4、跟踪周计划执行情况，推动计划落地，并协同处理过程中的异常事项； 5、配合部门主管完成日常事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上生产计划（PMC）相关工作经验； 2、熟练操作常用办公软件，具有良好的数据分析与处理能力； 3、具备较强的沟通协作能力及组织协调能力； 4、专业匹配的优秀应届生亦可纳入储备干部培养体系。

1. 统筹物料计划、物料管控、库存管理，保障生产物料稳定供应； ​ 2. 对接采购、仓库、生产车间，跟进物料交期、来料异常、缺料预警； ​ 3. 制定安全库存、优化物料周转，降低呆滞物料与库存成本； ​ 4. 负责物料需求计划（MRP）运算、BOM核对、订单物料齐套分析； ​ 5. 协调解决生产现场物料问题，确保生产计划顺利执行； ​ 6. 完善物控流程制度，提升物料管理效率与交付准确率； ​ 7. 管理物控团队，分配工作、培训指导、绩效考核。 8. 3年以上物控/PMC主管经验，熟悉小家电、五金、锅具、炊具行业优先； ​ 9. 熟悉生产计划、物料计划、库存管控、ERP系统操作； ​ 10. 具备较强的数据分析、沟通协调、问题处理能力； ​ 11. 有团队管理经验，能独立统筹物料全流程。

岗位职责： 1、编制生产排程，统筹车间运作，改进作业流程，管控生产成本，提升产品良品率及设备运行效率。 2、合理调配设备与人力资源，及时处理生产过程中的异常，保障交付周期。 3、完善作业规范与操作流程，督导生产团队依公司标准执行，实现降本增效。 4、依据订单需求制定生产方案，跟进生产进展，确保各阶段任务如期达成。 5、落实生产管理规章与流程，推动计划实施，统筹任务分解，组织车间有序生产。

仓管 招工人数:1名 工作地址:端村鑫通检测站4楼

岗位职责： 1、严格执行上级下达的各项指令与工作任务，负责生产车间物料的领取、退回及管理工作，配合车间生产拉长完成流水线开线前的物料筹备，确保生产流程顺畅进行。 2、检查车上物料区域摆放是否整齐、标识是否清楚、状态是否明确、数量是否无误，核实当日生产任务所需材料是否准备齐全，发现物料异常时须立即向拉长反馈，并及时将异常情况上报至车间主管。 3、根据生产计划提前前往仓库确认物料配套状况，于生产开始前4小时将所需物料领取至生产车间，按规定做好标识并放置于指定区域，涉及特殊物料或特定用途物料时，需第一时间将相关信息传达给车间主任。

岗位要求： 1、依据公司产品战略，规划建材家居类新品的引入与对接方案。 2、协同内部相关部门，推进新工厂产品的定价、设计及上线工作。 3、结合平台销售表现，分析库存与销售数据，及时掌握在售商品动销情况，并提出优化建议。 4、开展供应商质量审核，建立并完善供应商管理机制。 5、维护现有供应商关系，提升合作效率与稳定性。 6、参与各类建材行业展会，挖掘契合公司销售布局的新品资源。 岗位经验： 1、具备专业采购知识，有2年以上采购相关工作经验 2、需配合公司安排进行实地工厂考察及电话沟通对接 3、责任心强，诚信正直 4、有建材领域从业背景者优先考虑 5、稳定性高，具备电销、陌生拜访经验或建材工厂资源者优先 薪资： 底薪6000元，另享所对接工厂销售额提成及SKU数量提成。业绩稳定后综合收入7K-10K以上，任职时间越长提成累积越高，半年后月收入可达20K以上 每年两次调薪机会，设全勤奖、绩效奖、年终奖 上班时间： 8:30—18:00单休，享受法定节假日福利

浙江金华招聘仓库管理员工，薪资为7k-8k，要求能吃苦耐劳。

一、业务管理能力 1. 供应链运作能力 （1）熟练掌握库存动态，结合销售趋势与市场变化进行科学预判，有效调控库存规模，防止商品滞销或供应中断。 （2）提升配送运行效率，规划最优配送路径，保障生鲜商品准时、无误送达客户，同步减少物流支出。 2. 品质控制能力 （1）熟悉生鲜品类的质量规范，具备对进货产品实施全面质量核查的能力。 （2）构建系统化的仓储管理制度，确保库内温湿度等环境参数符合标准，维持商品储存品质稳定。 （3）全程监控配送环节的品控执行，防范货物在转运、搬运过程中发生损坏或品质下降。 二、团队管理能力 1. 团队引领能力 （1）具有清晰的目标意识，能为团队设定明确的工作任务与发展方向。 （2）调动成员积极性，增强员工主动性与创新力，推动团队整体效能提升。 （3）敢于承担责任，在遇到突发状况或运营难题时，能带领队伍积极应对并有效化解问题。 2. 沟通协作能力 （1）与公司内部各职能单元保持高效对接，统筹采购、仓储、配送等流程协同，保障运营连贯有序。 （2）与外部客户开展顺畅交流，准确把握客户需求，及时处理合作过程中的各类事项，巩固合作关系。 3. 应具备的核心能力：突发事件处理能力、客户交互能力、供应商对接能力 三、数据应用能力 1. 数据采集与归集 （1）能够全面获取企业运营各环节的数据信息，涵盖销售、库存、配送等内容，并确保数据精准无误。 （2）对原始数据进行系统化整理与分类，维护数据的完整性和可靠性。 2. 数据解析与运用 （1）熟练使用数据分析工具与模型，深入挖掘运营数据，提炼关键业务洞察，并输出每日经营分析报告。 （2）准确理解分析结论，识别运营短板与增长机会，为管理决策提供有力支持。 3. 数据辅助决策 （1）依据数据分析成果，制定切实可行的策略方案，优化运营管理机制与执行路径。 （2）持续追踪策略落地成效，结合数据反馈动态调整决策方向与实施措施。

招聘：仓管 薪资：5500 岗位职责： 任职要求：