
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
仓库管理员(后勤打杂)
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限
仓库管理员(后勤打杂)公司直招行政后勤人员,主要负责日常办公资料整理、考勤登记、办公用品申领;
兼仓库货物整理、清点、上架,协助货物装卸、短途搬运(简单体力活,有叉车配合);
要求:身体健康,能吃苦耐劳,做事踏实;
薪资:6000–8000元/月,包吃住,每月按时发放,不拖欠;
餐厅库管
2000-3000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:1、负责食堂原材料的验收与质量检查,确保食材新鲜、安全、符合标准2、对食品加工各操作环节(清洗、切配、烹饪、分餐等)进行现场巡查与规范监督3、严格执行食品留样制度,准确填写并妥善保管留样记录,确保可追溯性4、每日工作收尾前完成冰箱温度、清洁、生熟分区等标准检查,并登记台账5、协助落实食品安全日常管理及迎检准备工作,保障食堂运营合规有序
任职要求:1、专科及以上学历,食品、餐饮、卫生管理等相关专业优先2、具备基本食品安全知识,熟悉《餐饮服务食品安全操作规范》者优先3、沟通表达清晰顺畅,责任心强,勤劳务实,能适应食堂工作环境4、无传染性疾病,持有效健康证,服从排班安排,注重细节与执行力
工作时间:跟随学校,每天坐班半天
后勤
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位内容:
1. 底薪3000
2. 工作时间:早上七点至晚上七点,中午休息两小时,每月休息4天,法定节假日正常休假
任职要求:
1. 学历不限,经验不限,欢迎新手加入
2. 年龄在18至45岁之间,性别不限
3. 具备良好沟通能力,性格亲和
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
后勤
5000-9000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位内容:
1. 综合收入:6000-10000元,视情况而定
2. 工作时间:上午8:00至下午18:00,中午休息2小时,每月休息4天,法定节假日正常休假
任职要求:
1. 学历不限,经验不限,欢迎零基础人员加入
2. 年龄范围:18-45岁,性别不限
3. 具备良好沟通能力,性格亲切,易于相处
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
后勤学历不限
孝义市 九普茶楼 招聘 〈后勤、学徒〉 后勤岗: 每日 19:00到21:30 两个半小时上班时间 周一大扫除( 上午7:30—10:30 下午6:00—9:30) 月休2日 年龄要求 40岁及以下 (有销售经验优先) 学徒岗:具体面聊
保姆月结
【工作类型】白班保姆7-19点7000单休【工作地址】五台山庄【工作内容】做饭打扫卫生接送两个小孩【上户时间】随时小李
配菜
忻州利民东街铁路技校食堂招聘面房厨师一名工资5000元,年龄55岁以下,管吃管住,月休4天。切菜工一名工作时间早8点至14点日薪50元有工作经验者优先!电话
山西忻州招聘长期服务员、后厨、和兼职若干名,工资3000-4000元,包吃,有200元全勤
3000-4000元/月
服务员包吃月结
招聘长期服务员、后厨、和兼职若干名,工资3000-4000元,包吃,有200元全勤奖,工龄奖,绩效奖,生日奖,年终奖,公休两天,地址,:忻州学府世纪广场四层江捞捞虾滑自助火锅,联系电话:
长白班/包吃住/月休3天/月收入7000以上
6000-7000元/月
后勤经验不限学历不限包吃包住月休3天可计件,多劳多得
【岗位一】
后勤员,男女不限
年龄:35-48 岁
工作内容:仓库内及月台卫生。
薪资待遇:试用期16.2元/小时,转正17.59元/小时。
上班时间:4:00-12:00。
月休3天
【岗位二】
【集货员】
(1)年龄要求:25-45岁
(2)薪资:试用期20.83/小时,计件薪资可达7K左右(看个人能力)
(3)上班时间:16:00-24:00(现场会根据货量稍有调整,根据现场安排)。
(4)月休3天,调休
(5)岗位职责:前工序分拣好的产品,使用手动或电动叉车,分拣摆放在对应的踏板上
可暑假,带朋友演唱会后勤6k管吃住6小时
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限演唱会基础工退伍军人
岗位职责
1. 统筹配合演唱会、各类演艺演出的现场后勤工作,全面落实各项后勤保障任务。
2.负责现场物资、个人物品的清点与保管,完成物料摆放、整理等基础工作
薪资待遇
一天出勤一个月4500 一天出勤两次一个月5500-6000
工作时间
每日在岗4小时左右,排班稳定,上岗机会充足,日常可正常出勤。
酒楼仓管员
6000-7000元/月
后勤1-3年学历不限后勤,仓管员
岗位职责:
1、负责酒店和餐厅物资的入库、出库及库存管理工作;
2、执行物资盘点,确保账目与实物一致;
3、协助完成物资调配和相关单据的整理与归档。
4、完成日常安排工作
5、需要负责园区的卫生清洁
任职要求:
1、具备基本仓储管理知识,责任心强;
2、能熟练操作办公软件及仓储管理系统,
3、具备良好的沟通能力和团队协作意识;
4、工作细致认真,能适应酒店酒楼工作节奏。
助理专员
4000-6000元/月
后勤1-3年大专
(总务助理专员)
一、岗位职责:
1.工程管理:对接供应商处理四害消杀、管道疏通、化粪池清理
2.设备管理:饮水机的保养、快递柜、外买柜、商铺的费用核算、海报宣传制作
3.物资管理:工服的发放及台账、办公用品的发放及台账
4.户外管理:绿化及公共区域的日常巡检(每天至少2次)
二、任职要求:
1. 沟通能力良好,工作细致认真,能高效完成交办任务;
2. 具备团队协作精神,能够快速融入集体;
3. 学习能力强,善于总结经验;
4.有过物业管理经验者优先。
三、岗位待遇
1.上班时间:8:30-17:30,月休4天,加班转调休
2.薪资待遇:
试用期:综合月薪3500-4000(试用期2个月)
转正:综合月薪4000-5000
后勤
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责办公区域日常环境维护、物资采购与库存管理
2. 统筹安排会议接待、车辆调度及差旅后勤支持工作
3. 协助办理员工入离职手续、档案整理及基础行政事务
4. 监督物业、保洁、安保等外包服务执行质量
5. 及时响应各部门后勤需求,保障运营顺畅高效
底薪3500前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限底薪3500服务业前台接受无服务业经验桌球馆/KTV/网吧包吃月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
3.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
4.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
行政专员
4000-6000元/月
行政专员3-5年大专后勤管理行政管理体系
一、岗位薪资待遇
1、工资项:(合计4200-6000元/月,根据试用期转正时的考核评价结果确定):
①岗位工资:(3402-4500元/月,根据试用期转正时的考核评价结果确定);
②绩效工资:(798-1500元/月,根据试用期转正时的考核评价结果确定);
③月度绩效考核以100分为基准分,满分为130分。达到基准分即全额发放绩效工资,高于基准分,绩效工资最高可拿到全额的1.3倍。
2、加班项:
①周末加班补助;
②节日加班补助;
3、津贴项:
①餐补:免费就餐
②通讯津贴:20元/月;
4、奖金项:
①绩效奖金;
②年度超额业绩激励;
二、岗位社保福利
1、社保:
2、福利项:
①春节福利
②夏季福利
③中秋福利
3、假期:
法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假,详见公司制度;
三、岗位职责
1. 负责资质证照管理
2. 负责档案管理工作
3. 负责印章管理
4. 负责后勤固定资产管理
5. 负责会议室及设备运行正常
6. 负责后勤管理工作
(1)安全管理:对门卫及门禁系统进行管理,对《生产厂区进出安全管理规定》执行情况进行监督;
(2)监控管理:对监控系统的稳定运行进行管理与监督;
(3)卫生管理:对办公区、厂区的卫生进行管理与监督。
(4)宿舍管理:员工宿舍安排及管理;
(5)餐厅管理:对员工餐厅进行管理,食堂外包协议签订及管理等;
(6)其他管理:对办公楼、厂区的供水、供电、供暖、排水、排污、垃圾进行管理
7. 负责协助公司组织相关活动、福利的发放等工作
8. 负责值班人员的安排及监督。
四、技能要求
(1)办公软件:熟练使用Word制作通知、Excel统计费用、PPT制作简单汇报材料。
(2)具备商务接待能力者优先;
(3)会茶艺者优先。
五、任职资格
1、年龄:25—45周岁,形象气质佳者优先;
2、学历:大专及以上;
3、工作经验:从事相关工作3年以上;
六、岗位要求
1、本岗位原则上实行单双周休息,存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰;
2、本岗位要求在忻州生产厂区工作。
七、补充说明
1、试用期2个月,根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正;
2、试用期第一个月工资按约定基本工资计算;。
托管前台老师
2000-3000元/月
前台1-3年高中19-22点下班行政前台
岗位职责:
1.负责日常文档整理、资料归档及电子台账维护,确保信息准确、完整、可追溯
2. 协助处理来访接待、电话接听、邮件收发及基础行政事务,展现专业亲和的服务形象
3.配合托管校区运营支持工作,包括活动了料准备、数据汇总及跨部门沟通协调
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力,熟练使用Office办公软件
2.工作细致耐心,责任心强,有学生服务、教育机构或行政文员经验者优先
3.认同托管教育理念,关注儿童成长,愿意在有温度的教育平台长期发展
4.具备基础学习能力
5.无不良从业记录,身心健康,能适应阶段性灵活工作安排
2名内勤/优质岗位
6000-9000元/月
文员经验不限中专/中技车险无需经验长白坐班
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能长期发展的事业!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理续保相关事宜;
3、零基础可胜任,入职前享有带薪岗前培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪资水平:新员工入职前两个月综合收入3000-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,收入上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)享受国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定假日全部正常休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5至15天带薪年假。
【晋升通道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;配备舒适办公环境(冬暖夏凉),提供持续专业培训,拥有完善的成长路径,多种发展方向任你选择!
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理3-5年大专后勤管理接待事务固定资产管理
行政专员:
(一)职位关键词:后勤管理、行政管理体系
(二)职位概述:
一、岗位薪资待遇
1、工资项:(合计4000-6000元/月,根据试用期转正时的考核评价结果确定):
岗位工资:(3160-4620元/月,根据试用期转正时的考核评价结果确定);
绩效工资:(840-1380元/月,根据试用期转正时的考核评价结果确定);
月度绩效考核以100分为基准分,满分为130分。达到基准分即全额发放绩效工资,高于基准分,绩效工资最高可拿到全额的1.3倍。
2、加班项:
周末加班补助;
节日加班补助;
3、津贴项:
餐补:免费就餐
通讯津贴:20元/月;
4、奖金项:
绩效奖金;
年度超额业绩激励;
二、岗位社保福利
1、社保:
2、福利项:
春节福利
夏季福利
中秋福利
3、假期:
法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假,详见公司制度;
三、岗位职责
1. 负责各类资质证照的日常维护与管理
2. 负责企业档案的归档、保管及查阅管理
3. 负责公司印章的使用登记与安全保管
4. 负责后勤类固定资产的台账建立与盘点
5. 负责会议室调度及配套设备的正常运转保障
6. 负责综合后勤事务管理
(1)安全管理:管理门卫执勤与门禁系统,监督《生产厂区进出安全管理规定》执行情况;
(2)监控管理:保障监控系统稳定运行,并实施日常监督;
(3)卫生管理:监督办公区域及厂区环境卫生执行情况;
(4)宿舍管理:统筹员工住宿安排及相关日常管理;
(5)餐厅管理:监管员工食堂运营,包括外包服务协议的签订与履约管理;
(6)其他管理:负责办公楼及厂区供水、供电、供暖、排水、排污、垃圾清运等基础运行管理
7. 协助组织公司内部活动及员工福利发放等相关工作
8. 负责值班排班安排及履职情况监督
四、技能要求
(1)办公软件:熟练运用Word撰写通知、Excel进行费用统计、PPT制作基础汇报材料;
(2)具备商务接待经验者优先考虑;
(3)掌握茶艺技能者优先录用;
五、任职资格
1、年龄:25—45周岁,形象良好、气质端正者优先;
2、学历:大专及以上学历;
3、工作经验:具有3年以上相关岗位工作经验;
六、岗位要求
1、本岗位实行单双周轮休制,需根据工作需要安排加班。无法适应该作息安排者请勿投递;
2、工作地点为忻州生产厂区,须驻场办公;
七、补充说明
1、试用期为2个月,表现优异者可根据胜任能力评估结果提前转正;
2、试用期首月工资按应发工资总额的80%发放,次月按90%发放。
内勤1名电脑操作简易出单
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限工作稳定
纯办公室电脑操作,工作内容简单,公司提供车险即将到期的客户资源,仅需电话沟通协助客户办理续保手续,无需外出拓展业务
公司环境良好,日常为常规电脑办公操作
身处朝阳行业,职业前景广阔,适合长期稳定发展
工作轻松易上手,入职即享带薪培训支持
具备一定经验者,表现优异可申请远程居家办公
【职位要求】
性别不限,年龄符合法定工作要求
普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力
性格积极乐观,思维灵活,有责任心和进取心
高中或同等学历及以上,有无经验均可
【工作时间】
上午8:30-12:00,下午1:40-6:30
每月固定安排5-8天休息,国家法定节假日正常休假
【薪资福利】
综合月收入5000-8000元,业务熟练后收入可达万元以上
签订正式劳动合同,按规定缴纳社会保险
提供免费食宿,享受周末双休,发放年终奖金、带薪年假及节日礼品
【晋升空间】
入职满3至6个月,表现优秀者可内部转聘为主管、行政、IT等相关岗位
拥有健全的职业发展路径与系统的专业培训体系
做文员不如进大地
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
公司直招(非第三方招聘,无中介)
在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜
无需外出,纯文职类后勤岗位
无需自主开发客户,工作内容简单易上手
接受零经验新人,欢迎投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1、年龄19至40周岁(以身份证信息为准),态度认真,品行端正;
2、重视实际能力,具备中专或高中及以上学历者优先考虑;
3、普通话清晰,具备基本沟通表达能力;
4、应届毕业生亦可报名
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日全部放假
每年享受5至15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在4000-8000元,高级岗位月薪可达万元以上
工资按月准时发放,直接打入银行卡,无任何拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳五项社保(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工福利:每月组织团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等
4. 每月设有多种员工激励计划(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:包括新员工培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
内勤专员入职缴纳五险享受法定休假
7000-9000元/月
文员经验不限中专/中技定期团建
[岗位职责]
1,通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜;
2,全程在办公室完成工作,无需外出,客户资源由公司统一提供。
【任职要求】
1,具备中专或以上学历;
2,不要求工作经验,入职前将安排为期9天的带薪培训。
工作时间:上午8:20-12:00,下午13:40-18:30,每月休息约5天,节假日享受带薪休假。
[薪资福利]
1,新员工前两个月综合收入3500-4000元,在岗员工平均月薪6000-8000元;
2,提供五险一金、年终奖金、国家法定节假日、年假、婚假、产假等福利待遇;
3,享有饭补及房补。
[晋升空间]
1,工作满3至6个月可参与内部竞聘,晋升至储备主管、行政、人事等相关岗位;
内勤人员可无经验
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技续保车险产品法定节假日全休有培训经验不限晋升空间大
工作职责:
1、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保相关事宜;
2、公司统一提供车险到期客户名单资源,无需自行拓客;
3、可零经验入职,上岗前享受带薪培训支持;
薪资待遇
(1)提供为期9天的带薪培训
(2)新员工薪酬:入职前两个月平均收入3500-4000元,整体员工平均月薪5000-6000元,满一年者平均可达8000-10000元以上,收入上不封顶!
(3)缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),享有年终奖金
(4)每月设有多种形式的员工激励机制(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
(5)非本地户籍且工作满3个月后,可申请调转至家乡所在地分公司任职
【晋升通道】:工作满3至6个月可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等多个方向+办公环境优越(冬暖夏凉)+持续专业技能培训+健全的晋升机制,提供多元化职业发展路径
任职资格:
1、年龄要求:20-40周岁
2、学历要求:高中或中专及以上学历
3、能力要求:普通话表达清晰流畅,具备良好沟通交流能力
8小时内勤岗五险节假日休息
7000-12000元/月
文员经验不限中专/中技全白班
【任职要求】
中专学历,男女不限,经验不限(公司提供带薪培训)
具备良好的沟通表达能力,执行力强。
【工作内容】
负责为车险即将到期的车主提供车险报价、业务咨询及投保服务办理,工作形式为室内办公,无需外出拓展客户,无需自主开发资源。
【福利待遇】
1: 底薪1600~7300(根据职级确定,具体详情可咨询招聘负责人)+高比例提成+年终奖金+工龄津贴+多项激励奖励,初级岗位月均收入3000~5000元,中级岗位月均收入5000~7000元,高级岗位可达8000元以上,收入上不封顶。新入职员工享受前两个月2700元保底薪资,完成基础任务与业绩即可达标
2: 多样化激励形式(现金/实物/抽奖等),核心关键词:收益!
3: 提供9个工作日带薪岗前培训(无任何费用支出),每日发放40元培训补贴。
4: 纯白班工作制,每月固定休息5天(每月第一周双休,其余三周周日单休)+法定节假日带薪休假(涵盖春节、元旦、清明、五一、国庆、端午、中秋等)+5~15天带薪年休假。
5: 缴纳五险一金
6: 节日福利礼品+生日专属礼遇
7: 室内办公环境,配备中央空调,冬暖夏凉。
8: 定期开展团队聚餐活动+组织带薪集体旅游。
备注:本人为公司人力资源经理,本次招聘为内部直招岗位,因日常事务较多,有意向者请主动提交简历或直接联系我,将优先安排面试事宜
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供忻州材料员招聘信息在线招聘信息,主要招聘忻州材料员相关人才。作为材料员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解材料员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。