岗位名称：仓管；勤杂工； 岗位要求：仓管：1.年龄45周岁以下；2.具有食堂仓库管理经验；3.能够熟练操作电脑，身体健康，持有健康证及无犯罪证明。 薪资待遇：月薪4000元，工作时间为6:00~18:00或6:30~18:30，有休息，单双休，包吃住。勤杂工：1.年龄55周岁以下；2.身体健康，持有健康证及无犯罪证明；3.识字，能简单填写记录，会打餐刷卡。 薪资待遇：底薪3300元+工作考核（0~300元），包吃住，单双休。工作时间为6:0013:00，15:0019:00。

因工作发展需要，现需招聘以下工作岗位: 1、仓管1名，要求:45岁周岁以下，有食堂仓库管理经验，会电脑操作，身体健康，有健康证，提供无犯罪证明，薪资:4000元/月，，工作时间:6:00~18:00，或6:30~18:30，有休息，单双休，包吃住。 2、勤杂3名，要求:55岁周岁以下，身体健康，有健康证，提供无犯罪证明，识字、能简单填写记录，会打餐刷卡。待遇:底薪3300元+工作考核（0~300元），包吃住，单双休。上班时间:6:00-13:00，15:00-19:00 联系电话: 陈经理

因工作发展需要，现需招聘以下工作岗位: 1、仓管1名，要求:45岁周岁以下，有食堂仓库管理经验，会电脑操作，身体健康，有健康证，提供无犯罪证明，薪资:4000元/月，，工作时间:6:00~18:00，或6:30~18:30，有休息，单双休，包吃住。 2、勤杂3名，要求:55岁周岁以下，身体健康，有健康证，提供无犯罪证明，识字、能简单填写记录，会打餐刷卡。待遇:底薪3300元+工作考核（0~300元），包吃住，单双休。上班时间:6:00-13:00，15:00-19:00 联系电话: 陈经理

双休！双休！双休！入职即缴五险一金~ 公寓式住宿，配备独立卫浴，家电齐全 【双休】 岗位职责： 核查商家后台商品信息，入职提供带薪培训，工作内容简单易上手 五险一金，周末双休， 工作时间早十晚七，准时下班不加班，生活工作互不干扰 薪资结构为底薪加绩效，综合收入4000-7000元 5A级办公场所，全程电脑操作，无需外勤，空调全天开放，冬暖夏凉，办公环境舒适 定期安排下午茶、团建活动，享有节日福利、带薪年假、生日会等，员工待遇优厚 期待您的加入，欢迎咨询了解更多~

岗位职责： 1、负责制定和实施公司后勤管理规章制度，确保日常运作顺畅； 2、监督和管理公司各项后勤服务工作，包括但不限于餐饮、清洁、维修等； 3、协调处理员工日常事务，解决后勤相关问题，提升员工满意度； 4、定期检查并维护公司设施设备，确保安全使用； 5、编制年度预算，并合理控制成本支出； 6、组织和安排公司的各类活动，包括年会、庆典等。 岗位要求： 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、至少3年以上相关工作经验，有大型企业或机构后勤管理工作经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神； 4、熟悉办公软件操作，具有一定的数据分析能力； 5、每周休息两天（双休），享受国家法定节假日； 6、享有带薪休假、五险一金以及年终奖金等福利待遇。

负责小象超市后勤工作 薪资7000+/月

岗位职责： 1、负责制定和实施公司后勤管理规章制度，确保日常运作顺畅； 2、监督和管理公司各项后勤服务工作，包括但不限于餐饮、清洁、维修等； 3、协调处理员工日常事务，解决后勤相关问题，提升员工满意度； 4、定期检查并维护公司设施设备，确保安全使用； 5、编制年度预算，并合理控制成本支出； 6、组织和安排公司的各类活动，包括年会、庆典等。 岗位要求： 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、至少3年以上相关工作经验，有大型企业或机构后勤管理工作经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神； 4、熟悉办公软件操作，具有一定的数据分析能力； 5、每周休息两天（双休），享受国家法定节假日； 6、享有带薪休假、五险一金以及年终奖金等福利待遇。

岗位职责： 1、负责行政物资申领、生产耗材及劳保用品发放，落实防暑降温措施，组织下午茶等员工福利发放； 2、开展安全检查与6S管理巡查，监督现场执行情况； 3、承担设施设备日常维护保养工作，处理基础电路故障问题； 4、协助完成闭店物资的接收、入库及出库发货相关事务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟练操作办公软件； 2、具备2年以上行政综合管理经验，有后勤管理背景者优先； 3、具备较强的沟通协调能力与执行力，能够高效应对多任务并行的工作节奏； 4、了解6S管理规范及安全基础知识者优先；掌握基本设备维护技能，具备电路常识者优先；

日薪200～300 周薪1500-2000 月薪6000 提供住宿吃饭有食堂 接受小白无经验

要求：要求40岁以内，高中及以上，能够适应封场管理，能忍受猪场工作环境。 福利待遇：入职即缴六险一金、带薪年假️、春节慰问金、国家法定节假日休假/补贴，公司提供免费住宿、体育健身、娱乐室、KTV等生活设施

专业油烟机拆洗的联系我。

有闲的油漆工师傅吗？。

下午明珠广场这边有9个孔要打，有没有有时间的？。

长期工，8点到五点半，28天班，工资4千

九点到第二天九点左右；合肥包河安装道具；有安装师傅和电工师傅吗。 陈总

工厂厨房招聘 1 厨师两名薪资 7000-8000（懂开菜单 成本管控 会大小锅 做过小碗菜 ） 2. 配菜配菜多名 4500-5000 3 红案厨工多名 5000 4 蒸饭师一名 5000 以上职位年龄在（55 岁以内） 5 仓管 4500-5000 6 前厅客服 5000-5500 以上之内年龄 40 以内 （ 有经验 服从安排 有责任心） 以上岗位 ·月休 四 天 • 包食宿 工作地点：东莞塘厦工厂食堂 联系电话：（）

主要是在商场内部后勤通道内乘坐货梯用小板车收运废纸箱包吃住55岁以下

后勤 需要做午饭加保洁，工作时间8:00-17:30，周一到周五上班，周末、法定节假日放假 薪资福利:3500元/月 招工人数:1 ： 工作地址:天弘康俊

负责办公室、工厂区域内外的日常清洁、消毒、垃圾处理与环境维护，确保符合卫生与安全标准，身体健康，能吃苦耐劳，有相关经验者优先！

一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 简单) 三、福利待遇早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作 公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活 设施，环境舒适整洁

工作内容：负责后台工单的信息录入与处理（如涉及退款、订单申诉等事项），属于文职类岗位，无销售任务，工作内容清晰易掌握 工作时间：每天八小时，无需加班，每周工作五天，休息两天 薪资待遇：5000-6000元 入职即签订正式劳动合同，公司提供住宿、缴纳五险

【岗位职责】 1、行政管理：建立并优化公司行政管理体系与运作流程，确保日常行政工作高效运转；全面负责各类会议的筹备与执行，涵盖会前通知、场地布置、会中支持及会后纪要整理，推动决议事项落地；统筹公司重要文件与档案管理工作，保障文件传递合规、归档完整、存储安全。 2、后勤保障：统筹办公场所、设备及物资的配置与管理，科学分配资源以控制运营支出；负责公司车辆的调度安排、日常维保及安全管理，满足员工公务出行需要；监督办公区域环境卫生与安保措施，打造安全、整洁、舒适的办公氛围。 3、外联协调：作为公司代表对接政府部门、行业协会及相关合作单位，保持良好沟通关系，及时掌握政策动向，助力企业获取有利发展环境；协调内部各部门间协作机制，促进信息互通与业务协同，提升整体运行效率。 4、公章管理：制定并落实公章使用管理制度，严格审批用印申请，确保使用过程合法合规；建立完整的用印登记台账，详细记录时间、用途、申请人等信息，并定期开展核查工作，防范操作风险。 5、合同管理：完善合同全周期管理机制，规范起草、审核、签署、归档及履约监督流程；实施合同分类归档管理，构建系统化合同档案库，便于检索查阅；定期跟踪合同履行进展，提前识别潜在纠纷并协助处理。 6、固定资产管理：组织开展固定资产清查盘点，动态掌握资产数量与使用状况；建立资产明细台账，规范采购、调拨、报废等全流程手续；合理调配资产资源，提升使用效能，避免闲置或流失。 7、前台管理：制定前台服务标准与操作规范，监督接待、电话转接、邮件收发等日常工作执行情况；负责前台区域环境维护与设施管理，确保形象专业、秩序井然；指导访客登记与引导流程，维护公司对外窗口的良好形象。 8、商务接待：主导公司商务接待体系的建设与执行，包括方案策划、资源统筹、流程把控及效果评估，保障接待工作有序开展，展现企业专业形象。 二、任职要求 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先考虑。 2、5年以上行政领域工作经验，其中至少3年担任行政部门负责人职务，持有驾照，具备出色商务接待能力，熟悉政府资质申报流程者优先。 3、精通行政管理各项业务流程，具备扎实的理论基础，熟练掌握公章、合同、固定资产及前台管理的操作规范与实务要点。 4、熟练运用各类办公软件，具备优秀的公文写作功底，可独立撰写行政报告、制度文件及合同审查意见等材料。 5、具备较强的沟通协调能力，能与内外部相关方顺畅交流，在合同谈判、印章协调等工作中发挥桥梁作用。 6、拥有良好的组织与策划能力，能够高效统筹会议、活动及资产盘点、合同归档等事务性工作。 7、具备出色的应变与问题处理能力，可妥善应对行政突发事件，如合同争议、印章异常使用等情况。 8、责任心强，工作严谨细致，对待公章、合同等关键环节始终保持高度警觉与专业态度。 9、具备团队管理经验与协作意识，能带领团队完成目标，同时推动跨岗位协作顺畅进行。 10、学习能力强，能快速吸收新知识、适应新要求，持续优化管理方式以匹配企业发展节奏。 【薪资福利】 1、六险一金：包含五险、公积金及意外险； 2、节日礼品：妇女节、儿童节、端午节、中秋节、春节等节日均发放专属礼品； 3、生日及入职周年福利：提供生日礼物及入职纪念日定制礼品； 4、新人入职后享受免费带薪培训+总部集中培训，由资深leader一对一指导，快速融入工作； 5、不定期组织团队聚餐及丰富团建活动，增强团队凝聚力； 6、每日下午茶供应零食水果，轻松工作氛围，吃胖不算是工伤哦。

任职要求：年龄18-32岁 工作时间：8:00-1:00，实行八小时排班制，每月休息6天 岗位福利：公司提供住宿，缴纳五险，节假日发放福利礼品！ 薪资待遇：入职初期享新人保护期，前两个月综合收入5000-6500元，熟练后月均薪资8000元以上

中国平安安徽分公司直招！双休+法定假全休的理想工作来啦 拒绝996内耗，告别假期加班！这里有高薪+稳定双休，帮你把生活还给自己～ 热招岗位清单 • 行政管理：统筹事务，玩转办公，团队的“超级管家” • 保险顾问：传递保障，规划未来，客户信赖的“财富顾问” • 康养顾问：聚焦健康，守护生活，专业的“康养规划师” • 车险理赔：高效响应，专业处理，车主安心的“后盾” 心动薪资待遇 • 底薪6000-无上限！能力越强，收入越“香”，具体薪资面议定档 • 核心福利拉满！周一至周五上午8:30-11:30、下午2:30-5:00，周末固定双休、不调休，法定节假日100%全休、不克扣，春节团圆、国庆出游，每个长假都能放心陪家人 基本要求 1. 年龄25～60周岁，能力突出者可放宽条件，不设“年龄天花板” 2. 专科及以上学历，人力资源、行政管理相关专业优先，专业对口更有优势 3. 1年相关领域工作经验，有保险行业背景者加分，经验是你的“加分项” 4. 熟悉劳动法律法规、人力资源管理知识及工作流程，专业知识要扎实 5. 良好计算机操作能力，熟练使用办公软件，办公技能要在线 6. 岗位带有一定销售性质，敢于挑战、想突破收入的伙伴超适合 必备个人素质 • 沟通能力：能和不同层级同事、客户顺畅交流，做“沟通小能手” • 解决问题能力：能独立处理工作难题，提出靠谱方案，做“问题终结者” • 团队合作：有团队精神，能和伙伴协作攻坚，一起朝目标冲刺 投递方式 • 招聘邮箱：@qq.com（建议邮件主题备注“应聘岗位+姓名”，提高筛选效率） • 联系电话：（工作日9:00-17:00可咨询，备注“应聘”更易接通） 想找一份周末能躺平、长假能出游，还能拿高薪的工作？别犹豫，快来投递！ 机会不等人！想加入大平台、拿高薪、享双休，就快来投递吧～

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我是老板现在招一个前台需要直播不是主播直播介绍公司环境平时打杂无责底薪四千平时招招人招人有提成有形象要求铁饭碗岗位提供五险住宿从不加班单双休

要求： 1、年龄18-38岁，形象良好，气质出众，具备良好的沟通能力与情商。 2、外形条件优越者优先考虑，公司将重点培养发展潜力人才。 3、性格外向阳光，善于调动氛围，富有亲和力与表现力。 4、反应灵敏，具备优秀的语言组织能力及现场应变调控能力。 5、具备较强的学习意识，工作态度认真踏实，愿意从基础积累，稳步成长，有无经验均可。 团播薪资待遇： 每日工作六小时 入职无需缴纳任何费用 福利： 1、每月定期开展团队培训、经验分享及文娱活动，不定期组织聚餐交流。 2、工作氛围轻松融洽，同事间关系和谐，互帮互助，共同进步

岗位职责： 1.负责月度报表的编制与整理； 2.跟进并反馈各类订单的审核及签批流程； 3.核对每月出入库人员数据，开展分流情况分析； 4.核实各类面料单据并跟进相关流程进展； 5.完成上级交办的其他临时性工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，年龄22-35岁； 2.有销售助理或统计相关工作经验者优先； 3.工作细致、认真，具备责任心； 4.熟练操作Office等常用办公软件； 5.具备良好的服务意识，能承受一定工作压力； 6.思维敏捷，拥有较强的沟通与协调能力。

工作内容：主要负责互联网医疗健康类保险订单相关事务，处理退保及退款工单等文职类工作，任务清晰，操作简便 工作时间：每日八小时排班制，每月休息八天 白班：8:00-17:00，晚班：13:00-22:00 薪资待遇：4500-6500元，每月15号准时发放工资，无拖欠情况，依法缴纳社会保险 年龄******

前台要求有销售能力，打理工熨烫工要细心有责任感