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岗位职责:
实习期为三个月,采用理论与实践结合的模式,在工作中同步开展培训。实习结束后,根据个人表现及发展意向确定最终岗位方向,表现优秀者可提前转正。后期将从20名实习生中选拔10名综合能力突出者,重点培养为中层管理人才,进行定向成长规划。
第一个月:聚焦市场方向,深入基层开展市场调研与推广工作,无业绩考核压力,主要熟悉市场运作流程。
第二个月:转向运营方向,协助营销团队制定营销策划方案,参与大数据分析整理,表现优异者有机会带领见习小组,学习团队管理基础。
第三个月:进入内勤方向,系统学习人事、财务及行政助理相关工作内容,提升跨部门协作与需求协调能力。

薪酬福利:
1、实习期:5000-6500元/月(无责底薪+满勤+补助+绩效奖金)
2、转正后:5000-10000元/月(无责底薪+满勤+补助+绩效奖金),具体薪资根据定岗岗位而定,带团队者收入更高
3、定期组织户外拓展活动、国内旅游,每位员工享有专属定制生日派对
4、满三个月且符合条件者,年底统一发放年终奖
5、提供免费专业培训及住宿安排,公司明确承诺不收取任何费用

岗位要求:
1、具备大专及以上学历
2、工作主动性强,学习能力佳,具备一定抗压能力
3、学生干部或退伍军人背景者优先录用
4、团队氛围年轻有活力,注重集体荣誉感与协作精神
2026-03-23 15:31
IP属地:安徽合肥

职位福利

大专经验不限人力资源管理方向市场营销方向运营方向
企业发布信息图
合肥鸿艺源信息技术有限责任公司
不需要融资 · 20-99人
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