
电气软件主管
1.5-2.5万/月
生产组长/拉长1-3年本科西门子三菱电气软件开发团队管理PLC编程
工作职责
1、负责为客户定制开发PLC程序模板及触摸屏界面模板;
2、编制适用于客户标准元器件(如扫码枪、伺服等)的通用程序模块,以及典型机械结构(如顶升移栽、提升机等)的功能程序模块;
3、针对客户现场设备进行性能优化,确保设备节拍和故障率满足要求,协助完成项目验收相关工作;
4、跟踪并处理项目在电气方面的售后问题;
5、指导电气工程师解决设备运行中的技术难点;
6、承担电气整包项目中程序部分的审核任务;
7、配合副主管开展电气团队的日常管理事务。
任职要求
1. 本科及以上学历,自动化、电气工程、计算机等相关专业;
2. 具备5年以上电气软件开发工作经验,熟练掌握主流品牌PLC(如西门子、三菱等)编程技术、HMI开发及工业总线通信协议;
3. 拥有2年以上团队管理经历,曾带领3人以上团队成功交付项目;
4. 熟悉通用设备制造领域电气控制需求,能够独立完成复杂设备的软件系统架构设计;
5. 具备优秀的沟通协调与问题处理能力,可有效推进跨部门协作项目顺利实施。
机务维修班长
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
具备4年火力发电厂输煤系统检修经验,熟悉输煤设备(如皮带机、碎煤机、筛分机、斗轮机)或机务类设备(泵类、风机、减速机、联轴器)的维护与检修;
掌握皮带胶接工艺、设备对中调整、动平衡校验及精度调试技术;
能读懂机械图纸,熟练使用办公软件,具备建立和管理技术台账的能力。
福利待遇
提供健全的培训机制与晋升路径,支持员工职业成长
配备齐全的专业安全防护用品,保障作业安全
每月安排休息4天
生产组长
5-7千/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年中专/中技生产计划管理安全管理质量管理
【招聘生产班长:成为团队的中流砥柱】
我们期待的不仅是一名现场管理者,更是一位能在生产前线引领团队实现价值的核心骨干。如果你愿意肩负重任,并带动团队持续进步,这个岗位正适合你。
【你的核心职责】
全面统筹生产班组的日常运作,涵盖任务安排、流程监管与品质控制。
落实班组安全作业规范,负责设备基础保养及现场5S执行到位。
激发团队成员积极性,建设团结协作、高效执行的工作氛围。
熟练掌握保温建材生产技术,具备快速识别并处理异常问题的能力。
【我们提供的回报】
具有市场竞争力的薪资待遇:管理绩效直接体现于收入回报。
完善的后勤支持:免费提供工作餐及三室两卫员工宿舍(距厂区步行10多分钟),免除后顾之忧,安心投入工作。
简洁高效的工作环境:人际关系透明,沟通顺畅,让管理聚焦业务本质。
团队发展助力:定期组织团队活动,提升班组整体向心力与协作力。
【我们期待这样的你】
拥有一线生产实操经验,有担任班组长或代理班组长经历者优先考虑。
具备较强的组织协调能力与责任意识,能够赢得团队信任。
熟悉保温材料生产工艺流程及质量标准者更受青睐。
生产管理岗
7千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年本科
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的突发状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,降低浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备制造业车间管理经验者可放宽至大专。
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑。
3、任职要求:执行力突出,能深入一线识别问题并推动解决,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有一年及以上生产管理相关工作经验者优先,有屠宰行业背景者更受青睐。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业理想;
2、业务专家:依托对业务、客户需求及产品的深度理解,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
焊工管道安装3-5人
大连船厂招聘船舶管工 焊工 力工!最高420/8小时,住公寓三人一间有淋雨!吃食堂自理!公司承担50!合450/天!节假日福利!工资月结赶上周末提前打卡!过年补助近1.5W!班组承包有盈利奖分红绩效!黄先生微信同步!
渣车司机日结
招聘司机,需持有B驾驶证,年龄55岁以下。工作路线为中粮麦芽至鞍子山,计件工资为80元每车,每车约30吨,每天1至2车。
门窗安装/塞缝打胶
大庆沐格门窗维修团队招聘维修师傅,长年有活。要求会打胶、会五金件,非成手勿扰。工资按月发放,也可10天一结。专业全国门窗维修代运营,专业团队,不懂推流但想干维修的人员可报名。团队业务覆盖黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古、天津、河北等地。有相关群组的人员可联系。
管道安装二保焊长期6-10人月结
恒力重工船厂招聘管道安装大工和管道预制大工,中工,辅助工,55周岁以内,要求熟练图纸,熟悉船舶系统。工作时间为8小时,薪资480元以上,加班多。每月15号准时发放工资,不拖欠。饭补为8小时15元。每天都有加班,工作长期稳定。
同时招聘二氧焊工2名,班组亦可。
辽宁大连工地大量招聘钢筋工,常年有活,以小额包活为主,每天薪资约450元。有意者可报名。
钢筋工
大连工地大量招聘钢筋工,常年有活,以小额包活为主,每天薪资约450元。有意者可报名。
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
安全员/安全负责人施工员
大连甘井子区招聘市政施工员和市政安全员。
市政施工员要求有10年以上工作经验,并有雨水改造项目施工经验。
市政安全员要求有10年以上工作经验,工作内容包括安全内外业。
生产部长
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验精益改善经验
(一)生产计划与交期管理对接 PMC计划部门,分解年度、月度、日生产计划,下达至各车间、班组,明确生产任务、产量、交期、标准。 统筹排产、产能负荷分析,结合设备状态、人员、物料情况动态调整生产安排,平衡各工序产能,避免停工待料、工序堵滞。 跟踪生产进度,每日核对产量、达成率,及时处理生产异常、工序瓶颈,保障订单准时交付。 统计生产数据,编制生产日报、周报、月报,向上级汇报生产完成情况、重点问题及改善措施。 (二)现场与班组管理负责生产团队整体管理,统筹各车间人员配置、排班、考勤、绩效考核、技能培训及人才梯队建设。 督导各车间主任、班组长开展日常管理,规范员工作业行为,提升班组执行力与现场管理水平。 推进生产现场5S管理、定置管理、目视化管理,改善作业环境,规范物料、工具、半成品、成品存放。 督导员工纪律、仪容着装、作业秩序,杜绝违章作业、消极怠工等现象。 (三)质量管控严格执行公司质量标准、作业指导书,监督各工序按工艺要求组织生产。 联动品质部,跟踪来料、制程、成品质量,针对不良品、批量异常组织分析原因,制定纠正与预防措施,持续提升产品合格率。 组织开展制程质量培训,强化全员质量意识,减少人为质量问题。 (四)安全生产与环保管理(化工 / 新材料重点) 贯彻落实国家及公司安全、环保、消防、危化品管理规定,建立生产车间安全管理细则。 组织日常安全巡检、隐患排查、整改闭环,定期开展安全培训、应急演练(火灾、泄漏、设备突发事故等)。 监督危化品使用、转运、存放全流程,落实防静电、防爆、防火、防渗等防护要求,严格管控三废排放,配合安环部完成各项检查。 落实安全生产责任制,杜绝重伤、死亡及重大安全环保事故,减少轻伤及轻微伤。 (五)设备、物料与能耗管理联动工程部、供电动力部,统筹生产设备日常使用、点检、保养计划,合理安排设备停机检修,减少非计划停机时间。 配合仓储、物料部门管控领料、退料、边角料、废料管理,降低物料损耗、浪费。 管控水、电、蒸汽、燃气等能源消耗,落实节能举措,持续降低单位能耗与生产成本。 (六)成本与效率管控制定生产降本、提效目标,主导生产改善、工艺优化、工装改进、自动化小技改等工作。 核算生产人工成本、物料损耗、能耗成本,分析异常损耗原因并推动整改。 不断优化作业流程、人员配置,提升人均产能、设备综合效率(OEE)。 (七)异常处理与跨部门协同快速处置设备故障、物料异常、质量异常、人员异动、停电停气等各类生产突发问题。 常态化对接计划、仓储、采购、品质、工程、动力、安环等部门,打通协同壁垒。 配合新项目试产、新工艺导入、新产品小批量生产,跟踪试产全过程并输出总结。 (八)制度、文件与培训管理组织编制、修订生产作业指导书、车间管理制度、班组管理规定、安全操作规程等文件。 组织开展新员工岗前培训、岗位技能、安全、质量、纪律类培训,提升全员综合能力。 统筹生产各类台账、记录、报表、技术资料的整理、归档,保证数据完整可追溯。 (九)其他工作完成上级领导交办的其他生产管理相关工作。 三、岗位权限有权审批生产排班、人员调岗、班组内部人员调配。 有权下达生产指令、现场整改要求,对违规作业、安全隐患责令立即整改。 有权对下属员工进行绩效考核、奖惩、岗位调整及任免建议。 参与生产计划、产能规划、技改方案、设备采购、物料标准的评审。 有权发起生产提效、降本、质量改善、现场优化等改善项目。 对不合理的排产、物料供给、设备运维问题提出协调与整改要求。 四、工作协作关系内部协作:生产副总、PMC计划物料部、仓储部、采购部、品质部、工程部、供电动力部、安环部、人事行政部、财务部外部协作:第三方检修单位、特种设备检测机构(按需) 五、任职资格 1. 学历专业本科及以上学历化工、材料、生产管理、工业工程等相关专业优先。 2. 工作经验 5年以上化工、碳纳米材料等制造行业生产管理经验,3年以上同岗位 / 车间主任级管理经验; 熟悉连续性化工生产线运作模式,了解化工等相关工艺优先; 具备多车间统筹、班组管理、安全环保管控实战经验。
桥梁1-2人
今天一桥需要打筛子人员1名,薪资为40元一小时。要求持有有效的一桥保险。招聘信息在四点半之前有效。目前正在休息,请勿来电联系。
生产厂长
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位要求】
1. 有精密产品生产制造全链条管理经验,仪器仪表、泵、阀门等行业优先。
2. 熟悉机加、模具、焊接(氩弧、激光、机器人)、弯管等制造工艺。
3. 熟悉常规不锈钢等金属材料,对表面处理及加工特性有了解。
4. 具备钳工、装配等相关工作经验,会识CAD图,能够解读机械图纸。
5. 有物料及制造管理软件(ERP、MES等)搭建及使用经验。
6. 能够有效管理生产节拍及效能。
【福利待遇】
早八晚五,周末双休,五险一金,年终奖金,节日福利。
工作地点:开发区保税区
车间主管
4-6千/月
车间主任交通补助包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验质量管理经验
1、负责车间的工作安排
2、人员调度,人员招聘
3、库房货品摆放
4、两厂之间产品调度
5、产量达标
6、新人带教,人才培养
轴承跟单
4-7千/月
生产跟单免费培训1-2人月结经验不限本科全职不需要出差双休跟单经验文员经验机械加工制造经验
岗位职责
负责轴承产品的订单跟进、核对订单信息、跟进生产/发货进度,确保按时保质保量交付
对接客户与仓库等环节,及时沟通订单状态、处理异常问题;
负责订单、发货单、对账单等单据整理、数据统计与归档;
协助完成产品图片处理、资料整理等工作;
完成领导安排的其他相关工作。
任职要求
本科及以上学历;
大学英语四级及以上,能看懂英文订单、资料优先;
熟练使用 Word、Excel、PPT 等办公软件;
会使用 Photoshop(PS),能进行基础图片处理、排版、修图;
沟通能力强,工作认真负责、细心严谨,执行力强,有较强的责任心。
薪资待遇
薪资:4000-7000 元 / 月,具体面议;
作息:双休,法定节假日正常休息;
其他:年终奖、带薪年假、节日福利.
单壁碳纳米管研发工程师
2-4万/月
其他生产营运人员3-5年硕士
【岗位职责】
1. 技术研发与实验:负责单壁碳纳米管的制备工艺开发与优化(如CVD法等),提升产品的纯度、产率及一致性。
2. 开展单壁碳纳米管的纯化、分离、改性等相关实验研究。
3. 重点攻关其在锂电池导电浆料中的分散技术,优化配方与工艺,提升导电性能与稳定性。
4. 应用开发与测试:探索单壁碳纳米管在高分子复合材料(塑料、橡胶)、涂料、导电薄膜等领域的应用方案。
5. 独立进行材料性能测试与表征,并对数据进行分析和解读,撰写测试报告。
6. 实验室管理:负责相关实验设备的日常维护、保养及实验室5S管理。
7. 严格执行实验操作规程,确保实验安全。
8. 文档与协作:清晰、准确地记录实验过程与分析结果,建立完整的研发技术档案。
9. 协助上级完成专利、科研项目申报书及技术报告的撰写。
10. 与生产、质检等部门协作,参与中试验证和技术转移工作。
【岗位要求】
1. 教育背景:硕士及以上学历,材料科学与工程、化学工程、应用化学、高分子材料等相关专业。
2. 经验技能:具备碳纳米材料(特别是碳纳米管)或石墨烯等二维材料的研发经验,熟悉其制备、表征或应用技术。
3. 熟练掌握材料表征技术,如SEM, TEM, Raman, XRD, TGA, BET等。
4. 具备良好的实验设计、数据分析与解决问题能力。
5. 具备良好的中文技术文档撰写能力。
6. 拥有单壁碳纳米管或导电浆料研发经验者优先。
7. 软性素质:具备强烈的责任心、严谨的科学态度和出色的动手能力。
8. 拥有良好的团队协作精神和沟通能力。
9. 对新技术充满好奇,具备创新思维和自主学习能力。
生产技术经理
5千-1万/月
厂长/主管经验不限大专有沟通能力,能吃苦耐劳,团队精神效果图园林设计AutoCAD室内装潢建筑工程深化图有CAD绘图经验/技能三维家施工图
1. 负责厂里日常管理工作。
2. 会使用CAD画图,熟练操作电脑。
3. 有上进心,学习能力强。
栏目概述
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