岗位要求： 1、本科及以上学历，机械制造、机电一体化或相关专业； 2、掌握机械原理、液压、气动及设计标准化知识，具备机械设计方案制定与优化能力； 3、熟练操作Solidworks和CAD等三维与二维绘图软件； 4、具备较强的执行与沟通能力，熟悉Office办公软件使用； 5、3年以上机械设计工作经验，具有非标设备行业设计背景者优先； 6、工作认真负责，态度积极，严格遵守公司各项规章制度。 工作内容： 1、承担产品结构设计、三维建模及二维图纸输出，满足评审及内部设计与工艺需求； 2、负责采购件选型、技术协议编制，确保项目设计成果完整及资料规范归档； 3、协同电气工程师完成电气与气动元件选型，提供机械技术支持与建议； 4、配合工艺工程师开展工艺方案制定，参与新产品装配工艺的开发与指导； 5、负责产品使用说明书、技术协议、产品资料等技术文档的编写工作； 福利：入职即购五险一金，享有年终奖、项目奖、专利奖等，提供配备空调、热水器及独立卫生间的宿舍，组织不定期培训与团队拓展活动。 （工作地点位于益阳或长沙岳麓区，请确认意向后投递简历）

岗位职责: 1，依据项目需求在规定时间内完成方案设计与工单制作，并持续优化直至满足项目技术标准。配合解决项目实施过程中的各类技术难题，回应客户关于产品技术的咨询，对无法独立处理的重大问题及时向上反馈； 2，遵循公司设计规范与制图标准开展设计工作，结合项目实际可行性，参照企业标准合理控制项目成本支出。项目完成后负责技术资料的归档更新，总结设计经验，复盘关键技术问题，推动技术知识的积累与传承； 3，高效完成主管交办的跨部门协作任务； 4，主动参与公司组织的技术培训，持续提升机械设计专业水平与综合技术能力； 5，落实上级交办的其他工作安排。 任职资格： 1，本科及以上学历，机械设计、自动化等相关专业；具备5年以上非标自动化设备设计经验； 2，熟悉非标产品开发流程，具备较强的现场问题分析与解决能力及创新研发能力； 3，有3C、食品、自动化等行业非标自动化设备设计应用经验者优先； 4，熟练操作计算机，精通Solid Works、Auto CAD及Windows办公软件，具备较强的工程文档编写能力； 5，工作责任心强，态度认真细致，具备良好的逻辑思维能力； 6，具备优秀的沟通协调能力与抗压能力，职业素养高，严格遵守公司保密制度。

【薪资待遇】 综合薪资8200-13200元/月 + 年终绩效奖金，有五险，提供免费宿舍，项目上包吃包住。 【工作内容】 1、熟练操作CAD、Inventor或SolidWorks等三维设计软件。 2、掌握机械加工、焊接等相关工艺，了解常用材料的特性与应用。 3、具备机械零部件受力分析、强度校核及优化设计能力，能合理选型材料、标准件和外购件，实现成本与质量的有效管控。 4、具备机械产品开发设计、加工流程制定、整套图纸绘制及工艺规划经验者优先考虑。 5、具有水处理或除尘设备设计安装背景者优先，具备工程施工现场实践经验者优先。 【任职要求】 55岁以下，机械工程或机电一体化相关专业，5年以上相关领域工作经验；服从管理安排，能接受短期出差；持有机械工程师职称或PMP认证者优先。 【工作时间】 8:00-17:30（午休12:00-13:30），单休

岗位职责: 1. 承担柱塞泵的研发任务，保障产品的质量与性能达标 2. 参与产品设计、试验验证及优化改进，增强产品市场竞争力 3. 协同团队攻克技术难关，确保研发项目按计划推进 任职要求： 1. 具备良好的协作意识，能与团队成员保持高效沟通 2. 拥有较强的分析与解决问题能力，可应对研发过程中的各类挑战 3. 对航空技术方向具有强烈兴趣，致力于在柱塞泵研发领域实现技术突破

1、本科及以上学历，机械制造、机电一体化、材料成型、模具设计等相关专业，（可接受应届及往届毕业生） 2、熟练掌握AutoCAD、UG、Solidworks等常用设计及制图软件； 3、具备两年以上机械设计工作经验者优先考虑；

一、岗位职责 1、编制并落实设备维护方案（包括日常巡检、周期性保养、季节性维护等），快速识别并处理设备异常，保障机械稳定运转。（涵盖挖机、炮机、推土机、压路机、铲车、洒水车、电挂车） 2、按期开展设备整体检测，登记设备运行数据、维保信息及维修记录，完善设备维保档案，及时反馈设备磨损状况、配件更换需求及严重故障问题。 3、配合施工现场机械的调度工作，依据工程进度合理调配设备作业，指导机手规范操作，防止因误操作引发设备损伤。 4、负责维修工具与配件的统筹管理，落实工具的日常保养与存放，科学储备易损零部件，确保维修响应高效；严格执行设备维修安全规程，防范维修环节发生安全事故。 二、任职要求 1、年龄35-50岁，高中或以上学历，工程管理、机械维修类专业优先，具有3年以上现场施工管理及机械设备维护经验（具备挖机、炮机、电车维修背景者优先）。 2、身体状况良好，能胜任户外施工环境，无高血压、心脏病等不适合高空或高强度体力劳动的健康问题。 3、具备较强的沟通协调能力、执行能力和应急处理能力，工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理安排，安全意识强，富有团队合作精神。 4、适应工地现场工作条件，心理承受能力强，可及时应对施工与设备维护中的突发状况。 三、职位福利 包吃住、绩效奖金、交通补贴、通讯补贴

工作内容： 1. 负责机械设备的设计与开发； 2. 分析并解决设备运行中的故障，提升设备性能； 3. 参与新产品的研发与技术攻关； 4. 编写相关工程文件及技术规范。 岗位要求： 本科及以上学历，具备3-5年相关工作经验，精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具有较强的沟通协调能力及团队合作意识，热爱机械技术领域，对机械设备有持续热情。

加入我们，共启工业新篇章！ 上市公司平台，全面启动2026届校园招聘！ 面向985/211高校机械类硕士毕业生，985院校起薪18000元/月，诚邀优秀学子加入技术核心团队，携手打造行业领先的智能制造解决方案！ 我们提供： 极具竞争力的薪酬：985起薪18000元 + 项目奖金 + 年度调薪 高端成长平台：深度参与国家级重点项目，接触前沿科技，配备资深专家导师一对一指导 全方位福利保障：五险一金、安家补贴、人才公寓、带薪深造、海外交流机会 清晰晋升路径：“技术+管理”双通道发展，快速晋升机制，助力三年内成长为骨干力量 期待这样的你： 2026届应届硕士，毕业于985/211高校，机械工程、自动化等相关专业 具备扎实的专业功底，有科研项目或竞赛经验者优先 热爱技术创新，拥有系统性思维与实际问题解决能力 追求卓越，敢于突破，立志在实体产业中实现价值创造 加入即担当： 参与高端装备研发、智能产线设计及核心技术攻坚 协同团队推进新材料、新工艺的前沿探索 全程参与产品生命周期，从概念构思到量产落地 立即投递，开启职业新征程！ 让技术生根，让梦想绽放！舞台已就位，静待你书写工程师的荣光与担当！

工作内容： 1、主导非标自动化设备开发的方案可行性分析与结构设计，统筹项目开发团队的组织与管理； 2、对接客户开展技术方案评审，并独立承担项目整体进度的规划与执行控制； 3、解决研发过程中的各类突发问题，能够快速制定并实施有效的应对措施； 4、完成3D、2D工程图纸的设计输出，同时指导装配人员、调试人员及助理工程师进行相关作业； 5、执行上级主管交办的任务，并确保各项工作按时高质量完成。 岗位要求： 1、具备两年以上非标自动化设备研发工作经验，掌握机械自动化控制基本原理； 2、熟悉各类机械加工工艺，了解常用机械材料及其性能特点； 3、熟练掌握气动传动、电力传动中常见元器件如气缸、丝杆、导轨、电机等的应用与选型方法； 4、精通Pro/E或Solidworks等至少一种三维设计软件； 5、工作态度端正，细致严谨，具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 6、有参与研发流程标准化建设经验者优先考虑。 福利：购买五险一金、年终奖、项目奖、专利奖等，提供带空调热水器独立卫生间宿舍、不定期培训、拓展训练。

岗位职责 1.项目前期介入：深入冶金、核电、化工等行业项目现场，开展详尽的需求调研与精准的现场勘察，为后续项目设计提供一手资料，例如在冶金连铸项目筹备阶段，实地了解现场空间布局、工艺需求等。 2.方案设计主导：依据项目需求，主导制定机械设计方案，并参与各项方案评审会议，确保方案的科学性与可行性。以核电智能仓储系统为例，设计出高效、安全的机械搬运结构方案。 3.机械结构设计与绘图：运用专业设计软件，如 SolidWorks、AutoCAD 等，精心进行机械结构设计，绘制精准的三维模型与详细的工程图纸，为设备制造提供精确蓝图，如设计冶金自动化生产线的核心机械部件图纸。 4.零部件选型与供应商沟通：根据设计要求，严格筛选合适的机械零部件，与供应商进行沟通谈判，把控零部件质量与成本，确保项目整体性价比，例如为核电设备挑选高质量、高可靠性的轴承等零部件。 5.样机制作与调试支持：参与样机制作过程，对制作过程中出现的问题及时进行技术指导与解决；在样机调试阶段，提供机械方面的专业支持，保障调试工作顺利进行，如在冶金新设备样机调试时，解决机械传动卡顿等问题。 6.项目现场技术服务：前往项目现场，为设备安装、调试提供技术支持，及时处理现场出现的机械技术问题；对客户进行设备操作与维护培训，确保客户能够正确使用与维护设备，如在核电项目现场指导安装智能传感检测设备，并培训客户相关操作技能。 7.技术文档撰写：编写全面的机械设计计算书、设备操作手册、维护保养手册等技术文档，为设备的全生命周期管理提供技术依据，助力技术传承与知识共享。 任职要求 1.专业背景：机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历，无挂科、重修，有突出项目经历者可适当放宽要求。 2.设计经验：具有 3 年及以上机械设计工作经验，有非标机械设备或工业生产线设计经验者优先；熟悉冶金、核电行业机械设备者优先考虑，例如参与过冶金连铸设备或核电智能产线设计。 3.软件技能：熟练掌握至少一款三维设计软件，如 SolidWorks、Autodesk Inventor 等，以及二维绘图软件 AutoCAD；能够运用软件进行复杂机械结构设计与图纸绘制。 4.知识储备：具备扎实的机械原理、机械设计、机械制造工艺等专业知识；熟悉机械加工工艺、公差配合、材料力学等知识，能够进行机械零部件的强度计算与优化设计。 5.沟通协作：善于沟通交流，具备良好的团队协作精神，能够与电气工程师、自动化工程师、工艺工程师等跨专业团队成员紧密合作，共同推进项目进展。 6.学习能力：具备较强的学习能力与创新意识，能够快速掌握新知识、新技术，适应机械行业快速发展的趋势，不断优化设计方案。 7.其他要求：能适应国内短期出差，具备较强的问题解决能力与抗压能力，能够在项目现场及时处理突发技术问题。 成长收益 1.前沿项目实践：深度参与冶金、核电行业的前沿项目，如在冶金自动化无人化项目中设计新型机械传动系统，在核电智能运维系统中开发先进的机械检测装置，积累宝贵的项目经验，大幅提升个人技术水平。 2.职业晋升通道：表现优秀的你将有机会晋升为机械技术主管或项目经理，负责重要项目与团队管理工作，带领团队攻克技术难题，实现个人职业的快速发展。 3.培训学习资源：公司定期组织内部机械技术培训，邀请行业资深专家开展讲座，分享最新的行业动态与技术发展趋势；同时支持员工参加国内外机械行业研讨会、学术交流活动，拓宽专业视野，与行业前沿保持同步。 4.项目经验积累：积累跨行业大型项目的机械设计与实施经验，无论是冶金领域的大型自动化生产线建设，还是核电领域的智能监测系统研发，都将为你的履历增添亮眼成绩，提升你在行业内的知名度与竞争力。 5.薪资福利保障：提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等，为你的生活与工作提供坚实保障；此外，公司还设有项目奖金、绩效奖金等激励机制，充分认可你的工作价值。 6.“导师制” 培养：公司实行 “导师制” 培养体系，由资深工程师一对一指导，帮助你快速熟悉公司业务，掌握工作技能，少走职业发展弯路，加速个人成长。

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

【工作职责】 负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000)2、每个月15号发工资(可预支工资), 月综合工资8000-15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3·面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验(公司愿意培养人才，晋升空间 大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00，午休12:00-13:00,上六休一 【衣食住行】 衣--穿着自行搭配无要求 食--公司不提供餐食 住--公司提供住宿 行--办公室离公寓步行2分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

方舟机械招聘数控车铣学徒 18-24 岁，能接受两班倒，学习能力强 买五险，工资平均5000-8000一个月 工作地点：湘潭北站附近 联系电话：（

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一、岗位职责：负责水泵产品的设计与研发工作； 二、岗位要求： 1）不限性别，需具备机械类专业本科及以上学历；3年以上机械行业设计经验，具有水泵行业相关工作经验者优先考虑。 2）年龄在45周岁以下，熟练掌握各类制图软件，精通三维设计软件操作； 3）工作态度严谨细致，执行力强，责任心高。 三、其他： 1）福利待遇：五险一金、年终奖金及年终物资、食宿补贴、六节节日礼金、免费通勤班车（长沙至湘潭）、工龄工资、团建活动与年度旅游、完善的培训机制和晋升空间； 2）工作时间：实行单双休轮休制，每日工作7.5小时； 3）工作地点：湖南省湘潭市九华工业园保税路口。

我们专注市政铸铁井盖、水蓖领域的技术研发与产品革新，现诚邀具备深厚经验与创新意识的人才/团队加入，共同突破技术难题、推动产品升级，助力城市基础设施品质提升！ 一、核心要求 1. 以研发为核心驱动力，对井盖、水蓖在材料改进、结构设计、性能提升方面有清晰目标和可持续发展思路。 2. 具备扎实的研发背景，能独立承担或带领团队完成关键技术攻关，如增强承重能力、防沉降设计、降噪处理、安装标准化、抗腐蚀性优化等。 3. 拥有技术创新成果（如专利、技术改进方案等）者优先，具备将创新成果落地为实际产品的转化能力，有效解决传统井盖易损坏、维护频繁、安全风险高等问题。 4. 熟知行业规范及市场发展趋势，能结合实际应用场景开发满足市政建设升级需求的新一代产品。 二、任职资格 1. 年龄25-40岁（特别优秀者可适当放宽），材料工程、机械设计等相关专业背景优先，学历不限。 2. 具备2年以上井盖、水蓖或相关领域研发与技术创新工作经验，有成功项目实施案例者优先。 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具，具备实验规划、数据整理与问题分析能力，沟通协作能力强。 4. 认可井盖行业发展前景，愿意长期投入并持续深耕于该领域，追求技术突破与创新。 三、薪资待遇 参加面试可报销往返交通费用，薪酬待遇面议，表现优异者可参与项目收益分享机制。 我们期待：您能以专业技术洞察产品发展空间，通过持续研发创新提升产品核心竞争力，同时确保安装流程的规范与安全，共同推动市政基础设施向高质量方向迈进！

岗位职责: 模具计划：制定并执行年度、月度及周度模具制作与优化计划，依据实际生产需求动态调整方案，保障企业运营对模具的使用要求 模具设计：牵头并参与模具结构设计工作，确保工装具备良好的可靠性、稳定性和安全性 模具制作：统筹并推动模具加工与变更任务的落实，科学配置资源以控制交付周期，满足各需求部门的技术与时间要求 模具管理制度：构建完善的模具管理体系，推进操作规范的编制与更新，实时掌握库存状态，落实模具台账管理，保证账实一致 模具日常管理：制定模具日常管理相关制度文件，组织完成新工装模具的验收、启用、封存、报废、借用、转移等流程手续办理 模具维护保养：主导模具定期维护与改善工作的开展，制定维护保养规范文件，指导并监督模房完成维护记录与改进文档，按时提交改善报告至管理层 模具异常处理：快速响应生产现场模具突发问题，牵头进行原因分析，制定长效解决方案，并及时向上级反馈处理进展 模具档案：建立完整的模具工艺参数资料档案，为压铸车间的生产作业提供技术支持 任职要求： 熟练操作AutoCAD、UG\SolidWorks等主流设计软件

技术员招聘要求 1. 优先考虑机械类专业，物理、化工等相关工科专业亦可，需具备大专及以上学历 2. 熟悉现代工程图学，掌握CAD制图基础，具备识读和理解图纸结构的能力 3. 能熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件 4. 可适应生产现场的工艺学习与实际操作，动手实践能力较强 5. 年龄不超过30岁，应届毕业生优先录用

任职要求： 1、大专及以上学历，环境工程、环境科学、化工等相关环境类专业 2、熟练掌握AOTOCAD制图工具，会使用SOIidWOrKS，具备机械与钣金类产品工艺流程及产品展开图绘制能力 3、在技术主管的带领下，可独立完成工程类设计方案、工艺图、平面布局图及生产施工图的绘制，以及建模相关工作 4、了解方案编制流程，具备良好的沟通与协调能力，熟悉环保项目现场运作及报价体系，有大气污染、粉尘治理项目经验者优先考虑 5、持有C1驾驶证

45周岁以下，性别不限，大专及以上学历，具备三年以上塑胶模具项目跟进与管理相关工作经验，熟悉汽车模具或双色模具者优先； 熟练掌握常用办公软件及模具制造相关软件，可独立完成改模资料与移模资料的整理与提交； 具备较强的抗压能力，以及良好的沟通与协调能力。

岗位职责： 1、工艺标准开发：牵头团队开展工艺参数验证，制定并完善工艺标准，编制、维护及更新相关工艺文件； 2、制造成本改善：优化人力配置，科学分配作业任务，通过技能培训提升员工操作效率，消除冗员现象，实现人工成本持续降低。聚焦单台质量成本，联合质量部门识别不良根源，推进工艺优化以减少缺陷发生； 3、制程良率提升：带领团队对制造环节的DPU、一次下线合格率、最终合格率等指标进行深入分析，运用鱼骨图、FMEA等方法追溯根本原因，从人、机、料、法、环等方面制定并实施改进措施，增强产品品质稳定性。强化过程质量监控，及时响应异常，推动问题闭环解决； 4、工艺一致性管理：主导工艺一致性检查工作，健全工艺控制机制，确保生产流程按标准执行，持续提升产品质量保障能力； 5、新产品导入：统筹开展新产品的可制造性评估，涵盖生产成本、工艺难度、设备投入等方面，开展制造能力分析与优化； 6、新技术开发：跟踪行业技术发展动态，结合产品发展方向，组织团队开展先进工艺研究，并推进技术成果专利化； 7、构建工艺技术各业务模块，建立并持续优化公司级工艺体系，落实相关流程规范；负责工艺团队搭建，组织实施人员培养与培训工作 岗位要求： 1、大专及以上学历；具备10年以上相关工作经验，其中5年以上动力电池工艺领域经验； 2、精通PACK/Module装配制造工艺，掌握焊接、涂胶、拧紧、测试等核心工艺技术；熟悉APQP开发流程及相关工程工具；了解精益生产基本理念； 3、具有团队管理经历，具备良好的沟通协调与组织能力，具备战略规划思维

模具设计工程师（10名）： 大专及以上学历，具备五年以上本职设计工作经验，熟悉塑胶模具构造，熟练操作常用设计软件，能够独立完成全3D设计，思维敏捷，具备良好的沟通协作能力，有汽车内外饰件模具设计经历者优先考虑； 综合工资：12-15万/年。

职位亮点： 晋升空间广阔；管理团队专业高效；薪酬构成：底薪+项目奖金，具体待遇面议。 任职要求： 1、具备全日制本科或以上学历； 2、掌握机械设计软件操作及非标设备开发流程； 3、精通Auto CAD、SolidWorks等绘图工具； 4、具备良好的问题分析与解决能力，踏实肯干、学习能力强、动手能力突出、责任心强、积极主动；具备优秀团队协作意识，沟通协调能力佳。 岗位职责： 1、按时完成技术文档编写及图纸绘制任务，输出完整的BOM清单及相关产品资料； 2、跟进产品在生产、安装、调试环节的机械技术支持，归纳研发与制造过程中的经验并归档保存； 3、参与新产品研发项目相关工作； 4、执行上级安排的专项工作及临时交办任务。

湖南湘潭易俗河招钣金工程师一名，主要生产非标自动化设备，月薪一万，联系人：鲁文（）