任职要求： 1、具有一级机电建造师资格证书，且为机电工程类相关专业； 2、拥有3年以上机电工程项目施工管理经历，有参与大型项目者优先考虑； 3、掌握机电工程领域的法律法规、技术标准、规范及施工工艺流程； 4、具备出色的项目管控能力、协调沟通能力以及现场问题处理能力； 5、责任心强，工作踏实，具备优良的职业素养和团队协作意识。 6、持有一级造价工程师证书者优先录用

任职要求：具备电力工程施工相关工作经验； 岗位福利：薪资待遇详谈

职位描述 岗位职责： 1，依据项目需求，在规定时间内完成项目方案与工单的设计任务，并持续优化直至满足技术标准。配合解决项目实施过程中的各类技术难题，回应客户关于产品技术的咨询，对无法独立处理的重大技术问题及时向上反馈； 2，遵循公司设计规范与制图标准开展设计工作，结合项目实施方案的可实施性，参照企业标准合理控制项目成本预算。项目完成后负责设计资料的归档更新，并进行技术总结，复盘设计环节中的技术问题，推动技术经验积累与传承； 3，高效完成主管交办的跨部门协作任务； 4，主动参与公司组织的技术培训，持续提升机械设计专业知识与个人技术水平； 5，落实上级领导安排的其他工作事项。 任职资格： 1，大专及以上学历，机械设计、自动化等相关专业；具备10年以上非标自动化设备设计经验； 2，熟悉非标产品开发流程，具备较强的现场问题处理能力及研发创新能力； 3，有在3C、食品、自动化等行业从事非标自动化设备设计的实际工作经验； 4，熟练操作计算机，精通Solid Works、Auto CAD软件及Windows办公软件，具备较强的工程文档编写能力； 5，工作责任心强，态度严谨细致，具备良好的逻辑分析能力； 6，具备优秀的沟通协调能力与抗压能力，职业素养高，严格保守公司技术与商业机密。

【薪资待遇】 7000-12000元/月 + 年终奖金 + 五险 （试用期为1～3个月，试用期工资为正式工资的70%，根据实际表现可提前转正） 【工作内容】 1、熟练操作CAD、Inventor或SolidWorks等三维设计软件。 2、掌握机械加工与焊接工艺流程，了解常用材料特性及应用范围。 3、具备机械零部件受力分析、强度校核和结构优化能力，能合理选材及选用标准件、外购件，实现成本与质量的有效管控。 4、具备机械产品设计开发、工艺制定、整套图纸绘制及生产流程跟进经验者优先考虑。 5、具有水处理或除尘设备设计及安装经历者优先，具备工程施工现场协调经验者优先。 【任职要求】 中专及以上学历，机械工程或机电一体化相关专业，3年以上相关工作经验，年龄不限；服从工作安排，能适应短期出差；持有机械工程师职称或PMP认证者优先。 【工作时间】 8:00-17:30（其中12:00-13:30为午休时间），单休

1.招工对象： 机电或自动化等相关专业实习生； 无需相关工作经验。 2.工作内容： 负责激光打标机、激光在线喷码机等小型激光设备的装配与调试，后续将涉及部分激光焊接作业

岗位职责 1.项目前期介入：深入冶金、核电、化工等行业项目现场，开展详尽的需求调研与精准的现场勘察，为后续项目设计提供一手资料，例如在冶金连铸项目筹备阶段，实地了解现场空间布局、工艺需求等。 2.方案设计主导：依据项目需求，主导制定机械设计方案，并参与各项方案评审会议，确保方案的科学性与可行性。以核电智能仓储系统为例，设计出高效、安全的机械搬运结构方案。 3.机械结构设计与绘图：运用专业设计软件，如 SolidWorks、AutoCAD 等，精心进行机械结构设计，绘制精准的三维模型与详细的工程图纸，为设备制造提供精确蓝图，如设计冶金自动化生产线的核心机械部件图纸。 4.零部件选型与供应商沟通：根据设计要求，严格筛选合适的机械零部件，与供应商进行沟通谈判，把控零部件质量与成本，确保项目整体性价比，例如为核电设备挑选高质量、高可靠性的轴承等零部件。 5.样机制作与调试支持：参与样机制作过程，对制作过程中出现的问题及时进行技术指导与解决；在样机调试阶段，提供机械方面的专业支持，保障调试工作顺利进行，如在冶金新设备样机调试时，解决机械传动卡顿等问题。 6.项目现场技术服务：前往项目现场，为设备安装、调试提供技术支持，及时处理现场出现的机械技术问题；对客户进行设备操作与维护培训，确保客户能够正确使用与维护设备，如在核电项目现场指导安装智能传感检测设备，并培训客户相关操作技能。 7.技术文档撰写：编写全面的机械设计计算书、设备操作手册、维护保养手册等技术文档，为设备的全生命周期管理提供技术依据，助力技术传承与知识共享。 任职要求 1.专业背景：机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历，无挂科、重修，有突出项目经历者可适当放宽要求。 2.设计经验：具有 3 年及以上机械设计工作经验，有非标机械设备或工业生产线设计经验者优先；熟悉冶金、核电行业机械设备者优先考虑，例如参与过冶金连铸设备或核电智能产线设计。 3.软件技能：熟练掌握至少一款三维设计软件，如 SolidWorks、Autodesk Inventor 等，以及二维绘图软件 AutoCAD；能够运用软件进行复杂机械结构设计与图纸绘制。 4.知识储备：具备扎实的机械原理、机械设计、机械制造工艺等专业知识；熟悉机械加工工艺、公差配合、材料力学等知识，能够进行机械零部件的强度计算与优化设计。 5.沟通协作：善于沟通交流，具备良好的团队协作精神，能够与电气工程师、自动化工程师、工艺工程师等跨专业团队成员紧密合作，共同推进项目进展。 6.学习能力：具备较强的学习能力与创新意识，能够快速掌握新知识、新技术，适应机械行业快速发展的趋势，不断优化设计方案。 7.其他要求：能适应国内短期出差，具备较强的问题解决能力与抗压能力，能够在项目现场及时处理突发技术问题。 成长收益 1.前沿项目实践：深度参与冶金、核电行业的前沿项目，如在冶金自动化无人化项目中设计新型机械传动系统，在核电智能运维系统中开发先进的机械检测装置，积累宝贵的项目经验，大幅提升个人技术水平。 2.职业晋升通道：表现优秀的你将有机会晋升为机械技术主管或项目经理，负责重要项目与团队管理工作，带领团队攻克技术难题，实现个人职业的快速发展。 3.培训学习资源：公司定期组织内部机械技术培训，邀请行业资深专家开展讲座，分享最新的行业动态与技术发展趋势；同时支持员工参加国内外机械行业研讨会、学术交流活动，拓宽专业视野，与行业前沿保持同步。 4.项目经验积累：积累跨行业大型项目的机械设计与实施经验，无论是冶金领域的大型自动化生产线建设，还是核电领域的智能监测系统研发，都将为你的履历增添亮眼成绩，提升你在行业内的知名度与竞争力。 5.薪资福利保障：提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等，为你的生活与工作提供坚实保障；此外，公司还设有项目奖金、绩效奖金等激励机制，充分认可你的工作价值。 6.“导师制” 培养：公司实行 “导师制” 培养体系，由资深工程师一对一指导，帮助你快速熟悉公司业务，掌握工作技能，少走职业发展弯路，加速个人成长。

【岗位职责】 1. 协助机械工程师完成刻蚀设备相关机械模块的设计工作，包括腔体周边件、支架、钣金件、气路/水路固定件、管路支撑件、简单工装等。 2. 根据工程师要求，使用 SolidWorks 完成简单零件建模、装配建模和 2D 图纸绘制。 3. 协助整理 BOM、物料清单、标准件清单、加工件清单，并跟进物料状态。 4. 协助对接加工、采购、装配和调试过程中的基础问题，例如尺寸确认、图纸核对、物料替代、装配干涉反馈等。 5. 参与设备装配和测试过程，记录装配问题、测试数据和现场异常情况。 6. 协助完成简单工装、定位件、支撑件、防护件和维护辅助件的设计。 7. 协助整理设计资料、测试记录、问题清单、变更记录和装配说明。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，机械设计、机械制造、机械电子、自动化等相关专业。 2. 1~3 年机械相关经验。 3. 熟悉 SolidWorks/AutoCAD 等软件，能完成简单 3D 建模和 2D 图纸绘制。 4. 了解机械制图、公差配合、常用材料、表面处理、机加工、钣金和装配基础知识。 5. 有较好的学习能力和执行力，能按照要求完成图纸修改、资料整理和问题跟进。 6. 有真空设备、半导体设备、自动化设备、精密设备经验优先。 7. 能适应一定的现场装配、调试和跨部门沟通工作。 8. 具备良好的沟通能力和跨团队协作能力。

1.有5年以上数控车床外罩及CNC、龙门加工中心外罩钣金设计及拆图经验 2.精通SW设计软件、CAD二维3.可独立完成设计、拆图、排版、工程图4.精通钣金加工各项工艺流程5.能接受加班，服从工作安排上班时间：6天工作制，逢周日休息，

1. 技术统筹：独立承担自动化非标设备及机器人集成项目（如上下料、检测等）的总体架构规划与设计方案实施，确保技术路线合理可行。 2. 全案设计：熟练使用 SolidWorks 进行三维建模，完成整机结构与零部件设计，独立完成2D/3D工程图输出及相关BOM编制工作。 3. 机电一体化：具备机械与电气协同设计能力，可主导电气工程师开展电路设计、PLC编程调试中的机械对接任务，保障机电系统高效配合。 4. 项目落地：全程跟进加工、装配、调试各环节，及时处理现场技术问题，主导设备验收及技术文档整理归档。 5. 团队建设：组建并管理机械设计团队，建立设计标准与流程规范，持续提升团队研发效率与技术水平。

【岗位职责】 1. 设备液压、传动、紧固件等部位的三定按标准执行，实现零返工、周期内零故障，设备零非停。 2. 按技改策划方案要求执行大于2项/月，主导改善解决机械部分难点问题大于2项/月。 3. 安全零违章，负责停机设备每天维护及责任区域和设备清洁清扫，确保干净整洁达标。 【岗位要求】 1. 学历背景：大专及以上学历。 2. 知识结构：具备机加技能，熟悉液压系统，可独立处理机械、液压问题。 3. 工作经验：有5年以上轧机、炉组相关设备检修工作经历。 4. 基本素能：认同企业文化，服从性强，抗压性好，问题意识强。

湘潭市湘潭县招泥瓦工

电气化改造项目招人，有定检经验，能看懂图纸的，

湘潭市湘潭县招木门安装老师傅 熟手 可长期合作

岗位系本公司岗位(无中介)，您可以直接(添 加微信)或者《拨打电话》详细了解亮点:月保底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!请直接点击[立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! 【厂区签合同，无任何套路】 【厂区签合同，无任何套路】 【旺季开工新人奖6800!】 【旺季开工新人奖6800!】 【长期工:工期最少干一个月】 月保底:8580-9900，厂区签合同，无任何套路。新 员工零费用入职，公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6800元新人奖，与 工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍 公寓式宿舍，设施齐全 包食宿 1:小时工:28/小时，，随走随结，入职7天可预支， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求:18-50周岁，学历不限，经验不限，早报名 早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工:28/ 小时，，月薪保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金6800小时工： 28/小时，，月新保底8580-9900!!! 随走随结，入职7天既可预支! 28/小时，，月新保底8580-9900!! 随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作 业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】 房、健身房、球场免费娱乐; (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣 (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文 艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大 红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 供面食、水果等提供挑选 (2)食:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空 调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自 己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:厂吃厂住 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

明天需要代班师傅一名，九华炒大锅菜师傅为主，电话

岗位职责： 1. 负责石油化工行业建筑机电系统（含给排水、暖通、电气、消防等）的现场安装、调试及维修管理工作 2. 编制施工技术方案、进度计划及质量控制措施，监督落实执行情况 3. 协调施工单位、监理单位及业主方，解决施工过程中的技术与管理问题 4. 组织设备材料进场验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 5. 落实安全生产责任制，排查并整改机电施工中的安全隐患 任职要求： 1. 专业背景为建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备石油化工类项目机电施工管理经验者优先 3. 熟悉GB 50303、GB 50243等国家及行业相关施工验收规范 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5. 责任心强，能适应石化项目现场工作环境

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底 2.参与项目全过程管理，监督机电设备安装、调试及验收，确保符合规范与合同要求 3. 解决现场机电施工中的技术问题，优化管线综合布置，规避专业冲突 4.配合BIM应用，推动机电深化设计与施工协同 5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关设计与施工规范 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作节奏 5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先

一、招聘背景 公司主营机电工程、设备维保、节能改造、智能化工程全品类业务，业务覆盖面广、不局限单一项目类型，无业务壁垒限制。为适配公司多元化业务发展及创新业务布局，本次重点招募具备全系统机电工程综合经验、擅长创新及多专业协调统筹、可主导售前全流程工作和交付技术支持的复合型工程师。核心定向挖掘总包单位项目经理、小型机电公司设计部骨干人才，依托成熟工程实操、设计功底，赋能公司创新、新项目模式落地，推动公司传统工程+创新型业务双向发展。 【岗位职责】 1. 创新业务&新打法落地：结合行业趋势、公司业务特点，突破传统工程模式，主导创新型项目方案、多专业复合型新场景的挖掘与落地，输出可落地的售前、交付及复用项目支持。 【岗位要求】 核心招聘人群：定向吸纳总包单位资深项目经理、小型机电公司设计部骨干人员 1. 经验要求（核心硬性）： 具备全系统机电工程完整经验，熟悉机电工程多专业系统原理、设计逻辑、设计规范及成本构成，拥有总包项目全局统筹经验或机电专项设计全流程经验，熟悉工程现场实操与图纸方案落地逻辑。 2. 能力特质（核心匹配）： 具备极强的售前思维：擅长从客户需求出发定制适配方案，懂报价、懂商务、懂技术落地，可独立操盘售前全流程工作； 具备创新能力与新打法思维：不局限传统工程套路，愿意钻研行业新技术、新方案、新商业模式，具备优化传统工程、打造创新型项目的思维和实操能力； 具备通才属性：不挑业务、不局限单一专业，可快速适配维保、机电新装、节能、智能化各类项目工作，适配公司多元化业务布局。 3. 综合素质： 具备优秀的沟通表达、方案汇报、问题解决能力，逻辑清晰、统筹能力强，有项目全局视角，抗压性强，可适配多项目并行工作。 4. 学历年限： 大专及以上学历，机电、暖通、电气、智能化、建筑环境与能源应用等相关专业，5年及以上总包项目管理/机电设计相关工作经验。 【岗位优势】 1. 业务广度充足：公司业务覆盖机电改/新装、运维维保、节能改造、智能化升级全赛道，业务类型丰富，无局限，个人能力可全方位施展。 2. 创新发展空间：重点扶持新打法、创新类项目工作，鼓励技术创新、方案创新、业务模式创新，给予充足的试错和落地空间。 3. 人才适配度高：适配总包项目经理转型、机电核心设计人员转型售前/技术统筹岗位，依托原有现场、设计功底，快速适配岗位，实现能力升级与职业转型。 4. 全能成长路径：摆脱单一专业、单一业务局限，成长为全品类机电技术通才，适配行业多元化高薪岗位发展趋势。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及现场技术指导 2.参与图纸会审与技术交底，及时解决施工过程中机电专业相关技术问题 3. 监督机电设备安装质量与进度，组织系统调试、联动测试及竣工验收工作 4. 配合BIM技术应用与绿色建筑实施，优化机电管线综合排布与空间利用 5. 编制机电专业施工方案、技术交底资料、过程验收记录及竣工图，确保符合国家规范与合同要求 任职要求： 1. 机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业，学历不限 2. 熟悉《建筑电气设计规范》《通风与空调工程施工质量验收规范》及给排水、消防等国家与地方验收标准 3. 具备良好的跨专业沟通协调能力与现场突发问题处置能力 4. 熟练使用AutoCAD制图软件及常用办公软件，了解BIM基础应用者优先 5. 责任心强，具备团队协作意识与基本项目管理思维

1、具备扎实的机电安装专业技术背景，熟悉各类机电系统施工流程与技术要点； 2、具有较强的组织协调能力和跨专业整合能力，能独立主导大型项目技术工作； 3、精通施工图纸审查、技术交底及施工组织设计编制； 4、能够承担高强度项目管理压力，适应现场工作环境并有效指导团队作业； 5、二级建造师证书，安全B证

岗位职责: 模具计划：制定并执行年度、月度及周度模具制作与优化计划，依据实际生产需求动态调整方案，保障企业运营对模具的使用要求 模具设计：牵头并参与模具结构设计工作，确保工装具备良好的可靠性、稳定性和安全性 模具制作：统筹并推动模具加工与变更任务的落实，科学配置资源以控制交付周期，满足各需求部门的技术与时间要求 模具管理制度：构建完善的模具管理体系，推进操作规范的编制与更新，实时掌握库存状态，落实模具台账管理，保证账实一致 模具日常管理：制定模具日常管理相关制度文件，组织完成新工装模具的验收、启用、封存、报废、借用、转移等流程手续办理 模具维护保养：主导模具定期维护与改善工作的开展，制定维护保养规范文件，指导并监督模房完成维护记录与改进文档，按时提交改善报告至管理层 模具异常处理：快速响应生产现场模具突发问题，牵头进行原因分析，制定长效解决方案，并及时向上级反馈处理进展 模具档案：建立完整的模具工艺参数资料档案，为压铸车间的生产作业提供技术支持 任职要求： 熟练操作AutoCAD、UG\SolidWorks等主流设计软件

岗位职责： 1、制定生产工艺流程，核算标准工时并评估产能； 2、及时应对产线突发异常，确保生产有序运行； 3、全面分析产线中的无效作业与浪费现象，并提出有效改善对策； 4、就旧产品结构及质量问题，协同工程、品管等部门推进改善措施； 5、优化既有产品生产流程，设计新型工装治具以提高作业效率； 6、持续改进生产流程，现场指导人员布局与作业编排，提升整体产出效率。 任职要求： 1. 具备3年以上工装设计相关工作经验； 2. 熟悉压铸及后加工工艺流程，掌握标准工时计算、产线布局规划，能够通过夹具工具设计优化生产作业；全程参与新产品导入，擅长生产流程优化及工序精简以降低工时消耗；接受过ISO9001、精益生产、IE七大手法、六西格码等培训； 3. 性格积极主动，工作细致严谨，具备较强的责任意识与职业操守； 4. 机械设计或相近专业大专及以上学历；

岗位职责： 1. 工艺标准开发：识别焊接、装配、测试等工艺环节在生产过程中潜在的失效风险，制定有效的管控措施；参与工艺文档的编制工作，主导PFC、PFMEA、CP、SOP等文件的输出；负责生产管理系统（如MES、SAP等）中工艺数据的维护与更新 2. 新项目导入：参与新产品及新工艺的研发过程，承担产品可制造性评估及量产导入支持；主导量产前关键工艺参数的DOE验证工作，包括焊接、涂胶、拧紧等核心工序，保障产品实现稳定批产 3. 制造成本改善：通过优化工序人力配置、组织技能训练提升作业效率，消除人力浪费，推动人工成本持续降低；聚焦单台质量成本指标，联合质量团队开展不良原因分析，推进工艺优化以减少缺陷发生 4. 制程良率提升：对制造过程中的DPU、一次下线合格率、最终合格率等指标进行系统分析，运用鱼骨图、FMEA等方法定位根本原因，推动问题闭环解决 5. 体系建设：依据集团及公司管理规范，搭建并完善工艺管理体系，确保工艺流程标准化、规范化运行 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验，其中至少2年从事动力电池工艺相关工作；具有国内排名前十的动力电池企业PACK工艺经历者优先考虑 2. 熟悉PACK/Module制造与装配流程，掌握焊接、涂胶、拧紧、测试等关键工艺技术；熟练操作Office办公软件、minitab、CAD等工程工具，具备较强的现场问题分析与解决能力 3. 具备良好的创业精神和抗压能力，能适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1、主要负责公司成套设备的报价、检验及质量检测相关工作； 2、为工程项目提供电气图纸及相关技术资料支持； 3、参与现场电气安装的技术指导，并承担售后技术服务工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、电气自动化或相近专业； 2、持有C1及以上驾驶证，具备熟练驾驶能力； 3、熟悉成套设备的检验流程与基本原理； 4、能够独立编制成套电气产品出厂检验所需的技术文件与记录表单； 5、具备识读电气图纸的能力，有成套设备的安装、调试、维修或检验经验者优先，具有电气成套产品质检或售后工作经验者更佳； 6、接受应届毕业生并提供定向培养机会。

能读懂英文图纸。 具备三年以上机械加工领域工艺工程经验，可根据企业实际状况及市场资源，开展成本分析工作； 可独立完成新零件的工艺开发并全程跟进落实； 至少熟练掌握一种加工设备的工艺原理及故障处理能力； 熟悉相关专业软件，精通压铸后铝合金毛坯加工、夹治具设计与制作、铝材原料等任一细分方向，并具备解决实际问题的能力；

任职要求： 1、电气自动化或机电一体化相关专业本科及以上学历； 2、掌握各类电气控制系统的工作原理、国家标准及相关规范；具备电热设备行业经验者优先考虑； 3、熟练掌握西门子PLC编程技术，有设备集中控制系统项目经验者更佳； 4、熟练使用CAD制图软件及常用办公软件； 5、具备认真负责的工作作风和积极进取的敬业精神。 岗位职责： 1、根据项目进度要求完成技术文档编制与图纸设计任务，输出完整的BOM清单及其他产品技术资料； 2、参与产品生产、安装、调试等环节的电气技术支持工作，积累并整理研发与生产过程中的经验资料，做好归档管理； 3、负责编制设备操作说明书等相关技术文档

成套电器设计，调试 PLC设计，组态，编程

岗位职责： 1. 负责制定并持续优化车间设备的操作规程、作业指导书等工艺技术文件； 2. 组织开展订单的技术评审工作，核对产品图纸及相关技术标准； 3. 监控生产过程中的质量执行情况，识别并处理工艺异常与质量问题； 4. 参与新产品的工艺设计与验证流程，组织内部工艺培训，提升团队操作水平。 岗位要求： 1. 具备统招本科或以上学历。 2. 机械、材料、电气类相关专业背景者优先考虑。 3. 拥有3年以上制造业工艺管理实践经验，具备电磁线或汽车领域经验者更佳。 4. 掌握工艺文件编制、订单技术评审、质量管控及工艺优化流程；熟悉质量管理体系相关内容。 5. 工作积极主动，责任心强，具备较强的沟通与组织协调能力。

岗位内容： 1. 负责总装生产线工艺流程的规划与优化； 2. 协同各相关部门推进生产计划的实施； 3. 及时处理产线异常问题，并推动持续改进； 4. 编制生产相关的标准文件与操作规范； 5. 开展生产数据的统计分析，输出优化建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化等相关专业； 2. 熟练掌握办公软件及CAD等专业工具； 3. 具备较强的数据分析能力与问题解决能力； 4. 了解生产作业流程及生产管理方式； 5. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识。

岗位职责： 参与公司车身尺寸工程技术标准、规范及流程的建立与维护，推动尺寸工程体系不断完善。 根据产品设计资料（GD&T图纸），开展DTS（尺寸技术规范）分析，将整车外观匹配与功能需求逐级分解至零部件、分总成及白车身层面的尺寸控制目标。 运用公差仿真工具（如3DCS、VSA等）进行尺寸链计算和虚拟公差分析，评估设计方案可行性，提出优化建议，提前识别并规避潜在尺寸风险。 参与冲压、焊接夹具及检具的设计方案评审，确保定位方式、检测点布置满足尺寸管控要求。 制定车身总成、分总成及关键零件的三坐标测量计划；收集并分析三坐标、蓝光扫描、激光雷达等测量数据，结合SPC等统计方法监控制造过程能力；输出尺寸诊断报告，精准定位偏差来源。 深入生产现场，主导解决制造过程中出现的尺寸匹配异常问题（如间隙面差超差、装配干涉等），协同冲压、焊装、涂装、总装等相关单位落实整改措施并跟踪验证改善效果。 推进尺寸工程相关持续改进项目，提升车身尺寸质量水平，降低质量损失成本。 任职要求： 1、学历与专业：本科及以上学历，车辆工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程（模具或焊接方向）等相关专业。 2、工作经验：8年及以上在汽车主机厂或主流零部件企业从事车身尺寸工程工作的经验，熟悉汽车开发流程，尤其在工艺规划与尺寸工程领域有扎实实践。 3、专业知识与技能：熟练掌握几何尺寸与公差（GD&T）知识，具备独立识读复杂车身图纸的能力；能熟练使用CATIA、UG等至少一种三维软件进行数模审查；有3DCS、VSA、VisVSA等公差分析软件应用经验者优先； 具备较强的数据处理与分析能力，熟练操作Excel、Minitab等工具，掌握SPC统计过程控制方法； 了解三坐标测量原理，能够编制测量计划并解读测量报告，熟悉检具、夹具的设计与使用原则。