1、主导公司自动化设备及工装的全流程开发与设计工作； 2、建立并完善自动化设备的设计规范，牵头组织设备方案评审； 3、统筹调配自动化设备研发所需资源，全面把控开发进度； 4、针对设备安装与调试过程中出现的问题，提供有效技术支持与解决方案； 5、承担公司现有自动化设备的日常维护与保养管理职责； 任职资格： 1. 学历专业：本科及以上，机械、机电一体化等相关专业； 2. 工作经验：具备3年以上相关领域工作经验，其中至少2年从事非标自动化行业； 3. 知识技能：掌握机械原理及常用设计方法； 熟练使用3D设计软件； 了解机械加工工艺流程； 熟悉企业项目运作管理模式； 4. 其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与敏锐洞察力；工作态度积极，作风严谨，富有团队协作意识

岗位职责： 1.依据客户及业务人员提供的信息，完成非标设备的方案设计，并与电气技术人员进行协调沟通。 2.参与设计方案的评审工作，运用专业制图软件建立三维模型，输出工程图和装配图纸。 3.根据设备设计图纸编制采购清单及标准件明细表。 4.协助并指导设备的安装与调试过程。 5.负责现场设备的技术改造，配合实现设备间的有效对接。 任职要求： 1.品行端正，工作踏实，具备良好的团队协作意识；能适应一定的工作强度 2.具有3年以上相关行业从业经历 3.机械类相关专业背景 4.熟练操作常用机械设计软件（如SolidWorks、CAD等） 5.身体状况良好，无不良习惯，可接受加班安排

1.具备三年以上机械加工制造及相关工艺编制工作经验。 2.熟练掌握常用绘图软件的操作与应用。 3.具备一定的工装夹具设计能力。 4.熟悉设备调试与编程，了解各类金属加工设备（如车床、镗床、加工中心等）的性能特点，掌握多种金属与非金属结构件的加工方法，能够独立快速解决现场技术质量问题，并指导操作人员严格按照工艺要求执行作业。 5.能够准确清晰地传达工艺文件中的各项要求。 6.擅长制定工艺流程、编写加工工艺文档，合理编制工作计划，并形成书面材料提交上级进行审核评审。 7.可接受短期外出差任务。

机械工程或机械设计类专业，硕士及以上学位； 精通SolidWorks等设计软件，具备3至5年设备管理实践经验； 熟悉机械加工流程、材料选用及设备日常维护基础知识

要求：机械设计类相关专业， 大专学历且具备1~2年工作经验：5500~6000元/月， 本科应届毕业生：6000~7000元/月， 本科且有1~2年工作经验：7000~8000元/月， 985/211院校应届毕业：8000~9000元/月， 硕士研究生：9000~10000元/月， 博士研究生：10000~12000元/月。 具有过滤设备相关从业经历者优先考虑。

职位详情 1、负责自动化项目整体方案的规划、初步设计及详细施工图设计工作。 2、参与自动化设备的调研评估、型号选定、采购协调、现场安装、调试运行及后续维护支持。 3、持续优化现有自动化系统，提升系统运行效率与整体性能表现。 4、承担机械设备及其相关零部件的图纸绘制、装配实施与试运行管理。 5、开展新工艺、新技术的引入、测试分析、技术研究及内部推广应用，助力提升公司生产工艺水平、产品品质和制造效率。 6、完成非标自动化设备的机械结构设计、材料选型、标准件配置、成本核算及设计文档输出。 7、参与产品样机的试制与调试过程，对在用设备进行改进升级。 8、配合客户现场验机工作，开展实地调研并及时响应处理技术问题。 9、执行公司交办的其他相关工作任务。 岗位要求 1、本科及以上学历，机械设计、机电一体化、机械工程等相关专业，具备两年以上实际工作经验，具有智能化机械设计经验者优先，综合能力突出者薪资可面议； 2、熟悉自动化智能装备机械结构原理，熟练操作AutoCAD等专业设计工具软件； 3、思维敏捷，条理清楚，具备较强的技术构思能力，拥有良好的协作意识和团队配合精神。

工作内容 1.负责机械类产品方案的设计及生产制造相关工作； 2.参与机械设备的现场安装与运行调试； 3.承担设备日常维护与定期保养任务。 任职要求 1.具有机械工程类相关专业学习经历； 2.熟悉各类机械设备的操作流程并具备实际维护经验； 3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作

岗位职责 1. 负责客户仓储设备如货架等项目的方案规划、成本测算、生产图拆分及模具开发； 2. 依据客户需求，提供相应的货架技术方案与解决策略，与客户保持沟通，确保设计方案准确可行，并完成成本与重量预估； 3. 承担新产品在外观、工艺、结构等方面的设计与实施，同时对现有产品图纸进行优化升级； 4. 对结构设计及成型过程开展可靠性评估； 5. 参与样品的装配、测试及试产流程，跟进产品打样及结构整合工作； 6. 向模具环节提出设计与加工需求，并全程跟踪加工进度与质量； 7. 深度参与产品组装、测试及批量生产环节； 8. 为销售团队提供必要的技术支持与技术答疑； 9. 负责编制设计开发文档、使用手册等相关技术资料。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械制造、模具制造或相关专业背景； 2. 熟练掌握CAD二维与三维绘图软件，能独立完成效果图和平面布局图绘制，具备成本核算、生产图纸分解、模具制作能力，可提供车间生产支持及安装指导； 3. 熟悉钣金成型、冷冲压及辊轧成型等加工工艺； 4. 具备3年以上相关工作经验，有货架行业经历，熟悉货架设计者优先录用； 5. 对产品结构、材料特性及加工流程有一定认知； 6. 具备较强的分析能力和逻辑思维，工作认真负责，富有敬业精神； 7. 工作积极主动，具备良好的职业道德与行为规范。

岗位职责： 1.负责产品三维模型的构建，保障建模精度与质量达标。 2.承担产品装配设计任务，确保各部件组装协调可靠。 3.完成产品工程图纸输出，保证图纸信息准确且便于应用。 4.开展产品测绘相关工作，确保尺寸参数与性能指标满足标准。 任职要求： 1.熟悉常用三维设计工具，例如AutoCAD、SolidWorks等软件操作。

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岗位职责 1. 负责液冷板产品的全周期设计开发工作，包括需求分析、方案制定、图纸绘制、样机验证及批量生产落地，聚焦于钎焊、搅拌摩擦焊（FSW）等关键焊接工艺的产品结构设计与工艺优化； 2. 主导液冷板焊接工艺的研发与验证，开展搅拌摩擦焊参数调优、焊接接头力学性能仿真、疲劳寿命评估与改进，攻克产品开发、试产及量产过程中涉及钎焊/搅拌摩擦焊的技术瓶颈； 3. 参与汽车领域产品开发流程，联动研发、制造、品质等团队，确保液冷板产品满足汽车行业规范及客户技术指标； 4. 编写并归档产品相关技术资料，如二维/三维图纸、BOM清单、焊接工艺文件、测试与仿真分析报告等文档； 5. 跟踪产品试制及焊接工艺试验全过程，输出仿真与实测分析结论，推动产品性能提升与工艺效率优化。 任职要求 硬性要求 1. 学历：本科及以上，机械、材料、车辆工程、焊接技术与工程等相关专业优先； 2. 年龄：35周岁及以下； 3. 性别：不限； 4. 工作经验：应届生或无相关经验者亦可投递，具备1-2年或3年以上汽车热管理系统、液冷板、焊接工艺等领域工作经验者优先； 5. 语言能力：具备基本中文沟通能力，英文读写能力良好； 6. 专业技能：熟练使用CAD/CTAIA/UG等设计软件，具备独立完成二维与三维绘图的能力；掌握Ansys、Abaqus等有限元分析工具，有搅拌摩擦焊温度场/应力场模拟、焊接接头疲劳寿命预测经验者优先。 软性要求 1. 熟悉汽车行业的质量体系与产品开发流程，掌握钎焊、搅拌摩擦焊（FSW）的工艺原理、参数设置及过程控制要点，具有液冷板焊接开发实践经验者优先； 2. 具备扎实的机械、材料或焊接专业知识基础，拥有搅拌摩擦焊相关项目经历、发表论文或参与竞赛获奖者优先； 3. 具备良好的问题识别与解决能力，善于跨部门协作，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 4. 熟悉焊接试验流程，包括样品制备、性能检测等环节，能够独立完成工艺验证并输出完整报告者优先。 福利待遇： 五险一金、年度体检、工龄奖、节日福利、包吃、提供住宿等 投递说明 简历中请重点附上与搅拌摩擦焊（FSW）相关的项目经验、论文或竞赛成果、仿真分析或实验报告等证明材料

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2.参与产品样机试制、装配调试及问题分析，推动设计落地与持续改进 3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件，支持制造与质量部门高效协同 4.配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持 5.跟踪行业新技术与标准，参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计或制造相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性 5.具备良好的逻辑思维、沟通能力与团队协作意识

职责： 1、负责新产品（水冷板）的可制造性分析（DFM），参与产品设计评审，提出有利于生产制造的优化建议 2、编制新产品的工艺方案、工艺流程图、作业指导书（SOP）等核心工艺文件 3、推动新制造工艺及新材料的应用，以增强产品性能或实现成本优化 4、处理生产过程中出现的工艺与质量问题，如焊接不良等，开展根本原因分析（RCA）并落实纠正与预防措施（CAPA） 5、监控并提升产品良率，通过数据分析制定并执行良率改善计划 6、为生产、品质、设备等相关团队提供工艺技术支持与专项培训 7、参与工装夹具的设计与改进，提升产线效率与产品质量稳定性 8、参与新设备的技术选型、安装调试及验收工作 9、运用DOE（实验设计）等方法，优化关键制程（如脱脂喷钎、钎焊等）的工艺参数 10、建立和持续完善工艺标准、规范及质量控制节点，推进工艺标准化与稳定性建设 11、协同质量部门制定产品检验标准与质量管控方案 12、配合采购部门完成对原材料及外协加工供应商的技术评估与准入审核 要求： 1、本科及以上学历，机械工程、材料科学与工程、焊接技术与工程、化工机械等相关专业 2、具备扎实的工程图纸识读能力，熟练使用CAD类软件（如AutoCAD、SolidWorks、UG/NX等） 3、掌握铝钎焊工艺，熟悉钎料选型、工装结构设计、温度曲线设定与调控 4、了解FSW工艺原理，掌握参数配置、工装及刀具管理要点 5、熟练应用各类质量工具，如8D、FMEA、SPC、控制计划等，具备独立开展问题根因分析和系统解决的能力 6、思维条理清晰，能从复杂现场现象中识别关键问题 7、具有良好的协作意识，能够与跨职能团队高效沟通 8、责任心强，适应生产现场工作环境，具备应对快节奏作业和突发状况的能力 9、具备较强的学习意愿，能主动吸收新技术并用于工艺优化 10、对工艺参数与品质标准高度敏感，追求工艺精益化 福利待遇： 包三餐，提供低价住宿，五险一金，工龄奖，年度体检等等

招聘：半导体设备机修工程师（五险/提供食宿） 薪资：7000-12000元/月 岗位职责： 1. 主导设备调试维护相关工作，确保设备稳定运行。 2. 及时处理设备突发故障，保障生产流程顺畅。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，电子电气类专业优先。 2. 拥有同行业工作经验者优先录取。 工作时间： 实行两班倒（白班、夜班），每班12小时，设有高额夜班补贴。

要求灵活运用SW和CAD

岗位职责： 1. 根据动力电池水冷板产品开发流程，全面主导产品的散热方案设计，涵盖热仿真分析与流道系统的优化设计； 2. 承担产品热性能测试的实施与数据整理工作； 3. 开展散热零部件的研发，并在设计中兼顾成本控制； 4. 组织开展竞品的热性能测试及技术对比分析； 5. 持续推动产品热设计方案的迭代与性能提升； 6. 参与热设计标准体系的建立与优化工作； 7. 跟踪行业前沿技术发展，协助开展前瞻性技术研究。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，传热、流体力学、机械等相关专业背景； 2. 熟练掌握flotherm、icepak、6sigmaET等热分析软件及常用办公工具； 3. 具备3年以上水冷板项目热仿真与热分析经验，熟悉新能源汽车电池散热系统及结构设计者优先，具备结构设计与仿真能力者更佳。

招聘：WB工程师（五险/提供食宿） 薪资：8000-10000元/月 岗位职责： 1. 负责制定 WB 设备维护保养计划，并严格按照计划执行设备维护保养工作，确保设备稳定运行。 2. 做好日常 WB 设备参数调试及维修工作，保障设备处于高效率工作状态，提升生产效能。 3. 持续对设备进行改善，在确保产品质量的前提下，优化 UPH（单位小时产能），提高生产效益。 4. 协调技术部门与质量部门，为生产部门提供有力支持，保障生产流程顺畅。 5. 负责新产品 DOE（实验设计）参数制定，评估新产品风险，助力新产品顺利投产。 6. 承担技术员的培养与培训工作，不断提升团队整体技术水平，打造高素质技术团队。 任职要求： 1. 具备扎实的 WB 设备相关专业知识，熟悉设备维护保养、参数调试及维修流程。 2. 熟练掌握设备改善及优化 UPH 的方法与技巧，能够有效提升设备性能。 3. 拥有良好的沟通协调能力，可与技术、质量、生产等多部门高效协作。 4. 具备较强的问题解决能力，能迅速应对并处理设备突发故障。 5. 有新产品 DOE 参数制定及风险评估经验者优先。 6. 拥有丰富的培训经验，能够有效提升技术员技术水平。

工作职责： 1、开展新水冷板项目的制造可行性分析（DFM），参与设计评审，结合生产工艺提出设计优化建议 2、牵头制定新产品工艺方案、工艺流程图及作业指导文件 3、全面负责新产品试制阶段（样件、小批量）的实施，涵盖工艺参数设定、工装夹具方案设计、物料协调等工作 4、识别并解决试产过程中的工艺难题，编制试制总结报告，推动产品设计固化 5、持续跟踪量产水冷板的良率与直通率数据，定位工艺瓶颈，主导实施工艺改善项目 6、优化关键工艺参数（如脱脂喷钎、钎焊、焊接等），提高生产效率与产品一致性 7、负责工艺文档的标准化管理、版本更新与维护，确保现场执行规范准确 8、及时响应生产现场各类工艺异常，提供技术支持，协同生产、质量团队分析不合格品成因，落实纠正与预防措施 9、配合处理客户反馈的质量问题，进行根因分析并推进改进措施落地 10、参与新生产设备与检测设备的选型评估、验收调试，主导或协助关键工装夹具的设计、验证与优化，提升自动化程度与工艺稳定性 11、参与成本管控工作，通过工艺优化减少材料浪费、降低能耗与制造成本 12、与研发、质量、采购、生产等部门高效协作，保障工艺要求在各环节有效执行 13、对生产线操作人员和技术人员进行培训，确保其掌握标准操作流程与工艺要点 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、材料科学与工程（焊接方向优先）、热能与动力工程、化工机械等相关专业 2、3年以上水冷板、换热器或同类精密金属焊接产品的工艺开发经验 3、精通马弗钎焊、搅拌摩擦焊、激光焊等核心工艺，掌握其原理、参数设置及设备特性 4、掌握金属材料知识，熟悉铝、铜及其合金的焊接性能，具备流体力学、传热学基础理论 5、熟练运用8D、FMEA、SPC、控制计划、鱼骨图等质量工具，具备较强的根因分析能力 6、熟练使用AutoCAD，精通SolidWorks或UG等三维设计软件者优先，可完成简单工装设计 7、了解TS16949、ISO9000等汽车行业质量体系及相关水冷板、型材液冷板行业标准 8、具备高度责任心和严谨的工作态度，逻辑思维清晰，数据分析能力强，能快速应对复杂技术问题 9、适应快节奏项目推进与生产现场压力，积极学习新技术新工艺，追求持续改进 福利待遇： 包三餐，提供低价住宿，五险一金，工龄奖，年度体检等等

大专及以上学历，机械类相关专业，具备3年以上工作经验， 熟练掌握CAD、SolidWorks、UG等设计软件， 薪资待遇：6000-10000元。

岗位职责： 1. 根据动力电池水冷板产品开发流程，全面主导散热方案设计，涵盖热仿真分析与流道系统的优化设计； 2. 承担产品热性能测试的组织实施工作； 3. 开展散热零部件的研发，并兼顾成本控制； 4. 负责同类产品散热性能的测试与对比分析； 5. 持续推进产品热设计方案的迭代升级； 6. 参与热设计标准体系的建立与优化； 7. 跟踪行业前沿技术发展，参与相关技术预研工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，传热、流体力学、机械等相关专业背景； 2. 熟练掌握flotherm、icepak、6sigmaET等热分析软件及常用办公工具； 3. 具备3年以上水冷板项目热仿真与热分析经验，熟悉新能源汽车电池散热系统及结构设计者优先，具备结构设计与仿真能力者更佳。